東京都の人事制度・企画の転職・求人一覧（16ページ目）

仕事内容: 人・組織の課題特定から解決策の立案・運用を担う人事企画。経営陣と連携し、要員計画や評価制度、カルチャー醸成などの施策を主導します。事業成長を組織面から支える役割。
人・組織に関する課題発見～課題整理、解決策の立案から実行・運用、改善活動まで一気通貫で担当いただきます。経営メンバーや各…

応募資格

必須: ・以下いずれかのご経験計2年以上　‐ 社内人事業務（人事企画、人材開発、組織開…

歓迎: ・組織マネジメントのご経験・人事制度設計、運用のご経験・組織の課題解決に取り組ま…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: AI教材「atama＋」全国の塾・予備校に広がっている、AIを活用したラーニング…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

日立本社のHR業務スペシャリスト／Job型人財マネジメント推進

株式会社日立製作所

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 本社部門の人事業務全般に携わり、タレントマネジメントやトータルリワード施策を中心に企画・立案・実行を担当します。
日立製作所本社の人事勤労グループに所属し、主にJob型人財マネジメントやダイバーシティ施策を中心に、各種人事業務の企画立…

応募資格

必須: HR業務の企画立案および運営経験（目安3年以上）論理的思考能力新たな視点で課題発…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～649万円

会社概要: 株式会社日立製作所は、「社会イノベーション事業」を核とし、IT、エネルギー、イン…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【人事企画担当】/　世界トップクラスのバルブメーカー　/年収：600～800万円

英語力不問

仕事内容: 【業務概要】 1.人事ローテーションルールの制度としての構築 2.人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定 3.各本部の…

応募資格

必須: ・管理職の経験（人事部署での管理職経験があると望ましい）・人事ローテーション制度…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 2020年に創業90周年を迎えたバルブメーカーです。問屋として創業した当社ですが…

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

人事企画担当（管理職） ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社メイテックフィルダーズ

海外展開あり（日系グローバル企業）

仕事内容: 【東証プライム上場グループ】福利厚生充実／会社運営に携わることが可能
【職務概要】人事企画担当（管理職）として以下業務をお任せします。【職務詳細】・人事制度、賃金制度の運用、企画・人事配置・…

応募資格

必須: 【必須】　以下いずれかのご経験をお持ちの方・人事制度関連業務のご経験をお持ちであ…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～799万円

会社概要: 【事業内容】 ■設計・開発■フィールドエンジニアリング■ケミカルエンジニアリング【…

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掲載期間：26/03/03～26/03/22

人事制度・企画

人事戦略企画/～東証プライム市場の企業にて、空間創造の根幹を支えて頂きます～

上場企業マネジメント業務なし土日祝休み

仕事内容: 【職務概要】人事領域の企画担当者として、人事戦略の企画業務をお任せします。人事制度・評価制度のアップデート、マネジメント…

応募資格

必須: 下記いずれかのご経験　3年以上・人事領域での企画経験があり、人事戦略に関わるご経…

歓迎: ・新しいことや要件が明確に定義されていないことへの取り組み経験があり、積極的に取…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 集客環境づくりの調査・企画・コンサルティング、デザイン・設計、制作・施工ならびに…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【NEC】事業の貢献にHR領域から貢献するHRBP職

NEC

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: HRビジネスパートナー（HRBP）は、事業戦略の実現を支える組織・人材戦略を立案し、実行します。経営視点での人事コンサルティングとコーチングを行い、組織の成長と変革を支援します。
HRビジネスパートナー（HRBP）は、NECの事業経営の成長を支えるために、組織と人材戦略の立案と実行を主導します。具体…

応募資格

必須: 組織開発、評価・報酬、タレントマネジメント、要員計画などの経験がある方ビジネスリ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～949万円

会社概要: NECは、情報通信技術を活用して社会課題を解決するグローバル企業です。長年の歴史…

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

人事企画担当（管理職候補） ※土日休み

株式会社オープンハウスグループ

上場企業

仕事内容: 【東証プライム上場】スキルアップ◎／福利厚生充実／成長企業で働けます！
【職務概要】　　人事企画担当として、人事制度の企画等に携わっていただきます。未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より…

