人事制度・企画/新規事業の転職・求人情報一覧

掲載期間：26/06/12～26/06/25

【正社員】人事戦略企画（評価・育成）コンサル出身者向け

株式会社ユーグレナ

上場企業ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 「人・組織のパフォーマンスを最大化し、事業成長に貢献すること」をミッションに掲げる人事部において、組織課題・事業課題を構…

応募資格

必須: ・組織課題の分析や人事施策の企画・実行経験・組織変革に伴う課題定義や成果設定・実…

歓迎: ・人事制度設計、運用改善の経験・育成体系の企画または研修企画の経験・経営層・事業…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～949万円

会社概要: 1. ユーグレナ等の微細藻類等の研究開発、生産 2. ユーグレナ等の微細藻類等の食…

気になる

掲載期間：26/06/12～26/06/25

【正社員】人事戦略企画（評価・育成）

株式会社ユーグレナ

上場企業ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 「人・組織のパフォーマンスを最大化し、事業成長に貢献すること」をミッションに掲げる人事部において、組織課題・事業課題を構…

応募資格

必須: ・人事戦略・制度運用・組織開発・育成等の業務に関わった経験・組織課題の分析、課題…

歓迎: ・HRBPとしての業務経験（部門担当/事業部伴走）・人事制度設計、運用改善の経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～949万円

会社概要: 1. ユーグレナ等の微細藻類等の研究開発、生産 2. ユーグレナ等の微細藻類等の食…

気になる

掲載期間：26/06/22～26/07/05

カルチャー推進担当

株式会社Copia

ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: Copiaの組織文化を進化させるオーナーとして、自らのアイデアと創造性を存分に活かしていただきます。現状に満足することなく、主体的に課題を特定し、解決に向けて推進力を持って取り組める方を求めています。
組織の強化が事業成長に直結するという認識のもと、全社員がCopiaのバリューを体現し、熱量を持ってコミットできるような施…

応募資格

必須: 下記いずれかのご経験をお持ちの方・組織カルチャーに向き合い、組織全体の熱量を高め…

歓迎: ・組織カルチャーという抽象的なテーマに対して具体的な成果を出した経験・スタートア…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～799万円

会社概要: グループ会社の経営管理

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掲載期間：26/06/22～26/07/05

★人事戦略企画★生活を支える公共・社会基盤（エネルギーや防災・防衛・宇宙）分野／4,000名部署

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 求人未記載情報は面談で◎／世にないビジネスを生み、社会課題解決に取り組む日系超大手上場企業／海外売上3兆円！グローバル案件増加中／自社独自の年金基金、豊富な休暇や手当で長く働ける！日本最高峰の福利厚生
募集している「公共・社会基盤分野」では、行政（中央省庁・自治体）、医療、テレコム・エネルギー等、公共性・地域性の高い領域…

応募資格

必須: ・労働法に関する基礎知識・人事業務に関する経験（採用・人事制度設計・人事運用・人…

歓迎: ・人事制度企画・運用だけではなく、事業戦略と連動した施策等の企画立案・計画的な実…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1099万円

会社概要: 国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに…

気になる

掲載期間：26/06/22～26/07/05

★人事戦略企画★生活を支える公共・社会基盤（エネルギーや防災・防衛・宇宙）分野／4,000名部署

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 求人未記載情報は面談で◎／世にないビジネスを生み、社会課題解決に取り組む日系超大手上場企業／海外売上3兆円！グローバル案件増加中／自社独自の年金基金、豊富な休暇や手当で長く働ける！日本最高峰の福利厚生
募集している「公共・社会基盤分野」では、行政（中央省庁・自治体）、医療、テレコム・エネルギー等、公共性・地域性の高い領域…

応募資格

必須: ・労働法に関する基礎知識・人事業務に関する経験（採用・人事制度設計・人事運用・人…

歓迎: ・人事制度企画・運用だけではなく、事業戦略と連動した施策等の企画立案・計画的な実…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1099万円

会社概要: 国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに…

気になる

掲載期間：26/06/21～26/07/04

年収750万～【富山市南部】総務人事部長職　社員数3200名の企業での社長の参謀

大手企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし

仕事内容: 部下の育成・指導力組織強化を図るためのけん引力と求心力
総務人事部における部長職としてマネジメント業務総務人事部は、人事教育課、総務課を所管　・人事戦略の立案と実行　・労務管理…

