50代の転職体験レポート（21ページ目）

全1343件中1001～1050件を表示

1…202122…27

ミドルの転職体験レポートトップへ

他の転職体験レポートも
探してみませんか？

年代 / 職種から転職体験レポートを探す

年代 / 職種をかけあわせて探せます

タグから転職体験レポートを探す

#社会貢献 #ワークライフバランス #年収アップ #年収ダウン #転居・移住 #異業種への転職 #異職種への転職 #早期退職 #コロナ禍 #最後の転職

年代から転職体験レポートを探す

職種から転職体験レポートを探す

経営・経営企画・事業企画系

管理部門系

SCM・ロジスティクス・物流・購買・貿易系

営業系

マーケティング・販促企画・商品開発系

コンサルタント系

金融系専門職

不動産系専門職

技術系（IT・Web・通信系）

技術系（電気・電子・半導体）

技術系（機械・メカトロ・自動車）

技術系（化学・素材・食品・衣料）

技術系（建築・設備・土木・プラント）

技術・専門職系（メディカル）

サービス・流通系

クリエイティブ系

あなたの転職体験談を教えてください！

掲載させていただいた方の中から
毎月抽選で5名様に

500円分のAmazonギフト券を贈呈！

発表: 当選された方には、
メールでお知らせいたします

転職体験レポートを投稿

* 本キャンペーンはエン株式会社による提供です。本キャンペーンについてのお問い合わせはAmazonではお受けしておりません。
* Amazon、Amazon.co.jpおよびそれらのロゴはAmazon.com, Inc.またはその関連会社の商標です。

