人事制度・企画/450万円の転職・求人情報一覧(34ページ目)

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16511655件を表示中
掲載期間:26/05/07~26/07/01
仕事内容
NECグループの人材開発課題に対する施策立案・設計を担い、育成プログラムの開発・実行をリードする課長級ポジションです。
NECグループ全体の人材開発を統括する部門において、育成プログラムの企画立案および設計を担当いただきます。NEC本体のC…
応募資格
必須
・人材開発領域での実務経験および専門知識 ・人材育成施策の企画・設計・提案能力 ・高…
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
900万円~1249万円
会社概要
NECビジネスインテリジェンス株式会社は、NECグループの人事領域に特化した専門…
気になる
掲載期間:26/05/07~26/07/01
仕事内容
・業務プロセスを見える化し、従業員視点で課題を整理 ・従業員が「わかりやすく・使いやすい」業務・サービスのしくみを設計 ・業…
応募資格
必須
※人事システムとはSuccess Factors以外に、SmartHR、Work…
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
400万円~899万円
会社概要
NECビジネスインテリジェンス株式会社は、日本の大手IT企業であるNEC(日本電…
気になる
掲載期間:26/05/06~26/06/30
人事制度・企画

グローバル人事推進

海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業海外出張英語力が必要
仕事内容
人事戦略推進室は、従業員と組織の能力向上を通じ、会社を持続的に成長させるための戦略を推進する部門です。
【具体的な業務内容】 グローバルガイドラインの改定・運用、Talenat Management(報酬管理、人材開発他)、 そ…
応募資格
必須
必須要件: (1)人事業務経験 (2)海外経験(勤務もしくは留学) (3)英語でのコミ…
歓迎
(1)課題設定・問題解決スキル (2)多様な関係者と連携できるコミュニ―ケーション…
勤務地
東京都
年収 / 給与
550万円~1099万円
会社概要
東証プレミアム上場の大手電子機器、部品メーカー
気になる
掲載期間:26/05/06~26/06/30
人事制度・企画

役員報酬制度立案・運用管理

海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業英語力が必要土日祝休み
仕事内容
人事戦略推進室は、従業員と組織の能力向上を通じ、会社を持続的に成長させるための戦略を推進する部門です。
【具体的な業務内容】 役員報酬制度の企画・運用、グループ会社ガバナンス、経営幹部のサクセッションマネジメント構築・実行など…
応募資格
必須
(1)役員報酬や人事制度(報酬・評価)の企画および運用経験 (2)課題設定・問題解…
歓迎
(1)指名委員会・報酬委員会などの運営経験 (2)チームワークを大切にできる方 (3…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~1099万円
会社概要
東証プレミアム上場の大手電子機器・部品メーカー
気になる
掲載期間:26/02/05~26/08/31
仕事内容
今回、人事部長候補候補の方に担っていただきたいミッションについては、 経営戦略に基づいた人事戦略の構築・運用に関わる部分となります。 会社を「人」の面から支え、成長させていただきたいと考えております。
・人事制度の構築・運用 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画 ・研修制度…
応募資格
必須
・採用(中途/新卒の両方)のご経験 ・人事制度の構築、運用のご経験 ・マネジメント経…
歓迎
・人事/組織コンサルでのご経験 ・人事部門長のご経験 ・不動産業界の経験 ・宅地建物取…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円~1149万円
会社概要
不動産売買、賃貸借、仲介、管理運営、リノベーション事業、IT事業、広告事業
気になる
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