人事制度・企画/転勤なしの転職・求人情報一覧（11ページ目）

530件
すべて新着のみ掲載終了日間近のみ
501～530件を表示中
掲載期間：26/10/02～26/10/29
人事制度・企画

CHRO候補/IT上場企業で募集が開始となりました
上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
- 採用：事業計画と連動した採用計画の策定から、候補者のクロージングまで（特にマネジメント／ハイレイヤー層のオ   ファー…
応募資格
必須
以下のいずれも、事業と直結した実務としての経験を重視します。 1. 事業と直結した…
歓迎
- スタートアップ／成長企業でのHRBP・人事責任者経験 - 採用チーム／業務委託…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～999万円
会社概要
サマリー レシピ動画サービスおよび女性向けメディアの企画・開発・運営 主力製品・サー…
気になる
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掲載期間：26/10/02～26/11/26
人事制度・企画

【楽天グループ】人事企画（シニアマネージャー・プロジェクトマネージャー）／年収～2,000万
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業ベンチャー企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
【部署・サービスについて】 グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わって…
応募資格
必須
・コンサルティングファームや大規模プロジェクトのマネジメント経験 ・グローバルな環…
歓迎
・コンサルティングファームでのプロジェクトをリードした経験 ・クライアントの要望や…
勤務地
東京都
年収 / 給与
1100万円～1999万円
会社概要
インターネットを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念…
気になる
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掲載期間：26/10/01～26/10/31
人事制度・企画

【社長室／採用企画】東証上場・転勤なし／年休120日／経営者と二人三脚で挑む採用改革リーダー

株式会社安楽亭
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし
仕事内容
社長直轄で自社の採用力を最大化する！ 採用手法の拡張から魅力の発信、選考・配属基準の改善にいたるまで、経営者と二人三脚で新しい採用プロセスの設計・構築を先導するミッションです。
＜具体的な業務内容＞ ・自社の採用チームの強化 ・ターゲット人材の設定および選考方法の拡張を含めたユニークな採用手法の設計・…
応募資格
必須
・大卒以上の学歴をお持ちの方 ・職種や業種の経験は不問で、新しい組織づくりに挑戦し…
歓迎
人事、経営企画、コンサル、マネジメントなどの経験が存分に活かせるポジションです！…
勤務地
埼玉県
年収 / 給与
600万円～799万円
会社概要
「食のワクワク感」を世界へ！東証スタンダード上場、国内外に約300店舗を展開する…
気になる
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掲載期間：26/10/01～26/10/31
人事制度・企画

【営業人事マネージャー候補】東証上場・転勤なし／年休120日・退職金あり！組織改革と人材育成を牽引

株式会社安楽亭
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし
仕事内容
現場の組織強化を担う経営直結のミッション！ 営業人事部のマネージャー候補として、現場の人事組織戦略の設計や人材育成、制度構築などを行い、売上1000億円に向けた現場の店舗運営能力向上をリードします。
＜具体的な業務内容＞ ・現場マネージャーへの指導を通じたエリア長・ブロック長人材の育成 ・現場の人事組織戦略の設計と運営管理…
応募資格
必須
・大卒以上の学歴をお持ちの方 ・何らかのプロジェクトや部門で部下をマネジメントした…
歓迎
・飲食・サービス業界等でエリアマネージャーやブロック長として複数店舗を統括したご…
勤務地
埼玉県
年収 / 給与
600万円～699万円
会社概要
「食のワクワク感」を世界へ！東証スタンダード上場、国内外に約300店舗を展開する…
気になる
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掲載期間：26/10/01～26/10/31
人事制度・企画

【CHRO候補の募集】3年で15倍の爆発的成長を目指す企業で、経営直下の組織戦略を担う人事部長

株式会社大泉工場
海外展開あり（日系グローバル企業）ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み
仕事内容
経営と連携した、組織・人材戦略の策定実行。 採用強化、人事制度構築、労務管理、育成を統括し、3年で売上15倍を目指す急成長組織を牽引していただきます。
当社は、オーガニック・プラントベース領域で“3年で売上15倍”を掲げ急拡大中です。 2024年2月にスタートアップ出身の取…
応募資格
必須
■事業会社における人事部門でのマネジメント経験をお持ちの方 ■採用・人事制度設計・…
歓迎
■飲食業界・ライフスタイル業界での人事経験をお持ちの方 ■スタートアップや新規事業…
勤務地
埼玉県
年収 / 給与
800万円～949万円
会社概要
■100年企業×ベンチャースピリット 1938年創業、2017年に100周年を迎え…
気になる
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掲載期間：26/10/01～26/10/31
人事制度・企画

