スポーツ関連の求人特集
スポーツを仕事に。プロチーム運営、スポーツブランドなどに携わる求人特集
スポーツを通じて、いかに熱狂、感動を多くの人たちに届けるか。同時に事業・ビジネスとして成り立たせていくか。プロスポーツチームから、スポーツ関連ブランド、スポーツイベントの企画を行なう企業まで多様な業態・職種の求人を見受けることができた。それぞれの企業が求める人材とは。最新求人を見ていこう。
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同社は、野球・サッカー・バスケットボールなど世界のプロスポーツリーグやチームと多数のライセンス契約を結び、ファン満足度の最大化を目指すパートナーとして、商品企画から販売までを一貫して担うビジネスモデルを展開する、世界的に注目されるアメリカ発の企業です。
【スポーツビジネス】
・大規模なEC運営
・実店舗運営ノウハウ
・自社で幅広い商品の企画、開発能力
・積極的な投資による柔軟な製造体制・スピーディーな出荷の実現
600万円～849万円
東京都- 仕事内容
- プロスポーツチーム(プロ野球、Jリーグ、Bリーグ等)の中心的商品であるユニフォームや応援タオルといった、コアプロダクトの商品調達業務全般並び、スポーツイベントを中心としたアパレル/グッズに関する商品企画・調達業務を幅広くご担当いただきます。
【具体的には】
■応援グッズやアパレルの商品企画・発注
■売上データの分析・販売予測をもとにしたPDCAの実行
■チームやイベントに応じたMD（商品投入）プランの立案
■在庫・納品の管理など、販売までの全体管理
■新たなカテゴリやチーム商材など、新規取扱商品の開拓
■取り扱う商品の例
└ユニフォーム、アパレル、タオルなどの応援グッズ
└心理に寄り添った選手関連アイテム など
【働きがい】
・自らのアイデアでチャレンジし、商品を生み出すプロセスを経験できるが環境あります。
・スピード感あるフィールドで幅広い商材に携わることが可能です。
・スキル、経験に応じて大きな裁量を持ち、より上位のポジションや幅広い業務へのステップアップが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
本社への配属を予定しております。
20代～40代の方が在籍しています。
- 応募資格
- 必須
■消費財やtoC向け商材を取り扱う店舗商品調達 又は 店舗運営型MD経験をお持ちの方
■チームマネジメント経験をお持ちの方
- 勤務地
住所：東京都文京区後楽１丁目３－６１
アクセス：都営三田線 水道橋駅より徒歩1分、丸ノ内・南北線 後楽園駅より徒歩3分、都営大江戸線 春日駅より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 年収 / 給与
年収：600～800 万円 年俸制 月給380000円 基本給：300000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：80000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
プロチーム運営
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アビスパ福岡は、地域に根ざしたスポーツクラブとして、地域に生活する人々とともに発展します。
アビスパ福岡は、スポーツを通じて、子どもたちに夢と感動を地域に誇りと活力を与えます。
アビスパ福岡は、スポーツを愛する新しいコミュニティづくりと世界に開かれた豊かなスポーツ文化の創造に貢献します。
- 仕事内容
- スポンサー企業のビジネス課題や目的に応じた提案を行い、クラブとのパートナーシップを通じて企業価値向上を支援するスポンサー営業職です。
経験、スキルに合わせてマネジメントもお任せし、プレイングマネージャーとして自らの案件を持ちつつ、部門全体の目標達成のリードをお任せ致します。
【具体的には】
・スポンサー企業（新規・既存）への提案営業、契約更新交渉
・スポンサー協賛メニューの企画・提案資料作成
・スポンサー企業との契約内容の推進（アクティベーション実行等）
・チームメンバーの案件進捗管理・OJT・育成
・部門目標（売上・契約件数等）の管理と達成に向けた戦略立案
・試合日・イベント日におけるスポンサー対応
【魅力】
(1) インセンティブ制度が充実
成果はダイレクトに評価され、売上の10％がインセンティブとして給与に反映されます。
自らの営業力を発揮し、高いモチベーションで挑戦できる環境です。
(2) 裁量大きな働き方ができる環境
・組織拡大フェーズにおいて、将来的に課長・部長職への登用を見据えたポジション
・スポーツビジネスの最前線で、地域を代表するクラブの成長に貢献できる
(3) プロスポーツクラブならではの特別な体験
スポンサー企業と共にクラブの成長や勝利の瞬間を分かち合える、他では得難いやりがいがあります。試合後にスポンサー企業の経営者と喜びを共有し、ハイタッチや抱き合って勝利を喜ぶことも。自身の仕事が企業や地域、人々の感動につながることを直接実感できる環境です。スポーツを通じて多くの人や企業に影響を与え、価値を創り出せる仕事です。
【企業概要】
アビスパ福岡株式会社は、Jリーグクラブ「アビスパ福岡」の運営を担う企業です。地域社会との共創を理念に掲げ、スポーツを通じた地域活性化や企業価値向上に取り組んでいます。福岡を代表するプロスポーツクラブとして、スポンサー企業とのパートナーシップを通じて新たな価値創出を推進しています。
HP：https://www.avispa.co.jp/
- 応募資格
- 必須
【業界未経験歓迎】以下いずれも必須
・法人営業経験
・マネジメント経験
- 勤務地
福岡県福岡市東区香椎浜ふ頭1丁目2-17
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 年収 / 給与
年収：437～530 万円 年俸制 月給364000円 基本給：364000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：全額支給 インセンティブ制度有
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり
《沿革》
1949年11月に野球興行を目的として株式会社まるは球団（オーナー企業：現・マルハニチロ株式会社）を設立。球団の運営、試合興行、地域振興等を行ってきました。2002年、オーナー会社が株式会社東京放送（現・TBSホールディングス）に変更。2011年12月、株式会社ディー・エヌ・エーが同社を子会社化。社名を株式会社横浜DeNAベイスターズに変更しています。
《求める人物像＝ビジネス志向をお持ちの方》
株式会社ディー・エヌ・エーの子会社となって以降、求める人物像が変化。バックオフィス業務においても各分野においてビジネス志向が強い人材を採用し、組織を強化しています。横浜の地域活性化、球団への強い思いをお持ちの方だけでなく、ビジネスとしての球団運営に携わりたい方を歓迎しています。
- 仕事内容
- プロ野球球団「横浜DeNAベイスターズ」の経理担当として、球団の事業成長を会計面から支えるポジションです。
単なる事務処理に留まらず、各事業部門と伴走しながら、球団経営の根幹に関わることができます。
＜おすすめポイント＞
●事業の熱気を間近で体感できる
●目の前の歓声や感動に繋がる実感
●各事業部門に伴走し事業を推進
■具体的な仕事内容
経理業務全般をお任せします。
まずは、営業、チケット、MD、飲食など、複数の事業部門の中から担当を持ち、月次決算を一貫して担当していただきます。
＜担当業務＞
ご経験やスキルに応じて、以下の業務から徐々にお任せしていきます。
●決算業務 (月次、年次)
●社内の決算業務インフラの構築など業務フローの改善
●連結決算及び親会社への決算報告
●その他、球団及び連結子会社の経理/税務全般
◎各事業部門の担当者と密に連携し、事業を円滑に進めるためのサポート役を担うことが期待されています。
専門性を活かし、事業の成長に直接貢献できるポジションです。
■この仕事で得られるもの
経理として携わった事業が、ファンや世の中にどのように展開されているのかを、オフィスすぐ近くの横浜スタジアムの熱気を通して、間近で体感することができます。自分自身の業務が、目の前のファンの歓声や感動に繋がっているという手応えは、この仕事でしか味わえない大きなやりがいです。歴史的な勝利の瞬間を「チームの一員」として分かち合える喜びも、大きな魅力です。