応募資格

必須: 人事の専門知識（法令対応、採用、育成など）総務の専門知識（法令対応、株主総会・取…

歓迎: 大手企業での人事・総務管理職経験社労士資格があると尚可今回は、プレーイングマネー…

勤務地: 富山県

年収 / 給与: 750万円～999万円

会社概要: 食品スーパーマーケットを運営。全54店舗を展開(富山県43店舗、石川県8店舗、愛…

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掲載期間：26/06/20～26/07/03

【700人規模✕カオス】圧倒的成長を支える「評価・報酬制度」設計・運用マネージャー

海外展開あり（日系グローバル企業）ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業英語力不問

仕事内容: グローバル700名超の急成長組織で、経営陣と連携し全社の評価・報酬制度を設計・運用するポジションです。データ分析による課題解決やM&A、グローバル組織構築を通じ、最強の組織づくりを牽引します。
職務内容全社の評価・報酬制度の設計・運用を通じて、社員の成長を制度面から圧倒的に後押しし、パフォーマンスとエンゲージメン…

応募資格

必須: 評価・報酬制度の運用に関わった経験スタートアップ企業において人事領域に携わった経…

歓迎: スタートアップ企業において評価・報酬制度の企画・運用、組織・人材開発領域に携わっ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1199万円

会社概要: 製造受発注・調達代行サービス（MANUFACTURING事業）特注部品の発注者（…

気になる

掲載期間：26/06/19～26/07/02

【投資先子会社の採用・HRBP】連続M&Aによる急成長を描くロールアップ型スタートアップ

株式公開準備ベンチャー企業新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 複数社の採用・組織づくりを横断的にリードしながら、再現性ある仕組みを構築でき、単に1社の人事を担うのではなく、短期間で「複数社の成長ステージを同時に経験する」という極めて稀な体験をが可能です
まずは投資先子会社の経営陣や事業責任者と膝を突き合わせ、その会社が抱える事業課題や組織のボトルネックを一緒に洗い出すとこ…

応募資格

必須: 【スキル・経験】・4大卒以上・人事（採用）領域での実務経験（事業会社／コンサル／…

歓迎: 【歓迎】・デジタルマーケティング領域に関する業界知識・スタートアップやベンチャー…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～899万円

会社概要: IPOを目指す本格的に成長フェーズへと向かうスタートアップ企業です

気になる

掲載期間：26/06/19～26/07/02

【日系グローバル企業】人事企画／制度企画／HRIS／グローバル人事（リーダークラス）

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業海外出張英語力が必要土日祝休み

仕事内容: グローバル展開を進める企業において、人事制度の企画・高度化およびグループ統合に伴う人事基盤整備を担っていただく、ダイナミックでやりがいのあるポジションです
本社人事部門　企画グループに配属。まずはグローバルシステム導入（人事管理システム）の導入、運用支援に携わっていただきます…

応募資格

必須: ・大学をご卒業後、事業会社（製造業）、或いはコンサルティングファームにて「人事制…

勤務地: 京都府

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 日系グローバル企業

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掲載期間：26/06/18～26/07/01

教育研修から人事企画まで挑める/年収450～750/医療・航空宇宙を支える老舗メーカー

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業マネジメント業務なし新規事業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 職務内容ご入社後は、まずは当社の事業や従業員を理解していただくために、教育担当として従事いただきます。具体的には、新入社…

応募資格

必須: 【求める経験（must）】・社内教育研修担当としての実務経験が3年以上ある方

歓迎: 【求める経験（want）】・内製研修の企画運営経験・人事企画に該当する業務経験・…

勤務地: 東京都 / 神奈川県

年収 / 給与: 500万円～849万円

会社概要: ■事業概要： (1)インダストリアル事業本部： <ポンプ、システム事業> ・特殊ポンプ…

気になる

掲載期間：26/06/18～26/07/01

【HR_人事企画】HRBP機能を強め、組織・機能の要としての人事企画機能を強化

キャディ株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業土日祝休み

仕事内容: 「製造業」にゲームチェンジを仕掛けるキャディのHR人事企画/組織・機能の要としての人事企画機能を強化
ミッション実現のため、全社の評価・報酬制度の設計・運用を担います。社員の成長を制度面から圧倒的に後押しし、パフォーマンス…

応募資格

必須: ・評価・報酬制度の運用に関わった経験・スタートアップ企業において人事領域に携わっ…

歓迎: ・スタートアップ企業において評価・報酬制度の企画・運用、組織・人材開発領域に携わ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～1199万円

会社概要: 製造業の調達プラットフォーマーとして、グローバルデファクトを実現させましょう！ ■…

気になる

掲載期間：26/06/18～26/07/01

【人事責任者・CHRO候補】ボードメンバー候補として予算管理含めてお任せします。

株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 経営直轄て採用戦術立案、人事制度設計、教育制度設計なと人事業務のほほ全てをお任せします
・採用市場や採用競合を踏まえた採用戦略策定、予算設計・採用CX設計(広報~面接設計~入社前後のオンホーティンク施策なと)…