【人事企画/課長候補】土日休み・転勤なし/年収1000～1200万円/東証プライム上場の安定成長企業

株式会社オープンハウスグループ
上場企業大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし
仕事内容
人事企画課長候補として、等級・報酬・福利厚生・研修などの人事制度全般の企画・立案をリードし、戦略的な人事制度の構築・運用を通じて、組織全体の成長に貢献いただくミッションを担います。
・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画  ・株式報酬企画  ・役員異動、役員報酬  ・研修制度の企画・運営・効果測…
応募資格
必須
・上場企業での人事経験を3年以上お持ちの方  ・経営陣と適切にコミュニケーションが…
歓迎
・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験をお持ちの方  ・データ分析に基づいた人…
勤務地
東京都
年収 / 給与
1000万円～1199万円
会社概要
【「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社】…
気になる
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掲載期間：26/09/29～26/11/22
人事制度・企画

【神戸】ソフトウェア部門における人財開発/教育企画・推進・タレントマネジメント等
大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
【神戸】ソフトウェア人財の教育の企画・推進・人財開発を担うサブリーダー候補募集※年休126日/充実の福利厚生◎
《業務概要》 車載ソフトウェア開発の高度化に伴い、エンジニアの採用・育成が重要課題となっています。 本ポジションでは、ソフト…
応募資格
必須
※以下いずれも ・人財育成・組織開発企画・運営、またはソフトウェア開発経験のいずれ…
歓迎
・組込みソフトウェア開発の実務経験 ・IPA－iCDなどソフトウェア開発技術者スキ…
勤務地
兵庫県
年収 / 給与
600万円～849万円
会社概要
兵庫県神戸市に本社を置く自動車用電子機器メーカーです。自動車部品大手企業グループ…
気になる
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掲載期間：26/09/29～26/11/23
人事制度・企画

【人材開発・新設ポジション／ゼロから制度設計】国内有数のAIユニコーン企業／年収600～1000万円

株式会社Preferred Networks
ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み
仕事内容
新たに人材開発を専任で行うポジションを設け、この領域に実績のあるプロフェッショナルに各種制度の導入から運用までの一連の業務を行っていただきます。
Preferred Networks (PFN)経営企画本部内の人事総務部の人材開発機能を拡充するために当該業務に知見・…
応募資格
必須
・各種人材開発施策・制度の設計・導入・運用の経験及びスキル 　- 上記業務内容に記…
歓迎
・テクノロジー企業における人事業務経験 　- エンジニア・研究者組織に特有の組織文…
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円～1299万円
会社概要
株式会社Preferred Networks（PFN）は、「現実世界を計算可能に…
気になる
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掲載期間：26/09/29～26/11/23
人事制度・企画

【人事企画・制度設計】人事制度改革をリード／国内有数のAIユニコーン企業／700~1300万円

株式会社Preferred Networks
ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み
仕事内容
人員計画や組織体制の立案や等級・評価・報酬等の人事制度の改善やオペレーションを通じて経営戦略と連動しつつ弊社の優秀かつ多様な人材がその持てる最大のポテンシャルを発揮できる組織作りを行います。
Preferred Networks 経営企画本部内の人事総務部の人事企画機能を拡充するために当該業務に知見・経験を有す…
応募資格
必須
・人事制度の運用及び改善の経験及び知識 　- 等級・評価・報酬といった人事制度の運…
歓迎
・テクノロジー企業における人事業務経験 　- エンジニア・研究者組織に特有の組織文…
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円～1299万円
会社概要
株式会社Preferred Networks（PFN）は、「現実世界を計算可能に…
気になる
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掲載期間：26/09/29～26/11/23
人事制度・企画