決して華やかな仕事ばかりではありませんが、同じ目標に向かって突き進む仲間たちとの一体感、ファンの皆様の喜ぶ笑顔を目の当たりにし充実感を得られる、そんな業界・組織です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
コーポレート本部経理部への配属となります。
部長1名：30代後半男性
社員：10名
派遣社員：2名
組織の男女比は概ね半々で、年齢層は20代半ば～50代と幅広いです。
メンバーの半分は、子会社の株式会社横浜スタジアムの経理担当となります。
- 応募資格
- 必須
▼必須条件
下記すべて必須となります
・事業会社での経理実務経験（5年以上が目安となります）
・日商簿記2級以上の資格、または同等の知識
・スポーツまたは野球への強い関心をお持ちであること
◎必須ではありませんが、経理システムの導入・入替経験や、メンバーへの指導・マネジメント経験がある方はなお歓迎です！
▼たとえばこんな方にぴったりです！
・球団の事業に主体的に関わり、部署の垣根を越えて連携できる方
・自身の成長だけでなく、組織全体の成長に貢献する意欲のある方
・常に周囲との対話を大切にし、業務に取り組める方
・現状に満足せず、より良い方法を模索し続ける探求心のある方
・横浜という地域や球団へ愛情を注ぎ、共に未来を創っていきたい方
- 勤務地
勤務地：神奈川県横浜市中区尾上町1-8 関内新井ビル7階
アクセス：各線「関内」駅から徒歩6分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※オフィスへの出社勤務と在宅勤務を状況に応じて使分けいただくことを推奨しています。在宅勤務の頻度につきましては、所属部署や業務内容により異なりますが、経理部では現状、週2日程度の出社勤務日を設けています。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 年収 / 給与
年収：550～650 万円 その他年俸制
月例給／458,334円～541,667 円
内訳）基本給＋役割調整給＋ライフプラン手当＋職務給（時間外勤務手当45時間分）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり ■業績賞与（年1回／12月）
会社の業績によって支給する場合があります。
昇給：あり 年1回
徳島県板野郡に本社を構え、Jリーグチーム「徳島ヴォルティス」の運営を行っています。
2005年にJ2参戦。2020年には、J2初優勝とともに、J1昇格を達成しています。
健全経営を継続し、財務面での健全性はJリーグ60クラブの中でもトップクラス。売上高は、広告料収入や入場料収入等の合計で25億円の見込み(2025年1月期)。
2021年には、練習拠点の徳島県板野郡の徳島スポーツビレッジにクラブハウスを建設しています。
ヴォルティスとは:イタリア語で「渦」を意味する「VORTICE」から誕生した造語です。
鳴門の渦潮のように、パワー/スピード/結束力を兼ね備え、観客を興奮の渦に巻き込むチームを目指しています。
- 仕事内容
- Jリーグチーム「徳島ヴォルティス」の経理や財務業務を中心に、その他幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的には】
◆決算処理、会計監査対応
◆経理財務部門マネジメント
◆現金の出納管理
◆経費の精算、伝票の記帳・整理
◆売上管理、予算管理
◆その他（ホームゲーム運営の手伝いなど）
【働きがい】
サッカーが好きな人にとって、Jリーグクラブで働くことは夢のような仕事です。
試合の熱気、選手やスタッフとの交流、そして何よりファンの声援が直接感じられる環境は、他の仕事では得られない特別な魅力があります。
Jリーグ全体として将来的には、働きたい企業のランキングに入る事も視野に経営面の強化も進んでいます。
【契約社員について】
基本的には正社員前提の雇用になります。
最長3年間は選手同様、年毎の更新になりますがその後、正社員登用となります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
フロントスタッフは総勢25名になります。
総務本部配属になり、現在3名で経理を担当しています。
- 応募資格
- 必須
・経理実務経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
- 勤務地
本社：徳島県板野郡板野町犬伏字瓢谷2-22
マイカー通勤可能
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 年収 / 給与
年収：504～670 万円 月給制 基本給：360000円～480000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
賃貸住宅補助
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
プロバスケットボールクラブ運営および興行
アリーナ事業の企画および運営
- 仕事内容
- 経理・人事業務全般のマネージャーとして、社内外調整、制度設計、グループ内マネジメントなどの全般をお任せします（一部、実務業務あり）。【経理】
・管理会計、財務会計、伝票承認、税務、資金管理、監査対応、取締役会や株主総会対応などの経理全般マネジメント
【人事」
・採用、入退社対応、人事制度運用、勤怠、給与・賞与、税務、福利厚生などの人事全般マネジメント
- 応募資格
- 必須
・経理全般実務経験（特に管理会計、財務会計、税務関連の知識は必須）
・人事全般実務経験（特に採用、人事管理、労務管理の知識は必須）
・数名規模のマネジメント経験
- 歓迎
・SaaS会計ソフト導入、使用経験
・法人税、所得税、消費税に関する経験
・会計士、税理士対応、税務調査対応
・ベンチャー企業、小規模会社などでの仕組み、ルールつくりの経験
・コンプライアンス関連の業務経験がある方
・内部統制、内部監査に関する知識、経験
・スポーツ業界やベニュービジネス業界での経験
・スポーツ業界やベニュービジネス業界への興味、関心
- 勤務地
東京都江東区青海一丁目3番1号 TOYOTA ARENA TOKYO
- 年収 / 給与
想定年収650万円 ～ 749万円
月給40万円 ～
上記想定年収に含む 役職手当、住宅手当
上記想定年収に含まず 通勤手当
スポーツブランド・グッズ
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同社は、野球・サッカー・バスケットボールなど世界のプロスポーツリーグやチームと多数のライセンス契約を結び、ファン満足度の最大化を目指すパートナーとして、商品企画から販売までを一貫して担うビジネスモデルを展開する、世界的に注目されるアメリカ発の企業です。
【スポーツビジネス】
・大規模なEC運営
・実店舗運営ノウハウ
・自社で幅広い商品の企画、開発能力
・積極的な投資による柔軟な製造体制・スピーディーな出荷の実現
- 仕事内容
- パートナーとなるプロスポーツチームやリーグ（プロ野球球団やサッカークラブ）のキーパーソンと密接な関係を築き、ファンが何を求めているのか、ファンの期待を超えていくにはどのような方針を取るべきかを積極的かつ自立して考え、ソリューションを構築していく重要な役割になります。
社内の商品企画（MD）部門、EC部門、リテール（実店舗）部門等の各部門を横断的を巻き込みながら事業の舵取りをする中心メンバーとしてご活躍いただきます。
【具体的には】
・担当するパートナーチームとの事業の経営（収益性、在庫、リスク管理、運営安定）
・既存顧客、潜在顧客の行動およびニーズ分析
・予算計画および管理、商品企画やプロモーション活動の効果測定・KPI管理
・商品企画の方向性、プロモーション戦略の立案、活動プラン策定及び実行
・パートナーチームのキーパーソン、社内の各部門の担当者、その他ステークホルダーとの調整及び関係性のマネージメント
※日本国内各拠点への出張あり。また長期（2週間程度）出張が発生する可能性もございます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
本社への配属を予定しております。
