人事制度・企画の転職・求人情報（3ページ目）

仕事内容: ★　日鉄ソリューションズと日立製作所の共同出資によるSI企業　★　上流工程からすべて同社が担当　★ ★　安定した経営基盤：営業利益率8.3% / 無借金経営　★　充実の福利厚生　★　離職率2％…
人事制度の運用、労務費の管理等をご担当いただきます。【具体的な職務内容】各種人事制度の運用のほか、労務費や経費の集計、分…

応募資格

必須: ■人事経験（分野問わず）

歓迎: ■現状の課題を定量的／定性的に分析し、論理的に解決策を検討するスキル ■Excel…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～649万円

会社概要: ■ビジネスソリューションサービス ■ITコンサルティング＆サービス・ERPソリュー…

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掲載期間：26/03/30～26/04/12

NEW人事制度・企画

【東京/在宅可】人事制度企画・運用 ※プライム上場（年収500万円～750万円）

株式会社小森コーポレーション

上場企業大手企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【東証プライム上場/国内唯一の紙幣印刷機メーカー国内市場を独占しており、絶対的な経営安定性を誇ります】　　　　　　　　　　　　　　 ★紙幣印刷機メーカーは世界でも3社のみ。ドイツ企業のM&Aを…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】国内外のグループ会社を含む小森グループ全体の人事制度強化が急務となって…

応募資格

必須: ■人事制度の企画のご経験がある方

歓迎: ・労務企画のご経験・ビジネスにおける英語使用経験（海外グループ会社の人事と英語で…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～799万円

会社概要: ■商業用印刷機械（オフセット枚葉印刷機械、オフセット輪転印刷機械） ■特殊印刷機械…

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掲載期間：26/03/30～26/04/12

NEW人事制度・企画

【人事制度企画・報酬設計・運用】※プライム上場/業界大手（年収500万円～900万円）

株式会社ストライク

上場企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 《東証プライム上場・ホールディングス体制変更に伴う人事分野の強化！業界のリーディングカンパニー/株式会社ストライクのご案内》26年4月のホールディングス経営体制に変更を予定しています。人事制…
～パソナ経由での管理部門入社実績多数！/東証プライム上場・業界のリーディングカンパニー/大手町駅直結/中途入社者が定着し…

応募資格

必須: 事業会社やコンサルティング会社において、以下の経験をお持ちの方（いずれも3年以上…

歓迎: ・コンサルティングファームでの人事制度設計・導入支援の経験・上場企業における報酬…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～949万円

会社概要: ・ M&Aの仲介・ M&A市場SMARTの運営・企業価値の評価・企業価値向上…

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掲載期間：26/03/30～26/04/12

NEW人事制度・企画

HRBP担当/リモート・フレックス可/企画や制度にも挑戦！！（年収500万円～1000万円）

ＦＰＴコンサルティングジャパン株式会社

土日祝休み

仕事内容: 【年収UP/異動転勤無/リモフレ希望歓迎/人事経験を活かして急成長中のコンサルファームで人事制度企画・運用・HRBP】3年で売り上げ300％UPという急成長を遂げている外資系の総合コンサルティングフ…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】 FPTコンサルティングジャパン株式会社（FCJ）は、創業から約6年とこ…

応募資格

必須: 下記、いずれかの経験が2年以上ある方・HRBPの経験がある方（業界は問いません）…

歓迎: ・人事領域のコンサルティング経験者（2年以上）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～1049万円

会社概要: ■IT（情報処理技術）及びプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング ■デジ…

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掲載期間：26/03/30～26/04/12

再掲載人事制度・企画

【人事企画】ES向上に貢献/残業無/年収510万円～570万円/福利厚生充実/マイカー通勤可

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 経営企画・業界リサーチ・福利厚生など会社全体の底上げと、質の良い会社を目指すために様々な業務（業界リサーチや福利厚生制度…

応募資格

必須: 特別なスキルなどは必要ありませんが、ある程度のPCスキル・世の中の動きや流行りな…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～599万円

