人事制度・企画/上場企業の転職・求人情報一覧

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事企画責任者【クラウドサイン売上好調／プライム市場移行を目指す成長企業】

弁護士ドットコム株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、人事制度の企画を中心に以下業務をお任せします。特に評価制度に関しては全社で管理を行い、統一…

応募資格

必須: 人事企画立案経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1100万円～1349万円

会社概要: 法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」や電子契約サービス「クラウドサイン」な…

気になる

掲載期間：26/03/12～26/03/26

人事スペシャリスト（人事企画・制度運用）【11期連続増益】

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事企画業務を中心にお任せします。
・人事制度の改定・運用・福利厚生制度の企画、改定、運用・施策に関する情報収集、関係者調整・給与計算／社会保険／労働保険の…

応募資格

必須: ・人事制度運用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: 社会インフラ事業等を展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/10～26/03/23

人事総務課長【組織立ち上げに挑戦/昨対130％以上の成長率／8期連続増収増益】

株式会社タスキホールディングス

上場企業ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、労務管理及び人事制度の改定を中心にお任せします。
・労務管理（給与計算、勤怠・社会保険手続きのチェック業務）・人事制度改定・人事評価・メンバーマネジメント人事制度はグルー…

応募資格

必須: 給与計算/社会保険手続き/勤怠管理のチェック経験人事制度改定の経験マネジメント経…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: グループ会社管理統括、経営支援事業

気になる

掲載期間：26/03/10～26/03/23

再掲載人事制度・企画

脱炭素を推進する上場テックベンチャーの人事制度設計・企画を担うマネージャー募集

ENECHANGE株式会社

上場企業ベンチャー企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 等級・評価・報酬を中心とした人事制度の運用・改善を主担当として担い、ENECHANGEの組織基盤をともに強化していただける方を求めています。
■ 期待される役割・等級・評価・報酬制度の運用品質の担保および継続的な制度改善の推進・評価サイクルや報酬体系のプロセス整…

応募資格

必須: 【いずれも必須】・人事企画、制度運用、評価運用などの実務経験・等級・評価・報…

歓迎: 【いずれか1つ以上で歓迎】・制度設計・制度改善の主担当経験・組織開発・タレントマ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: ENECHANGEは「エネルギーの未来をつくる」を企業ミッションとして掲げ、脱炭…

気になる

掲載期間：26/03/10～26/03/23

人事ガバナンス部長【定年65歳／グループ全体の人事制度改定に関われる】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: グループガバナンスを軸に、役員制度・報酬制度・ガバナンスに関わる各種ルールの企画を統轄する部長職としてご活躍いただきます。
・人事機能横断でのガバナンス整理（制度・運用方針・判断基準の整合）・親会社の立場でのグループ会社（子会社含む）への人事制…

応募資格

必須: グループ人事ガバナンスに関する実務経験 Ex）親会社側での制度統制、ガイドライン策…

勤務地: 東京都 / 愛知県

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 美容ブランドなどを展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/09～26/03/23

人事戦略責任者【外資系就活プラットフォームを展開／第三創業期で海外展開推進中】

株式会社ハウテレビジョン

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業管理職・マネジャー海外折衝英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人材戦略の再設計をメインでお任せします。
・戦略的な新卒採用と中途採用の企画と実行・事業部と連動した採用活動のチューニング・新卒入社時研修などの人材育成プログラム…

応募資格

必須: ・人材戦略の立案、実行の経験・メンバーマネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: ■キャリアプラットフォーム運営事業新卒メディアサービス「外資就活ドットコム(ht…

気になる

掲載期間：26/03/06～26/03/23

人事総務企画　※人材変革プロジェクトリーダー／定年65歳／総合精密部品メーカー

ミネベアミツミ株式会社

上場企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: お任せするプロジェクト例は下記のとおりです。人材戦略の策定や人事制度の変革を中心にご従事いただく予定ですが、下記以外の新…

応募資格

必須: 以下いずれか必須・事業会社での人事制度企画に携わった経験・人事コンサルティング会…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: ベアリングやモーター、液晶用ライティングデバイスなど、精密機械部品の製造販売。ス…

気になる

掲載期間：26/03/06～26/03/23

総務人事マネージャー【制度改定を中心に幅広く任せ／定年65歳／22年連続黒字経営／上場経験不問】

株式会社アビスト

上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 経営推進部門を管掌している役員と総務部長等と共にディスカッションを重ね、評価・報酬体系から福利厚生等の見直しまで主導で担っていただきます。
・人事労務関連の運用の仕組み構築・改善・人事制度構築・改訂・運用・社内諸規程の制定・改訂・運用・株主総会・取締役会…

応募資格

必須: 人事制度改定の経験労務規定整備の経験メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 3D-CADを駆使した機械設計、およびシステム・ソフトウェア開発を事業として展開…

