人事制度・企画/東京都の転職・求人情報一覧（5ページ目）

掲載期間：26/11/12～26/11/25

【人事：制度設計企画】IT×医療｜プライム上場｜フレックス｜1000-1200万円

医療×IT領域／メガベンチャー／プライム上場企業

上場企業大手企業ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人・組織の側面から、成長企業の事業拡大と組織づくりを支える仕事です。
人事部門の一員として、全社戦略や事業戦略を踏まえた人事施策の企画、運用、改善を担っていただきます。入社後はご経験や強みに…

応募資格

必須: 以下のようなご経験をお持ちの方は、特に親和性があります。・1,000名以上規模の…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 同社は、高齢社会におけるさまざまな課題に対し、情報サービスやインターネットサービ…

気になる

掲載期間：26/11/12～26/11/25

東証プライム市場に上場大手総合不動産会社で人事企画課長候補

上場企業大手企業管理職・マネジャー転勤なし

仕事内容: 人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。
人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度と…

応募資格

必須: 【必須】・上場企業での人事経験3年以上・経営陣とコミュニケーションが取れる方【歓…

歓迎: ・上場企業での人事経験3年以上・経営陣とコミュニケーションが取れる方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1199万円

会社概要: グループ会社等の経営管理

気になる

掲載期間：26/11/12～26/11/25

アセットマネジメント会社における人事部グローバル人事業務のオーダーです

仕事内容: (1)グローバルベースでの人事制度設計・グローバルベースでの人事ガイドライン制定、海外拠点への浸透・Job Title、…

応募資格

必須: ・英語（海外現地法人社員との円滑なコミュニケーションが可能なレベル）・エクセル（…

歓迎: 歓迎条件・海外の金融規制会計の知識を有する方・海外赴任経験を有する方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1499万円

会社概要: 人事部は、社員一人ひとりが能力を最大限発揮し、自分らしく生き生きと働ける職場づく…

気になる

掲載期間：26/11/12～26/11/25

人事企画スペシャリスト《高年収～1,300万円◆組織開発をリード◆フレックス×ハイブリッド》

国内発AIスタートアップ

ベンチャー企業マネジメント業務なし海外折衝英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 【組織設計・タレント戦略を通じて事業成長に大きく貢献】人事制度設計・運用、人員計画、組織設計、人事データ分析を通じ、経営陣・事業部門と連携しながら組織課題の解決を推進していただきます。
＜主な仕事内容＞・等級・評価・報酬制度の設計・運用・年次・中長期の人員計画策定・人員・工数状況のモニタリング、状況変化に…

応募資格

必須: ＜ご経験＞・日本での勤務（10年以上）・人事制度の運用・改善における複数のPDC…

歓迎: ＜ご経験＞・テクノロジー企業での人事実務・サーベイデータ・各種KPIを活用した組…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1299万円

会社概要: ・国内発の注目AIスタートアップで、最先端技術の開発を通じて多様な分野にソリュー…

気になる

掲載期間：26/11/12～26/11/25

人事責任者《CEO/事業責任者と連携◆人事組織の0→1構築◆ハイブリッド勤務OK》

日系ITスタートアップ

ベンチャー企業海外折衝英語力が必要

仕事内容: 【成長を続けるスタートアップ企業で人事組織を0→1構築】採用、人事戦略、組織開発、労務など幅広い領域において、上流設計から実行体制の構築まで一貫してご担当いただきます。
＜主な仕事内容＞・採用計画、優先順位・投資配分の策定・採用チャネル戦略の設計、エージェント/RPOのマネジメント・候補者…

応募資格

必須: ・事業会社における人事実務経験（5年以上）・事業会社における人事マネージャー以上…

歓迎: ・採用組織のマネジメント経験・従業員100～500名規模の組織における人事経験・…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1499万円

