掲載期間:26/10/20~26/11/02
人事(採用・労務・教育など)
【港区】採用担当/年間100名採用/累計361億円調達の再エネベンチャー/土日祝休
ベンチャー企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み
- 仕事内容
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副社長直下のHRチームにて年間80~100名規模の採用計画に対し、中途・新卒の母集団形成の最大化を中心に、採用戦略立案からエージェント折衝、ダイレクトリクルーティング運用、採用広報まで幅広く推進する。副社長直下のHRチームにて、事業計画の達成に必要な人材をタイムリーに獲得するための採用施策全般をご担当いただきます。 【具…
- 応募資格
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- 必須
- 下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ・両面型人材紹介会社での2年以上の経験 ・事業会…
- 歓迎
- ・ダイレクトリクルーティング(ビズリーチ、AMBI、doda、リクルートダイレク…
- 勤務地
- 東京都
- 年収 / 給与
- 400万円~599万円
- 会社概要
- 【事業内容】 ・EV充電インフラ事業(EV充電器の設置提案、設置工事、運用保守、E…
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