20代～40代の方が在籍しています。
- 応募資格
- 必須
戦略コンサルのご経験をお持ちの方
※ご自身で企画立案をし、周囲を巻き込みローンチ、実行する一連の流れをご経験されてらっしゃる方
- 勤務地
住所：東京都港区麻布台1丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー 45F
アクセス：東京メトロ日比谷線『神谷町駅』 5番出口 直結、東京メトロ南北線『六本木一丁目駅』 4番出口 徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 年収 / 給与
年収：400～660 万円 年俸制 月給336333円 基本給：291333円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：45000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
同社は、野球・サッカー・バスケットボールなど世界のプロスポーツリーグやチームと多数のライセンス契約を結び、ファン満足度の最大化を目指すパートナーとして、商品企画から販売までを一貫して担うビジネスモデルを展開する、世界的に注目されるアメリカ発の企業です。
【スポーツビジネス】
・大規模なEC運営
・実店舗運営ノウハウ
・自社で幅広い商品の企画、開発能力
・積極的な投資による柔軟な製造体制・スピーディーな出荷の実現
- 仕事内容
- プロスポーツチーム(プロ野球、Jリーグ、Bリーグ等)の中心的商品であるユニフォームや応援タオルといった、コアプロダクトの商品調達業務全般並び、スポーツイベントを中心としたアパレル/グッズに関する商品企画・調達業務を幅広くご担当いただきます。
【具体的には】
■応援グッズやアパレルの商品企画・発注
■売上データの分析・販売予測をもとにしたPDCAの実行
■チームやイベントに応じたMD（商品投入）プランの立案
■在庫・納品の管理など、販売までの全体管理
■新たなカテゴリやチーム商材など、新規取扱商品の開拓
■取り扱う商品の例
└ユニフォーム、アパレル、タオルなどの応援グッズ
└心理に寄り添った選手関連アイテム など
【働きがい】
・自らのアイデアでチャレンジし、商品を生み出すプロセスを経験できるが環境あります。
・スピード感あるフィールドで幅広い商材に携わることが可能です。
・スキル、経験に応じて大きな裁量を持ち、より上位のポジションや幅広い業務へのステップアップが可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
本社への配属を予定しております。
20代～40代の方が在籍しています。
- 応募資格
- 必須
■消費財やtoC向け商材を取り扱う店舗商品調達 又は 店舗運営型MD経験をお持ちの方
■チームマネジメント経験をお持ちの方
- 勤務地
住所：東京都文京区後楽１丁目３－６１
アクセス：都営三田線 水道橋駅より徒歩1分、丸ノ内・南北線 後楽園駅より徒歩3分、都営大江戸線 春日駅より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 年収 / 給与
年収：600～800 万円 年俸制 月給380000円 基本給：300000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：80000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
創業100年を超える、自転車部品・釣り具の優良メーカー
【企業の特徴】
営業利益率：20％弱を誇り、海外売上高比率9割のグローバル高収益メーカーです。
【事業内容】
アウトドア・スポーツ分野に特化。人と自然のふれあいの中で新しい価値を創造し、健康とよろこびに貢献します。
■バイシクルコンポーネンツ事業
■釣具事業
■ボート用品事業
■ライフスタイルギア事業
- 仕事内容
- ～釣具製品のマーケティング・プロモーション／デジタル・リアル双方で展開すべく、マーケターとしてご活躍いただける方を募集／自転車部品・釣具で世界トップクラスのシェアを誇るメーカー（SHIMANO）／年休125日～
■業務内容：
・国内外市場向け釣具製品のマーケティング・プロモーション活動を担っていただきます。国内市場向けのマーケティング活動をベースとし、海外販売会社への横展開を見据えた施策を推進していただきます。グローバル共通で利用するマーケティングツールやコンテンツも多いため、基盤となるコンテンツの企画・作り込みが非常に重要となります。
■業務詳細：
※適性・ご希望に応じて、下記いずれかのチームにて実務を推進いただきます。
・マーケティングチームのマネジメント（目標設定、進捗管理、メンバー育成）
・商品企画や営業チームとの連携/アングラー・販売店訪問を通じた市場調査・ニーズ分析
・担当カテゴリにおけるマーケティング施策の企画および関係部署への展開
・WEBサイト、TV、SNS（Instagram, TikTok, X）、YouTube、オウンドメディア等を活用したプロモーション施策の企画・実行
・動画・画像などのクリエイティブ企画および制作管理（制作会社との調整含む）
・フィッシングショー、釣り大会、ファンイベントの企画運営（外部運営会社との連携含む）
・社内外ステークホルダーとの連携・調整
■キャリアパス：
・ご希望・適性を鑑みて、将来的には、リーダーやマネージャー、マーケティングチーム内や営業部などへのローテーションなど様々なキャリアの可能性があります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■配属可能性チーム：
・デジタルマーケティング推進チーム
・リアルイベント企画運営チーム（フィッシングショー・釣り大会・ファンイベント等）
■関係部署：
・国内外の商品企画部、営業部
組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
- 必須
・コンシューマ向け製品に関するマーケティング・ブランディング戦略の企画立案・推進経験
・メンバーマネジメント経験
・英語力（会議、メール等が可能なレベル）
■歓迎条件：
・Google Analyticsなどを用いたデータ分析、SEO対策、UGC活用の経験
・英語力（読解、メールが可能なレベル）
- 勤務地
勤務地住所：大阪府堺市堺区老松町3丁77番地
アクセス：南海電鉄南海本線「湊駅」より徒歩23分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
相談可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 年収 / 給与
年収：960～1500 万円 月給制 基本給：630000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
※管理監督職の場合、残業代支給対象外となります。
【日本発 世界のスポーツブランド】
「独創の技術と最高の製品で世界に貢献する。」を経営理念に70年以上の歴史を持ち、さらに進化し続けるブランドです。
- 仕事内容
- ★投資家・株主を含むステークホルダーとの効果的なコミュニケーションを通じた企業価値向上に向けて、株主・投資家への情報発信、投資家・アナリスト対応、株主総会関連業務等のIR業務を担当。
★パーパス＆ミッション、中長期ビジョンに沿った変革のフェーズを投資家、株主に伝えると共に、双方向のコミュニケーションを推進。
【業務詳細】
・ＩＲ及び投資家とのコミュニケーション戦略の立案と実行
・投資家、アナリスト対応及び、対話内容の社内フィードバック
・投資家向けイベント（決算説明会、スモールミーティング等）の企画、実施
・各種開示資料（決算説明資料、決算短信、有価証券報告書、株主通信等）の作成
・株主総会関連業務（招集通知、事業報告、想定問答集などの作成他）
・株主優待の企画、運営
・サステナビリティに関する情報開示
・チームメンバーの個々の能力を把握した上で指導育成を行うとともに、部門全体のスキルアップにつながる指導育成も意識し、取り組む。
- 応募資格
- 必須
【求めるスキル・経験】
＜必須要件＞
・投資家・アナリストとのコミュニケーションを含むIR業務経験
・ビジネスレベルの英語力
・チームマネジメント経験
- 歓迎
.