応募資格

必須: ・カオスな状態から課題を設定し、解決策を立案り、自ら"正解"を創ってきた経験

歓迎: ・チームマネシメント経験・採用広報の経験(特に1対nの情報発信経験) ・社員エンケ…

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 650万円～999万円

会社概要: 製造業に専門特化したインターネットサービスを提供している会社です。製造業は、GD…

気になる

掲載期間：26/06/17～26/06/30

労務（評価報酬制度）／日本発グローバル企業でグローバルベースの人事制度設計／製造業調達領域のDX牽引

海外展開あり（日系グローバル企業）ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【職務内容】グローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定をリード頂くポジションです。 ■具体的な…

応募資格

必須: ・人事企画・人事制度構築業務に関わるご経験をお持ちの方・評価・報酬制度の実務運用…

歓迎: ・英語でのコミュニケーションスキル（ビジネスレベル） ■こんな方と働きたい・キャデ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～949万円

会社概要: ■会社紹介：多品種少量生産の製造業の世界は、「人」が支える世界。そこには長年培わ…

気になる

掲載期間：26/06/16～26/06/29

【池袋：幹部候補】新規事業の立案やM&Aに携わる業務×年間休日122日

管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 経営企画新規事業の立案（中長期的な経営計画策定含む） →マーケティング・リサーチ。 →各種必要書類の作成。 M＆A案件の対応及…

応募資格

必須: 必須経営企画、経理、財務のいずれかの経験歓迎 BS/PL等の財務諸表が読めるレベル…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～799万円

会社概要: 調剤薬局の運営

気になる

掲載期間：26/06/16～26/06/29

【東京/人事責任者】IPOを目指す物流プラットフォーム事業・SaaS事業運営のベンチャー企業

ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事責任者として、人事領域を幅広くお任せします。人事制度の再設計～運用・定着、採用の戦略設計までをお任せします。
人事制度については、JV設立前からの制度を引き継ぎ、コーポレート管掌役員が運用まで行っております。今後、役員からその業務…

応募資格

必須: 【必須】以下のいずれかのご経験に当てはまる方 (1)事業会社の人事企画や組織人事と…

歓迎: 【歓迎】・新卒採用立ち上げのご経験・チームマネジメントのご経験・スタートアップ企…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～1049万円

会社概要: 弊社は、「物流の「次」を発明する」というミッションを掲げ、荷主と運送会社を繋ぐプ…

気になる

掲載期間：26/06/16～26/06/29

成長に寄り添い、キャリアを支える“人事の新しいカタチ”

株式会社ノースサンド

上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 社員一人ひとりのキャリアと成長を支える“社内の相談役”として、オンボーディングや面談支援、満足度向上の施策企画などを担当。
このポジションは、入社後のフォローを中心に、社員が安心して働ける環境をつくるチームの一員として活躍していただきます。仕事…

応募資格

必須: 人の話をしっかり聞ける姿勢と、相手の成長を喜べるホスピタリティをお持ちの方

歓迎: 人事・教育・マネジメント・芸能マネージャーなど、サポート経験があれば活かせます

勤務地: 東京都 / 大阪府

年収 / 給与: 450万円～699万円

会社概要: ・“人らしさ”を強みにしたコンサルティングサービスを提供・ビジネス×デジタル×I…

気になる

掲載期間：26/06/15～26/06/28

本社人事｜リーダー候補 <19期連続増収・増益｜100事業の創出を目指すベンチャー企業です>

ネクステージグループホールディングス株式会社

ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ネクステージグループの本社人事は、本社の組織作りだけでなく、各子会社代表と組織戦略を立案し組織を作る、経営に直結する人事業務をご担当いただきます。
◼︎業務内容入社後は、これまでの採用実務のご経験を活かしながら、以下のような業務を主担当 or リードポジションでお任せ…

応募資格

必須: ・企業人事としての中途採用実務経験（3年程度）・複数職種・複数チャネルでの採用設…

歓迎: ・中途採用/新卒/セミナーの講師/研修の講師/研修カリキュラムの作成/研修のディ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～799万円

会社概要: グループ全体経営統括・企業インキュベーション事業

気になる

掲載期間：26/06/15～26/06/28

★希望を叶えるポジション推薦★　新規事業・先端技術開発を””前に進める””グローバル人事

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: どのポジションに応募したらいいかわからない…を解決する「伴走型」応募／入社実績豊富なエージェントが、多くある求人案件の中で最適なポジションをご提案／海外売上60％・社員数20万人の日系大手企業
本件は、NTTデータ社の「人事運用全般の業務（異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等）、グローバル人事業務（海外人事ガ…

応募資格

必須: ・1,000名以上の規模の組織において、人事担当者として業務経験がある方・人事領…

歓迎: ■求める経験・スキル・知識前職での人事担当者としてのご経験人事・労務に関連する法…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1099万円

