人事制度・企画/教育・学校の転職・求人情報一覧

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掲載期間：26/06/26～26/07/09
人事制度・企画

人事リーダー候補　～制度運用や規定改定をお任せ～【年間休日125日】
英語力不問土日祝休み
仕事内容
規程や制度の改訂・運用をメインに人事業務を幅広くお任せします。
・規程運用・改定 ・制度運用・改定 ・給与計算のチェック　 ※法改正についてはグループ全体で共有しますが、法律を上回る部分は各…
応募資格
必須
人事企画または就業規則改定の経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～749万円
会社概要
教育事業を展開しています。
気になる
詳細を見る
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掲載期間：26/06/24～26/07/07
人事制度・企画

人事企画・組織開発◆1000人規模の組織を創る【国内最大級の留学支援サービス／事業成長性◎】

株式会社ブルード
英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
急成長の海外事業の更なるグロースを組織面から創り出すことをミッションに、採用・育成/オンボーディング・組織開発・制度立案…
応募資格
必須
【必須要件】※以下いずれか必須 ・事業会社でのキャリア採用経験 ・事業会社での組織作…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～849万円
会社概要
海外事業に特化した同社は、動画メディアマーケティングを経営の共通基盤として、訪日…
気になる
詳細を見る
掲載期間：26/06/23～26/07/06
人事制度・企画

人事総務副部長【要員計画・人件費管理／40~50代活躍中】
管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
人件費・販管費の予実管理をメインにお任せします。
・部門マネジメント（評価・育成・勤怠管理等） ・人件費・経費等の予実管理 ・各種承認決裁業務 ・人事関連会議への参加および組織…
応募資格
必須
・人件費を中心とした予算策定・予実管理の経験 ・マネジメントの経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円～849万円
会社概要
屋内型の施設を運営しています。
気になる
詳細を見る
掲載期間：26/07/03～26/07/16
NEW人事制度・企画

【大阪／高槻市】人事企画◆入社～退職まで手続きや説明・人事制度運用など／年休126日／働き方◎
大手企業土日祝休み
仕事内容
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 人事企画担当として、以下業務をお任せします。 ■入社～異動～退職までの人…
応募資格
必須
■人事領域における実務経験 （制度の運用や企画、配置・育成、人事企画など、人事施策…
歓迎
・人事制度や人事施策の運用・改善に主体的に関わったご経験 ・既存の制度や業務フロー…
勤務地
大阪府
年収 / 給与
550万円～749万円
会社概要
匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…
気になる
詳細を見る
掲載期間：26/07/03～26/07/16
NEW人事制度・企画

【リーダークラス】人事企画（大阪）（年収650万円～790万円）
大手企業土日祝休み
仕事内容
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】 ・人事制度運用・改善（等級・報酬・評価制度） ・エンゲージメント向上施策…
応募資格
必須
■人事領域における実務経験 （制度の運用や企画、配置・育成、人事企画など、人事施策…
歓迎
・人事制度や人材施策について、企画・改善の主担当またはリードとして関わったご経験…
勤務地
大阪府
年収 / 給与
650万円～799万円
会社概要
匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…
気になる
詳細を見る
掲載期間：26/07/02～26/07/15
再掲載人事制度・企画

人事企画／EdTech ／リモート可 ／フルフレックス／東京転勤無し

atama plus株式会社
ベンチャー企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
20260406想定年齢上限39⇒35になっちゃいました！
【仕事内容】 人・組織に関する課題発見～課題整理、解決策の立案から実行・運用、改善活動まで一気通貫で担当いただきます。 経営…
応募資格
必須
【必須条件】 ・大学卒以上 ・以下いずれかのご経験 計2年以上 　‐ 社内人事業務（人…
歓迎
【歓迎条件】 ・組織マネジメントのご経験 ・人事制度設計、運用のご経験 ・組織の課題解…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
サマリー AI教材「atama＋」 全国の塾・予備校に広がっている、AIを活用したラ…
気になる
詳細を見る
掲載期間：26/07/02～26/07/22
NEW人事制度・企画

【東京：リモート】人事部長候補 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社プログリット
上場企業管理職・マネジャー
仕事内容
東証グロース上場／200名から数千名へ！採用・制度・組織開発などの戦略策定実行
【職務概要】 同社の成長の鍵となる「組織」を経営と共に構築していただきます。現在200名規模のスタートアップから、中長期ビ…
応募資格
必須
【必須】 ・人事の経験5年以上（今後特に新卒採用やエンジニア採用に力を入れていくた…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
1000万円～1249万円
会社概要
【事業内容】 英語コーチングサービスの開発・運営／サブスクリプション型英語学習サー…
気になる
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掲載期間：26/06/25～26/07/15
人事制度・企画

≪人材アセスメント≫　パーソナリティの分析を企業の人材育成に活かすコンサルティング・教育営業
転勤なし土日祝休み
仕事内容
コンサルタントとして企業にアセスメントや研修の営業・導入をサポートしていただきます。
このアセスメントを導入している企業は、大手企業7割中小企業3割です。 商談者は人事または経営者となります。 企業教育としてア…
応募資格
必須
【必須・経験】 ・法人営業経験 ・企業の人事、人材ビジネス、コンサルタント経験
歓迎
・英語スキルがあれば尚可
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
◆アメリカの人材アセスメントを日本に取り入れ、企業・組織における人材情報の構築、…
気になる
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掲載期間：26/06/22～26/07/05
人事制度・企画

カルチャー推進担当

株式会社Copia
ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み
仕事内容
Copiaの組織文化を進化させるオーナーとして、自らのアイデアと創造性を存分に活かしていただきます。現状に満足することなく、主体的に課題を特定し、解決に向けて推進力を持って取り組める方を求めています。
組織の強化が事業成長に直結するという認識のもと、全社員がCopiaのバリューを体現し、熱量を持ってコミットできるような施…
応募資格
必須
下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・組織カルチャーに向き合い、組織全体の熱量を高め…
歓迎
・組織カルチャーという抽象的なテーマに対して具体的な成果を出した経験 ・スタートア…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～799万円
会社概要
グループ会社の経営管理
気になる
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掲載期間：26/06/19～26/07/05
人事制度・企画

【東京：リモート】労務（マネージャー）

株式会社ポピンズ
管理職・マネジャー
仕事内容
【スタンダード上場】福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！
【職務概要】 同社グループ全体（従業員約6，000名）における労務管理の統括および、労働環境の管理・改善に向けた施策の企画…
応募資格
必須
【必須】 ・上場企業（500名上）での労務／給与に関する経験（5年以上） ・2名以上…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円～849万円
会社概要
【事業内容】 ■グループ企業の経営管理 【会社の特徴】 ■SDGs-IPO企業 2020…
気になる
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職種人事制度・企画 業種教育・学校
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