- 勤務地
本社（文京区）
- 年収 / 給与
年収 800万円 ～ 1100万円
創立70年を超えるダイビング、マリン、スイミング、ゴルフ用品などの製造から販売まで手掛けるスポーツ・レジャー用品のメーカーです。
「地球と遊ぶ」ための高品質な製品をグローバルな規模で提供していくことにより、日本を代表するスポーツ×レジャー企業となることを目指しております。
- 仕事内容
- 【弊社の特色】
１．「よく遊び、よく働く」
・1日7時間、週35時間労働
・夏季休暇連続16日（土日含む）
・ユニークな制度有（ラウンド手当、ランチ手当、ダイビングライセンス取得補助金など）
２．2022年から最高益を更新中！多くのアスリートが愛用するような高い商品力が自慢
３．部門の壁はかなり低め、中途・新卒半々の割合で、中途入社でも社歴関係なく意見が言える雰囲気が強み
【仕事の魅力】
私たちのお客様は当社で働く従業員の皆様です。
前例にとらわれることなく貴方の創造性を発揮し、従業員のモチベーションアップや成長するための新しい仕組みを考え、各種社内制度・従業員へのサービスとして企画提案・運営できることが当社の総務の仕事の魅力と考えています。
従業員200人ほどの会社規模のため、従業員のモチベーション向上を直接的に把握できるだけでなく、自分が採用した従業員が活躍することによる業績貢献も実感することができます。
【仕事内容】
弊社のバックオフィス部門は、総務課・経理課・情報システム課に分かれています。その中でも、今回の求人では、総務課の課長ポジションもしくは上級係長ポジション（課長代理相当）をお任せできる方を募集しています。
また、今後総務課では、より働きやすい環境作りを目指し、新たな人事制度や社内制度を積極的に導入していきたいと考えています。あなたの今までのご経験を活かして、様々な制度を企画から共に作り上げていきましょう。
上記以外にも、総務業務全般とメンバマネジメントをお任せします。
・人事（評価制度の運用と改善、採用業務全般、給与計算、勤怠管理、タレントマネジメント、研修の企画・運営など）
・総務・庶務業務全般（規程の改定、社内行事の企画・運営、職場の環境改善・安全衛生管理など）
- 応募資格
- 必須
※学歴不問
以下(1)～(3)のうち、いずれかの経験をお持ちである方
(1)人材育成の全社的な運用あるいは組織開発で実績を上げた経験
(2)採用ブランディングの強化や応募者とのコミュニケーション改善などによって採用実績を改善した経験
(3)戦略人事や人事制度の施策を自ら企画提案・実行し、事業に貢献した経験
・マネジメント経験3年以上（3人以上）かつ人事業務経験10年以上
・PCスキル（Excel中級以上：Vlookupや集計に関する関数等）
- 歓迎
・人事管理系のシステム導入によるDX推進経験
- 勤務地
株式会社タバタ 本社／東京都墨田区東駒形1-3-17
【アクセス】
東京メトロ銀座線・都営浅草線「浅草」駅より徒歩5分
- 年収 / 給与
【係長採用】月給42万～45.3万円、年収693万～748万円＋諸手当
【課長採用】月給52.5万円、年収885.5万～959万円＋諸手当
※記載の年収は2024年の実績です。
※2026年ベースアップにより、年収30万円アップ予定
※試用期間6カ月（試用期間中も労働条件に変更はありません）
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
ギプス処置材料、関節装具、腰痛帯、サポーター、深部静脈血栓予防用品、超音波骨折治療器、
アイシング機器など主に整形外科用医療機器・医療用品の開発・製造・販売・輸出入
スポーツ用サポーター、アイシング用品、インソールなどの開発・製造・販売・輸出入
日常生活用サポーターの開発・製造・販売・輸出入
- 仕事内容
- 医師が選ぶ医療用サポーターNo1メーカーでの医療機器開発職の募集です。
開発事例：冷却装置、超音波骨折治療器、体幹トレーニング装置など医療用、スポーツ用、一般市場用製品の原理的な試作、開発から、試験評価、文書作成に関する研究開発業務全般をお任せします。量産化に向けた設計業務も担当し、数年かけて製品の作り込みを行う中で、製品の基本設計、試作、協力会社との調整、製品仕様調整等幅広い業務をご担当いただきます。
【製品開発例】
超音波骨折治療機、冷却装置、体幹筋トレーニング装置
ポータブル画像診断装置
■働き方：
月平均残業時間は20時間程、水曜日はノー残業デーとなっておりON/OFF
とメリハリをつけて働くことが可能です。
■取扱製品：ギプス、腰部固定帯、静脈疾患関連商品、膝・足関節サポーター、看護用商品、その他アイシング機器、骨折治療器、空気圧マッサージ器、CPM（リハビリ用商品）等です。
■弊社の魅力：
・弊社はギプス、サポーターなどの整形外科用医療用具、スポーツ用・日常用サポーターの開発～販売・輸出入を行っており、外固定の製品（サポーターとかギブズなど）の市場では約40％のシェアを占めます。
・今後超高齢化社会、医療費負担の拡大などの問題に少しでも貢献するため、“自らの健康は自らの手で守る”時代のニーズが高まっています。 そのようなニーズに対しても同社は製品開発を進めています。
・トップアスリートやプロチームとの契約しておりまた震災支援等スポーツや社会をサポートしています。
- 応募資格
- 必須
・アイデアを生む発想力とそれをカタチにする突破力
・社内外の円滑なコミュニケーション能力・調整能力
・小型家電、電子制御製品の開発業務経験（業界は不問）
- 歓迎
・機構設計、電子回路設計、ソフトウェア設計経験
・医療機器関連規格（安全性規格、EMC等）の知識
・品質マネジメント規格（ISO9001等）関連の知識
・Androidアプリ、iOSアプリの作成経験
・CADソフト使用経験（Solidworks、OrCAD等）
・電子基板のハンダ手実装作業能力
- 勤務地
【東京本社】
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル7F
- 年収 / 給与
予定年収：500万円～750万円
月給：26万円～35万円＋諸手当＋時間外手当
賞与年2回
スポーツ配信
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DAZNはスポーツファンが好きなスポーツをいつでもどこでもお楽しみいただけるスポーツ専門動画配信サービスを提供しており、ライブ配信はもちろん、見逃し配信やハイライト、オリジナルコンテンツをご覧いただけます。イギリスに本社を置き、日本、台湾、ドイツ、オーストリア、スイス、ベルギー、イタリア、スペイン、ポルトガル、フランス、カナダ、アメリカで独自展開をしており、225以上の国と地域で利用できるグローバルプラットフォームも展開しています。
日本ではＪリーグやプロ野球、WEリーグをはじめとする国内コンテンツに加え、AFCアジア最終予選などのAFC公式14大会、ラ・リーガ、リーグ・アン、セリエAなど欧州サッカーも配信しています。さらにF1をはじめとするモータースポーツ、格闘技、アクションスポーツからオリジナルのドキュメンタリーや情報番組まであらゆるスポーツの興奮をお届けします。
- 仕事内容
- DAZNは、全世界においてスポーツ観戦の体験を大きく変革しようとしています。
このミッションを達成していく上で、日本拠点における事業開発チームの一員として、社内外のビジネスパートナー/ステークホルダーとのコミュニケーションの強化し、事業利益の最大化を念頭に置いたマーケティング施策の実行していただきます。
【主な業務内容】
・各権利保有者/ビジネスパートナーを活用してビジネスターゲットを達成するための戦略を策定する
・すべての権利保有者と交渉し、当社のビジネスを理解してもらい、マネジメントする
・収益/サブスクリプションを増加させるために、スポンサーシップパッケージ/マーケティング機会を最大化/最適化する ・日本/アジア地域向けに定量的なファクトベースの裏付けがあり説得力があるドキュメントを作成する
・スポーツチームや選手へのアクセスと権利を効率的に取得し、魅力的なコンテンツ（オン/オフプラットフォーム）を制作する
・各種の権利保持に取り組む
・ビジネスパートナーと良好な関係を構築/育くみ、ビジネスを成長につなげていく（広告販売含む）
- 応募資格
- 必須
・メディアまたは広告代理店における、営業またはアカウントマネジメント経験３年以上
・プレイングマネージャー、またはジュニアメンバーの指導経験１年以上
・ビジネスシーンにおいて英語を使ってきた経験1年以上
- 歓迎
・スポーツが好きな方
・データやファクトに基づいて考える姿勢
- 勤務地
東京オフィス
〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目7－6 KDX浜松町プレイス 4階
※リモート勤務可能（業務に応じて出社あり）
- 年収 / 給与
年俸600万円 ～ 750万円
固定残業代 115,385円～144,231円
・みなし残業30時間分を含む
※残業30時間超えた場合の残業代はみなし残業代も含んだ月給に割増率を掛けて支給
・経験・スキルに応じて決定
