掲載期間:25/02/20~25/03/06
NEW人事制度・企画
人事労務コンプライアンス・人権啓発推進の仕組み作り/HRスペシャリスト/オンオフ充実!福利厚生◎
上場企業大手企業管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要転勤なし土日祝休み
- 仕事内容
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平均勤続14年・残業平均月6H・有休取得平均年14日以上…住宅手当や保養所等、中長期で働くビジョンが見えやすい「実効性ある制度」/ロジカルながら温かく、お互いの伸びしろを補うカルチャー/超大手IT企業人事・労務問題についての知見を活かし、その個別問題の解決に向けた業務を担っていただきます。 一人ひとりの従業員が法令や社内…
- 応募資格
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- 必須
- ■人事業務経験(社員の人事管理に関する実務経験) ■個別労務対応のご経験5年以上 ■…
- 歓迎
- ■労務関連法令知識 ■社内外複数の組織と連携し業務を推進したご経験 ■コミュニケーシ…
- 勤務地
- 東京都
- 年収 / 給与
- 1500万円~1749万円
- 会社概要
- 当社は、日本初の民間シンクタンクである野村総合研究所と、システムインテグレーター…