会社概要: ・飲食業界向けのITサービスを展開し、店舗運営の効率化や業界全体のDX推進を支援…

気になる

掲載期間：26/11/12～26/11/25

シニアHRBP《事業拡大をリードする戦略的HRBP◆週2日リモート&フルフレックスOK》

グローバルバイオ医薬品メーカー

外資系企業上場企業大手企業管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要

仕事内容: 【事業戦略・組織・人材の橋渡しを担う戦略的HRBP業務をご担当】事業部門リーダー層との連携による組織構築や、タレントマネジメント推進にご参画いただきます。
＜主な仕事内容＞・事業部門リーダー層に対する戦略的HRBP支援・組織設計・再編支援・タレントマネジメント・社内タレントモ…

応募資格

必須: ・事業部門に対する戦略的人事パートナーとしての実務経験・労使関係・従業員対応の実…

歓迎: ・ヘルスケア業界での実務経験・労働組合対応の実務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1999万円

会社概要: ・重篤疾患に注力するグローバルバイオテクノロジー企業です。・豊富なパイプラインを…

気になる

掲載期間：26/11/12～26/11/25

HRBP・タレントパートナー《多様なキャリアパス◆ハイブリッド×フルフレックス勤務OK》

外資系製薬企業

外資系企業上場企業大手企業管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 【グローバルな環境で人事戦略をリード】日本の人事戦略・組織開発を担い、事業成長を支える人材施策や組織変革、リーダーシップ開発などを推進するポジションです。
＜主な仕事内容＞・日本の事業戦略に基づく人事戦略の策定・実行・経営層の戦略的パートナーとしての組織・人材支援・組織変革・…

応募資格

必須: ・HRBP経験（6年以上）・グローバル環境での複数のステークホルダーとの協業経験…

歓迎: ・ヘルスケア業界での実務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1300万円～1499万円

会社概要: ・グローバルに事業を展開する製薬企業です。・フルフレックス制度など柔軟な働き方が…

気になる

掲載期間：26/11/12～26/11/25

組織・人事制度戦略コンサルタント《高年収～2,000万円◆人事未経験者、大歓迎》

大手日系IT企業

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業マネジメント業務なし海外折衝英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【リモートワーク制度あり】グループ全体の経営戦略に沿った、組織人事戦略プロジェクトを推進！海外拠点の人事戦略プロジェクトもご担当頂けるグローバルなポジションです。
・経営戦略に沿った組織・人事戦略の策定・実行・全社要員計画の策定・遂行・人事企画関連プロジェクトの立案・遂行・管理・他部…

応募資格

必須: ・コンサルティングファームや大規模プロジェクトの管理経験・グローバルな環境での業…

歓迎: ・人事業域のご経験・戦略コンサルティングのプロジェクトリード経験・多国籍メンバー…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1400万円～1999万円

会社概要: ＜企業概要＞多種多様なビジネスを国内外で展開する日本を代表するグローバルITカン…

気になる

掲載期間：26/11/12～26/11/25

【東京】人事（人材開発課・組織開発・カルチャー推進担当）／年休126日／フレックス

株式会社AlbaLink

ベンチャー企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事（人材開発課・組織開発・カルチャー推進担当）
今回募集のポジションでは、人材開発チームの一員として、制度という「仕組み」と、カルチャーという「風土」の両面から、組織…

応募資格

必須: 【必須経験】※以下のいずれかの経験をお持ちの方・事業会社での人事経験3年以上（特…

歓迎: 【歓迎】・ワークショップや研修のファシリテーション経験・エンゲージメントサーベイ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～899万円

会社概要: 【事業内容】不動産の売買・仲介・鑑定【会社の特長】訳あり不動産の買取再販を中心に…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/12/06

【東京：リモート】人事企画※ポテンシャル ※土日休み ※年間休日120日以上

グローウィン・パートナーズ株式会社

仕事内容: データ分析×AIで人材定着を推進◇育成施策・人事制度の改善からHRDXまで
【職務概要】自社の人事組織（TCC部）において、データ分析と現場との対話を通じたオンボーディング・育成定着・リテンション…

応募資格

必須: 【必須】・高いロジカルシンキングおよび構造化能力（コンサル、企画職、営業等でデー…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～749万円

