募集要項
- 募集背景
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同社はトレーディングカード領域を中心としたエンターテインメントECサービスを展開し、設立以来短期間で急成長を遂げています。オンラインサービスを起点にユーザー数・売上ともに拡大を続けており、組織規模も100名超からさらなる拡張フェーズに移行しています。
事業成長に伴い、採用・評価・報酬制度・労務管理といった人事機能の高度化が急務となっており、経営と一体となって組織基盤を設計・運用できる人事責任者を募集しています。単なるオペレーションではなく、事業戦略と連動した人事戦略の設計が求められるポジションです。
- 仕事内容
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急成長エンタメEC企業で、人事戦略・採用・制度設計・組織開発を統括し、経営直下で組織基盤を構築するポジション。同社はオンラインを中心としたエンターテインメントEC事業を展開し、急速な事業拡大とともに組織も拡張フェーズにあります。本ポジションでは人事機能全体を統括し、経営戦略と連動した組織設計をリードしていただきます。
・採用戦略の立案および実行(中途・専門職採用の強化)
・人事評価制度および報酬制度の設計・改善・運用
・組織拡大に伴う人員計画の策定および管理
・人材育成・オンボーディング施策の設計
・労務管理・人事オペレーションの統括
・経営陣と連携した組織課題の抽出および改善推進
単なる人事実務ではなく、急拡大フェーズにおける「組織設計そのもの」を担う役割であり、経営意思決定に直接関与できるポジションです。
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での人事実務経験
・採用・制度設計・評価運用など人事領域の実務経験
・組織課題に対する企画立案および実行経験
- 歓迎
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・急成長スタートアップでの人事経験
・人事制度のゼロからの設計・刷新経験
・採用戦略の設計およびKPI運用経験
・経営層との組織戦略立案経験
・複数部門を巻き込むプロジェクト推進経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 人事責任者(HR統括)
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9:30~18:30(休憩1時間)
- 年収・給与
- 600万円~1,200万円
- 待遇・福利厚生
- 交通費支給(月3万円上限)、各種社会保険完備、AIツール利用環境、ウォーターサーバー、健康・福利厚生支援制度など
- 休日休暇
- 年間休日120日、完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(入社半年後付与)、年末年始・慶弔休暇あり
