人事制度・企画/700万円の転職・求人情報一覧(23ページ目)

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掲載期間:25/05/31~25/07/24
仕事内容
コンサルタントとして企業にアセスメントや研修の営業・導入をサポートしていただきます。
このアセスメントを導入している企業は、大手企業7割中小企業3割です。 商談者は人事または経営者となります。 企業教育としてア…
応募資格
必須
【必須・経験】 ・法人営業経験 ・企業の人事、人材ビジネス、コンサルタント経験
歓迎
・英語スキルがあれば尚可
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~999万円
会社概要
◆アメリカの人材アセスメントを日本に取り入れ、企業・組織における人材情報の構築、…
掲載期間:25/05/29~25/07/23
仕事内容
■各種人事制度施策の設計、運用・改善 (報酬制度、評価制度、福利厚生制度、働き方改革など) ■評価運用・昇格降格運用 ■人材情…
応募資格
必須
■下記に関する実務経験(目安:3年程度) ・人事制度設計 ・人事運用 ・評価運用 ・人事…
歓迎
■事業戦略と連動した施策等の企画立案・計画的な実行管理の完遂経験 ■人事データを活…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円~749万円
会社概要
■流通・小売業界に向けたシステム開発を行う企業 ■上場企業グループとしてグループ間…
掲載期間:25/05/29~25/07/23
仕事内容
人事戦略におけるエンゲージメント向上施策の立案~実行を担当
■社員エンゲージメント向上のための全体施策の立案 ■サーベイの設計・分析環境の整備 ■各事業会社担当者との施策調整 ■ワークシ…
応募資格
必須
■下記のような経験がある方 ・エンゲージメントサーベイに関する企画立案の経験 ・研修…
歓迎
■業界・会社規模が同じ企業での就業経験 ■上場企業での就業経験 ■人事施策の導入にお…
勤務地
福岡県
年収 / 給与
500万円~749万円
会社概要
■小売業をメインにITや不動産など幅広い事業展開をするグループ ■着実に事業拡大を…
掲載期間:25/05/28~25/07/22
人事制度・企画

人事企画担当

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
人事企画担当として事業フェーズに即した人事制度の企画立案、設計、運用を担当いただきます。経営課題を理解し、現場の状況を把…
応募資格
必須
・人事制度企画設計経験 ・経営目線をもった目的実現に向けての問題解決力、仮説設定力…
歓迎
・IT/ベンチャー企業、もしくはゲーム業界での就業経験 ・事業会社におけるビジネス…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円~899万円
会社概要
■スマートフォンアプリを中心とした国内・海外向けモバイルゲームサービスの提供 ■V…
掲載期間:25/05/27~25/07/21
仕事内容
NECグループの人材育成を担う部門にて、全社施策や職種別育成プログラムの企画・設計、実行までを推進いただきます。
NECグループの人材開発を担当する統括部において、課長級として以下の業務をお任せします。 ・NECのCoE(Center …
応募資格
必須
・人材開発に関する専門知識・実務経験 ・育成プログラムの企画・提案・設計の経験 ・高…
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
650万円~1299万円
会社概要
NECビジネスインテリジェンス株式会社は、NECグループの戦略子会社として、HR…
掲載期間:25/05/26~25/07/09
人事制度・企画