会社概要: 【事業内容】 ■M＆Aサービス■会計・財務・バックオフィス業務支援■DX推進・ER…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/12/06

人事制度企画設計・運用推進（経験者） ※土日休み

株式会社バトンズ

仕事内容: 国内最大級のM＆Aプラットフォーム事業の成長を推進する人事ポジション
【職務概要】同社にて、既存の人事マネジメントサイクル（ミッション設定・評価・配置・育成など）を、現在の事業規模とリソース…

応募資格

必須: 【必須】以下いずれかの経験（トータル2年以上）・人事制度の企画・設計経験・組織開…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～749万円

会社概要: 【事業内容】 M＆A総合プラットフォーム「BATONZ」の企画・開発・運用【会社の…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【人事（評価制度・人事考課）】フレックス制／スキルアップ支援など制度周り充実／61億円以上の資金調達

ベンチャー企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 社員数が100名を超え、今後も採用を強化していくフェーズです。事業や組織拡大に伴い、新入社員が半年で50名を超えるペース…

応募資格

必須: ・1年以上の評価制度の運営実務経験のある方・100人以上の正社員がいる会社での評…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～799万円

会社概要: 企業が行う入社手続きや雇用契約、年末調整などのあらゆる労務手続きのペーパーレス化…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【人事企画職】～幅広い人事業務をお任せします～福利厚生◎～土日祝休み　※パナソニックグループ

大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事部人事企画課にて、人事制度企画・運用、採用、人材開発、教育訓練、労政、給与福祉、海外人事などを推進する全社の人・組織に関わる運用実務を担当いただきます。
■具体的な業務内容 ●人事制度の企画・運用・評価・表彰・賃金処遇制度の運用および改善・人材育成施策、幹部候補育成プランの企…

応募資格

必須: 事業会社における人事実務経験3年以上かつ、以下AもしくはBのいずれかを満たす方…

歓迎: ・第一種衛生管理者、国家資格キャリアコンサルタント ■経験・人事制度改革のメンバー…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～899万円

会社概要: 空調システム事業クリーンシステム事業道路換気事業大気浄化・脱臭・除塵事業廃棄物処…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【東京】人事：企画・開発/事業成長に直結するダイナミックな組織づくりに挑戦できる環境です。

英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 急成長するモバイルショップ事業の持続的成長を支えるため、組織の仕組み構築とエンゲージメント最大化をミッションとします。
【業務内容】 ■現場実態に即した人事制度（評価・インセンティブ等）の立案・改善 ■本部社員の採用支援および現場ニーズを汲み取…

応募資格

必須: 【必須】 ■人事企画、人材開発、採用、人事制度運用、組織開発、営業企画、事業推進な…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～899万円

会社概要: 弊社は、グループの歩みの中で培われた営業力、店舗販売、カスタマーサービス、クリエ…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【本社】人事企画（人事企画課）

土日祝休み

仕事内容: ＜業務概要＞ 2025年4月に導入した『新人事制度』の運用～改善・企画に携わっていただきます。新人事制度をゼロ…

応募資格

必須: 以下いずれかに該当する方・事業会社での労務または人事制度に関する経験（経験年…

歓迎: ・他部署や経営層との折衝経験たとえば労働法改正に伴う就業規則の改定、勤怠管理・給…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～649万円

会社概要: 半導体用超精密バルブ機器、宇宙創造開発用超精密バルブ機器、電力発電所用計装バルブ…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【人事企画】ES向上に貢献/残業無/年収510万円～570万円/福利厚生充実/マイカー通勤可

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 経営企画・業界リサーチ・福利厚生など会社全体の底上げと、質の良い会社を目指すために様々な業務（業界リサーチや福利厚生制度…

応募資格

必須: 特別なスキルなどは必要ありませんが、ある程度のPCスキル・世の中の動きや流行りな…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～599万円

会社概要: 1.貨物自動車運送事業 2.運送貨物取扱事業 3.物流センターの管理運営および物流情…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【東京新本社】人事（人事企画課）（課長候補）