会社概要: 国内外に約20万人のグループ社員を擁し、世界50カ国以上で事業を展開するグローバ…

気になる

掲載期間：26/06/15～26/06/28

★希望を叶えるポジション推薦★　新規事業・先端技術開発を””前に進める””グローバル人事

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: どのポジションに応募したらいいかわからない…を解決する「伴走型」応募／入社実績豊富なエージェントが、多くある求人案件の中で最適なポジションをご提案／海外売上60％・社員数20万人の日系大手企業
本件は、NTTデータ社の「人事運用全般の業務（異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等）、グローバル人事業務（海外人事ガ…

応募資格

必須: ・1,000名以上の規模の組織において、人事担当者として業務経験がある方・人事領…

歓迎: ■求める経験・スキル・知識前職での人事担当者としてのご経験人事・労務に関連する法…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1099万円

会社概要: 国内外に約20万人のグループ社員を擁し、世界50カ国以上で事業を展開するグローバ…

気になる

掲載期間：26/06/15～26/06/28

★グローバル人事領域オープンポジション（Mgr）★日本発信で新規事業・先端技術開発を前に進める

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 海外売上比率60％・グループ社員数約20万人の日系超大手IT企業／どのポジションに応募したらいいかわからない…を解決する「伴走型」応募／専門分業 × オープンポジションという“キャリア設計の柔軟さ”◎
本件は、NTTデータ社の「人事運用全般の業務（異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等）、グローバル人事業務（海外人事ガ…

応募資格

必須: ・3000名以上の規模の組織において、人事担当者としての業務経験がある方・人事領…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1399万円

会社概要: 国内外に約20万人のグループ社員を擁し、世界50カ国以上で事業を展開するグローバ…

気になる

掲載期間：26/06/15～26/06/28

グローバル人事制度設計責任者

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業海外出張海外折衝英語力が必要中国語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【ミッション：グローバルHR基盤の統合・構築責任者】グローバル展開する成長企業グループ全体における等級・評価・報酬制度の…

応募資格

必須: ・HR制度（等級／評価／報酬）企画経験5年以上・複数国のHR制度を扱った経験（海…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1400万円～1849万円

会社概要: Asian personal care brand company

気になる

掲載期間：26/06/12～26/06/25

【リモート】人事（制度設計～採用・育成・労務全般に触れる）／異業界事業を５つ展開：ベンチャー企業

上場企業ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 本ポジションは、グローバルウェイの事業成長を支える中核人事ポジションとして、戦略立案から制度設計、採用、労務までを幅広く…

応募資格

必須: 事業会社での人事経験がある方（採用、育成、労務、制度設計のうち、2つ以上のご経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: ライフスタイルの変革とビジネスの革新に貢献して、人々がより幸せになるための価値を…

気になる

掲載期間：26/06/12～26/06/25

★売上6,000億／社員4,000名の巨大事業本部★　人事企画（データドリブン施策企画～展開）

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 求人未記載情報は面談で◎／世にないビジネスを生み、社会課題解決に取り組む日系超大手上場企業／海外売上3兆円！グローバル案件増加中／自社独自の年金基金、豊富な休暇や手当で長く働ける！日本最高峰の福利厚生
金融事業本部（社員4,000人超）の成長戦略・人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、実行をリードします。全社の人事本部や…

応募資格

必須: ・人事、人財育成、社員エンゲージメント施策いずれかに携わられている方・Excel…

歓迎: 次のような経験やマインドをお持ちの方を歓迎します・社員の声やニーズをくみ取って社…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 国内最大級のIT企業として、ITを活用した新たな「しくみ」を世界のクライアントに…

気になる

掲載期間：26/06/12～26/08/03

【人材開発・新設ポジション／ゼロから制度設計】国内有数のAIユニコーン企業／年収600～1000万円

株式会社Preferred Networks

ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 新たに人材開発を専任で行うポジションを設け、この領域に実績のあるプロフェッショナルに各種制度の導入から運用までの一連の業務を行っていただきます。
Preferred Networks (PFN)経営企画本部内の人事総務部の人材開発機能を拡充するために当該業務に知見・…

応募資格

必須: ・各種人材開発施策・制度の設計・導入・運用の経験及びスキル　- 上記業務内容に記…

歓迎: ・テクノロジー企業における人事業務経験　- エンジニア・研究者組織に特有の組織文…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1299万円

会社概要: 株式会社Preferred Networks（PFN）は、「現実世界を計算可能に…

気になる

掲載期間：26/06/12～26/08/03

【人事企画・制度設計】人事制度改革をリード／国内有数のAIユニコーン企業／700~1300万円

株式会社Preferred Networks

ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人員計画や組織体制の立案や等級・評価・報酬等の人事制度の改善やオペレーションを通じて経営戦略と連動しつつ弊社の優秀かつ多様な人材がその持てる最大のポテンシャルを発揮できる組織作りを行います。
Preferred Networks 経営企画本部内の人事総務部の人事企画機能を拡充するために当該業務に知見・経験を有す…

応募資格

必須: ・人事制度の運用及び改善の経験及び知識　- 等級・評価・報酬といった人事制度の運…

歓迎: ・テクノロジー企業における人事業務経験　- エンジニア・研究者組織に特有の組織文…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1299万円

