人事制度・企画の転職・求人情報一覧

749
150件を表示中
掲載期間:25/06/03~25/06/16
仕事内容
人材開発サービスを提供する統括部での役割を担っていただきます。 ・育成プログラムの施策の立案および設計 ・プログラムを開発・…
応募資格
必須
・人材開発のご経験
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
550万円~949万円
会社概要
NECおよびNECグループの経営強化を目的に、NECグループ各社から広範に間接業…
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掲載期間:25/06/03~25/06/16
仕事内容
報酬/評価制度の改定を中心にお任せします。報酬/評価制度の改定に取り組んでいく予定ですが、メンバー層が人事制度の知見があ…
応募資格
必須
人事制度の改定業務経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
750万円~999万円
会社概要
「日本を、課題解決先進国に。」 AKKODiSコンサルティングは「日本を、課題解決…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
人事領域(給与計算、勤怠管理、社会保険、税務、福利厚生等)におけるBPOサービスの構築・推進から運営・管理までの一連のプロジェクトリードや、クライアントおよびパートナーとの各種調整を担当いただきます。
・メンバーの育成、管理、マネジメント ・見積書・提案資料作成 ・業務基本設計・BPOセンターとの調整、原価工数算出 ・契約締結…
応募資格
必須
・組織における人材マネジメント経験 ・以下いずれかの経験  ┗BPO、BPR、コンサ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~949万円
会社概要
<企業概要> 同社は、日本郵政グループ100%出資の民営化第1号グループ会社として…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
人事制度の見直しから改訂、運用までをお任せします。今後、評価制度や給与制度の見直しを図り改善していきたいと考えています。
明確に見直す制度が定まっているわけではないですが、新しくなったポリシーに添って、従業がより働きやすくなるよう制度を作って…
応募資格
必須
人事制度改定のご経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~749万円
会社概要
【事業内容】 ・マネージドセキュリティ事業 ・セキュリティ機器販売事業 自社開発のネッ…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
NEW人事制度・企画

人事(人事制度メイン)【フルフレックス/実働7時間40分】

海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業英語力不問土日祝休み
仕事内容
本社の人事部にて、より良い職場環境づくりにむけて、各種制度や規定の管理・運用のサポートを経験・適性に応じてご担当いただきます。
・人事関連規定の整備 就業規則等各種規定の改定や新設、労使協定など各種法令提出物の作成 ・人事施策の立案・実行 人的資本経営の…
応募資格
必須
【以下いずれか必須】 人材戦略立案経験 人事制度立案経験 人事コンサルタント経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~799万円
会社概要
日本国内のみならず、世界を舞台に事業活動を展開している食品メーカーです。
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
人事制度の構築をメインにお任せします。
・人事制度の企画・運用・構築 ・人材育成制度(新人教育や社員研修・マネジメント研修など)の企画・運営 ・採用サポート ・労務サ…
応募資格
必須
・人事制度の運用または改定の経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~849万円
会社概要
LINE社を含めたNAVER社のグループ会社として法人向けメッセンジャー、グルー…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
人事制度の見直しから改訂、運用までをお任せします。今後、評価制度や給与制度の見直しを図り改善していきたいと考えています。
明確に見直す制度が定まっているわけではないですが、新しくなったポリシーに添って、従業がより働きやすくなるよう制度を作って…
応募資格
必須
人事制度改定のご経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~749万円
会社概要
【事業内容】 ・マネージドセキュリティ事業 ・セキュリティ機器販売事業 自社開発のネッ…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
NEW人事制度・企画

