世界をリードするユニコーン企業の輩出に向けて、様々な取り組みを推進する東京都。こうした動きをより加速させるため、必要なのが組織の強靭化だ。昨年度には、中核メンバーを民間から公募し、多様な人材を採用した。そして今年度も、組織のさらなる強化を目指し民間から人材を募る。