ミドルの転職体験レポート
2008/09/01

事業撤退により専門外の部署に。給与削減、経費削減、無理なノルマ、そしてサービス残業・パワハラなどが重なり転職を決意しました。

釣り師さん 34歳 / 男性 /  設計・主務
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

電気部品メーカーに勤務しておりました。しかし、事業撤退により、自分自身の専門性を活かせない部署に配属されました。そして、給与削減、経費削減、無理なノルマ、そしてサービス残業・パワハラ上司の存在などが重なり、思ったように仕事ができなくなり転職を決意しました。

転職成功までのステップ

まずは、自分の得意分野について、詳細な内容をエンジャパンに登録しました。スカウトを利用したのですが、自分の経歴をしっかりと理解している方だけでなく、技…

転職活動中の方へのアドバイス

転職では、ミスマッチを防ぐことが何より大事だと考えています。コンサルタントには、遠慮せずに業務内容や社風・給与制度・福利厚生制度等をしっかりと確認する…

エージェントの対応・もらったアドバイス

ビジネスキャリアマネジメント 野嵜さんに相談し内定・入社に至りました。野嵜さんは電気業界に詳しく、専門技術的な話にも付き合ってくれます。技術的なバッ…

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2022/09/01
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