人事(人事制度メイン)【フルフレックス/実働7時間40分】

海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業英語力不問土日祝休み
仕事内容
本社の人事部にて、より良い職場環境づくりにむけて、各種制度や規定の管理・運用のサポートを経験・適性に応じてご担当いただきます。
・人事関連規定の整備 就業規則等各種規定の改定や新設、労使協定など各種法令提出物の作成 ・人事施策の立案・実行 人的資本経営の…
応募資格
必須
【以下いずれか必須】 人材戦略立案経験 人事制度立案経験 人事コンサルタント経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~799万円
会社概要
日本国内のみならず、世界を舞台に事業活動を展開している食品メーカーです。
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
人事制度の構築をメインにお任せします。
・人事制度の企画・運用・構築 ・人材育成制度(新人教育や社員研修・マネジメント研修など)の企画・運営 ・採用サポート ・労務サ…
応募資格
必須
・人事制度の運用または改定の経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~849万円
会社概要
LINE社を含めたNAVER社のグループ会社として法人向けメッセンジャー、グルー…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
人事課長として、人事制度の立案~運用をメインでお任せします。 【業務内容】 人事制度設計~運用(教育/等級/評価等) ※ゆくゆ…
応募資格
必須
人事制度の運用経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~699万円
会社概要
樹脂加工の領域として「モビリティ事業」、「リビングスペース事業」及び「アドバンス…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
年間休日の改定や評価制度の改定をお任せします。
・人事制度の改定、運用 ・就業規則の管理 ・労務管理 ・人事異動に伴う社内手続き 同社の事業所が増加し拡大している中で、働き手の…
応募資格
必須
人事制度改定の経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~749万円
会社概要
食品メーカーです。
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
お任せするプロジェクト例は下記のとおりです。人材戦略の策定や人事制度の変革を中心にご従事いただく予定ですが、下記以外の新…
応募資格
必須
以下いずれか必須 ・事業会社での人事制度企画に携わった経験 ・人事コンサルティング会…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~999万円
会社概要
ベアリングやモーター、液晶用ライティングデバイスなど、精密機械部品の製造販売。 ス…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
人事コンサルタント業務をお任せします。
・人事制度、評価制度の構築・改善(規程の改定も含む) ・研修の策定・提案・実施 ・労務相談など アライアンス先病院に対して人事…
応募資格
必須
・労務の知識・経験がある方 ※コンサルタント未経験でもご応募可能です。
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~649万円
会社概要
医療機関などに関連する機関の経営コンサルティングをしています。
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
事業のグローバル展開において、フレームワーク構築・運営業務等の人事労務分野を担当いただきます。 <業務内容>  ・駐在者管理…
応募資格
必須
・ビジネスレベルの英語力 ・グローバル人事の業務経験(海外拠点との英語によるコミュ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円~999万円