グループ横断の評価制度改革をリード｜パフォーマンスマネジメント制度設計

NEC 日本電気株式会社
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み
仕事内容
【職務概要】 シニアプロフェッショナル（部長相当）として、NECグループのパフォーマンスマネジメント制度全体の再設計をリー…
応募資格
必須
・全社またはグループ横断のパフォーマンスマネジメント制度を主管した経験5年以上 ・…
歓迎
・幹部評価制度の設計・改定経験 ・評価と報酬・配置・登用・育成・タレントマネジメン…
勤務地
東京都
年収 / 給与
1050万円～1449万円
会社概要
【事業内容・会社の特徴】 NECは、国内外の企業・官公庁・自治体・通信事業者などに…
気になる
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掲載期間：26/09/24～26/11/18
人事制度・企画

人事総務部長候補／家族の毎日に楽しさと幸せを届けるアパレルブランド／経営直下で組織基盤を設計
管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み
仕事内容
急速な組織拡大を進める第2創業期において、人事総務部の部長候補として次世代の組織基盤創りを担います。
【仕事の詳細】 ・人事制度の構築、運用 ・採用戦略の立案、実行 ・労務体制の仕組み化 ・組織開発、理念浸透 ・人事総務部門の管理 経…
応募資格
必須
・人事部門の管理職経験 ・人事制度、組織変革経験
勤務地
大阪府
年収 / 給与
700万円～999万円
会社概要
ECを中心に成長を続ける人気アパレルブランドを展開する企業です。公式サイトや大手…
気になる
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掲載期間：26/09/22～26/11/16
人事制度・企画

【楽天グループ】シニアHRBP（モバイル事業人事戦略）／年収～1,300万
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業ベンチャー企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
【部署・サービスについて】 楽天グループにおける注力事業であるモバイル関連ビジネスの組織に特化した人事を担当している部門で…
応募資格
必須
・2年以上の人事経験 ・経営陣や他上位層とのコミュニケーション経験
歓迎
・問題を分析し、効果的な解決策を提案・実行する能力 ・国籍、宗教、性別など、多様な…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1349万円
会社概要
インターネットを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念…
気になる
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掲載期間：26/09/22～26/11/16
人事制度・企画

【人事部長】化粧品メーカー【大阪本社勤務/入社実績有/優良企業案件】

非公開※エントリーいただきましてご紹介可能な方のみにお伝えいたします
海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
人事部長として評価制度、報酬制度、等級制度等人事制度の基盤を作りながら部門全体を統括いただきます。
下記の業務をお任せします。 ・評価制度（昇給昇格）、報酬制度（昇給昇格に伴う賃金制度）、等級制度等、 　人事制度の基盤づくり…
応募資格
必須
【必須】（以下すべて必須事項となります） ・人事経験 ・制度設計に携わり尚且つ運用ま…
勤務地
大阪府
年収 / 給与
800万円～1049万円
会社概要
化粧品メーカー（自社化粧品、OEM受諾製造）
気になる
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掲載期間：26/09/17～26/11/11
人事制度・企画

人事制度・企画
海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
事業成長に必要な人材を定義し「どこにいるのか」「どうすれば興味を持ってもらえるのか」を考え 採用戦略を立案・実行する仕事です。  人材紹介やSNSを運用し、時には新しい採用手法を企画することもあります。 
＜新卒、中途両方の採用業務に携わります＞ ・市場調査：  求める人材がどこにいるのか、どのような転職理由を持っているのかを調…
応募資格
必須
・大卒以上、普通自動車運転免許（AT限定可）  ・下記いずれかの経験をお持ちの方 …
歓迎
・飲食業界での勤務経験  ・新卒採用、中途採用の経験  ・求人広告やSNSの運用経験…
勤務地
埼玉県
年収 / 給与
500万円～649万円
会社概要
焼肉レストラン【安楽亭】のフランチャイズ店の他、新業態の拡大にも挑戦中。焼肉店を…
気になる
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掲載期間：26/09/16～26/11/10
人事制度・企画

