人事制度・企画/700万円の転職・求人情報一覧（19ページ目）

掲載期間：26/06/09～26/06/22

HR変革プロジェクトマネージャー【コーポレート／HRトランスフォーメーション統括部】

NEC　日本電気株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 2025年4月に新設された統括部で、HRに関するプロジェクトマネジメントやシステム・データ活用等を通じて、NECにおけるHR施策を通じて変革を横断的に遂行することをミッションとしています
【職務内容】＜主な業務＞・HRプロジェクトグループではHR施策に関する様々なプロジェクトマネジメント…

応募資格

必須: 部長の場合　いずれかの条件を満たす方・事業会社やコンサルティングファーム等に在籍…

歓迎: 部長の場合　いずれかの条件を満たす方・PMBOK等のプロジェクトマネジメントに係…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1399万円

会社概要: NEC（日本電気株式会社）は、1899年に設立された日本を代表するICT（情報通…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

🔵NEC🔵グローバル評価制度改革プロジェクトリーダー（部長～課長相当）

日本電気株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: NECグループのパフォーマンスマネジメント制度と運用プロセスの企画、改善、及びグローバル展開の統合プロジェクトをリードします。
「ジョブ型人材マネジメント」の基盤となるパフォーマンスマネジメント制度（評価・報酬構造）の企画・改善国内グループ会社への…

応募資格

必須: 以下いずれかの経験が5年以上：・人事制度企画・立案・運用プロセス設計、またはHR…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1399万円

会社概要: NECは、「安全・安心・公平・効率」に基づいた社会価値創造をPurposeとし、…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

【NEC】HRトランスフォーメーション統括部プロジェクトマネージャー

NEC

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: HR領域の全社横断プロジェクトを統括し、制度改革・システム導入・データ活用を通じてグループ人事変革を推進いただきます。
HRプロセス／制度改革プロジェクトのPMOとして、全体計画立案、進捗管理、課題抽出および解決策の提示 SuccessFac…

応募資格

必須: 事業会社やコンサルティングファームでHR領域のBPR/BPO推進経験 HR制度改定…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1399万円

会社概要: NECは1899年創業の日本を代表するICT企業で、社会インフラ、公共・自治体D…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

【HRMGR-1,500万円】ティール組織を維持しながらスケールを実現させる挑戦／プライム上場

上場企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 国内BNPLのパイオニア/プライム上場企業にて、独自の文化を武器に次なる成長を牽引するシニアHRMGR。300名規模の「本物のティール組織」を維持し、スケールに合わせた仕組みの高度化と運用をリード。
【ポジション】シニアHRマネージャー【業務内容】（１）事業戦略と採用方針のアラインメント（２）人事評価制度／福利厚生の改…

応募資格

必須: 【必須】（１）人事の複数機能（採用・労務・制度企画・人材開発等）の経験（２）10…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1499万円

会社概要: 300名規模のプライム上場フィンテックベンチャーです。上場後も安定的に2桁%以上…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

【安定×成長中企業！】Senior HR Business Partner@ 400+名規模、ヨーロッパ系製造企業

外資系企業マネジメント業務なし英語力が必要土日祝休み

仕事内容: ■長寿企業・安定したビジネス日本において100年以上の歴史をもつ欧州系の製造企業です。長年にわたり安定した事業運営を行っ…

応募資格

必須: - 10+ years of progressive, generalist H…

歓迎: - Experience leading or mentoring HR tea…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1499万円

会社概要: ■長寿企業・安定したビジネス日本において100年以上の歴史をもつ欧州系の製造企業…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

HR分野におけるグローバルDXを推進するリーダー（デジタルHR部）

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 日立グループの事業戦略にアラインした人財戦略を実現する為に、HR領域におけるDXをリード頂きます。
【職務詳細】 1.DX戦略の策定: HR部門のDX戦略を立案し、組織のビジョンや目標に合わせて具体的な計画を作成頂きます。…

応募資格

必須: ・ITコンサルタント、SE又はHRとしてITシステム関連の知識・業務経験がある方…

歓迎: 【歓迎条件】・グローバル×デジタル×HRの分野でキャリア形成をしていきたい方・プ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1449万円

会社概要: 日立製作所は、110年以上の歴史を誇る日本を代表する総合電機メーカーです。社会や…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