DAZNはスポーツファンが好きなスポーツをいつでもどこでもお楽しみいただけるスポーツ専門動画配信サービスを提供しており、ライブ配信はもちろん、見逃し配信やハイライト、オリジナルコンテンツをご覧いただけます。イギリスに本社を置き、日本、台湾、ドイツ、オーストリア、スイス、ベルギー、イタリア、スペイン、ポルトガル、フランス、カナダ、アメリカで独自展開をしており、225以上の国と地域で利用できるグローバルプラットフォームも展開しています。
日本ではＪリーグやプロ野球、WEリーグをはじめとする国内コンテンツに加え、AFCアジア最終予選などのAFC公式14大会、ラ・リーガ、リーグ・アン、セリエAなど欧州サッカーも配信しています。さらにF1をはじめとするモータースポーツ、格闘技、アクションスポーツからオリジナルのドキュメンタリーや情報番組まであらゆるスポーツの興奮をお届けします。
- 仕事内容
- ・市場動向、競争環境、顧客ニーズを分析し、事業開発チームのメンバーと共にB2Bビジネスの戦略を策定する
・マーケティングチーム、ファイナンスチームと協力して、会社の成長計画を策定する
・DAZNのミッションや目標に沿った包括的な事業開発/新市場開拓の戦略を立て、成長を加速させる
・潜在的なパートナー、クライアント、ステークホルダーを特定し、新しいビジネスを生み出す
・アジアでの新しいマーケットチャンスを見つけ出し事業を立ち上げる
・DAZNの戦略的目標に沿った長期的なパートナーシップを構築する
・目標を達成するため、営業、マーケティング、製品管理、その他社内チームを統合するための重要な役割を果たす
・パートナーの技術要件を理解し、社内外の関係者を巻き込んで、製品のイノベーションや共同ソリューションの構築に導く
- 応募資格
- 必須
・Go-To-Market 戦略策定/実行に携わった経験
・顧客/クライアントに対するコンサルティング経験
・業務上で使用できる英語力
- 歓迎
・コンサルティングファームでの業務経験
・スポーツが好きな方
・プロアクティブに仕事や事業をつくりにいく姿勢がある方
・ご自身の力で業界に大きなインパクトを与えることにやりがいを感じる方
- 勤務地
東京オフィス
〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目7－6 KDX浜松町プレイス 4階
※リモート勤務可能（業務に応じて出社あり）
- 年収 / 給与
年収700万円 ～ 999万円
年俸700万円 ～ 999万円
固定残業代 134,615円～192,115円
・みなし残業30時間分を含む
※残業30時間超えた場合の残業代はみなし残業代も含んだ月給に割増率を掛けて支給
・経験・スキルに応じて決定
同社は、札幌から福岡まで全国5大都市圏でケーブルテレビ、高速インターネット接続、固定電話サービスをはじめ、モバイル通信や電力供給など、多岐にわたるサービスを提供する放送・通信業界の企業です。
★多角的な事業展開
個人向けのサービス以外にも、さまざまな事業展開を行っています。例えば、映画配給事業や劇場映画の制作、番組販売などです。また、コンテンツ調達・配信事業も近年好調です。大手動画配信サービスに対して、動画コンテンツを調達し、販売しています。動画サービスは競合ではなく、実際には協業関係にあります。
- 仕事内容
- 同社が運営する動画配信サービス「J:COM STREAM」の改善、および新機能の企画・開発管理をお任せします。多様なコンテンツを届けるプラットフォームの体験価値向上をリードする、やりがいの大きなポジションです。
＜おすすめポイント＞
●幅広い顧客層に利用される大規模サービスの開発
●動画配信の最前線で多様な業務に挑戦できる
●企画から開発、リリースまで一貫して携われる
■具体的な仕事内容
UI/UXの改善を軸に、サービスの企画から開発ディレクション、プロジェクトマネジメントまで幅広く担当します。
●サービス企画・設計
動画配信サービスの各種デバイス（スマートフォン、タブレット、PC、テレビなど）におけるUI/UX改善の企画立案とサービス設計を行います。
●開発ディレクション
アジャイル開発のプロジェクトマネジメントを担います。要求仕様の策定からスケジュール管理、受け入れ試験のリードまで、開発ベンダーと密に連携しながらプロジェクトを推進します。
●社内外との調整
開発ベンダーとの円滑なコミュニケーションはもちろん、社内の関連部署やグループ会社とも連携し、プロジェクトがスムーズに進行するよう調整役を担います。
■この仕事で得られるもの
「J:COM STREAM」は、見放題からレンタル、放送の見逃し配信まで、多種多様なコンテンツを提供する大規模サービスです。新技術の導入や継続的なUI/UX改善など、動画配信の最前線で幅広い業務に携わることで、自身のスキルと市場価値を大きく高めることができます。グローバル規模で変革が進むこの領域で、サービスの成長をダイレクトに実感できるのが魅力です。
■教育・キャリア
まずは動画配信サービス領域で、企画・開発のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。将来的には、ご自身の適性や志向に応じて、上位グレードへのキャリアアップや、同社が展開する多角的な事業領域で新たな業務に挑戦することも可能です。多様なキャリアパスが描ける環境が整っています。
- 応募資格
- 必須
▼必須条件
下記いずれか必須となります
・動画配信サービスの企画・開発・ディレクション経験（2年以上）
・UI/UXディレクション経験（2年以上）
◎必須ではありませんが、AWS等のクラウド開発ディレクション経験や動画配信事業の実務経験、デザインに関する基礎知識がある方はなお歓迎です！
▼たとえばこんな方にぴったりです！
・プラットフォームの体験価値向上に情熱を持ち、粘り強く取り組める方
・UI/UXへの興味関心が高く、継続的な学習意欲と探求心がある方
・社内外の関係者と良好な協力体制を築けるコミュニケーション力がある方
- 勤務地
勤務地詳細：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館
アクセス：各線「東京駅」より徒歩1分
2026年9月に移転を予定しています。
▽移転先
住所：東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
アクセス：東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結／東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」直結／JR各線「新橋駅」徒歩10分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
屋内は禁煙ですが、喫煙可能な場所が別途設けられています。
- 年収 / 給与
年収：560～1130 万円 月給制 基本給：340000円
残業代：全額支給 ※上記はあくまで想定であり、ご経験・能力を考慮の上、規定により優遇いたします。
※エキスパート／アシスタントマネージャー職の場合は年収750万円～1,130万円、メンバー職の場合は年収560万円～715万円を想定しています。
主に、放送受信料契約収納業務やプレミアム商品券の事業サポートなどを手掛けています。また、人材派遣事業や有料職業紹介事業にも携わり、カスタマーサービス業務を含むコールセンター事業にも取り組んでいます。
【事業内容】
・コーポレートソリューション事業
・般労働者派遣業
・有料職業紹介事業
・コールセンター事業
- 仕事内容
- 店舗様向けに、スポーツ専門動画サービス「DAZN」の導入を提案する営業職をお任せします。立ち上げ初期の新規事業のため、組織作りにも関わりながら、事業を拡大していく手応えを実感できるポジションです。
＜おすすめポイント＞
●急成長中メガベンチャーの新規事業！
●成果が収入に直結するインセンティブ！
●早期のリーダー・マネージャー昇格も可能！
■具体的な仕事内容
＜扱う商材＞
スポーツ専門動画サービス「DAZN」を取り扱います。近年ではMLBドジャース戦の放映などでも注目を集める、成長中のサービスです。
＜提案先＞
全国の飲食店やホテル、商業施設などの店舗がお客様となります。
＜仕事の流れ＞
▼オンライン商談にて、店舗への「DAZN」導入メリットを提案します。
▼単なる契約獲得だけでなく、店舗経由での新規入会者を生み出す「オフラインアフィリエイト」という仕組みも提案。店舗側にもメリットがあるビジネスモデルであることが特徴です。
▼契約後のフォローや、より効果的な活用方法のコンサルティングも行ないます。
＜営業スタイル＞
◎オンラインでの商談が中心です。同社が強みとするデータ活用育成プログラム「X-Tech」を通じて、再現性の高い営業スキルを習得できるため、未経験からでも安心して挑戦できます。
■この仕事で得られるもの
この仕事の醍醐味は、ゼロから事業を創り上げていく過程にあります。まだ6名で始まったばかりの新しいチームで、どのような戦略で市場を開拓していくか、どんな組織にしていくか、自らのアイデアを反映させながら事業を動かせます。成果はインセンティブや役職として正当に評価されるため、入社1年で月収100万円を実現した先輩も。事業と組織、そして自身の成長をダイレクトに感じられる環境です。