NEC人と組織の変革を推進するHRビジネスパートナー（主任）

NEC（日本電気株式会社）
上場企業大手企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み
仕事内容
NECのビジネス変革を人・組織の側面から支えるHRビジネスパートナーとして、経営戦略に基づく人材・組織戦略の立案・実行を担います。
本ポジションでは、NEC各事業部門のビジネス戦略実現を支えるため、戦略人事パートナーとして以下を担います。 ・組織・人材戦…
応募資格
必須
・組織開発、人事評価・報酬、タレントマネジメント、要員計画のいずれかの実務経験 ・…
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円～899万円
会社概要
NEC（日本電気株式会社）は、情報通信技術（ICT）を活用し、社会課題の解決に取…
気になる
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掲載期間：26/09/16～26/11/10
人事制度・企画

パーソルグループ　人事戦略の中核を担うエキスパート募集｜PFM人材戦略担当

パーソルホールディングス株式会社
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
PFMの人事戦略・企画を担当し、組織開発やタレントマネジメント、採用戦略の立案・実行を推進していただきます。
PFMの人事戦略・企画を担っていただきます  （PFM＝パーソルファシリティマネジメント株式会社） ・PFMの人事戦略担当と…
応募資格
必須
・人事戦略、人事制度など組織や人材マネジメントに関する基本知識 ・自らプロジェクト…
歓迎
・採用戦略の策定など、上流部分の設計担当経験 ・タレントマネジメントシステム導入、…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～1099万円
会社概要
パーソルファシリティマネジメント株式会社は、企業の働く環境やオフィスの運用を最適…
気になる
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掲載期間：26/09/16～26/11/10
人事制度・企画

はたらいて、笑おう。パーソルG人事戦略の中核を担うHRエキスパート（経営直結ポジション）

パーソルファシリティマネジメント株式会社
上場企業大手企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
PFMの人事戦略立案と実行を担い、経営目標達成に資する組織・人材体制の構築を推進いただきます。
PFMの人事機能を内製化し、より戦略的に人材と組織をマネジメントするための要職です。主な業務は以下の通りです： 成長戦略に…
応募資格
必須
人事戦略、人事制度、タレントマネジメントに関する専門知識 プロジェクトリーダーとし…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～1099万円
会社概要
パーソルファシリティマネジメント株式会社（PFM）は、パーソルグループのファシリ…
気になる
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掲載期間：26/09/16～26/11/10
人事制度・企画

週３日リモートNECグループ全体に影響を与える人材開発企画・設計（課長職のご案内）

NECビジネスインテリジェンス株式会社
大手企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み
仕事内容
NECグループの人材開発課題に対する施策立案・設計を担い、育成プログラムの開発・実行をリードする課長級ポジションです。
NECグループ全体の人材開発を統括する部門において、育成プログラムの企画立案および設計を担当いただきます。NEC本体のC…
応募資格
必須
・人材開発領域での実務経験および専門知識 ・人材育成施策の企画・設計・提案能力 ・高…
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
900万円～1249万円
会社概要
NECビジネスインテリジェンス株式会社は、NECグループの人事領域に特化した専門…
気になる
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掲載期間：26/09/16～26/11/10
人事制度・企画

日立のDXを支えるIT人財戦略の中核人事ポジション

株式会社日立製作所
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
デジタル領域での事業戦略を実現するため、タレントマネジメントや組織開発に関する施策を企画・実行し、HRBPと連携して人財課題の解決を推進します。
本ポジションは、デジタルエンジニアリングビジネスユニットのHRBPと密に連携し、以下の人財関連施策を推進します。 ・組織設…
応募資格
必須
・人事領域における実務経験（目安2年以上） ・論理的思考力 ・関係各所との円滑な連携…
勤務地
東京都
年収 / 給与
450万円～749万円
会社概要
株式会社日立製作所は、100年以上の歴史を持つ日本を代表する総合電機メーカーです…
気になる
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掲載期間：26/09/15～26/11/09
人事制度・企画