応募資格

必須: 【必須】　・人事関連業務経験3年以上・ビジネスレベルのPCスキル（表現したいこと…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 【事業内容】グループ会社等の経営管理【会社の特徴】オープンハウスは1997年創業…

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

HRBP ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社クーリエ

管理職・マネジャー

仕事内容: 【介護業界のDX化を推進】業界最大級の介護施設の検索プラットフォームを運営！
【職務概要】採用戦略の立案から実行までをリードしていただきます。経営層との連携を通じて、組織の成長を支える優秀な人材の確…

応募資格

必須: 【必須】 ※以下「いずれか」必須・年間50名以上の採用経験または人材紹介会社での営…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 【事業内容】 ●ヘルスケア領域プラットフォーム●メディア＆ソリューション（集客・採…

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

人事部長候補 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社アルク【本社：東京都品川区】

管理職・マネジャー

仕事内容: 教育×IT／「ユメタン」を作った会社！／人事制度の再構築に携わる！
【職務概要】人事部長として、下記業務をお任せいたします。【職務詳細】＜人事制度の再構築＞・既存の人事制度の現状分析および…

応募資格

必須: 【必須】・人事、特に労務領域の実務経験・人事部門でのマネジメント経験

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 【事業内容】 ■通信講座の企画・制作・販売■語学系出版物の企画・制作・販売■Web…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

大手調剤薬局チェーンのグループ会社（介護・福祉サービス）での人事部責任者

大手企業土日祝休み

仕事内容: 当社子会社（介護・福祉サービス）の人事部責任者としてご入社頂きます。（当社社員として採用し、入社後当社課長として子会社に…

応募資格

必須: ＜希望スキル＞・人事部業務経験：１０年程度・人事業務の実務経験：労務関連、採用関…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 調剤薬局事業、ストアプロモーション事業、医療モール開発事業、医院開業支援・経営支…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【人事制度・労務/責任者候補】人事制度×労務を刷新する変革型HR責任者/プライム上場IT企業/裁量大

上場企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: ネットアクセスに伴う危険防止！「Webフィルタリング」「電子メールフィルタリング」等の情報セキュリティ事業のトップランナー／リモート中心＋必要に応じて出社／自社サービスを手掛けるものづくり感満載
■仕事概要より盤石なバックオフィス体制整備の実現と、さらなる人事制度を含めた各種企画機能の充実を目指し、人事制度並びに労…

応募資格

必須: ・事業会社における人事労務業務の実務経験（5年以上）・人事制度の運用・浸透・改善…

歓迎: ・社会保険労務士の資格を保有し、これを活用した実務経験（1年以上）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1349万円

会社概要: 上場大手ITセキュリティサービス提供企業として、インターネットセキュリティ関連ソ…

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

【リモート】人事企画（マネージャー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社Sun Asterisk

上場企業

仕事内容: 【プライム上場】創業より300を超えるサービス・プロダクトの開発実績あり★
【職務概要】人事企画グループでは、人事制度、人材開発、人的資本設計など多岐にわたって担当しています。この組織にて、主には…

応募資格

必須: 【必須】 ※全ての要件を満たす方・事業会社で新しい人事制度の設計および導入をリード…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: 【事業内容】・クリエイティブ＆エンジニアリング事業・タレントプラットフォーム…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

人事企画・制度の再構築（マネージャー候補）／プライム上場（年収750万円～900万円）

イー・ガーディアン株式会社

上場企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【東証プライム】売上高7年連続2桁成長/経常利益前年比率平均145％/無借金経営/自己資本比率75% 市場成長が著しい「Web監視サービス」業界No.1/各業界の超大手企業～中小企業を、ネッ…
プライム上場企業としての安定した経営基盤を持ちながらも、少数精鋭で裁量高く動ける組織で、人事部長直下のポジションとして、…