ミドルの転職では、様々な転職アドバイスを掲載しています

転職コンサルタントの本音

コンサルタントに採用の実態を調査。採用動向などから、転職成功へのヒントをご紹介。
ユーザーアンケート

毎月のアンケートの集計結果を公開。転職活動やキャリアを考える材料に。
ミドルの転職体験レポート

一足先に転職を成功させたユーザーの、転職動機や内定までの経緯などをご紹介。
エージェント活用ガイド

人材紹介会社のサービスや、良い会社の見極め方、注意したいポイントなどをご紹介。
ミドルの転職 Q&A

転職の基礎知識や、応募から入社までの流れなど、寄せられた質問と回答を掲載。
職務経歴書の新常識

書類選考のコツ、職種・業種別フォーマットの活用法など、職務経歴書の書き方を指南。
誰にも聞けない退職実務

「円満退職」の段取りや、退職願の書き方など退職時に必要な手続きを総まとめ。

50代の転職体験レポート（21ページ目）

自分のやりたいことはなんなのかを常に考え続け、ブレないことが大事

面接や履歴書などでは言葉選びが重要

応募するだけではなく、NGとなった事を深掘りして考えることが大事

50代半ばでの転職はコロナ影響を差し置いても、想像よりも厳しい

「コロナ禍で完全に受注が無くなり従業員全員解雇」54歳、メーカーから流通業界に転職した管理部門系。

「55歳を区切りに、次のステージに進むと決めていた」食品メーカーの営業マネージャー（55歳）が、食品販売業の営業企画にキャリアチェンジ。

総合商社の管理部門業務にマンネリ感を覚え、転職活動を開始

今後の人生を考え、地元・熊本での仕事を探した、50歳・半導体エンジニア。

多少時間がかかっても妥協せずに自分が納得できる求人を待つことが大事

「自分の強み弱みをはっきりと話すことが大事」52歳、汎用系プロジェクトマネージャー。

「面談はディスカッションする姿勢で臨んだ」50歳、新規事業担当。

公開求人の競争倍率は非公開求人よりも高いため、非公開求人にアクセスできるかが早期成約のカギ。

「自身の経験を活かせる募集先に絞って転職活動」化学・素材メーカーの総務（55歳）が、機械メーカーの経理にキャリアチェンジ。

「企業の募集している人材要件を確認し、その要件に適った点をアピールすることが大事」55歳、流通小売企業のCFO。

求人側は求める人材の水準を高くしているので、書類審査で落ちるのは当たり前と思って挑む

面接では明るくはきはきと自分のアピールを要領よく行うことが肝心

自分の経歴と、将来の夢を書き出してみる事を勧めます

今まで積んだ実績を活かせる会社で働くかを悩み転職を決断

「自分一人の力で転職しようと思わず、エージェントなど、人とのご縁を大切にし、頼れるところは頼ることが重要」51歳、不動産の経理。

「コロナ禍による業績悪化に伴うリストラ」アパレル販売業の財務・コントローラー（52歳）が、化学・素材メーカーへ年収1200万円で転職成功。

転職活動を通じて世間への視野を広げ時間的余裕があれば転職活動を楽しむ

「職を失って転職先が決まらない時は、何か学んでみるのも良いと思う」54歳、機械・自動車系の生産技術。

「早期希望退職制度に応じて、転職活動を開始」医薬品・医療機器メーカーのMR・MS（55歳）が転職成功。

「会社のコンプライアンスに抵触する行動に違和感」総務から人事企画に転職成功した51歳。

定年後も正社員として働き続けたいと強く感じ始め、転職を決意

職務履歴書は正直に簡潔に書くことで、スムーズな面接が進む

現職が今後の自己成長スピードと比較して充足する場であるか否かを考える

年齢で落とされる現実問題を理解しつつも、出会いは必ず訪れる

「コロナの影響で雇止めに」なるも、エージェントの尽力で内定を得た51歳、開発エンジニア。

「会社が変わらないのであれば、自身の置き場を変えるしかない」電気・電子・半導体メーカーのサポートエンジニア（52歳）が、インターネット・ゲーム業のサポートエンジニアへ年収1400万円で転職成功。

ぶれない目標を持ち、環境の変化に柔軟に対応することで道は開く

「海外勤務で、会社だけでなくインド特有の制度が合わなかった」自動車・輸送機器メーカーの設計エンジニア（56歳）が、企画系職に年収1200万円で転職成功。

「コロナの影響で予定していた海外勤務が延期に」化学・素材メーカーの物流系職（50歳）が、サービス系スタッフに年収800万円で転職成功。

「役職定年を経ても、現役としてビジネスを継続したい」建築・土木業の建築・土木コンサルタント（58歳）が、経営幹部に年収1200万円で転職成功。

「管理職になり、制限される窮屈さを感じていた」電気・電子・半導体メーカーの営業系職、51歳での転職成功。

50代はとにかく書類選考で落ちるのが当たり前なのでめげないこと。

応募ポジションで自分がどう貢献できるかの説明を十分準備することが一番重要です。

「経験を必要とされない部署への異動が決定された」化学・素材メーカーの生産管理（50歳）が、化学・素材商社の法人営業に年収700万円でキャリアチェンジ。

「東日本大震災直後からの超繁忙で疲弊」建築・土木業の土木施工管理（50歳）が、建築系技術職に転職成功。

「後継者問題から会社を廃業、繋がりのない世界を見たくなり転職」機械メーカーの経営幹部（50歳）が、法人営業に転職成功。

「子供達は社会人となり、夫婦2人の生活を考えるだけ」建築・土木業の建築施工管理（54歳）が、建築系技術職に年収800万円で転職成功。

40～50代の転職は狭き門だと感じていたところ、ミドルの転職を知り登録しました。

業種や職種に拘るばかりでなく幅広く会社を調べてチャレンジする必要もある。

50代の転職は予想以上に大変です。

年齢的に転職が難しいと思われたが、数社のエージェントさんからスカウトをいただきました。

50歳を過ぎて初めの転職活動でした。

自身のことは包み隠さず偽りなく、正直にアピールするのが良いと思います。

「医薬品・医療機器の開発研究に関する知識を他社で活かしたい」医薬品・化粧品・バイオ商社の研究開発、52歳での転職成功。

エージェントの方に巡り合えた時は本当に助かった思いがした。

「経理部に入社したのに総務的な業務が多かった」家電販売業の経理（55歳）が、医薬品・化粧品・バイオ商社の経理へ年収700万円で転職成功。