【東京】人事部長候補 ／ 評価制度・採用・組織づくりを経営直下で推進
ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし
仕事内容
経営層と近い距離で、人事制度・採用・組織づくりなど、会社の成長を支える人事戦略全般を担っていただきます。 現在、事業拡大に…
応募資格
必須
・人事業務の実務経験 ・評価制度、人事制度、採用、組織開発などいずれかの経験 ・社内…
歓迎
・評価制度、等級制度、報酬制度などの企画・改善経験 ・人事制度の導入、刷新、運用改…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
住宅・エネルギー分野を中心に、多角的な事業展開を行う急成長企業です。 1.住宅ソリ…
気になる
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掲載期間：26/09/15～26/11/09
人事制度・企画

人事マネージャー候補 / 急成長ベンチャー
ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
以下のうち、事業/組織課題に応じてご対応いただきます。 ・事業/採用戦略に基づいた人材/組織戦略の立案・実行 ・各部門長と連…
応募資格
必須
*  事業会社における中途採用(年間30名以上)の実務経験をお持ち方（3年以上）…
歓迎
*  急成長スタートアップにおける中途採用の実務経験 *  経営視点を持ち、CxO…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1499万円
会社概要
【株式会社ログラスについて】 経営管理サービス「Loglass 経営管理」を提供し…
気になる
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掲載期間：26/09/15～26/11/09
人事制度・企画

人材開発NECグループ全体をリードする人材開発サービス企画（課長級）

NECビジネスインテリジェンス株式会社
上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業転勤なし土日祝休み
仕事内容
NECグループの人材育成を担う部門にて、全社施策や職種別育成プログラムの企画・設計、実行までを推進いただきます。
NECグループの人材開発を担当する統括部において、課長級として以下の業務をお任せします。 ・NECのCoE（Center …
応募資格
必須
・人材開発に関する専門知識・実務経験 ・育成プログラムの企画・提案・設計の経験 ・高…
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
800万円～1299万円
会社概要
NECビジネスインテリジェンス株式会社は、NECグループの戦略子会社として、HR…
気になる
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掲載期間：26/09/15～26/11/09
人事制度・企画

日立のDXを支えるIT人財戦略の中核人事ポジション

株式会社日立製作所
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
デジタル領域での事業戦略を実現するため、タレントマネジメントや組織開発に関する施策を企画・実行し、HRBPと連携して人財課題の解決を推進します。
本ポジションは、デジタルエンジニアリングビジネスユニットのHRBPと密に連携し、以下の人財関連施策を推進します。 ・組織設…
応募資格
必須
・人事領域における実務経験（目安2年以上） ・論理的思考力 ・関係各所との円滑な連携…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～999万円
会社概要
株式会社日立製作所は、100年以上の歴史を持つ日本を代表する総合電機メーカーです…
気になる
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掲載期間：26/09/15～26/11/09
人事制度・企画

【NEC】HRトランスフォーメーション統括部 プロジェクトマネージャー

NEC
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み
仕事内容
HR領域の全社横断プロジェクトを統括し、制度改革・システム導入・データ活用を通じてグループ人事変革を推進いただきます。
HRプロセス／制度改革プロジェクトのPMOとして、全体計画立案、進捗管理、課題抽出および解決策の提示 SuccessFac…
応募資格
必須
事業会社やコンサルティングファームでHR領域のBPR/BPO推進経験 HR制度改定…
勤務地
東京都
年収 / 給与
900万円～1399万円
会社概要
NECは1899年創業の日本を代表するICT企業で、社会インフラ、公共・自治体D…
気になる
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掲載期間：26/09/10～26/11/04
人事制度・企画

【楽天グループ】人事企画部：役員人事リーダー候補／年収～1500万

楽天グループ株式会社
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業ベンチャー企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
業務内容： 役員人事制度の企画・導入・運用 ・グローバルを含む取締役・執行役員の評価・報酬制度関連の計画及び運用 ・執行役員に…
応募資格
必須
・事業会社での人事企画業務、人事オペレーション、またはコンサルティングファームで…
歓迎
・課題設定、問題解決スキル ・ロジカルコミュニケーションスキル ・業務改善スキル
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1499万円
会社概要
Eコマース、フィンテック、モバイル、プロスポーツなど、70以上のサービスをワンス…
気になる
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掲載期間：26/09/09～26/11/03
人事制度・企画