会社概要
『心地のよいつながり』を軸としたコミュニケーションの場を提供するソーシャル・ネッ…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
事業のグローバル展開において、フレームワーク構築・運営業務等の人事労務分野を担当いただきます。 <業務内容>  ・駐在者管理…
応募資格
必須
・ビジネスレベルの英語力 ・グローバル人事の業務経験(海外拠点との英語によるコミュ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円~999万円
会社概要
『心地のよいつながり』を軸としたコミュニケーションの場を提供するソーシャル・ネッ…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
プレイングマネージャーとして、従業員の定着に向けた人事制度の運用をお任せします。
・人事制度(等級、報酬、評価)の運用と改定 ・組織活性化のための施策立案と実行 ・社内研修の企画、実行 ・全社行事の企画、運営…
応募資格
必須
人事制度の運用経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円~849万円
会社概要
塾を経営しています。
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
入社後は、課長と業務を分担して、人事制度の見直しから実行、運用までをお任せします。
・人事制度の改訂および運用 ・会社の組織体制に基づく人員基準作成 ・人事制度:人事考課における評価基準の作成 ・人事予算:人件…
応募資格
必須
・評価制度や給与制度の改定経験 ・マネジメント経験
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
700万円~899万円
会社概要
国内新車や輸入車、中古車、バイクなどの全国輸送を行っています。 日産自動車の子会社…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
入社後は、課長と業務を分担して、人事制度の見直しから実行、運用までをお任せします。
・人事制度の改訂および運用 ・会社の組織体制に基づく人員基準作成 ・人事制度:人事考課における評価基準の作成 ・人事予算:人件…
応募資格
必須
・評価制度や給与制度の改定経験 ・マネジメント経験
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
700万円~899万円
会社概要
国内新車や輸入車、中古車、バイクなどの全国輸送を行っています。 日産自動車の子会社…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
人事戦略本部にて、組織強化・人材育成・一連の人事業務の企画~運用のリードをお任せします。
・人材評価の把握・可視化、育成に向けた個人ごとのキャリアプランの立案・実行 ・システムリプレイスも含めた抜本的な仕組み改善…
応募資格
必須
・人事制度構築のご経験 ・マネジメントあるいはメンバー育成/指導のご経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円~949万円
会社概要
◎人気メガネブランド「Zoff」の運営会社です。 「Zoff」の運営、眼鏡レンズ、…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
以下業務をお任せします。
■HRプロジェクト業務 ・経営、現場からの各種HR課題に対する様々なソリューションの企画~実行 (例:インオーガニック案件の…
応募資格
必須
・人事制度構築の経験(コンサルタントとしてクライアントに対するご経験も可)
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円~949万円
会社概要
デロイト トーマツ グループ内の主要事業法人の主要コーポレート機能を移管・集約し…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
NEW人事制度・企画

