30代の転職体験レポート（23ページ目）

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30代の転職体験レポート（23ページ目）

事業会社の経理を経験したいと思い、転職を決意。なかなか面接を通過できず、苦労しました。

本当に働きたい会社で、業務経験・知識を生かすための転職。当初は、職務経歴書がうまく書けず苦労しました。

自分の力を試したいと思い、転職を決意。信頼できる人に本音で相談できたことがよい結果につながりました。

転職を果たしたものの、業績不振による突然の給与カット…。入社してすぐでしたが、転職を決意しました。

子供のころの夢を叶えるため、異業種への転職を志望。しかし、自信を持って面接に臨めず、ことごとく不採用でした。

海外駐在の経験を活かしたいと思い、転職を決意。転職活動中は、経歴の棚卸しに一番頭を悩ませました。

自分の強みを活かし、海外向けの仕事を希望。初めての転職活動で、どうすればいいかわかりませんでした。

現職でのプロジェクトが行き詰まり先行きが不透明に…。自分の思うように仕事がしたく、外資系の企業を希望しました。

今後の業界状況や老後について自問自答し、転職を決意。異業種への応募ということで、思うように進まない日が続きました。

東京を離れ北海道で生活したいと思い、転職を考えるように。地方ということで企業情報が入手しづらく、苦労しました。

業績不振で2年にわたり操業短縮を経験。ボーナスも満足に出ず、新しい職を求めて転職活動をスタートさせました。

自分のスキルアップを目標として転職を決意。営業として成長できるステージを希望して活動をスタートしました。

自分の目指したい技術分野が、事業縮小し続ける状況に…。あきらめきれない想いから、転職を決意しました。

スキルを最大限に活かせるフィールドを求め、転職を決意。転職回数だけを理由に、書類選考に通らないこともありました。

現在の会社では、定年まで働く自分がイメージできない…。年齢的にも今が機会だと感じ、転職を決意しました。

直接人の喜ぶ顔が見たい、役に立ちたいと思い、転職を決意。ポスドクからの転職は、年齢的にもぎりぎりの挑戦でした。

会社が吸収合併され、人員整理が始まったことで転職を考えるように。中国関係の仕事がしたいと思い、サイトに登録しました。

SEとしてのキャリアアップを目指し、転職を決意。特化した強みがないために、面接には苦労しました。

更なるスキルアップを図る為に転職を検討。熱意を持って求職活動に取り組むことの大切さを痛感しました。

早期退職制度により退職し、転職活動を開始。転職先に選んだのは、当初全く考えていなかった業界でした。

突然の解雇をきっかけに転職活動を開始。転職回数や在職期間の短さから、状況は非常に厳しいものでした。

スキルアップをはかるため、転職を決意。最終面接で落ちたときは落胆しましたが、その経験が役に立ちました。

ステップアップのために重ねた転職回数。しかしあまり良い印象は持たれず、面接まで進めないこともありました。

過去の在籍年数が短いため、ネガティブに判断される傾向が・・・。面接までなかなか話が進みませんでした。

業績不振から日本撤退などのリスクを考え、転職活動を開始。複数企業に同時応募した為、現職との面接日時の調整に苦労しました。

自分の意にそわない別部門への異動の打診があり、転職を決意。暗中模索の中、サイトで求人を探すことから始めました。

16年在籍した会社を退職し、起業。しかし上手くゆかず、再就職をしようと決意しました。

業務内容や体調を考慮し、離職後に転職活動を開始。しかし、収入がなくなったことで不安と焦りを感じました。

30代後半になって、民間未経験という大きな壁。面接に進めず、自分の市場価値は無いのかと悩みました。

営業管理職を期待され入社したが、仕事はアルバイトレベル…。このままでは駄目になると思い、転職を決意しました。

自分の適性や将来を考えずに異業種へ挑戦。やはり前職の業界へ復帰したいと改めて転職を決意しました。

他部署の低迷の余波を受けて、管理職への退職勧告…。年齢的な面と転職回数の多さから、厳しくなると予想されました。

やりがいを感じられず、会社と自宅を往復する日々。せめてワークライフバランスは…と考え、Ｉターンを希望しました。

待遇の悪化につながるような出向をきっかけに退職を決意。最初は書類でのアピールポイントがわからず、不合格が続きました。

求人情報を元に、転職研究をすること1年半。このままでは自身の成長は止まる…と感じ、転職を決意しました。

38歳で、転職は7回目。覚悟はできていましたが、応募しても面接にすらたどり着けない日々が、半年以上続きました。

結婚をきっかけに、収入の安定を図りたいと決意。36歳という年齢で、8回目の転職となりました。

リーマンショックで会社が傾き、やむなく退社の道へ。しかし、世の中の求職事情は想像以上に酷いものでした。

一家で関東に転居する事を決意し退職。しかし、最初は紹介会社との面談にも進まず、やきもきする日々でした。

公認会計士から、事業会社における管理職への転職。スキルが見合わず、初めはなかなか話が進みませんでした。

4回目の転職という、転職回数の多さで苦戦。今度こそ骨を埋められる会社に就職したいという意志で臨みました。

前職在籍期間は7ヶ月、3回目の転職活動というマイナスイメージ。焦る気持ちから、業界を問わず書類提出を繰り返しました。

これまでに3度の転職を経験。応募企業によっては「一貫性がない」ととられ、大変悔しい思いをしました。

一番、精神的に辛かったのは、年齢の壁でした。「いいな」と思う会社ほど、年齢条件に当てはまりませんでした。

7年勤務した会社で、人員整理のため、突然派遣契約が終了に。正社員での就業を目指すという強い思いで、転職活動を始めました。

書類で落とされるケースが続き、面談までたどり着けない…。その結果、3ヶ月間、職が決まらないという状況になりました。

業務縮小による給与水準の低下により転職を決意。年齢もあってか書類選考すら通過せず、次第に焦りを感じました。

リーマンショックで、月平均30時間分あった残業代がゼロに。毎月ギリギリの生活を送る中、転職を決意しました。

転職を相談しても受けたアドバイスは、マイナスなコメントばかり。それを真に受けていた時期は、とても辛いものでした。

勤務地条件を譲らず13ヶ月という長期間にわたった活動。面接中では「もっと柔軟に」と注意受けることもありました。