【東京・大田区】HRマネジャー（管理職/管理職候補クラス）／地上の太陽を創る核融合スタートアップ
英語力が必要転勤なし土日祝休み
仕事内容
＜業務内容＞ 日本法人の人事責任者候補として、チームマネジメントを行いながら、核融合スタートアップという最先端領域の急成長…
応募資格
必須
＜応募資格＞ ■必須 ・人事実務経験（7~8年以上を目安） ・日本企業にて、 人事全般…
勤務地
東京都
年収 / 給与
900万円～1149万円
会社概要
＜事業概要＞ 当社は、国立大学発の、核融合炉に関する装置の研究開発・設計・製造、政…
気になる
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掲載期間：26/09/08～26/11/02
人事制度・企画

人事総務管理職候補
管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
【京都府向日市（最寄駅徒歩3分）】業績堅調な医薬品メーカー「人事総務管理職」人材募集（処遇良好、上がり目あり）※完全週休二日制
【雇入れ直後】人事総務管理職候補　【変更の範囲】会社の指示する業務 【具体的業務内容】 ■設立75年以上を誇る開発提案型医薬…
応募資格
必須
【必須要件】 ■当社の理念を理解し共感できる方 ■バイオもしくはサイエンスに関する知…
勤務地
京都府
年収 / 給与
500万円～749万円
会社概要
【事業内容】 ・医薬品、医薬部外品製造業 ・自社製品「若甦」シリーズの他、OTC製品…
気になる
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掲載期間：26/09/06～26/10/31
人事制度・企画

★残り1枠【新宿／人事(人材開発) 階層別育成プログラムの企画～実施・効果測定まで】週1リモート可！
上場企業大手企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み
仕事内容
◆◇全社横断の人材育成・人材開発業務／プライム上場×国内最大級のSaaS企業／連続増収の安定成長／平均残業月20H以下・福利厚生充実でWLB◎／日本を代表するSaaS企業へ／週1リモート可◆◇
■業務内容： 全社横断の人材育成／人材開発を担う部署にて担当者を募集いたします。 組織も事業も急成長している当社にて、新卒か…
応募資格
必須
下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社またはコンサルティング会社での人材開発…
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円～949万円
会社概要
■企業概要：  「ITサービスで企業の成長を継続的に支援します」をミッションに掲げ…
気になる
詳細を見る
掲載期間：26/09/04～26/10/29
人事制度・企画

労務責任者候補／人事・労務グループ　※マネジメント、BPRなど担当、ヘルスケア＊ITで業界牽引
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
グループの継続成長とリンクした人事制度の企画・設計や労務関連業務のマネジメント、業務プロセス設計業務を中心に人事・労務グループとして、全社に貢献できるチームづくりに携わって頂きます。
＜国内＞ 　- グループの継続成長とリンクした人事制度の企画・設計 　- 労務関連業務のマネジメント業務 　- 労務オペレーシ…
応募資格
必須
・上場企業での管理部門・間接部門（営業管理等）のご経験 ・組織マネジメントのご経験…
歓迎
・上場企業とメガベンチャー企業双方での経験 ・事業会社における労務領域の実務経験3…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～1249万円
会社概要
ヘルスケア*IT
気になる
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掲載期間：26/09/01～27/03/27
人事制度・企画

【人事部長候補】ポテンシャル重視/給与&キャリアUP早期実現◎/年間休日129日

株式会社グッドライフ
ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
今回、人事部長候補候補の方に担っていただきたいミッションについては、 経営戦略に基づいた人事戦略の構築・運用に関わる部分となります。 会社を「人」の面から支え、成長させていただきたいと考えております。
・人事制度の構築・運用 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画 ・研修制度…
応募資格
必須
・採用（中途/新卒の両方）のご経験 ・人事制度の構築、運用のご経験 ・マネジメント経…
歓迎
・人事／組織コンサルでのご経験 ・人事部門長のご経験 ・不動産業界の経験 ・宅地建物取…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～1149万円
会社概要
不動産売買、賃貸借、仲介、管理運営、リノベーション事業、IT事業、広告事業
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職種人事制度・企画 絶対転勤なし
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