人事部長【役員までのキャリア有/30年以上黒字経営/平均年齢42.5歳 】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
プレイングマネージャーとして人事制度の改定を中心に採用や労務など幅広い業務に従事していただきます。
・人事制度の改定 ・中途採用  ・人材育成・教育研修制度の構築、運用整備 ・給与計算及び年末調整 ・社会保険関係の手続き(社労士…
応募資格
必須
人事制度改定の経験 マネジメント経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円~949万円
会社概要
不動産事業を行なっています。
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
以下業務をお任せします。
■人事制度の設計や運用:等級・評価制度や教育制度の設計および最適化 ■制度の運用改善:現場浸透を図りながら、効果的な運用方…
応募資格
必須
<以下いずれか必須> ・事業会社にて人事制度の改定・運用経験 ・コンサルとして企業の…
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円~949万円
会社概要
調剤薬局を中心に事業展開しています。
掲載期間:25/05/30~25/06/12
NEW人事制度・企画

人事部長候補【40代50代活躍中/部長へのキャリアパスあり】

SMN株式会社
上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
採用戦略立案~実行を中心に幅広くお任せします。
・人事戦略、採用戦略の立案 ・新卒、中途採用における人材要件やペルソナの設定 ・採用ブランディングに関する企画立案、チャネル…
応募資格
必須
・採用戦略立案~実行の経験 ・エンジニア採用の経験 ・マネジメントの経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
750万円~999万円
会社概要
【会社概要】 同社は、ソニーグループのマーケティング・テクノロジー会社として、先進…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
同社の人的資本経営の推進を担っていただきます。 経営陣、各事業、各機能の責任者たちと共働し、全社戦略、戦略事業戦略とアラインした人事戦略の設計、実行を担っていただきます。
・人事戦略の策定と実行 ・社外向けの人的資本レポートの作成 ・各種人事データの集計・分析・KPIモニタリング ・社員の入社から…
応募資格
必須
・事業会社での人事経験 もしくは 人事・人的資本に関するコンサル経験 ・各種施策の…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円~1049万円
会社概要
国内大手企業や自治体・官公庁などの企業の業務効率化や情報共有を支援するため、ビジ…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
同社の人事部長として労務・制度の改定などをお任せしていきます。
・グループ全体の採用力向上のための人事制度、給与設計含む仕組み等のBPR ・社員急増に伴う労務リスクへの対応、社内規定の整…
応募資格
必須
・マネジメント経験(人数不問ですが若手の指導経験のある方) ・労務対応のご経験 ・制…
勤務地
東京都
年収 / 給与
900万円~1149万円
会社概要
マイスターエンジニアリングは、「人・技術・環境」をテーマに、安定した成長を続けて…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
同社の人的資本経営の推進を担っていただきます。
・人事戦略の策定と実行 ・社外向けの人的資本レポートの作成 ・各種人事データの集計・分析・KPIモニタリング ・社員の入社から…
応募資格
必須
・事業会社での人事経験 もしくは 人事・人的資本に関するコンサル経験 ・各種施策の…
勤務地
東京都
年収 / 給与
1000万円~1249万円
会社概要
国内大手企業や自治体・官公庁などの企業の業務効率化や情報共有を支援するため、ビジ…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
現行の人事制度の見直し・構築を専任でお任せいたします。
・人事等級制度及び人事評価制度に関わる設計/保守/運用 ・上級管理職層~役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・追行…
応募資格
必須
・人事制度の設計/保守/運用経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
1100万円~1349万円
会社概要
レオパレス21は1973年の創業以来、「新しい価値の創造」を企業理念として掲げワ…
掲載期間:25/06/03~25/06/16
仕事内容
人事制度企画・設計、育成・研修の企画や労務業務など幅広い業務を担当いただきます。
・勤怠システムの運用/最適化 ・人事制度の企画・運用 ・育成/研修の企画 ・給与計算 ・社会保険、退職金制度、勤怠、評価 ※労務業…
応募資格
必須
・労務実務経験 ・人事制度や評価業務の経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~849万円
会社概要
住商メタルワン鋼管は2019年4月に住友商事グループとメタルワングループの国内鋼…
掲載期間:25/06/03~25/06/16
仕事内容
業務BPRの効率化を図るために、抜本的なBPRの推進とコスト構造の変革をお任せします。
・業務棚卸を含めた業務分析と業務フローの可視化 ・課題抽出、改善策の策定 ・実行計画の立案および実行(業務プロセスの構築を含…
応募資格
必須
業務改革やBPRプロジェクトの経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~849万円
会社概要
「人々の心を豊かで活力あるものにするために―ひとりの顧客、1杯のコーヒー、そして…
掲載期間:25/06/03~25/06/16
仕事内容
人事制度の改定から運用までを中心に、プレイングマネージャーとして担当いただきます。
・全社・各部門・子会社における人事課題の設定と新たな人事施策の企画立案・構築・導入 ・子会社含めた人事評価・報酬制度の運用…
応募資格
必須
・人事制度の改定経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円~949万円
会社概要
イー・ガーディアン株式会社は法人顧客を支援し、課題を解決するサービスを提供してい…
掲載期間:25/06/02~25/06/15
再掲載人事制度・企画

人材開発(人材育成/研修の企画運営)