人事企画 / CHRO候補

上場企業大手企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み
仕事内容
・人的資本経営 / 組織カルチャー変革に関する  プロジェクトの推進 ・人事等級制度の 設計 / 運用 ・人事評価制度の設計 …
応募資格
必須
※以下を満たす方 ◆人事等級制度や人事評価に関する経験がある方(設計・保守・運用)…
歓迎
・グループ会社含め1,000人以上の規模で  人事報酬制度の設計やコンサルの経験が…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円~1349万円
会社概要
【賃貸事業】 ※主力事業――――――――――― ◆事業について 当社売り上げの約95…
掲載期間:25/05/23~25/07/17
仕事内容
急成長を続ける当グループにおいて、グループ人事チームの立ち上げを採用の側面からリードしつつ、新卒採用の立ち上げや抜擢配置、組織開発などの施策を推進していただきます。
【仕事概要】 私たちは会計事務所を母体としながら30以上の事業を展開してきました。各事業が独自に人事活動を行ってきましたが…
応募資格
必須
- 事業会社での人事経験(採用領域が中心となります) - 人材エージェント、採用コ…
歓迎
- マネジメント経験 - 経営的な視点で仕事を設計してきたご経験 - 100名程度以…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~999万円
会社概要
クライアントのビジネス成長をあらゆる側面から支援する企業です。2011年7月の会…
掲載期間:25/05/16~25/07/10
仕事内容
APAC CoE Headと連携し福利厚生制度の新たな設計・報酬設計を行って頂きます。 •  報酬制度の設計・導入・運用:…
応募資格
必須
・トータルリワードプログラムの設計、導入、コミュニケーションのご経験 ・日本独自の…
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円~1249万円
会社概要
1876年にドイツで設立されたグローバルな化学・日用品メーカーで、接着剤分野では…
掲載期間:25/05/16~25/07/10
仕事内容
次期HRBPとして、まずはSupport業務に従事いただきます! •  HRBPのサポート業務全般(採用、人材開発、報酬制…
応募資格
必須
人事またはその他関連分野の大学卒業資格を有すること 実務経験5年以上 表現力があり、…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円~749万円
会社概要
1876年にドイツで設立されたグローバルな化学・日用品メーカーで、接着剤分野では…
掲載期間:25/05/16~25/07/10
仕事内容
同社グローバル拠点における人事の各セグメントに対し、総合的に対応する部門のマネージャー候補を募集します。 海外人事における採用、育成、制度、労務、総務など幅広い業務に対応頂きます。
▼仕事概要 当社グループとして重要な海外事業を牽引する駐在員・現地スタッフを人事面からサポートし、グローバル拠点の設立サポ…
応募資格
必須
下記に記載する全ての経験をお持ちの方 ・労務・給与業務経験、あるいは人事企画・制度…
歓迎
・海外人材(現地人材)の採用、およびマネージメント経験 ・海外(国は問わず)の人事…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円~799万円
会社概要
VTuber事業を行うIP Productionをはじめ、同領域と親和性の高いI…
掲載期間:25/05/15~25/07/09
仕事内容
PFMの人事戦略立案と実行を担い、経営目標達成に資する組織・人材体制の構築を推進いただきます。
PFMの人事機能を内製化し、より戦略的に人材と組織をマネジメントするための要職です。主な業務は以下の通りです: 成長戦略に…
応募資格
必須
人事戦略、人事制度、タレントマネジメントに関する専門知識 プロジェクトリーダーとし…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円~1099万円
会社概要
パーソルファシリティマネジメント株式会社(PFM)は、パーソルグループのファシリ…
掲載期間:25/05/13~25/07/07
人事制度・企画

人事(報酬制度企画)/富士フイルムBI(富士フイルム出向)/~1000万円/人事コンサル経験も歓迎

海外展開あり(日系グローバル企業)上場企業大手企業英語力が必要土日祝休み
仕事内容
コーポレート部門として、会社と社員が最大限に成長できるよう、国内外のグループ会社も含めた人事戦略、制度設計等、スピード感…
応募資格
必須
●事業会社において人事(制度設計の企画・運用等)経験のある方 ●コンサルファームに…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円~1049万円
会社概要
オフィスソリューション事業、グラフィックコミュニケーション事業、ビジネスソリュー…
掲載期間:24/12/16~25/07/11
仕事内容
今回、人事部長候補候補の方に担っていただきたいミッションについては、 経営戦略に基づいた人事戦略の構築・運用に関わる部分となります。 会社を「人」の面から支え、成長させていただきたいと考えております。
・人事制度の構築・運用 ・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定 ・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画 ・研修制度…
応募資格
必須
・採用(中途/新卒の両方)のご経験 ・人事制度の構築、運用のご経験 ・マネジメント経…
歓迎
・人事/組織コンサルでのご経験 ・人事部門長のご経験 ・不動産業界の経験 ・宅地建物取…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円~1149万円
会社概要
不動産売買、賃貸借、仲介、管理運営、リノベーション事業、IT事業、広告事業
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職種人事制度・企画 年収700万円以上
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