会社概要: 株式会社Preferred Networks（PFN）は、「現実世界を計算可能に…

気になる

掲載期間：26/06/12～26/06/25

★全社の評価・報酬制度の設計・運用～人事制度企画★US、ASEAN展開中の900名規模日系ベンチャー

海外展開あり（日系グローバル企業）株式公開準備ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: ベトナム・タイ・アメリカにも進出、海外展開も加速／世にない製造業サービス／「難しい」「これまでなかった」モノを創る文化
ミッション実現のため、全社の評価・報酬制度の設計・運用を担います。社員の成長を制度面から圧倒的に後押しし、パフォーマンス…

応募資格

必須: ・評価・報酬制度の運用に関わった経験・スタートアップ企業において人事領域に携わっ…

歓迎: ・スタートアップ企業において評価・報酬制度の企画・運用、組織・人材開発領域に携わ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: 巨大な市場規模を持つ製造業において、旧来の調達構造をテクノロジーで変革している成…

気になる

掲載期間：26/06/12～26/06/25

★創業8年で、世界4か国・900名規模へ成長★製造業変革をグローバル展開する日系ベンチャー／HRBP

海外展開あり（日系グローバル企業）株式公開準備ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: ベトナム・タイ・アメリカにも進出、海外展開も加速／世にない製造業サービス／「難しい」「これまでなかった」モノを創る文化
【職務内容】 VP、事業部長のパートナーとして現場に深く入り込み、経営課題を組織の側面から解決する責任を負います。下記は取…

応募資格

必須: ・事業部サイドでの組織立ち上げ、0→1フェーズ、または拠点運営などのマネジメント…

歓迎: ・前例がない・急成長・リソース不足といった高難度環境での組織や支店立ち上げ・急拡…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: 巨大な市場規模を持つ製造業において、旧来の調達構造をテクノロジーで変革している成…

気になる

掲載期間：26/06/12～26/06/25

★全社の評価・報酬制度の設計・運用～人事制度企画★US、ASEAN展開中の900名規模日系ベンチャー

海外展開あり（日系グローバル企業）株式公開準備ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: ベトナム・タイ・アメリカにも進出、海外展開も加速／世にない製造業サービス／「難しい」「これまでなかった」モノを創る文化
ミッション実現のため、全社の評価・報酬制度の設計・運用を担います。社員の成長を制度面から圧倒的に後押しし、パフォーマンス…

応募資格

必須: ・評価・報酬制度の運用に関わった経験・スタートアップ企業において人事領域に携わっ…

歓迎: ・スタートアップ企業において評価・報酬制度の企画・運用、組織・人材開発領域に携わ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 巨大な市場規模を持つ製造業において、旧来の調達構造をテクノロジーで変革している成…

気になる

掲載期間：26/06/12～26/06/25

★創業8年で、世界4か国・900名規模へ成長★製造業変革をグローバル展開する日系ベンチャー／HRBP

海外展開あり（日系グローバル企業）株式公開準備ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: ベトナム・タイ・アメリカにも進出、海外展開も加速／世にない製造業サービス／「難しい」「これまでなかった」モノを創る文化
【職務内容】 VP、事業部長のパートナーとして現場に深く入り込み、経営課題を組織の側面から解決する責任を負います。下記は取…

応募資格

必須: ・事業部サイドでの組織立ち上げ、0→1フェーズ、または拠点運営などのマネジメント…

歓迎: ・前例がない・急成長・リソース不足といった高難度環境での組織や支店立ち上げ・急拡…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 巨大な市場規模を持つ製造業において、旧来の調達構造をテクノロジーで変革している成…

気になる

掲載期間：26/06/11～26/06/24

【HRBP】IT×ヘルスケア領域の上場ベンチャー企業／40以上の事業を展開しています。

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業ベンチャー企業新規事業土日祝休み

仕事内容: 各事業の成長に向け、各事業や機能組織に必要なケイパビリティの確保を、人・組織の観点からサポートしていくことがHRBPのミッションです。
会社の成長に伴い人事組織の再編を行っており、新たにHRBPポジションを配置していく予定です。当社は複数の事業モデル・フェ…

応募資格

必須: ※前提、人事の経験は必須ではございません。主に重視するポイントは以下。・事業サイ…

歓迎: ・HRBPや人事企画などのご経験・英語でビジネスができる方　・事業成長に必要なケ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～999万円

会社概要: 「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献…

気になる

掲載期間：26/06/11～26/06/24

【HRBP】IT業界の構造を変える事業を支えてくれる方ぜひご応募ください

上場企業大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 事業統轄部の責任者と同じ立ち位置にて、中期の事業計画を設計し、その事業計画を元にHRBP候補や採用スペシャリストと一緒に事業売上標の達成に向け、人材戦略を推進していただくミッションとなります。
HRBPとして、事業戦略の人材領域をマネジメントしていただきます。・事業統轄部の責任者と中長期の事業計画を設計 -事業統轄…