気になる

掲載期間：26/03/06～26/03/23

HRBP【世界トップクラスの技術開発力／海外事業が対象の新設部門に関われる】

石油資源開発株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 海外事業部門における人事企画をメインでお任せいたします。
・海外事業部門のHRBP ・海外事業部門における人事課題を踏まえた人材戦略・人事施策の企画立案・人事部内や関係部署を横断し…

応募資格

必須: 人事企画のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 創業以来の石油・天然ガスのE&P（Exploration and Product…

気になる

掲載期間：26/03/06～26/03/23

組織開発・人材開発マネージャー【次世代を担うリーダーを育てる・柔軟な働き方】

株式会社Sun Asterisk

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事企画領域を横断しつつ、特に以下の分野において戦略策定・プロジェクトマネジメント・実行推進を担っていただきます。 ■ 人…

応募資格

必須: ・人材開発領域の企画・運用のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: ≪あらゆる産業のデジタライゼーションを促進するデジタル・クリエイティブスタジオ≫…

気になる

掲載期間：26/03/06～26/03/23

人事企画マネージャー【社長直下の組織】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 制度の再構築や運用、各種研修などの人材開発業務を中心にお任せします。
・成長戦略と連動させた中期の人材戦略の策定と実行 └室長がメインで担当しているため、室長の補助をしていただきます。・人事制…

応募資格

必須: ・人事制度構築、運用の経験・マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: イベント、PR、店頭販売等の総合プロモーション事業を手掛けています。

気になる

掲載期間：26/03/06～26/03/23

人事管理職【年間休日125日/安定企業】

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 制度企画業務をお任せいたします。
・人事制度の整備・新規導入・規程整備・評価・給与改定の運営などリーダーポジションをお任せできる方を募集しております。同社…

応募資格

必須: ・人事制度企画のご経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: ゲーム制作を手掛けています。

気になる

掲載期間：26/03/06～26/03/23

HRストラテジスト【フレックスタイム制／平均勤続20.9年】

BIPROGY株式会社

上場企業大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 同社にて以下業務を担当いただきます。企画検討のみならず、現場からの課題収集や、具体的な制度・施策の企画検討、経営承認から…

応募資格

必須: 【下記いずれか必須】・人事制度の企画・運用経験・HR領域のテーマに関するプロジ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1399万円

会社概要: BIPROGY（旧：日本ユニシス）は、日本の大手システムインテグレーター（SIe…

気になる

掲載期間：26/03/06～26/03/23

給与労務部長【エン経由で複数成約実績有／定年65歳】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、部門統括および給与計算を中心とした実務サポートをお任せします。
・給与労務部の取りまとめ（メンバーマネジメント／業務の取りまとめ等）・給与計算、勤怠管理（一通り経験があり、指導できるレ…

応募資格

必須: ・給与計算を含む労務の幅広い経験・人事制度運用の経験・メンバーマネジメントの経…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: 医療施設を運営しています。

気になる

掲載期間：26/03/05～26/03/18

[WEVERSE JAPAN] HR Business Partner

株式会社HYBE JAPAN

外資系企業上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: Weverse Japanにおいて、社員一人ひとりが高い生産性を発揮し、事業成長に貢献できる組織を実現するため、Pres…

応募資格

必須: ・事業会社における人事業務の経験（5年以上）・ビジネスレベル以上の日本語および韓…

歓迎: ・人事部門におけるマネジメント経験・音楽・エンターテインメント業界への興味・関心…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～799万円

会社概要: グローバルエンターテインメントライフスタイル・プラットフォーム企業HYBEの日本…

気になる

掲載期間：26/03/05～26/03/18

人事/戦略人事としてエンタメテック企業の組織と事業の成長を牽引

THECOO株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業ベンチャー企業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 経営層や各事業部と密に連携し、優先順位に沿って以下の人事企画領域のいくつかをチームと協業しながら企画・推進していただきます。
▼ 人事戦略の立案 - 経営戦略・事業戦略と連動した中長期的な人事戦略の策定 - 人員計画・要員計画の策定 - 事業成長…

応募資格

必須: - 事業会社での人事企画経験3年以上、またはコンサルティングファームでの人事コン…

歓迎: - IT/Web業界での人事経験 - 組織開発や人材開発に関する専門知識または実…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: THECOO 株式会社では、「エンタメ×IT」を軸に 2 つの事業を主力として展…

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事【人事制度に着手】

上場企業大手企業英語力不問

仕事内容: 経営戦略に基づき、会社の成長に必要な人財に関する戦略の策定・実行をお任せします。【業務内容】・人事制度（評価・報酬など）…

応募資格

必須: ・人事制度の運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～849万円

会社概要: 飲食チェーン店を展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

【品川】人事企画・労務

アドソル日進株式会社

上場企業土日祝休み

仕事内容: 人事部門のスペシャリストとして、企画業務を中心に担当いただきます。施策の情報収集、関係者との調整、社員への説明から運用までを自走して牽引いただきます。
人事分野の企画業務・人事制度の導入、改定・人的資本経営関連業務・福利厚生制度の導入、改定人事分野の実務・運用業務・人事制…