大手企業土日祝休み

仕事内容: これまでのご経験・適性等に応じて、業務をお任せする予定です。・人事制度（等級制度・報酬制度・評価制度）の運用、改定・人事関係の法改正対応、規程の運用、改定・労務に関する問い合わせ対応など
同社は現在連結売上高2,000億円、グループ従業員6,000名を超え、成長期を迎えております。業績・組織ともに拡大を続け…

応募資格

必須: ・事業会社での労務関連業務経験

歓迎: ・人事制度に関する運用業務経験・チームリーダーのご経験（人数不問）

勤務地: 東京都 / 大阪府

年収 / 給与: 500万円～649万円

会社概要: 半導体用超精密バルブ機器、宇宙創造開発用超精密バルブ機器、電力発電所用計装バルブ…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/12/06

【東京：リモート】人事・人材開発(制度企画・人員計画・HRシステム運用)

キオクシア株式会社

英語力が必要

仕事内容: プライム上場G／世界トップクラスシェア／フラッシュメモリの大手半導体メーカー
【職務概要】全社の人員計画立案、人事制度（評価・処遇・インセンティブ等）の企画・運用、および人事システムの構築・運用業務…

応募資格

必須: 【必須】 ■人事・労務関連の業務経験（3年以上）をお持ちの方（出身業界不問。人事実…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～749万円

会社概要: 【事業内容】メモリおよび関連製品の開発・製造・販売事業およびその関連事業【会社の…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/12/06

労務マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社Smile Project

管理職・マネジャー

仕事内容: 東証グロース上場グループ／年間休日120日前後／退職金制度あり
【職務概要】 1，600名超の従業員規模の同社にて、労務部全体のマネジメントおよび労務仕組み化・制度企画を主導していただき…

応募資格

必須: 【必須】・人事労務の実務経験3年以上（給与計算、社会保険手続き、勤怠管理等の一連…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～699万円

会社概要: 【事業内容】認可保育園、プレスクール・幼児教室、学童施設、スイミングスクールの運…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/12/06

【東京：リモート】人事(制度企画) ※土日休み ※年間休日120日以上

RIZAPグループ株式会社

上場企業英語力が必要中国語力が必要

仕事内容: 事業変革期を支える人事制度の設計主導
【職務概要】同社の人事部にて、建設事業や海外事業をはじめとする事業ステージの変化に応じた人事制度の設計・改修、研修プログ…

応募資格

必須: 【必須】・人事制度構築の実務経験（3年以上／事業会社または人事コンサルティング企…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 【事業内容】美容・ヘルスケア事業、ライフスタイル事業、インベストメント事業（全て…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/12/06

HRマネージャー（人事責任者候補） ※年間休日120日以上

株式会社ヨンヒャクド

仕事内容: ミシュランビブグルマン掲載のピッツェリア
【職務概要】経営に近い距離で、採用・評価・育成・労務・定着など人事全体の設計および推進を担っていただきます。【職務詳細】…

応募資格

必須: 【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方・事業会社での人事経験（採用／制度／育成／…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 【事業内容】・飲食店（ピッツェリア）の運営【会社の特徴】 Make it Wowd…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【東京】人事管理ポジション/600万～880万/東証プライム上場・水産食品メーカー

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 世界でもトップクラスの規模を誇る、国内屈指の食品メーカーである同社において、人事担当としてご活躍いただける方を募集いたします。
■人事管理ポジション世界でもトップクラスの規模を誇る、国内屈指の食品メーカーである同社の人事部門において以下の業務を担当…

応募資格

必須: 【必須条件】・大学卒以上・普通自動車第一種免許＊次のいずれかの業務のご経験　3～…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～899万円

会社概要: ■世界トップクラスの規模を誇る食品メーカー■東証プライム上場

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【東京新本社】異動・配置の制度づくりから携わる人事企画｜渉外・人事企画担当

土日祝休み

仕事内容: 社員のキャリア支援や適切な人材配置の実現に向けて、異動・配置に関する制度を「動かす」ことを担う人事ポジションです。
＜業務概要＞ 1.人事ローテーションルールの制度としての構築 2.人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定 3.各本部の…