応募資格

必須: ■評価・報酬・等級制度いずれかの企画・導入・運用の経験をお持ちの方（3年以上） ■…

歓迎: ▼人事制度（評価・報酬・働き方・雇用形態など）の改定に主体的に関わった経験 ▼人事…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: ■ブログ/SNS/掲示板企画コンサルティング ■リアルタイム投稿監視業務 ■ユーザー…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【東京本社】グローバル人事管理職候補／特殊精密バルブ・制御システム機器メーカー

管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 世界シェアトップクラスを誇る特殊精密バルブ・制御システム機器メーカーでのグローバル人事業務全般。当社は2010年代より急…

応募資格

必須: 何らかの事業会社での海外人事企画経験

歓迎: 下記何れかのご経験・メーカーでの経験・総務・ガバナンス・内部統制・コンプライアン…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～899万円

会社概要: ■世界シェアトップクラス、特殊精密バルブ・制御システム機器メーカー特殊精密バルブ…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【新宿】本社人事（人事企画・戦略立案）◆上流工程をお任せ/在宅有/フレックス活用/所定労働7h

アフラック生命保険株式会社

外資系企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 【仕事内容】～業界経験不問/本社人事/人事企画/人材戦略/人事制度企画/アジャイルを用いた働き方/在宅有/フレックス/福…

応募資格

必須: 【必要業務経験】＜業界未経験歓迎＞ ■必須要件（下記いずれか）・人事関連の実務経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1049万円

会社概要: ■企業概要： 1974年日本初のがん保険でスタートし「生きるための保険」を切り拓い…

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

【東京：リモート】HRBP（エンジニアリング・プロダクト領域） ※年間休日120日以上

株式会社タイミー

上場企業

仕事内容: ■累計403億円の資金調達■急成長中のスタートアップ／HRTech
【職務概要】エンジニアリング・プロダクト両本部のHRBPとして下記業務を担当いただきます。経営・事業戦略と連動しながら、…

応募資格

必須: 【必須】以下いずれも必須 IT・tech系企業における下記いずれかのご経験をお持ち…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 【事業内容】アプリケーションの企画・開発・運営【会社の特徴】 ■近年、少子高齢化に…

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

人事マネージャー候補※シニア

ｋａｙ　ｍｅ株式会社

管理職・マネジャー英語力が必要

仕事内容: キャリア女性向けの日本製アパレルベンチャー★グローバル人財に強みあり！
【職務概要】人事業務（採用・制度・組織開発）をメインとし、経営スピードを最大化させるためのコーポレート業務全般を幅広くお…

応募資格

必須: 【必須】・ベンチャー・スタートアップでの人事経験・人材開発制度に優れた企業での勤…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～999万円

会社概要: 【事業内容】 ■日本製ジャージードレスブランド　■コンサルティング事業【会社の特徴…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【東京】人事部長候補（子会社・M&A含む数社）／東証プライム上場グループ／ペット損保で圧倒的シェア

上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社ホールディングスの人事部門の管理職（部長候補～部長職）として、以下の業務を中心に担当いただきます。
今回ご入社いただく方にはホールディングス内数社の人事領域及びのグループ事業会社の人事統括業務をご担当いただく予定です。＜…

応募資格

必須: ・採用および教育研修の実務経験・企業人事としての基本的な労務対応経験・チームリー…

歓迎: ・人事企画、制度設計（等級・評価・報酬等）の実務経験・組織開発、人材開発に関する…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 東証プライム上場「〇〇ホールディングス」の中核企業です。ペット保険の分野では、保…

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【CHRO|経営×人事】制度設計から文化醸成まで統括｜急拡大フェーズ

大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 経営戦略と連動した人事戦略を設計し、採用・制度・組織開発・文化醸成までを統括。実行と改善を通じて事業成長を支える役割です。
急成長組織の人事責任者として、戦略立案から運用改善までを統括します。単なる制度運営ではなく、経営と連動した仕組みづくりが…