■教育・キャリア
入社後は約1週間の座学研修とOJTで基礎を学びます。特に、データに基づいた営業手法を学ぶ独自プログラム「X-Tech」により、実践的かつ再現性の高いスキルが身につきます。将来的には、営業を極めるスペシャリスト、またはチームを率いるマネージャーへの道を選択可能。社内には新規事業を提案できる「NeoOne.lab」や異動希望制度「career+ad」もあり、多様なキャリアを描けます。
- 応募資格
- 必須
・顧客折衝経験をお持ちの方
・普通自動車免許
- 勤務地
勤務地住所：東京都板橋区中丸町11-2 ワコーレ要町ビル7F
アクセス：地下鉄「要町駅」徒歩12分、JR「池袋駅」徒歩17分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 年収 / 給与
年収：500～800 万円 月給制 基本給：190000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：50155円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：職能手当 134845円
インセンティブ制度あり
…評価制度がしっかりとしており、入社3ヶ月目で月70万円のインセンティブを得ている方も多数います。
その他、スポーツ関連サービス
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地方自治体が開催している公営競技の1つ、「競輪」そして「オートレース」。近年注目を浴びているスポーツです。同社は、競輪・オートレースの車券をインターネットで販売するサービスを運営しています。「競輪」は、国際的なスポーツ大会の公式種目にも指定され、競技を楽しむファンが年々増えています。車券の売上高も5年連続で増加。実は今人気が高まっている、“熱いスポーツ”です。同社は、この競輪をさらに盛り上げるべく事業を展開しています。
【事業内容】
・競輪およびオートレースのインターネット投票サイト「チャリロト」の開発・運営
・公営競技基幹システムの企画・開発
・自動投票機/自動入出金機の開発・販売
・競輪場の包括運営
・競輪場の所有・管理
▼2019年2月からMIXIグループの仲間になりました。
これから、親会社MIXIとのコラボ企画など、新しい取り組みにさらに着手していく予定です。
- 仕事内容
- 公営競技（競輪・オートレース）の総合情報サイト『Perfecta Navi』や、
同社が運営する投票サイト『チャリロト』内のコンテンツ制作・編集業務をお任せします。
企画立案から取材、撮影、執筆まで一貫して携われるため、コンテンツ制作の幅広いスキルを磨けるポジションです。
＜おすすめポイント＞
●企画から制作まで一貫して関われる
●MIXIグループの安定した経営基盤
●成長中の公営競技市場が活躍の舞台
■具体的な仕事内容
メイン業務として、情報サイトや投票サイトに掲載する記事コンテンツの制作・編集を担当します。
●記事編集
競輪・オートレースの選手へのインタビューや、各種イベントのレポート記事など、掲載するコンテンツの企画・構成から執筆、校正まで一連の業務を担います。
●取材・スチール撮影
実際にレース場へ足を運び、選手の生の声を取材します。また、ご経験や意欲に応じて、一眼レフカメラを用いたレースシーンやインタビュー風景の撮影などもお任せします。
◎仕事のポイント
今回の募集では、ライティングや編集だけでなく、撮影や企画など幅広い業務に挑戦したいという意欲のある方を歓迎します。「面白い企画を立てたい」「もっと現場に出てみたい」といった好奇心を全力で後押しする環境です。
■やりがい
自身の企画や取材が形となり、多くのファンに届くことで、競輪・オートレースという文化の魅力を広め、業界全体を盛り上げていく手応えを実感できます。特に、コンテンツ全体に責任感を持ち、フットワーク軽く現場の熱気を楽しむことができる方にとって、大きなやりがいを感じられる仕事です。
■教育・キャリア
ご入社後は、ご経験やスキルに応じて業務をお任せしていくことを想定しています。OJTを通じて、徐々に担当領域を広げていくことが可能です。将来的なキャリアパスについては、情報がなく作成できませんでした。
■向いている人
・「書くだけ」「撮るだけ」に留まらず、コンテンツ制作の全工程に責任を持って取り組みたい方
・フットワークが軽く、現場での取材や関係者とのコミュニケーションを楽しめる方
・変化を前向きに捉え、新しい企画や手法にも積極的に挑戦できる方
- 応募資格
- 必須
Webメディア、雑誌、新聞等でのライティングまたは編集の実務経験のある方
- 勤務地
勤務地住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
アクセス：JR山手線「渋谷駅」直結
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 年収 / 給与
年収：420～630 万円 月給制 基本給：324775円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間
固定残業代：75225円 超過分は全額支給 ※給与は経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします。
※ただし一部等級以上では月給に30時間分の時間外手当を含み、超えた分は別途支給いたします。
地方自治体が開催している公営競技の1つ、「競輪」そして「オートレース」。近年注目を浴びているスポーツです。同社は、競輪・オートレースの車券をインターネットで販売するサービスを運営しています。「競輪」は、国際的なスポーツ大会の公式種目にも指定され、競技を楽しむファンが年々増えています。車券の売上高も5年連続で増加。実は今人気が高まっている、“熱いスポーツ”です。同社は、この競輪をさらに盛り上げるべく事業を展開しています。
【事業内容】
・競輪およびオートレースのインターネット投票サイト「チャリロト」の開発・運営
・公営競技基幹システムの企画・開発
・自動投票機/自動入出金機の開発・販売
・競輪場の包括運営
・競輪場の所有・管理
▼2019年2月からMIXIグループの仲間になりました。
これから、親会社MIXIとのコラボ企画など、新しい取り組みにさらに着手していく予定です。
- 仕事内容
- MIXIグループの一員として、競輪・オートレース事業のガバナンス体制を構築・強化する重要な役割を担います。
事業成長とリスク管理のバランスを取りながら、組織全体の健全性と透明性を向上させることがミッションです。
＜おすすめポイント＞
●事業成長とリスク管理のバランスを担う裁量
●MIXIグループの経営基盤を支える重要任務
●残業月10時間程度＆フレックス勤務で柔軟な働き方
■具体的な仕事内容
2025年11月に新設されたガバナンスグループにて、ご経験やスキルに応じた業務をお任せします。
＜担当業務＞
ご経験やスキルに応じて、下記のような業務を主導していただきます。
＜具体的な業務一覧＞
●取締役会、経営会議等の運営・運用改善の立案
●社内規程の整備・管理
●購買・契約プロセス等の適正性を確保するための運用改善の立案
●コンプライアンス遵守状況のモニタリング
●法令や社内ルールの遵守に関する従業員への教育企画・実施
●業務プロセスの継続的な改善提案
＜仕事のポイント＞
◎守り一辺倒ではなく、事業成長という「攻め」の視点も持ちながら、現場に合わせた柔軟な解決策を提案することが求められます。
◎大企業の縦割り業務とは異なり、幅広い領域の課題解決に横断的に関わることが可能です。
■この仕事で得られるもの
急成長中の事業だからこそ、オペレーションは常に改善の途上にあります。課題の発見から施策の実行まで、大きな裁量を持って組織の基盤を自らの手で築き上げていく手応えを感じられるでしょう。会社の事業継続に不可欠な役割を担い、組織の成長をガバナンスの側面からダイレクトに支えているという、強い貢献実感を得られる仕事です。
■教育・キャリア
ガバナンスグループは、部長、マネージャー、メンバーで構成される少数精鋭の組織です。
入社後はOJTを中心に、既存のルールに捉われず、柔軟な発想で課題解決に取り組んでいただきます。将来的には、組織の中核としてガバナンス体制全体の設計や運用をリードしていくキャリアを目指すことも可能です。
■将来的に従事する可能性のある仕事内容 当社業務全般
- 応募資格
- 必須
バックオフィス（総務、内部統制、コンプライアンス、経営企画など）での実務経験がある方
- 勤務地
勤務地住所：東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
アクセス：JR山手線「渋谷駅」直結
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 年収 / 給与
年収：448～700 万円 月給制 基本給：320000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間