株式会社椿本チエイン
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業土日祝休み
仕事内容
新入社員研修から階層別研修、グローバル人材育成研修など、全社で実施されるビジネス系の人材育成/教育研修の企画・運営業務をご担当いただきます。
【具体的には】 ・新規教育研修の企画、人材育成計画表の運営 ・新規/既存研修の事務局対応(企画から募集、実施、評価、登録) ・…
応募資格
必須
・人財育成・教育研修の経験をお持ちの方(事業会社・研修会社問いません) ┗年数は問…
勤務地
京都府
年収 / 給与
550万円~699万円
会社概要
世界シェア上位の実績を誇る動力伝動用のドライブチェーンをはじめ、生産ラインを担う…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
コメ兵ホールディングスの人事担当として、コメ兵だけではなくグループ企業を含む国内外に関する人事業務をご担当いただきます。
・人事制度(資格等級制度、評価制度、報酬制度、その他)の企画、浸透、運用適正化 ・人事戦略設計~推進 ・組織開発施策の企画・…
応募資格
必須
・人事制度の企画・立案に複数年以上携わったご経験のある方 ・人事組織コンサル経験を…
歓迎
・人事部門のマネジメント経験 ・事業会社で新たな人事制度を自ら構築し、社内に提案か…
勤務地
愛知県
年収 / 給与
450万円~649万円
会社概要
~日本最大級のリユースデパート~ 中古ブランド品及び宝石・貴金属、時計、バッグ、衣…
掲載期間:25/06/02~25/06/15
仕事内容
【任されるポジション・裁量】 本ポジションでは、東京オフィスの人事担当として、採用活動や人事制度の整備、社員教育など幅広い…
応募資格
必須
・人事関連業務の経験(3年以上)  主に、人事制度企画や、社内相談業務など、通常の…
歓迎
【歓迎】 ・採用業務や人事制度の企画・運用経験 ・ベンチャー企業や成長企業での人事経…
勤務地
東京都
年収 / 給与
450万円~599万円
会社概要
【概要】 YUDAミルク株式会社は、「つくりたいおいしさを信じ地域を超えた感動を届…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
仕事内容
IPOを見据えた組織戦略の立案から、採用戦略の策定、人事制度・評価制度の構築まで幅広くお任せします。
メンバーの課題を把握し、エンゲージメント向上や社内文化の醸成を推進しながら、経営陣と連携して組織成長をリードしていただき…
応募資格
必須
【必須条件】 下記スキルをお持ちの方 ・SaaS、ITベンチャーでの人事経験(3年以…
歓迎
<歓迎条件> ・エンゲージメント向上や企業文化の醸成に関する知見をお持ちの方 ・IP…
勤務地
東京都
年収 / 給与
900万円~1199万円
会社概要
ファイルフォース株式会社は、企業におけるファイルの管理・共有のためのクラウドスト…
掲載期間:25/05/29~25/06/11
仕事内容
【任されるポジション・裁量】 本ポジションでは、人事企画、採用、人材開発を中心に、社員の能力開発や組織運営を支える重要な役…
応募資格
必須
【必須】 ・事業会社での採用(新卒・中途)業務経験3年以上 ・研修、育成などの業務経…
歓迎
【歓迎】 ・労務管理、給与計算実務経験 ・マネジメント経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
550万円~699万円
会社概要
(1)通信衛星を利用した電気通信役務を提供する事業。 (2)上記に付帯関連する一切…
掲載期間:25/05/29~25/06/11
再掲載人事制度・企画

【カジュアル面談可】未来の組織をデザインする人事企画プロフェッショナル(マネージャ候補)/賞与実績◎

イー・ガーディアン株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
【人事企画】第二創業期を牽引!評価・報酬制度運用改善から着手。 企業・事業成長を導くヒト・組織課題に企画~運営を一気通貫でお任せします。
■全社・各部門・子会社における人事課題の設定と新たな人事施策の企画立案・構築・導入 ■子会社含めた人事評価・報酬制度の運用…
応募資格
必須
以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社の人事企画/人材・組織開発において3…
歓迎
■人事領域の専門性を磨き、活かして活躍したい方 ■戦略人事として、事業と社員の成長…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~899万円
会社概要
「We guard all」を経営理念とし、全てのユーザーが安心安全にインターネ…
掲載期間:25/06/04~25/06/17
仕事内容
本ポジションのミッションは、創業9年目・変革期にある当社において、人事制度(等級・評価・報酬)の運用および制度改定をリードし、組織の持続的な成長を支えることです
■業務詳細: 目標設定~評価~報酬までの一連の流れを意識しつつ、人事制度の運用・改善を継続的に行っていただきます。 経営と密…
応募資格
必須
IT業界における人事制度(等級・評価・報酬)の経験(1社において3年以上)  └ …
歓迎
・ベンチャー企業での業務経験がある方 ・複数の情報を構造的に捉え、考察・言語化でき…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~999万円
会社概要
■事業内容: ・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブ…
掲載期間:25/05/30~25/06/12
再掲載人事制度・企画