人事企画課長候補

上場企業

仕事内容: 人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度と…

応募資格

必須: 【必須】・上場企業での人事経験3年以上・経営陣とコミュニケーションが取れる方

歓迎: 歓迎】・労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験・データ分析に基づいた人事施策の…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1199万円

会社概要: オープンハウスグループは「不動産業界４位」の総合不動産ディベロッパーです。オープ…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

【楽天グループ】事業成長を支える事業部人事マネージャー【年収1100万～1500万円】

楽天グループ株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 担当事業部と密接に連携し、ビジネスおよびマーケット理解を踏まえた人材・組織・カルチャー面からの支援を担っていただきます。戦略的パートナーとして、事業成長に直結する人事施策の立案・実行をお任せいたします
【業務内容】・採用、育成、評価、配置、報酬などの人事制度の運用・改善・従業員エンゲージメント向上施策の企画・実行・組織開…

応募資格

必須: 【必須スキル】・HRとして8年以上のご経験・事業部人事としての幅広いご経験、また…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1100万円～1549万円

会社概要: 楽天グループは、「イノベーションを通じて人々と社会をエンパワーメントする」という…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

◆上場人材ベンチャー　CHRO

転勤なし土日祝休み

仕事内容: 役員直下にて、採⽤‧育成‧制度‧組織開発‧カルチャー形成など、⼈事領域全体を統括していただきます。オペレーション管理ではなく、戦略‧設計‧変⾰を主導するポジションです。
‧全社⼈事戦略の⽴案‧推進 ‧組織設計∕⼈員計画∕体制構築 ‧評価制度‧報酬制度‧等級制度の企画∕改定 ‧⼈材育成‧マネジメン…

応募資格

必須: 【必須】 ‧⼈事領域での幅広い実務経験（採⽤∕制度∕育成等） ‧管理職としてのマネジ…

歓迎: 【歓迎】 ‧⼈事責任者∕部⾨⻑経験 ‧組織開発‧制度設計のリード経験 ‧事業会社での⼈…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1100万円～1799万円

会社概要: IT⼈材に特化した⼈材紹介事業

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

【上場メガベンチャー】CHRO候補※子会社出向

上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 子会社単体の人事機能の統括に留まらず、M&A戦略と連動したグループ全体の組織戦略をリードいただきます。社長をはじめとした経営陣とともに、事業と組織の未来を左右する重要な意思決定に関与していただきます。
■M&Aにおける人事領域の主導（人事DD・PMI）・M&Aの検討段階からプロジェクトに参画し、対象企業の人事デューデリジ…

応募資格

必須: ・事業会社での豊富な人事経験（目安5年以上）　└人事戦略の立案、人事制度設計、採…

歓迎: ・M&AにおけるPMI（組織・人事統合）の経験・人材業界またはIT/Web業界で…

勤務地: 東京都 / 大阪府

年収 / 給与: 1200万円～1999万円

会社概要: ・上場ITメガベンチャー・M&Aにも積極的 ※confidential案件のため、…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

◆上場準備　クラウドサービスベンチャー　CHRO

株式公開準備転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略の策定、実行
人事戦略の策定、実行人事ディビジョン（制度企画・組織開発・労務・評価運用）のマネジメント　当社人材のパフォーマンス底上げ…

応募資格

必須: 必須条件 100名以上の組織人事制度/評価制度の企画運用経験ピープルマネジメント経…

歓迎: スタートアップ/ベンチャーでの就業経験（事業部門での経験歓迎）複数の事業ドメイン…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1799万円

会社概要: 2014年に創業 2023年1月にはIPO（上場）を目指すことを正式に発表国内最大…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

【部長】人事制度・企画　　デジタルシステム＆サービス人事総務本部 AI&ソフトウェアサービス人事部

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: AI＆ソフトウェアサービスビジネスユニットの事業戦略実現に向けて、組織・人財戦略、企業文化の醸成・構築等の観点から必要な提言・施策の実行を行います。
・事業戦略を実現し成長を続けるために必要な組織・人事戦略の提言・事業に必要な人財ポートフォリオの実現、リーダー人財の継続…

応募資格

必須: ・IT/デジタル領域での業務経験・HRBPとしての業務経験(目安5年程度) ・HR…

歓迎: ・人財マネジメント全般に関する知識・高いレベルの論理的思考力・グローバルチームと…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1300万円～1849万円

会社概要: 日立製作所は、110年以上の歴史を持つ総合電機メーカーで、製品、運用技術（OT）…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