固定残業代：75225円 超過分は全額支給 ※給与は経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします。
※ただし一部等級以上では月給に30時間分の時間外手当を含み、超えた分は別途支給いたします。
同社は、野球・サッカー・バスケットボールなど世界のプロスポーツリーグやチームと多数のライセンス契約を結び、ファン満足度の最大化を目指すパートナーとして、商品企画から販売までを一貫して担うビジネスモデルを展開する、世界的に注目されるアメリカ発の企業です。
【スポーツビジネス】
・大規模なEC運営
・実店舗運営ノウハウ
・自社で幅広い商品の企画、開発能力
・積極的な投資による柔軟な製造体制・スピーディーな出荷の実現
- 仕事内容
- 鹿島アントラーズのストアマネージャーとして、担当チームをはじめとするパートナーとの円滑なコミュニケーションを軸に、公式グッズ店舗／イベント運営の責任者を担っていただきます。
【具体的には】
■パートナーコミュニケーション／調整（対外折衝の窓口）
・担当チーム・施設関係者等との定例コミュニケーション、運営方針・課題のすり合わせ
・企画・施策・運営変更に関する合意形成、調整、実行管理
・現場情報の整理と社内共有（意思決定に必要な論点・選択肢の提示）
■課題設定～解決までの推進（現場起点のプロジェクト推進）
・売場／導線／オペレーション／在庫／販促などの課題抽出と優先順位付け
・打ち手の設計（目的・KPI・スケジュール・体制）、実行、効果検証、改善の定着
・重大トラブルや突発対応時の一次ハンドリングとリカバリー推進
■売上・コストのマネジメント（数値責任）
・売上計画・予算管理（売上、原価、各種運営コスト）
・KPIモニタリング（売上、入店数、CVR、客単価、在庫回転 等）と改善アクションの主導
・施策別の振り返り・レポーティング（パートナー／社内向け）
■他部門と協業した施策立案・実行（売上最大化）
・MD／EC／マーケ／物流／CS等と連携した、販売施策・プロモーション・売場づくりの企画推進
・新商品ローンチや試合日販促の設計、現場への落とし込み、運営統括
・需要変動を踏まえた在庫方針・追加投入判断、欠品／滞留の予防と改善
■店舗／イベント運営統括・チームマネジメント
・シフト・人員配置の設計、現場指揮（混雑対応、導線、レジ、待機列等）
・SOP整備・運用、品質／安全衛生管理、金銭管理等の統括
・スタッフ育成・評価、外部ベンダー／人材パートナーの管理・調整
■出張ヘルプ
・他球団・他チームの大規模イベント時の運営サポート（短期出張の可能性有）
【働きがい】
商品提案や在庫・売上管理といった営業経験に加え、店舗スタッフの育成や販促企画など現場運営を通じ、ビジネス全体を俯瞰しながらスキルを磨けます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
鹿島アントラーズクラブハウスへの配属を予定しております。
20代～40代の方が在籍しています。
- 応募資格
- 必須
【以下、何れか必須】
・アパレル等の消費財取扱企業でのリテール部門のマネジメント経験
・小売・リテール・イベント・テーマパーク・エンタメいずれかでの店舗／現場オペレーション実務経験
・複数店舗または複数拠点を同時に見る現場リード経験
- 勤務地
鹿島アントラーズクラブハウス
住所：茨城県鹿嶋市粟生東山2887
マイカー通勤推奨
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 年収 / 給与
年収：450～700 万円 年俸制 月給374700円 基本給：324000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：50700円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
事業ビジョンに「VITAL LIFE～世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します～」を掲げ、HEALTH、BEAUTY、HYGIENEの領域でブランド、商品、サービスを開発しています。
代表ブランドとしては、「SIXPAD」「ReFa」が挙げられます。
EMSを中心としたトレーニングブランド『SIXPAD（シックスパッド）』や、「BEAUTY ENTERTAINMENT」をコンセプトに既存の枠を越えた新しい美容習慣を提案するビューティーブランド『ReFa』など、HEALTH・BEAUTY・HYGIENE分野でお客様に感動を与え続ける画期的なブランドを次々と生み出しています。これらの商品・サービスは、国内外のEC市場、サロン市場、リテールストア市場といった幅広いチャネルを通じて提供されています。
- 仕事内容
- ■MTG社について：
同社は1996年設立、現在は東証グロース上場の“ReFa”や“SIXPAD”などの美容機器や健康家電を企画・開発・製造・販売する企業です。（同社平均年齢は約38歳）
美容とリラクゼーションを両立させるNewブランド「ReD（リカバリーウェア）」 など、現在はウェルネス領域の強化も進めています。
■「ReD（リカバリーウェア）」とは…？
“24時間リカバリーウェア”として、わずか1㎜厚以下の薄型血行促進インナーを開発しました。
8つの天然鉱石の配合によって遠赤外線効果を生む、革新的な特殊繊維を使用したインナーです（特許出願中）。
■業務詳細
NEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」直営店の営業(テナント折衝)や店舗マネジメントをお任せいたします。
25年7月にローンチをし今後直営店を拡大していく計画です。新規事業として、組織づくりにも携わっていただくことが可能です！
(1)テナント折衝（百貨店、商業ビル 等）
(2)来店施策の企画
(3)販売スタッフ育成・指導
(4)売上・在庫管理
※状況によって、直行や直帰も可能ですが、出張も一定発生いたします。
■今後のキャリア
半期に一度の目標設定・面談を通し、成果や行動によって評価、年次に関係なくチャンスがある会社です。
マネジメントを目指す、スペシャリストを目指す等、ご自身の希望にあわせキャリアを築いていくことが可能です。
また、会社も成長を続けておりますので、新たなポストが出てくる可能性もあり、
他領域の営業へ幅を広げていただくなど、現状に満足できていない方にはマッチしやすい環境です。
■働きがい
・新ブランドの立ち上げフェーズに携われる：
立ち上げ期のため、少数精鋭のチームで裁量を持って働くことができます。業務の幅も広く、成長を実感できる環境です。
・自分のアイディアがカタチになる：
店舗運営の仕組みづくりはまさにこれから。１からの設計に関わることで、自分の意見やアイディアが実際の店舗運営に反映され、目に見えて形になっていきます。
・事業の成長を肌で感じながら戦略立案に関われる：
今後の出店計画や拡大フェーズを見据え、将来性あるブランドの店舗運営方針・戦略を自ら考え、実行していく経験が積めます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
VITALTECH事業本部への配属を予定しています。
- 応募資格
- 必須
【必須要件】＼『ReD』直営店拡大により、急募のポジションです！／
・法人営業経験をお持ちの方
・PCスキル（メール、excel、word、PowerPoint）
- 勤務地
勤務地住所：東京都港区港南1-8-15 Wビル20階
沿線名：各線「品川駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
従業員一人ひとりが夢を持ち、明るく前向きにひかり輝く素晴らしい人生を歩めることを最も大切にしています。
その環境づくりの重点施策として受動喫煙防止、禁煙推進に取り組んでいます。
こうした観点から、同社にご応募いただくすべての方に以下の項目を必須とさせていただきます。
□喫煙をされていない方
- 年収 / 給与
年収：580～700 万円 月給制 基本給：246000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：85000円 超過分は全額支給
変動手当：エリア手当
深夜勤務手当
休日出勤手当
管理監督者手当
家族手当
単身赴任手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月）
DAZNはスポーツファンが好きなスポーツをいつでもどこでもお楽しみいただけるスポーツ専門動画配信サービスを提供しており、ライブ配信はもちろん、見逃し配信やハイライト、オリジナルコンテンツをご覧いただけます。イギリスに本社を置き、日本、台湾、ドイツ、オーストリア、スイス、ベルギー、イタリア、スペイン、ポルトガル、フランス、カナダ、アメリカで独自展開をしており、225以上の国と地域で利用できるグローバルプラットフォームも展開しています。