応募資格

必須: ・管理職の経験（人事部署での管理職経験）があると望ましい・人事ローテーション制度…

歓迎: ・社内外との渉外・調整業務に強みがある方・キャリア支援や組織活性化に関心をお持ち…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: ◇バルブ製品の世界ナンバーワン企業で、毎年「ものづくり部品大賞」を受賞しています…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/12/06

人事課長 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社エアウィーヴ

管理職・マネジャー

仕事内容: 設立10年で売上100億超え／一流アスリートも愛用！日本を代表する寝具メーカー
【職務概要】人事グループの課長職として、採用・教育・人事制度の企画およびマネジメント業務を担当いただきます。【職務詳細】…

応募資格

必須: 【必須】・事業会社において人事責任者（採用、教育、人事制度企画）としての経験・部…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: 【事業内容】寝具の製造、販売【会社の特徴】「最高」の睡眠環境をサイエンスに基づき…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

外資系紙おむつメーカーの【人事総務責任者】

外資系企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■急成長する組織の状況に合わせた組織作り、人材マネジメントが求められており、　労働生産性、社員のライフサイクルをマネージする人事総務部門の責任者を求めて　います。
■会社としてさらなる飛躍を目指していますが、組織はまだまだ未完成な状態です。　急成長する組織の状況に合わせた組織作り、…

応募資格

必須: ・人事戦略の策定、運用経験（5年以上）を含む人事領域の実務経験5年以上・労務に…

歓迎: ・読み書きレベルの英語力（メールでのやり取りがあります）・事業成長に向けたバッ…

勤務地: 東京都 / 静岡県

年収 / 給与: 650万円～799万円

会社概要: ■紙おむつを中心とした衛生用品メーカー ■当社は、他社で量産化されることがなかった…

気になる

掲載期間：26/11/11～27/01/05

人事企画（組織開発・人材開発）マネージャー候補

株式会社ギークリー

仕事内容: 経営戦略に連動した人事制度・仕組みの設計と、組織風土・行動変革の双方を担い、データドリブンな人事施策の立案・推進・効果検証をリードするマネージャー候補ポジションです。
■職務概要：経営戦略に連動した「制度・仕組みの最適設計」と、現場のエンゲージメントや実行力を引き出す「組織風土・行動の変…

応募資格

必須: ・人事企画または組織開発またはHRBPの実務経験（3年以上）・プロジェクトマネジ…

歓迎: ・データを用いた課題特定の基礎スキル・HRTechツール/タレントマネジメントツ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1149万円

会社概要: ■会社概要： 2011年8月設立、東証スタンダード上場のIT・Web・ゲーム業界特…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【年収～2000万円】DE&I推進担当｜組織開発・人事制度企画を通じたカルチャー変革

EY Japan株式会社

外資系企業大手企業英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■業務内容・DE&I戦略の企画・推進・多様な働き方を実現する人事制度・仕組みの企画・導入・インクルーシブカルチャー醸成に…

応募資格

必須: ■ 必須・DE&I（Diversity, Equity & Inclusiven…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1999万円

会社概要: EY Japan株式会社は、EYグローバルネットワークの一員として、主にIT、人…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【人事】人事企画／東証一部上場IT企業

上場企業大手企業ベンチャー企業マネジメント業務なし転勤なし土日祝休み

仕事内容: 事業・組織・社員のニーズにあった各種人事制度の企画、導入、運用を通して、会社の事業成長を根幹から設計し支える業務です。
・人事戦略の策定・等級制度、評価制度、報酬制度の設計・改善・その他各種人事制度の設計・改善・人事評価の運用

応募資格

必須: 【必須スキル/経験】・複雑な業務課題を分析・整理し、運用まで含めて設計・構築し…

歓迎: 【歓迎スキル/経験】・人事制度に関連する業務経験・給与、社会保険などのペイロ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: 事業内容 ■ゲーム事業・モバイルゲーム事業同社は世界初のモバイルソーシャルゲームを…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/12/06