HRBP ~930万

TD SYNNEX株式会社
外資系企業大手企業マネジメント業務なし土日祝休み
仕事内容
■職務内容 特定部署、特定領域におけるHRビジネスパートナリング業務をお任せします。具体的には、採用・処遇の決定・オンボー…
応募資格
必須
■スキル・能力・経験 【必須】 ・報酬設計、トレーニング、組織開発、人材配置、サクセ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円~949万円
会社概要
- About TD SYNNEX - TD SYNNEXは、世界トップクラスのI…
掲載期間:25/05/29~25/06/11
仕事内容
外部の環境変化に適応できる戦略づくり、組織づくり・人づくりを行っていただきたいです。採用業務だけという個別最適ではなくすべての組織・人事施策と経営戦略の整合性がとれ、全体最適化を目指していただきます。
社長直轄の新設部署にて経営のパートナーとして、戦略人事を担当いただきます。社長と二人三脚となり、会社全体の課題を正しく認…
応募資格
必須
・人事制度設計のご経験
勤務地
大阪府
年収 / 給与
600万円~999万円
会社概要
■事業内容 ・酒類、食品の卸事業 ・飲食店の出店、開業サポート ・飲食店の店舗運営サポ…
掲載期間:25/06/02~25/06/15
仕事内容
従業員にとって適材適所な活躍の場を設けるためには、一人ひとりの経験や上司、性格を細かくデータ化し、分析する必要があります…
応募資格
必須
事業会社もしくはコンサルティングファームにおける以下のようなご経験 ・人事データ(…
勤務地
福岡県
年収 / 給与
700万円~999万円
会社概要
小売、物流、金融・決済、リテールテックなど、各事業を中心とした企業グループの企画…
掲載期間:25/06/04~25/06/17
仕事内容
【業務内容】 ◆(雇い入れ直後) ・各種人事制度の設計、運用・改善 ・各種制度設計 ・評価運用 ・昇格降格運用 【具体的な業務内容】…
応募資格
必須
・大卒以上 ・日本語(ネイティブレベル) ・人事制度設計/人事運用/評価運用/人事施…
歓迎
・人事制度設計、運用だけではなく、事業戦略と連動した施策等の企画立案・計画的な実…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円~699万円
会社概要
~リアル店舗におけるパーソナライズされたお買い物体験の実現へ~ 私たちRetail…
掲載期間:25/06/04~25/06/17
NEW人事制度・企画

(Hybrid)人事ジェネラリスト【高級輸入車販売会社】年収600万以上

外資系企業大手企業マネジメント業務なし海外折衝英語力が必要転勤なし土日祝休み
仕事内容
ヨーロッパ発の高級輸入車ブランドにて、人事全般をサポートする人事ジェネラリストを募集しています。人事業務全体を幅広く担当し、社員の働きやすい環境づくりに貢献していただくポジションです。
・給与計算・社会保険・福利厚生の管理 ・採用業務(正社員・派遣社員・インターン等) ・入退社対応、オリエンテーション・研修対…
応募資格
必須
・人事経験(給与・採用・研修・労務などいずれかのご経験) ・マルチタスクや業務の優…
歓迎
・安全衛生管理者資格 ・普通自動車運転免許
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~899万円
会社概要
ドイツにグローバル本社を置く、最も認知度の高いプレミアムカーブランドのひとつです…
掲載期間:25/06/04~25/06/17
NEW人事制度・企画

★(Hybrid)事業人事★働時間7時間/コアタイムなし/土日祝休み/年収600万以上/英語不問

海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業マネジメント業務なし土日祝休み
仕事内容
シェアリングモビリティ業界No.1企業で、事業責任者と連携し人事課題を解決するHRBPポジションです。 各部門と連携し、人事施策の立案・実行を担っていただきます。
●職務詳細 ・担当会社の人員計画、人事評価、異動配置、育成、人事課題解決のリード ・採用業務(新卒・中途・有期) ・人事施策の…
応募資格
必須
・人事業務において複数業務経験が3年以上ある方(採用・教育・労務・制度運用など領…
歓迎
・新規開拓営業経験がある方 ・ソリューション営業に挑戦したい方 ・Experienc…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~799万円
会社概要
世界各地に海外子会社・拠点を持つ日系パーキング会社。接客、オフィス環境ともにトッ…
掲載期間:25/06/04~25/06/17
NEW人事制度・企画