会社概要: 1.貨物自動車運送事業 2.運送貨物取扱事業 3.物流センターの管理運営および物流情…

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掲載期間：26/03/30～26/04/12

再掲載人事制度・企画

カルチャー推進担当

株式会社Copia

ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: Copiaの組織文化を進化させるオーナーとして、自らのアイデアと創造性を存分に活かしていただきます。現状に満足することなく、主体的に課題を特定し、解決に向けて推進力を持って取り組める方を求めています。
組織の強化が事業成長に直結するという認識のもと、全社員がCopiaのバリューを体現し、熱量を持ってコミットできるような施…

応募資格

必須: 下記いずれかのご経験をお持ちの方・組織カルチャーに向き合い、組織全体の熱量を高め…

歓迎: ・組織カルチャーという抽象的なテーマに対して具体的な成果を出した経験・スタートア…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～799万円

会社概要: グループ会社の経営管理

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掲載期間：26/03/30～26/04/14

再掲載人事制度・企画

【東京新本社】人事（人事企画課）（課長候補）

大手企業土日祝休み

仕事内容: これまでのご経験・適性等に応じて、業務をお任せする予定です。・人事制度（等級制度・報酬制度・評価制度）の運用、改定・人事関係の法改正対応、規程の運用、改定・労務に関する問い合わせ対応など
同社は現在連結売上高2,000億円、グループ従業員6,000名を超え、成長期を迎えております。業績・組織ともに拡大を続け…

応募資格

必須: ・事業会社での労務関連業務経験（人事制度業務経験は不問）

歓迎: ・人事制度に関する運用業務経験・チームリーダーのご経験（人数不問）

勤務地: 東京都 / 大阪府

年収 / 給与: 500万円～649万円

会社概要: 半導体用超精密バルブ機器、宇宙創造開発用超精密バルブ機器、電力発電所用計装バルブ…

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掲載期間：26/03/30～26/04/12

NEW人事制度・企画

【HR CoE】戦略人事企画/人材獲得・戦略的人員計画に関わる各種施策の企画・運用（グループ全体

PwC Japan合同会社

仕事内容: 【職務内容】 PwC JapanグループのPurpose、戦略、ビジョン等を踏まえて、以下の業務の一部に関与いただきます。…

応募資格

必須: 【必須経験・スキル】 ■論理的思考力（分析、仮説・課題設定） ■対人関係・コミュニケ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～949万円

会社概要: 日本におけるPwCメンバーファーム向けの人事、総務、経理、マーケティング、ITな…

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掲載期間：26/03/30～26/04/12

NEW人事制度・企画

【HR CoE】報酬制度の戦略企画（グループ全体）

PwC Japan合同会社

仕事内容: 【職務内容】 Total Reward領域の業務概要は以下のとおりです。当該ポジションは、以下の業務を中心に担当Mana…

応募資格

必須: 【必須経験・スキル】 ■人事業務経験3年以上 ■人事制度（報酬・等級・評価を中心とし…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～949万円

会社概要: 日本におけるPwCメンバーファーム向けの人事、総務、経理、マーケティング、ITな…

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掲載期間：26/03/30～26/04/12

NEW人事制度・企画

【東京】人事制度運用※三菱商事等の安定基盤／水ビジネスのパイオニア／時差出勤・リモート可

水ing株式会社

仕事内容: 【職務内容】当部は、今年発足した新しい部署です。経営戦略や事業戦略の実現に寄与する人事施策の企画、事業戦略に基づいた要員…

応募資格

必須: 【必須要件】　・現場系従業員を対象とした人事制度全般の運用経験（5年以上）例えば…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～699万円