応募資格

必須: ・年間50名程度の中途採用経験・2名以上のマネジメント経験

歓迎: ・Sier及びIT企業での就業経験および業界知見・HRビジネスパートナーとしての…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1099万円

会社概要: ソフトウェアの開発に不可欠な品質保証・テストの専門企業です。ソフトウェア製品で溢…

気になる

掲載期間：26/06/10～26/06/23

プライム上場 ×国内最大級のSaaS企業の人事制度・企画職

上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■業務詳細： ◎階層別の育成プログラムの企画、立案、実施 ◎コンピテンシー研修の企画、立案、実施 ◎担当施策の実行にかかる事務…

応募資格

必須: ・事業会社またはコンサルティング会社での人材開発・教育研修の企画・運営経験・研修…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～899万円

会社概要: 自社サービスに携わる開発・運営

気になる

掲載期間：26/06/10～26/06/23

人事部企画部長/年収1000万円～/ワークライフバランス/社内制度導入/学歴不問

大手企業管理職・マネジャー新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 設立以降、東北で確固たる地位を築いており東京進出も果たし、2021年までに売上1000億円を目指して今後は全国に展開していく予定です。そこで組織強化のための増員募集を行ないます
● 人事評価の策定、制度導入及び説明 ● 調整会議の実施 ● 昇降格人件費のシミュレーション計算 ● 給与改定通知の作成

応募資格

必須: ・学歴不問／要普免（AT限定可）・人事部門での制度設計実務経験　※社員数500名…

歓迎: コミュニケーションレベルが高い方 ※人事本部内だけではなく、他事業部とのやり取りが…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: ●賃貸住宅の企画・立案・設計・施工 ●アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企…

気になる

掲載期間：26/06/10～26/06/23

CHRO室人事戦略・組織戦略企画／データ活用の基盤～施策実行まで一気通貫／急拡大上場就活メディア事業

上場企業ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【仕事概要】当社は2015年に創業して以来順調に成長し、現在は売上高100億→350億、社員数300名→1,000名の急…

応募資格

必須: ・企画職（事業企画・営業企画・営業推進・人事企画など）の実務経験・HR領域への興…

歓迎: ・人事業務経験・組織の急拡大期（300名→1000名規模）における実務経験 ■求め…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1249万円

会社概要: 当社は、新卒採用マーケット最大級の学生の声を集めたWebサービスを運営しています…

気になる

掲載期間：26/06/10～26/06/23

タレントアクイジションリード《グローバルIT企業◆週2～3日リモートOK》

グローバル産業系IT／インフラ企業

外資系企業上場企業大手企業新規事業海外折衝英語力が必要

仕事内容: 【APAC直下でグローバルにご活躍】国内TAチームとの協働を通じてプロジェクトや知見を共有しながら、日本事業の立ち上げメンバーとして事業成長に大きく貢献いただく採用リード業務を担います。
＜主な仕事内容＞・日本市場でのエンドツーエンド採用活動のリード・ベンダー管理、パフォーマンス・ROIの確保・日本市場での…

応募資格

必須: ・採用担当者としての実務経験（4～6年）・その他上記仕事内容に必要なスキル・ご経…

歓迎: ・外資系企業での就業経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1249万円

会社概要: ・本社は7か国にあり、主にAPAC地域（シンガポール、日本、タイ、香港、マレーシ…

気になる

掲載期間：26/06/10～26/06/23

人事企画/企画担当/年収800万円～/ワークライフバランス/社内制度導入/学歴不問

大手企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 設立以降、東北で確固たる地位を築いており東京進出も果たし、2021年までに売上1000億円を目指して今後は全国に展開していく予定です。そこで組織強化のための増員募集を行ないます
● 人事評価の策定、制度導入及び説明 ● 調整会議の実施 ● 昇降格人件費のシミュレーション計算 ● 給与改定通知の作成

応募資格

必須: ・学歴不問／要普免（AT限定可）・人事部門での制度設計実務経験　※社員数500名…

歓迎: コミュニケーションレベルが高い方 ※人事本部内だけではなく、他事業部とのやり取りが…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～949万円

会社概要: ●賃貸住宅の企画・立案・設計・施工 ●アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企…

気になる

掲載期間：26/06/10～26/06/23

人事企画/企画担当/年収800万円～/ワークライフバランス/社内制度導入/学歴不問

大手企業管理職・マネジャー新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 設立以降、東北で確固たる地位を築いており東京進出も果たし、2021年までに売上1000億円を目指して今後は全国に展開していく予定です。そこで組織強化のための増員募集を行ないます
● 人事評価の策定、制度導入及び説明 ● 調整会議の実施 ● 昇降格人件費のシミュレーション計算 ● 給与改定通知の作成

