50代の転職体験レポート

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エン・ジャパンのミドル専用ハイクラス転職サイトを通じて、転職を成功された50代の皆さんの転職活動の体験談です。19ページ目。50代の他にも20代・30代・40代・60代の年代別の転職体験談を多数掲載。年収1000万円以上の転職成功者続出！

50代の転職体験レポート

医薬品・医療機器メーカーの生産管理・工場長（54歳）が、食品メーカーの生産管理に年収700万円でキャリアチェンジ。

小売業の営業マネージャー（55歳）が、建築・土木業の個人営業にキャリアチェンジ。

定年後の再雇用の有無やその後の年収も大きなポイントと考え一歩踏み出しました。

商社の経営幹部（52歳）が、メーカーの営業マネージャーに年収1200万円でキャリアチェンジ。

面接官との会話が弾んだ時ほど、面接の通過率が高いと感じました。

その他の業種のサービス系スタッフ（56歳）が、メーカーの海外営業に年収850万円でキャリアチェンジ。

電気・電子・半導体メーカーの人事企画（50歳）、年収750万円で転職成功。

食品メーカーの経営幹部（55歳）が、アパレル販売業の経営幹部へ年収1000万円で転職成功。

その他の業種の経理（56歳）が、建築・土木業の経理へ転職成功。

自分のキャリアや希望に合った転職サイトや人材紹介会社に出会えるかが非常に重要です。

機械メーカーのアプリケーション開発エンジニア（50歳）が、電気・電子・半導体メーカーの設計エンジニアに年収700万円でキャリアチェンジ。

50代の転職は半ば諦めていましたが、自分の職歴が活かされる企業は絶対にあるんだと感じました。

医薬品・医療機器メーカーの学術職（56歳）、年収1250万円で転職成功。

新しいことに挑戦する最後の機会と考え転職を決意しました。

59歳のコンサルタントが、その他の業種から医療機関へ年収700万円で転職成功。

IT企業の購買・調達（50歳）が、ITコンサルタントに年収850万円で転職成功。

機械メーカーの営業マネージャー（58歳）が、その他業種へ転職成功。

建築・土木業の建築施工管理（52歳）が、小売業の建築施工管理へ年収800万円で転職成功。

IT企業の商品企画・開発（50歳）が、コンピューター・通信系メーカーのITコンサルタントに年収900万円でキャリアチェンジ。

10年のブランクから人材紹介会社にピックアップされないもどかしさがありました。

小売業の企画系職（56歳）が、金融業の経営幹部に年収1250万円でキャリアチェンジ。

IT企業のITコンサルタント（50歳）が、コンピューター・通信系メーカーのITコンサルタントへ年収900万円で転職成功。

電気・電子・半導体メーカーの海外営業（55歳）が、経営幹部に年収1200万円で転職成功。

機械メーカーの生産技術（51歳）、年収850万円で転職成功。

小売業の総務（53歳）が、広告・出版業の総務へ転職成功。

物流・倉庫業の倉庫・運用管理（52歳）が、医薬品・医療機器メーカーの総務にキャリアチェンジ。

自動車・輸送機器メーカーの経営幹部（51歳）が、機械メーカーの営業マネージャーに年収900万円でキャリアチェンジ。

医療機関の生産管理・工場長（53歳）、年収750万円で転職成功。

職務経歴書は、業界用語でなく一般的な言語で記入する事が重要。

メーカーの総務（55歳）が、日用品・化粧品メーカーの総務へ年収700万円で転職成功。

証券会社の法人営業（52歳）が、官公庁・団体の営業マネージャーに年収800万円でキャリアチェンジ。

ホテル・観光業の経理（50歳）が、アパレル販売業の管理部長にキャリアチェンジ。

幹部社員誰一人オーナーに意見が言えない風土だったため、転職を決めました。

保険会社の個人営業（52歳）が、建築・土木業の営業マネージャーにキャリアチェンジ。

物流・倉庫業の管理部長（59歳）が、機械メーカーへ転職成功。

電気・電子・半導体メーカーの営業マネージャー（51歳）、年収700万円で転職成功。

不動産業の経理（52歳）が、建築・土木業に転職成功。

建築・土木業の個人営業（50歳）が、法人営業に転職成功。

通信販売業の経営幹部（55歳）が、医薬品・化粧品販売業の販促企画に年収1300万円でキャリアチェンジ。

担当コンサルタントが私の潜在的な可能性を引き出してくれました。

多少要望が違っても、応募してから考えてみることも大切。

不動産業のプロパティマネジメント（50歳）が、金融業のコーポレートファイナンスに年収750万円でキャリアチェンジ。

電気・電子・半導体メーカーの回路設計エンジニア（52歳）が、人材ビジネスの回路設計エンジニアへ転職成功。

建築・土木業の人事企画（56歳）が、化学・素材商社へ年収700万円で転職成功。

メーカーの管理部長（53歳）が、商社の管理部長へ年収1250万円で転職成功。

コンピューター・通信系メーカーの設備施工管理（50歳）が、セールスエンジニアに年収750万円で転職成功。

機械メーカーの管理部長（55歳）が、商社の管理部長へ年収700万円で転職成功。

一度きりしかない人生、自分のやりたいこととスキルを考慮して決めました。

仲間として一諸に働きたいと思わせるには、アピールしなければ採用されない。

その他の業種の人事企画（53歳）が、商社へ年収800万円で転職成功。