会社概要: ■水ingのプロフィール・「水ing(スイング)」は、あらゆる水に関する課題を解…

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人事制度・企画の転職・求人情報一覧（3ページ目）

人事企画マネージャー【組織の体系化がミッション／海外事業も展開する成長企業】

人事（制度企画・採用）【世界73カ国以上販売／シェア＆売り上げ拡大中／働き方・福利厚生◎】

人事戦略企画担当【フレックス／福利厚生充実】

人事スペシャリスト【老舗メーカー／第二創業期】

人事マネージャー候補【10年連続黒字経営／2024年に上場達成】

人事制度推進【プライム上場G／独立系SIer ／フルフレックス／在宅メイン】

人事課長【所沢勤務／40・50代活躍中／組織変革を牽引／マイカー通勤可】

人事マネージャー【人事制度の運用・改善】

人事責任者（課長）【エン経由での成約実績有／人事次長への登用想定】

人事戦略企画リーダー【エン経由での成約実績有／中途入社5割】

HRストラテジスト【人事戦略の策定をお任せ】

人事マネージャー【変革期／制度運用や教育体系の構築を中心にお任せします】

人事制度スペシャリスト【業務プロセス改善もお任せ/子育てとの両立しやすい環境/創立80年黒字経営】

人事労務部長候補（労務管理メイン）【エン経由で入社実績あり】

人事マネージャー【制度改定から運用までお任せ／創業100年越えの老舗企業／業界シェアトップクラス】

CHRO候補【採用戦略から制度改定までお任せ／IPO準備中／自社開発の新素材でSDGsに貢献】

人事リーダー候補【評価制度の改定～運用をお任せ／国内最大級のソーシャル経済メディアを運営】

人事労務次長

CHRO候補【評価制度改定をお任せ／毎期130％成長企業】

【人事部／株式関連業務担当】★安定した売上基盤／福利厚生充実

【人事部／人事制度運用担当】★安定した売上基盤／福利厚生充実

【東京】人事（人事システム運用担当）◎10期連続売上更新中/東証プライム上場の総合精密部品メーカ

1回面接【千葉／袖ヶ浦】人事労務・企画/年休126日★スタンダード上場（住友化学G）/交通費支給

【神奈川】人事企画・制度運用担当スタッフ

【HR Consultative 人事（人事全般、企画・運営）担当者】リモート・フレックスあり！

【群馬】人事マネージャー（高崎市） ※年間休日120日以上

人事総務（責任者候補） ※土日休み

【東京：リモート】人事マネージャー候補 ※土日休み

【東京：リモート】人事企画担当 ※土日休み

【東京】人事◆転勤なし/週１リモート可・採用＆教育経験があれば制度企画まで挑戦可！

25112【東京/人事部】人事制度企画・運用（格付・評価・報酬・出向）

【人事部】東証グロース上場！業界シェアNo.1！人事企画・制度設計ポジション

【組織人事】組織・人事戦略の策定～実行/CyberAgentグループ/正社員登用制度有

【東京/千代田区】人事企画（評価・人事制度）

【名古屋／中区】人事（人事戦略～制度対応）◆東証上場G／賞与年3回／業界TOPクラス／福利厚生充

0088 人事部戦略人事課（メンバー～リーダークラス）

【完全リモートワーク】HRBP（人事企画）

【愛媛】人事スタッフ（松山市） ※土日休み ※年間休日120日以上

人事制度・企画(責任者候補)

【東京】人事制度企画／最先端技術を活用した移動サービスを展開する持株会社

人事総合職【人事制度運用／フレックス／キャリアチェンジ歓迎】（年収500万円～600万円）

【東京/在宅可】人事制度企画・運用 ※プライム上場（年収500万円～750万円）

【人事制度企画・報酬設計・運用】※プライム上場/業界大手（年収500万円～900万円）

HRBP担当/リモート・フレックス可/企画や制度にも挑戦！！（年収500万円～1000万円）

【人事企画】ES向上に貢献/残業無/年収510万円～570万円/福利厚生充実/マイカー通勤可

カルチャー推進担当

【東京新本社】人事（人事企画課）（課長候補）

【HR CoE】戦略人事企画/人材獲得・戦略的人員計画に関わる各種施策の企画・運用（グループ全体

【HR CoE】報酬制度の戦略企画（グループ全体）

【東京】人事制度運用※三菱商事等の安定基盤／水ビジネスのパイオニア／時差出勤・リモート可

0088　人事部戦略人事課（メンバー～リーダークラス）