応募資格

必須: ・学歴不問／要普免（AT限定可）・人事部門での制度設計実務経験　※社員数500名…

歓迎: コミュニケーションレベルが高い方 ※人事本部内だけではなく、他事業部とのやり取りが…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～949万円

会社概要: ●賃貸住宅の企画・立案・設計・施工 ●アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企…

気になる

掲載期間：26/06/10～26/06/23

【人事：制度設計企画】IT×医療｜プライム上場｜フレックス｜1000-1200万円

医療×IT領域／メガベンチャー／プライム上場企業

上場企業大手企業ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人・組織の側面から、成長企業の事業拡大と組織づくりを支える仕事です。
人事部門の一員として、全社戦略や事業戦略を踏まえた人事施策の企画、運用、改善を担っていただきます。入社後はご経験や強みに…

応募資格

必須: 以下のようなご経験をお持ちの方は、特に親和性があります。・1,000名以上規模の…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 同社は、高齢社会におけるさまざまな課題に対し、情報サービスやインターネットサービ…

気になる

掲載期間：26/06/10～26/06/23

採用担当マネージャー《高年収～1,500万円◆英語力×採用経験を活かしてご活躍》

グローバル自動車メーカー

外資系企業上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業海外折衝英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 【成長スピードの速いグローバル企業】豊富な採用経験をお持ちの方募集中◆候補者発掘から面接対応、進捗管理まで一連の採用プロセスをリードし、効果的な採用戦略の立案と選考運営を裁量大きくご担当いただきます。
＜主な仕事内容＞・人材要件の評価・採用戦略の立案・時間・リソースの管理・ビジネスパートナーへの定期的な進捗報告・潜在候補…

応募資格

必須: ・採用経験（8年以上）・その他、上記業務に必要なスキルやご経験　※詳細は面談にて…

歓迎: ・年間50名以上の採用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1499万円

会社概要: ・自動車をはじめ、エネルギー貯蔵システムや再生可能エネルギー製品を提供するグロー…

気になる

掲載期間：26/06/09～26/06/22

【NEC】HRトランスフォーメーション統括部プロジェクトマネージャー

NEC

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: HR領域の全社横断プロジェクトを統括し、制度改革・システム導入・データ活用を通じてグループ人事変革を推進いただきます。
HRプロセス／制度改革プロジェクトのPMOとして、全体計画立案、進捗管理、課題抽出および解決策の提示 SuccessFac…

応募資格

必須: 事業会社やコンサルティングファームでHR領域のBPR/BPO推進経験 HR制度改定…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1399万円

会社概要: NECは1899年創業の日本を代表するICT企業で、社会インフラ、公共・自治体D…

気になる

掲載期間：26/06/04～26/06/23

“人”を軸に会社を強くする。戦略人事・組織開発担当募集

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業ベンチャー企業マネジメント業務なし新規事業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 事業の拡大に向けた組織強化に向けた組織・人材開発領域の取り組みをリードいただける方を募集します。
全社の組織・人材開発施策の企画・立案各種Surveyの実施、結果の分析、対策の立案及び実行各種組織開発・人材育成関連方針…

応募資格

必須: IT企業での組織のマネジメント経験（規模問わず）経営層や事業部の一定レベル以上の…

歓迎: HRの経験（組織・人材開発領域の経験あれば尚可）人事経験はなくても良いが、少なく…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～899万円

会社概要: 製造業における調達・生産管理を効率化するためのプラットフォームを提供しており、デ…

気になる

掲載期間：26/06/04～26/06/23

労務・人事企画｜上場後の体制を見据えながら幅広く人事に携わるチャンスフルフレックスで働く

株式公開準備大手企業ベンチャー企業マネジメント業務なし新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 労務業務、人事企画関連の領域等、幅広く人事業務全般を担っていただきます。上場後の体制も見据えながら、抽象度の高いアジェンダも周りを巻き込みながらリーディングいただきます。
■労務管理・給与計算、社会保険手続き（アウトソーシング先とのやりとり）・勤怠管理　・安全衛生管理　・入退社手続き　・労基…

応募資格

必須: ・事業会社での人事企画、労務実務のご経験（目安2年以上）・人事系システムの管理/…

歓迎: ・主体的に人事プロジェクトをリードしてきた経験・経営陣への企画提案や、全社レベル…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～899万円

会社概要: モビリティ関連のサービスを展開し、交通や移動手段のデジタル化を促進する企業です。…

気になる

掲載期間：26/06/04～26/06/23

HR 人事企画

大手企業ベンチャー企業新規事業土日祝休み

仕事内容: 全社の評価・報酬制度の設計・運用を担っていただきます。社員の成長を制度面から後押しし、パフォーマンスとエンゲージメントを…

応募資格

必須: ・評価・報酬制度の運用に関わった経験・スタートアップ企業において人事領域に携わっ…

歓迎: ・スタートアップ企業において評価・報酬制度の企画・運用、組織・人材開発領域に携わ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1199万円