応募資格

必須: 以下すべてを満たす方・人事企画経験（2年以上）・人事実務経験（2年以上）

歓迎: ・マネジメントの経験がある方・採用、教育教務の経験がある方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～849万円

会社概要: 社会インフラ・先進インダストリー向けICTシステム開発、及びDX・IoTソリュー…

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事企画（主任～課長）【設立70年の信販会社／実働7時間25分】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事企画として、以下業務をお任せします。
・人事に関する各種制度・施策の企画立案・人事制度・施策の評価・モニタリングによる見直し・人権デューディリジェンスに関する…

応募資格

必須: ・人事企画の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: フィナンシャル事業を展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事マネージャー候補【10年連続黒字経営／2024年に上場達成】

株式会社アズパートナーズ

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: 人事戦略グループのマネジメントをメインに行っていただきます。
・制度設計、評価、タレントマネジメント・新卒採用（年間150名～200名）・中途・派遣採用（年間200名～300名）・海…

応募資格

必須: 5名以上のマネジメント経験新卒中途採用のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: 介護施設運営事業と不動産事業を展開する、お客様の「暮らし」を提案する企業です。高…

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事マネージャー【人事制度の運用・改善】

ENECHANGE株式会社

上場企業ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 新人事制度の再設計と人事部の独立をスピード感をもってリードいただきます。
・等級制度・評価制度・報酬制度の運用および改善・指名・報酬委員会の運営・人事制度データや組織データの分析と課題抽出 …

応募資格

必須: ・等級・評価・報酬制度の企画・改定経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: イギリスのケンブリッジ大学発ベンチャーのケンブリッジエナジーデータラボ社 (Ca…

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事制度スペシャリスト【業務プロセス改善もお任せ/子育てとの両立しやすい環境/創立80年黒字経営】

日本発条株式会社

上場企業大手企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定業務を中心に、人事領域のDX推進も主導していただきます。
・人事評価・報酬制度の改定・タレントマネジメントシステムの導入・その他、人事領域のDX推進やプロセス改善人事制度は20年…

応募資格

必須: 人事制度の改定経験人事システム導入の経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: ■自動車分野　・コイルばね、スタビライザなどサスペンション用ばねおよび関連製品…

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事労務部長候補（労務管理メイン）【エン経由で入社実績あり】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の運用・改訂を中心に各プロジェクト（勤怠システムの入れ替え）・業務の推進をお任せします。
(1)．労務管理業務給与計算業務、勤怠管理、福利厚生施策の運営、社会保険対応、安全衛生管理、法改正対応、休職や退職手続き…

応募資格

必須: ・人事制度の運用経験・労務実務（給与計算、勤怠管理等）の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1349万円

会社概要: 総合セキュリティソフトメーカーです。

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

人事マネージャー【制度改定から運用までお任せ／創業100年越えの老舗企業／業界シェアトップクラス】

スタンレー電気株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事マネージャーとして、人事制度の見直しを中心にお任せします。
・人事評価制度の改定～運用・人事システム導入・運用最適化、データ分析に基づく改善・メンバーマネジメント従業員のエンゲ…

応募資格

必須: 人事制度改定～運用の経験メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 950万円～1149万円

会社概要: 2020年に創業100周年を迎えた、東証プライム上場の自動車照明メーカーです。「…

気になる

掲載期間：26/03/03～26/03/16

CHRO候補【評価制度改定をお任せ／毎期130％成長企業】

ポート株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: 人事制度設計を中心に、人事業務全般を統括していただきます。
・組織・人事における制度設計と運用のリード・評価制度や報酬設計などの施策立案から実行・社内外の環境変化に対応した人事戦略…

応募資格

必須: 人事制度設計を含む幅広い人事経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1449万円

会社概要: 2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。「社会的負債を、次世代…

気になる

掲載期間：26/03/02～26/03/15

人事採用企画(課長～次長クラス)／経営戦略を人材で実現する／急成長企業／年休130日

ファーストコーポレーション株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用や採用戦略、年間採用計画の立案等を担っていただきます。
採用・育成・評価・定着といった人事領域全般を担当していただきます。【具体的な仕事内容】（新卒採用）・戦略策定～採用プロセ…

応募資格

必須: 下記いずれかの経験のある方・人事採用（特に中途）経験(5年以上) ・エージェントで…

歓迎: ・成長、吸収意欲の高い方・新たな仕組みづくりにチャレンジしていきたい方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～999万円

会社概要: 総合建設業。一都三県の分譲マンション建設に特化

気になる

掲載期間：26/03/02～26/03/15