応募資格

必須: 以下いずれかの経験・社員数1,000名以上のIT企業または人材企業で、人事責任者…

歓迎: ・HRTech導入や人事DXの実務経験・複数事業部を横断した組織設計経験・データ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: 社会インフラを支える現場労働（ノンデスク）産業の課題解決に挑むIT×HRプラッ…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

HR本部長候補｜スタートアップの第二創業期を牽引する人事責任者を募集

管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【主な業務内容】人事組織全体（人事グループ・リクルーティンググループ）の統括責任者として、戦略設計から実行まで幅広くリー…

応募資格

必須: ・スタートアップまたは成長企業での人事経験（目安5年以上）・人事制度（評価・報酬…

歓迎: ・採用／労務／制度／組織開発など複数領域での実務経験・IPO準備フェーズにおける…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 社内規程SaaS「KiteRa」の開発および運営

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

採用責任者 ※年間休日120日以上

株式会社BitStar

管理職・マネジャー英語力が必要

仕事内容: 年間休日120日以上／フレックスタイム制あり／完全週休2日制
【職務概要】採用が、現在の経営上の最大かつ喫緊の課題であり、事業目標達成に不可欠な優秀な人材（特にハイレイヤー層）の確保…

応募資格

必須: 【必須】 ■採用責任者／マネージャー経験 └中途・新卒採用の両方、または中途採用にお…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 850万円～1049万円

会社概要: 【事業内容】 YouTuberと企業を繋ぐマッチングプラットフォームの運営【会社の…

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

CoEプロジェクトマネージャー ※土日休み

株式会社メドレー

上場企業管理職・マネジャー

仕事内容: 【プライム上場企業】社会課題に取り組む事業の組織成長を支えます。
【職務概要】全社に対する影響度の大きい複数の人事施策をリードし、中期目標達成に向けて組織・人のパフォーマンスを最大化する…

応募資格

必須: 【必須】・いずれかの人事領域において、プロジェクトのマネージャーとして企画をリー…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: 【事業内容】人材プラットフォーム事業／医療プラットフォーム事業【会社の特徴】同社…

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【大崎】人事企画（管理職候補）◆年収900万円～

ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社

大手企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: ■業務内容：人事制度（等級/報酬/評価）の企画・運用要員計画管理評価制度運用

応募資格

必須: ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ■必須条件：人事制度企画経験5年以上給与計算経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: 当社は、日本生命グループにおける金融機関窓販領域に特化した生命保険会社として、シ…

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

🔵NEC🔵グローバル評価制度改革プロジェクトリーダー（部長～課長相当）

日本電気株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: NECグループのパフォーマンスマネジメント制度と運用プロセスの企画、改善、及びグローバル展開の統合プロジェクトをリードします。
「ジョブ型人材マネジメント」の基盤となるパフォーマンスマネジメント制度（評価・報酬構造）の企画・改善国内グループ会社への…

応募資格

必須: 以下いずれかの経験が5年以上：・人事制度企画・立案・運用プロセス設計、またはHR…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1399万円

会社概要: NECは、「安全・安心・公平・効率」に基づいた社会価値創造をPurposeとし、…

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

【NEC】HRトランスフォーメーション統括部プロジェクトマネージャー

NEC

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: HR領域の全社横断プロジェクトを統括し、制度改革・システム導入・データ活用を通じてグループ人事変革を推進いただきます。
HRプロセス／制度改革プロジェクトのPMOとして、全体計画立案、進捗管理、課題抽出および解決策の提示 SuccessFac…

応募資格

必須: 事業会社やコンサルティングファームでHR領域のBPR/BPO推進経験 HR制度改定…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1399万円

会社概要: NECは1899年創業の日本を代表するICT企業で、社会インフラ、公共・自治体D…

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

【東京：リモート】戦略人事企画(マネージャー) ※土日休み ※年間休日120日以上

PwC Japan合同会社

管理職・マネジャー

仕事内容: PwCグループの安定した経営基盤！離職率3%！ワークライフバランス◎
【職務概要】 HC Center of Excellenceは、組織・人に関わる全社的な課題解決のための戦略の策定と推進を…