会社概要: 日本産業の約20％を占める製造業に対してダイレクトな課題解決のため、Saasサー…

気になる

掲載期間：26/05/29～26/07/20

【HRBP】裁量×スピードで組織を動かす／製造業AI累計257億円調達企業／年収600～1200万円

キャディ株式会社

大手企業ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: GTM組織（Field Salesなどのフロントチーム）のHRBPとして、CADDiのミッション達成を加速させる重要な役割を担います。
■職務内容組織課題を特定し、採用、組織・人材開発、評価報酬制度のアップデート等を通じて、担当組織のパフォーマンスを最大化…

応募資格

必須: ・営業・マーケティングなどのGTM組織における業務経験・経営層や事業部門のマネー…

歓迎: ・スタートアップ企業においてHRBPまたはそれに近しい形で、事業部に近い立場で組…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～1199万円

会社概要: ■事業内容製造業のDXの実現を支援する製造業AIデータプラットフォーム事業を展開…

気になる

掲載期間：26/05/26～26/07/20

人材開発NECグループ全体をリードする人材開発サービス企画（課長級）

NECビジネスインテリジェンス株式会社

上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: NECグループの人材育成を担う部門にて、全社施策や職種別育成プログラムの企画・設計、実行までを推進いただきます。
NECグループの人材開発を担当する統括部において、課長級として以下の業務をお任せします。・NECのCoE（Center …

応募資格

必須: ・人材開発に関する専門知識・実務経験・育成プログラムの企画・提案・設計の経験・高…

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 650万円～1299万円

会社概要: NECビジネスインテリジェンス株式会社は、NECグループの戦略子会社として、HR…

気になる

掲載期間：26/05/26～26/07/20

【人事本部】グローバル人事／管理職（エキスパート）

パーソルホールディングス

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: グローバル人材戦略、タレントマネジメントおよびモビリティ制度の企画・運用を一貫して担い、当グループがグローバルで価値提供をできる経営を推進していくことをミッションとして掲げています。
現在、日本と海外の組織間のシナジーが不足し課題がある中でグローバル統一したフィロソフィの確立が求められます。そのために必…

応募資格

必須: ・3年以上の人事業務（制度、労務、海外人事など）または３年以上の経営戦略企画業務…

歓迎: ・グローバルカンパニーにおける人事経験、経営企画経験・企画部門におけるプロジェク…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 850万円～1399万円

会社概要: 「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンの下、「テンプスタッフ」「doda…

気になる

掲載期間：26/05/25～26/07/19

人材開発NECグループ全体をリードする人材開発サービス企画（課長級）

NECビジネスインテリジェンス株式会社

上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: NECグループの人材育成を担う部門にて、全社施策や職種別育成プログラムの企画・設計、実行までを推進いただきます。
NECグループの人材開発を担当する統括部において、課長級として以下の業務をお任せします。・NECのCoE（Center …

応募資格

必須: ・人材開発に関する専門知識・実務経験・育成プログラムの企画・提案・設計の経験・高…

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 800万円～1299万円

会社概要: NECビジネスインテリジェンス株式会社は、NECグループの戦略子会社として、HR…

気になる

掲載期間：26/05/25～26/07/19

【NEC】HRトランスフォーメーション統括部プロジェクトマネージャー

NEC

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: HR領域の全社横断プロジェクトを統括し、制度改革・システム導入・データ活用を通じてグループ人事変革を推進いただきます。
HRプロセス／制度改革プロジェクトのPMOとして、全体計画立案、進捗管理、課題抽出および解決策の提示 SuccessFac…

応募資格

必須: 事業会社やコンサルティングファームでHR領域のBPR/BPO推進経験 HR制度改定…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1399万円

会社概要: NECは1899年創業の日本を代表するICT企業で、社会インフラ、公共・自治体D…

気になる

掲載期間：26/05/16～26/07/10

人事企画／フルフレックス・リモート有／年収600万円～1,000万円

株式会社LegalOn Technologies

株式公開準備ベンチャー企業新規事業英語力不問転勤なし

仕事内容: 同社の人事企画は、全社戦略・事業戦略を実現するために、「人事の側面から組織のパフォーマンスを最大化する」ことがミッションです。
■仕事概要：私たちは、AI分野における高度な技術力と法律・契約の専門知識を兼ね備えたグローバルリーガルAIカンパニーです…

応募資格

必須: 以下、いずれかのご経験を4年以上有する方・人事企画業務経験（人材開発、制度設計等…

歓迎: ・Webサービス／ITプロダクト企業での人事企画経験・従業員数1000名以上規模…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: 同社は「法とテクノロジーの力で、安心して前進できる社会を創る。」をパーパスに、最…

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