【東京：リモート】中途採用責任者 ※土日休み ※年間休日120日以上

パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社

管理職・マネジャー

仕事内容: 事業成長を人材面から支える／リモート＆フルフレックス／平均残業時間20時間
【職務概要】人事／ITコンサル・コーポレート領域の採用戦略策定から定着までを一貫してリード。【職務詳細】 ■ 採用戦略・選…

応募資格

必須: 【必須】・事業戦略・経営計画・組織戦略に基づく人材戦略・採用計画の策定と、それを…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: 【事業内容】「人事」「テクノロジー」領域を中心としたビジネスコンサルティングや…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【HR組織開発・制度設計】業界注目の生成AI企業／KDDIグループ／リモート・フレックス可

ベンチャー企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 経営陣と連携し、評価・報酬・等級制度の再設計から組織課題の特定、組織開発施策の実行までをリードします。
・研究者、エンジニア、ビジネス職が共存・協働する組織アーキテクチャの設計・評価、報酬、等級制度の再構築および継続的なアッ…

応募資格

必須: ・人事企画、組織開発、HRBPまたはHRコンサル経験・経営層との組織課題の議論・…

歓迎: ・AI、IT、研究開発組織での経験・専門職の評価、配置、採用経験・データを用いた…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1299万円

会社概要: 生成AI・LLM領域において、研究開発、ソリューション、プロダクトの3領域で事業…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

【人材戦略】組織・人事戦略領域における人事部長【リモートワーク/フルフレックス/上場企業】

アクシスコンサルティング株式会社

上場企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 具体的にはパーパス/中長期経営戦略/事業計画、組織として持続的な成長を達成するために諸々の重要役割を担っていただきます。
・経営戦略、事業戦略とリンクした人材マネジメントの策定/実行・人事機能高度化、オペレーション設計/整備・人事組織戦略立案…

応募資格

必須: ■必須要件事業会社にて人事部長やCHRO、もしくはそれに準ずる職責にて、人事領域…

歓迎: ■歓迎要件・事業会社において、CHRO、もしくはそれに類する組織人事領域関連ポジ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 950万円～1249万円

会社概要: 同社はこの日本の社会が抱える多くの課題を解決し、新しい価値の創造を促すことですべ…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

楽天グループ株式会社 (英文社名: Rakuten Group, Inc.)

★グローバル企業の戦略人事企画★制度運用・報酬設計・人事データ分析◆フレックスOK/福利厚生充実◆

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。既成概念にとらわれず、社内外のニーズを的確に捉え、企業の成長を人と組織面で支え、企業成長に貢献できる人事戦略や制度設計を一緒に作ります。
＜業務内容＞楽天の成長を支える人事部門において、下記の業務を同僚との協業やマネージャーのサポートを受けながら担当していた…

応募資格

必須: 必須要件：・2年程度の事業会社での人事業務経験、もしくはコンサルティングファーム…

歓迎: 歓迎要件：・ロジカルコミュニケーションスキル・データ集計・分析経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1299万円

会社概要: ■概要楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントすること…

気になる

掲載期間：26/11/11～26/11/24

◆上場人材ベンチャー　CHRO

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 役員直下にて、採⽤‧育成‧制度‧組織開発‧カルチャー形成など、⼈事領域全体を統括していただきます。オペレーション管理ではなく、戦略‧設計‧変⾰を主導するポジションです。
‧全社⼈事戦略の⽴案‧推進 ‧組織設計∕⼈員計画∕体制構築 ‧評価制度‧報酬制度‧等級制度の企画∕改定 ‧⼈材育成‧マネジメン…

応募資格

必須: 【必須】 ‧⼈事領域での幅広い実務経験（採⽤∕制度∕育成等） ‧管理職としてのマネジ…

歓迎: 【歓迎】 ‧⼈事責任者∕部⾨⻑経験 ‧組織開発‧制度設計のリード経験 ‧事業会社での⼈…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1100万円～1799万円

会社概要: IT⼈材に特化した⼈材紹介事業

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掲載期間：26/11/11～26/11/24