◆人事(給与・制度)◆日本最大級のFAメーカー◆大阪勤務◆900万以上◆

海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業マネジメント業務なし英語力不問土日祝休み
仕事内容
国内外の給与計算、社会保険対応、人事制度設計を担当する業務。国内外問わず制度設計に関わることにより、常に新たな挑戦をすることができます。
・国内の給与計算業務および社会保険対応業務 ・海外出向社員の給与計算業務 ・国内および海外現地法人の人事制度設計
応募資格
必須
・給与計算業務経験のある方(目安2年以上)
歓迎
・人事制度設計経験のある方 ・ビジネスレベルの英語スキル ・海外関連業務経験のある方…
勤務地
大阪府
年収 / 給与
900万円~1299万円
会社概要
工業用センサーや測定機器を中心に、最先端の技術を駆使した製品を提供している企業で…
掲載期間:25/06/04~25/06/17
仕事内容
活躍する従業員を支援するための、人事制度企画・運用担当 《私達の目指す世界》 「Break through standard…
応募資格
必須
・理念、カルチャー(7つの行動規範参照)に強く共感し、HRとして活躍する従業員の…
歓迎
・バックグラウンドとしてHR領域で採用、育成の経験がある方
勤務地
東京都
年収 / 給与
450万円~699万円
会社概要
有機・特別栽培野菜や無添加食品、ミールキット(料理キット)などを、 個人宅へ定期配…
掲載期間:25/06/04~25/06/17
再掲載人事制度・企画

管理本部 / 人事管理担当者

英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
○人事企画業務(管理者とともに企画をしていく) ・人事管理、人事制度に関する諸制度並びに給与・賞与に関する企画・立案 ・採用…
応募資格
必須
・新卒キャリア採用業務の経験者 ・普通自動車運転免許
勤務地
兵庫県
年収 / 給与
450万円~549万円
会社概要
食品・穀物商社
掲載期間:25/06/04~25/06/17
仕事内容
評価及び賃金制度の企画運用、研修の企画運営、人事異動・要員計画立案等を行うチームです。 ビジネスモデル上人が資本の会社であり、社員の成長が売上増に繋がるビジネスモデルのため、事業に直結する業務です。
人事部制度推進課では主に、評価及び賃金制度の企画・運用、研修企画・運営、人事異動・要員計画立案等を行っています。 弊社は人…
応募資格
必須
・社会人経験年数3年以上 ・何らかの人事経験をお持ちの方 ・人材業界出身者(人事経験…
勤務地
東京都
年収 / 給与
450万円~599万円
会社概要
【メイテックに関する4つのキーワード】 (1)エンジニアリングファーム 私たちはグル…
掲載期間:25/06/03~25/06/16
仕事内容
完全週休2日制!管理職をめざしキャリアアップができます!
【職務概要】 同社の管理部門にて、下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ・給与計算業務、社会保険業務、人事・労務管理 ・採…
応募資格
必須
【必須】 ・人事総務の実務経験 【歓迎】 ・金融機関での勤務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
岐阜県
年収 / 給与
500万円~699万円
会社概要
【事業内容】 建築石材の加工、販売、施工、および鉄道車両部品、電子プリント基板の製…
掲載期間:25/06/03~25/06/16
仕事内容
スーパーフレックス制/ワークライフバランスが整い長期就業が可能な就業環境 !
【職務概要】 HR部門責任者として、同社のカルチャーをもとに組織ビジョンを描き、人事・組織戦略の立案および推進をお任せしま…
応募資格
必須
【必須】 ■事業会社でのHR部門経験5年以上 ■3年以上の採用活動全般の経験(採用計…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円~749万円
会社概要
【事業内容】 ・ゲームの企画、開発、運営 【会社の特徴】 世界中のゲーム会社から注目さ…
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