応募資格

必須: 【必須】 ■Culture ＆ Engagement 領域における経験・スキル・カ…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1199万円

会社概要: 【事業内容】 PwC Japanグループの管理部門を一手に担う企業です【会社の特徴…

気になる

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

【東京：リモート】人事マネージャー(障害者チーム) ※土日休み ※年間休日120日以上

PwC Japan合同会社

管理職・マネジャー

仕事内容: PwCグループの安定した経営基盤！離職率3%！最先端の人事施策に携われます
【職務概要】シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務をお任せします【職務詳細】チーム全体で200名…

応募資格

必須: 【必須】以下のいずれも経験をお持ちの方・チーム（5-10人程度）マネジメントのご…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 【事業内容】 PwC Japanグループの管理部門を一手に担う企業です【会社の特徴…

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掲載期間：26/03/03～26/03/24

人事制度・企画

【東京：リモート】HRBP（マネージャー） ※土日休み ※年間休日120日以上

PwC Japan合同会社

英語力が必要

仕事内容: PwCグループの安定した経営基盤！離職率3%！最先端の人事施策に携われます
【職務概要】担当部門のパートナーと短期、中期の戦略につき、HRビジネスパートナーとして付加価値のある提案を行い、合意事項…

応募資格

必須: 【必須】 ■以下のいずれかの経験が３年以上ある方・300名以上の規模の会社での人事…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 【事業内容】 PwC Japanグループの管理部門を一手に担う企業です【会社の特徴…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

海外金融　人事制度構築　メーカー御出身で海外にて人事制度経験者歓迎

大手企業英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 東南アジア中心に商業銀行を１００%関係企業として運営

応募資格

必須: 大卒海外にてメーカー含み人事経験　人事制度構築

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1549万円

会社概要: 年商　１兆４０００億　売上国内最大パーラーエンター企業

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

◆上場準備　クラウドサービスベンチャー　CHRO

株式公開準備転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略の策定、実行
人事戦略の策定、実行人事ディビジョン（制度企画・組織開発・労務・評価運用）のマネジメント　当社人材のパフォーマンス底上げ…

応募資格

必須: 必須条件 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験ピープルマネジメント経…

歓迎: スタートアップ/ベンチャーでの就業経験（事業部門での経験歓迎）複数の事業ドメイン…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1799万円

会社概要: 2014年に創業 2023年1月にはIPO（上場）を目指すことを正式に発表国内最大…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

HRヘッド《CEO直下◆週4日までリモートワークOK◆高年収～2,000万円》

グローバルテックカンパニー

株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要

仕事内容: 【IPOを見据えた人事戦略統括ポジション】 CEO直下で事業戦略と連動したHR戦略策定・組織設計・制度構築をリードし、成長フェーズにおける組織強化を推進いただきます。
＜主な仕事内容＞・CEO・エグゼクティブリーダーとの連携による人事戦略・人員計画の策定・採用戦略立案・実行・入社プロセス…

応募資格

必須: ・HR関連業務における実務経験（10年以上）・5名程度のチームにおけるピープルマ…

歓迎: ・ITスタートアップ企業での就業経験・HR領域にとどまらない、財務・法務・総務・…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1300万円～1999万円

会社概要: ・急成長を続けるグローバルテックカンパニーで、日本国内でも組織基盤を確立していま…

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掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度・企画

日立グループのHRデジタル変革を牽引するSenior Manager

株式会社日立製作所

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: WorkdayをはじめとしたHRテクノロジープラットフォームを活用し、HRプロセスの標準化・デジタル化を推進、生成AI等を用いてシニアマネージャーとして、チームと戦略から実装・運用まで担って頂きます。
日立グループ日本におけるHRデジタルツール（特にWorkday）の導入・運用企画および改善：要件定義、機能設定、カスタマ…

応募資格