日立グループのHRデジタル変革を牽引するSenior Manager

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: WorkdayをはじめとしたHRテクノロジープラットフォームを活用し、HRプロセスの標準化・デジタル化を推進、生成AI等を用いてシニアマネージャーとして、チームと戦略から実装・運用まで担って頂きます。
日立グループ日本におけるHRデジタルツール（特にWorkday）の導入・運用企画および改善：要件定義、機能設定、カスタマ…

応募資格

必須: HR変革、デジタルHR戦略、HRテクノロジー分野で10年以上の実務経験 Workd…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1400万円～1749万円

会社概要: 株式会社日立製作所は、「社会イノベーション事業」をキーモメントとし、デジタルシス…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

🔴日立製作所🔴コーポレート部門シニアHRビジネスパートナー

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 経営層であるCXOや部門のリーダーと連携し、事業に深く入り込んで事業目標を組織・人事・労務の面から支援し、グローバルに日立グループ全体としての業績向上に貢献します。
【職務詳細】・コーポレート部門におけるHRビジネスパートナーとして、部門の事業の発展のために事業の発展に資する組織・人財…

応募資格

必須: 【必須条件】 (1)事業戦略実現のための人財・組織面での課題発見や打ち手の創造がで…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1450万円～1999万円

会社概要: 日立製作所は、110年以上の歴史を持つ総合電機メーカーで、製品、運用技術（OT）…

気になる

掲載期間：26/06/09～26/06/22

【人事制度企画担当】ミッション：持続的成長に向けた人事戦略の達成■超精密機械／部品総合メーカー

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 同社の持続的成長に向けた人事戦略を達成するための施策の企画立案実行に従事いただきます。
【業務内容】弊社の人事制度企画担当者として、以下の業務を担って頂きます。 1．等級、報酬、評価の各制度改定案立案 2．各制度…

応募資格

必須: ・「評価」「給与計算・福利厚生」「労務管理」「人事戦略」　　のどれか複数を担われ…

歓迎: ・Excelでのデータ集計・製造業人事総務のご経験・「採用」「人材育成・教育」「…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～799万円

会社概要: 【企業について】同社は国内初のミニチュアベアリングメーカーとして創業し、日本のも…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

【大阪】人事（企画）／課長候補　※介護業界大手

株式会社ケア21

上場企業土日祝休み

仕事内容: ■人事関連制度整備介護業界は労働法をはじめとした法的な陽性に応じた人事制度の整備に加え、介護保険制度に左右され制度を変更…

応募資格

必須: ・制度企画、立案から運用までの一連の経験 ※上記に加え、下記いずれか・事業会社での…

歓迎: ・マネジメント経験・社労士資格

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 650万円～799万円

会社概要: 訪問介護訪問看護居宅介護支援介護付有料老人ホームグループホームデイサービス小規模…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

HR Consultative 人事（人事全般、企画・運営）マネジャー

デロイトトーマツグループ合同会社

外資系企業大手企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 合同会社デロイトトーマツ／コンサルティングにおける、コンサルティングサービスのPMD（Partner Managing Directorの略。執行役員）の人事全般に関する企画・運営を担うポジション
■業務内容 50％：（人事企画）経営戦略・ビジネス等の変化・進化を踏まえた経営人材に対するあるべき姿・課題設定、課題に対す…

応募資格

必須: ＜経験＞下記いずれか2つ以上の経験を有すること（例：各々3年以上、合計6年以上）…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～1549万円

会社概要: デロイトトーマツグループ合同会社は、グループのコーポレート機能を一元的に担い…

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掲載期間：26/06/09～26/06/22

【課長級】NECグループ全体に対して人材開発サービスの企画・設計

NECビジネスインテリジェンス

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: NECグループ全体に対して、人材開発サービスを提供する統括部での役割を担っていただきます。
主な業務は、NECのCoE機能と連携しつつ、NECグループの人材開発に関する課題に対して、育成プログラムの施策の立案およ…

応募資格

必須: ・人材開発に関する専門性や経験を有し、関連する知識やスキルを活用できる・高いコ…

歓迎: ・コンサルティングスキル、ファシリテーションスキルを備えている・HRBPとして…

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 650万円～1249万円

会社概要: NECビジネスインテリジェンスは、NECグループ全体の業務効率化とデジタルトラン…

気になる

掲載期間：26/06/09～26/06/22