日本ではＪリーグやプロ野球、WEリーグをはじめとする国内コンテンツに加え、AFCアジア最終予選などのAFC公式14大会、ラ・リーガ、リーグ・アン、セリエAなど欧州サッカーも配信しています。さらにF1をはじめとするモータースポーツ、格闘技、アクションスポーツからオリジナルのドキュメンタリーや情報番組まであらゆるスポーツの興奮をお届けします。
- 仕事内容
- - クライアントの課題解決のためのDAZNのメディアチャネルにおける広告商品を活用したプロモーション企画戦略立案
- 上記に伴うメディア・キャンペーンプランニング
- クライアントキャンペーンのディレクションおよびキャンペーンマネジメント
- キャンペーンレポート作成およびクライアントへのレビュー提供
- レポートを通してネクストプランの企画および提案
- 社内のステークホルダーマネジメント - コンテンツ、クリエイティブ、マーケティング、ストラテジー、広告オペレーション、メディアセールスなど、社内のステークホルダーとのプロジェクト遂行のためのオーガナイズ
- 応募資格
- 必須
- 広告代理店またはデジタルメディアにおける法人営業・アカウントマネジメント等の経験8年以上
- プロジェクトマネジメント経験
- デジタルマーケティング、デジタル広告商品の知識
- オフライン/オンライン広告両方の経験
- 基本的なPCスキルとITテクノロジーの理解
- 歓迎
- スポーツが好きな方
- 仕事で英語を使用した経験
- クリエイティブソフトウェア（Adobe Premier、Illustrator、Photoshopなど）の知識または経験
- 勤務地
東京オフィス
〒105-0011 東京都港区芝公園1丁目7－6 KDX浜松町プレイス 4階
※リモート勤務可能（業務に応じて出社あり）
- 年収 / 給与
年棒800万円 ～ 1199万円
固定残業代 126,583円～ 260,116円
・みなし残業30時間分を含む
※残業30時間超えた場合の残業代はみなし残業代も含んだ月給に割増率を掛けて支給
・経験・スキルに応じて決定
【スポーツ&エンターテイメントで社会の課題を解決する】
プロスポーツチーム・協会様をクラアイントに持ち、業界またはクライアントの課題に対するマーケティングソリューションの提供を行う。
ソリューションの幅は広く、事業運営・立ち上げからスポンサー獲得支援、ファンマーケティング、イベントの設計運営、デジタル領域におけるシステム統合・プロデュース、戦略設計などさまざまなベンダー様と一緒にタッグを組みながら課題解決を行う。
- 仕事内容
- 【プロスポーツ特化の事業・マーケティング支援】NPB球団やJリーグクラブを中心にマーケティングサポートや新規事業立ち上げ、イベント設計・運営、スポンサーアクティベーション開発までおこなっています。スポーツチームのマーケティング全般業務のプロジェクトマネージャー業務を中心に、その他、スポーツビジネスのDX化へ取り組みや、スポーツチームにおける、SDGsを中心にしたサスティナビリティの推進業務など、各種課題整理をおこない、事業を推進していく業務を担当いただきます。
社内外のステークホルダーとの調整・交渉を行い、各プロジェクトを推進していただく役割となります。
※取引実績
・千葉ロッテマリーンズ（NPB）
・浦和レッドダイヤモンズ（Jリーグ）
・川崎フロンターレ（Jリーグ）
・ジェフユナイテッド市原・千葉（Jリーグ）
・セレッソ大阪（Jリーグ）
・水戸ホーリーホック（Jリーグ）
・ジェフユナイテッド市原・千葉レディース（WEリーグ）
・東京２３FC（関東サッカーリーグ1部）
・静岡ブルーレヴズ（旧ヤマハ発動機ジュビロ）
・JRFU（日本ラグビーフットボール協会）
・福井ブローウィンズ（Bリーグ）
・アメリカンフットボール協会
など
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
- 応募資格
- 必須
【必要なスキル】
・プロダクトマネージャー・プロジェクトリーダーの経験
・社内外とのコミュニケーション折衝能力
- 歓迎
・広告代理店、マーケティング支援会社でのマーケティング業務
・事業会社でのマーケティング戦略立案の経験
・特異な領域における専門性、スキル、知識を持っている
【求める人物像】
★当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方
★考え方の違いをリスペクトし、チームでの課題解決に取り組める方
★ご自身で、課題を見つけ、主体的に行動できる方
- 勤務地
本社：東京都渋谷区代官山町9－10 co-lab代官山
- 年収 / 給与
年俸：500万円～ ※1／12 を月々支給
※固定残業時間は20時間／月50,000円～を含む。
固定残業代を超える労働を行なった場合は別途支給する
※ご経験・スキルを考慮し、社内規定に基づき決定します
挑戦をキーワードにサービスを展開するコンサルティングファーム
・企業への経営支援サービスの提供
・スポーツ領域を中心とした経営支援サービス
・自社事業の開発・運営
- 仕事内容
- 戦略・業務改善・新規事業・スポーツ領域など多様な案件を推進し、将来はチームを率いるコンサルタントを募集。■このポジションには以下を期待します：
・顧客と真正面から向き合い、課題を発見・解像度を高め、価値を構築・提供できること
・自律的に案件を推進し、質・スピード両面で成果を出すこと
■入社直後
・担当してもらう主なミッションは、既存／新規のコンサルティング案件のデリバリー実行フェーズです。
・具体的には、リサーチ、分析、資料設計・作成、会議の設計・ファシリテーション、プロジェクト管理・進行、顧客折衝などを担っていただきます。
■中長期
・マネージャーとしてプロジェクトを統括できる立場、さらには複数チームを率いる役割も期待しています。
・案件を遂行するだけでなく、組織の枠組みを自らデザインし、後進を育て、チームをつくっていく役割も担っていただきたいです。
■取り扱うテーマ
・戦略立案・伴走支援（中期経営計画、事業戦略・計画策定、営業戦略策定支援 等）
・業務改善（DX推進、システム導入支援、生成AI活用支援 等）
・新規事業開発
・スポーツ領域（スポーツ事業戦略、スポンサー戦略、プロスポーツチームの経営支援など）
※クライアント／業界を横断して取り組んでいただきます。
#チャレンジできる環境
#DX推進
- 応募資格
- 必須
本ポジションは、即戦力としてコンサルティング案件を自走できる方・チャレンジしたい方を対象としています。
以下の要件をすべて満たす方のみ、ご応募を受け付けます。
・戦略、業務改善、または新規事業領域におけるコンサルティング経験3年以上
└ 顧客課題の抽出、仮説構築、分析・リサーチ、戦略立案、提案資料作成、実行支援まで一連を経験していること
・プロジェクトデリバリーの実務経験
└ 複数ステークホルダーを巻き込みながら、期限内に成果を出した実績を有すること
・スポーツ領域を含む新規テーマに挑戦意欲
└ 戦略立案や事業構想フェーズの経験があれば尚可。
・創業間もない企業での事業拡大への挑戦意欲
当社は「単なる案件消化」ではなく、顧客と真正面から向き合い、未来を共に描くことを目指しています。
既存の枠を超え挑戦したい方の応募をお待ちしています。
- 歓迎
・マネジメント経験またはチームリード経験（規模問わず、後輩育成やタスク管理の実務実績）
・新規事業・スポーツ事業に対する強い関心・志向（戦略立案や構想支援の経験があれば尚可）
・大阪・東京等クライアント先への出張に抵抗感がない方（3カ月に2-3回程度）
- 勤務地
宮城県
- 年収 / 給与
年俸制：500万円 ～ 749万円
ゴルフ場の運営・管理
- 仕事内容
- ゴルフコース全般のメンテナンス。 最大の商品であるコースを安定して美しく保つために、芝の育成・管理、 バンカーや土壌の管理、植木の剪定、コースセッティング、チーム内の人材マネジメント等。・芝の育成、管理（グリーン、ティ、フェアウェイ、ラフ等）
・肥料、薬剤散布（薬剤の管理、法令上の知識取得）
・最適なコースセッティング（快適なラウンドにむけて）
・バンカーならし整備
・樹木の伐採、コース内清掃・補修
・スタッフの育成、マネジメント
・経理や棚卸等の事務作業
・etc
- 応募資格
- 必須
・ゴルフ場コース管理業務経験
・ロジカルシンキング：適切に仮説や推測を用いながら、問題を論理的に考えることができる
・コミュニケーション能力：上司、同僚と適切なコミュニケーションを取り部署間の連携を強化できる。
・普通自動車免許：自動車通勤のため
- 歓迎
・ゴルフ場コース管理業務経験
・基本的なパソコンスキル（Word・Excel・PowerPointの操作）
・衛生管理者資格（第一種・二種どちらでも可）
・危険物取扱者乙4類
・小型車両系建設機械免許
・中型自動車免許
・刈払機取扱作業者
・玉掛け技能講習
- 勤務地
全国の各事業所（まずは自宅から通える範囲の事業所に配属予定）
※キャリアパスに応じて、エリア内または全国各事業所への転居転勤の可能性がございます。
- 年収 / 給与
年収：400万円 ～ 600万円
月給：30万円～43万円
給与支給：月末締め 当月25日支給
賞与支給：年2回※夏（7月）冬（12月）