人事制度・企画/東京都の転職・求人情報一覧（2ページ目）

掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事企画スペシャリスト/買収による給与制度統合など【社内でキャリアチェンジも可/週3リモート】

日本ロレアル株式会社

外資系企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: プロジェクトベースで発生するHR企画関連の業務をご担当いただきます。外資系企業であるため「海外駐在に伴う給与形態の変更」などの案件をご対応いただくことが多いです。
・給与制度の改定、統合・福利厚生や働き方（リモートワークなど）に関する制度の計画・実行・エンゲージメント向上に関する施策…

応募資格

必須: ・給与制度改定のご経験・ビジネスレベルの英語力

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: ～「美しく健康でありたい、人生を豊かに彩りたい」年齢、性別、国籍に関わらず全ての…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事マネージャー【上流工程を中心に人事領域の統括をお任せします／定年65歳／副業可】

47ホールディングス株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: グループ会社3社を含めた、計4社の人事領域におけるプレイングマネージャーとして、人事制度の設計、評価、報酬、代謝等、人事…

応募資格

必須: ・人事制度の構築、あるいは改訂の経験・マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: ■47ホールディングス株式会社を持株会社として、グループで計4社あります。傘下に…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事企画＜スペシャリスト＞【シニア層や契約社員等多様な制度設計をお任せ/50代も活躍中】

トランスコスモス株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 制度設計をお任せします。
・人事諸制度の企画・設計・導入・経営層・各ライン・労働組合とのリレーション・人事諸制度運用管理・労務問題解決・プロジェク…

応募資格

必須: 人事諸制度の企画の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～949万円

会社概要: 【日本国内業界トップクラス、グローバルでも影響力を持つ今注目の東証プライム上場企…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事スペシャリスト※人事制度の再構築をお任せ／経営に近いポジション

株式会社レオパレス21

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 現行の人事制度の見直し・構築を専任でお任せいたします。
・人事等級制度及び人事評価制度に関わる設計／保守／運用・上級管理職層～役員の後継者計画の策定、育成計画の企画・立案・追行…

応募資格

必須: ・人事制度の設計／保守／運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: レオパレス21は1973年の創業以来、「新しい価値の創造」を企業理念として掲げワ…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事スペシャリスト【制度運用～見直しをお任せ／安定企業】

上場企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 人事制度の運用～定着～見直しを中心に幅広くお任せします。状況に応じて企画立案にも携わっていただきます。
・人事制度(等級制度、昇格制度、評価制度、報酬制度等)の企画立案・評価制度の運用、定着(部門への連絡や案内、取りまとめ、…

応募資格

必須: ・人事制度の運用、改定経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: プラント事業や水処理薬品事業などを行っています。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事企画マネージャー【グループ内のHR企画をお任せ／リモート週3日】

デロイトトーマツグループ合同会社

大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: グループの人事企画を担うHRCoEグループにて、HR領域の経営課題解決や対応施策の企画・実行を担っていただきます。
■ＨＲ領域における経営課題解決・経営、現場からのHR領域における諸問題に対する課題設定・上記に対する対応施策の企画／実行…

応募資格

必須: ※以下いずれか必須・人事制度構築／改定のプロジェクト経験・人事領域における、プロ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: デロイトトーマツグループ内の主要事業法人の主要コーポレート機能を移管・集約し…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事スペシャリスト【人事制度改定メイン／40代・50代活躍中】

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事スペシャリストとして、人事制度の見直し・改定をメインにお任せします。
・人事制度設計・運用改善・総合職社員、管理職、執行役員評価・配置・任用の仕組みづくりと運用・人件費・要員管理・勤怠・労働…

応募資格

必須: ・人事制度構築/改定の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: 人材派遣を行っています。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事部長【組織改革の一翼を担っていただきます】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 組織開発中心に、下記業務をお任せします。
・組織開発／人材開発・採用戦略立案・人事戦略の立案・部門全体の運営、業務フローの設計や改善・部門スタッフの指導やサ…

応募資格

必須: 組織開発／人材開発の経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: ECサイトを運営しています。

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事マネージャー【人事制度メイン／企画立案～実行まで】

株式会社ベルテックス

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 入社後は、人事制度関連の業務を中心にご経験に応じて部下のマネジメントもお任せいたします。
・就業規則導入・運用・人事考課制度・教育制度導入・運用・報酬制度導入・運用・福利厚生制度・その他制度関連業務【将来的に従…

応募資格

必須: ・事業会社での人事制度業務の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 同社は「価値ある不動産コンサル」として2010年12月に設立以来、総合コンサルテ…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

HRBP【国内最大級のスニーカーフリマサイトを運営／IPOに向けた組織開発や人事制度設計をお任せ】

株式会社SODA

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略の策定を中心に、採用や労務チームのマネジメントもお任せします。
・事業戦略・全社方針に即した人事施策の立案と実行・人事戦略における経営層との連携及び各部署へのアラインメント統括・戦略的…

応募資格

必須: 人事制度策定／設計の経験中途採用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 【事業内容】スニーカーフリマアプリ「スニーカーダンク」を展開しています。【サービ…

気になる

掲載期間：25/05/23～25/06/05

人事企画シニアマネージャー【グループ内のHR企画をお任せ／リモート週3日】

デロイトトーマツグループ合同会社

大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: デロイトトーマツグループ各法人の人事企画を担うHRCoEグループにてHR領域の経営課題解決や対応施策の企画・実行を担っていただきます。
■ＨＲ領域における経営課題解決・経営、現場からのHR領域における諸問題に対する課題設定・上記に対する対応施策の企画／実行…

応募資格

必須: ・人事制度構築／改定のプロジェクト経験・あるいは、人事コンサルタントとしてのご経…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1200万円～1449万円

会社概要: デロイトトーマツグループ内の主要事業法人の主要コーポレート機能を移管・集約し…

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掲載期間：25/05/23～25/06/05

HRBP室長候補　～経営×人事～【医療×ITの成長企業】

株式会社メドレー

上場企業英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 事業部やコーポレート部門の管掌役員やコーポレートの他機能と連携し、組織人事の側面から遂行していくことがミッションです。
・事業戦略の実現に向けた最適な人材ポートフォリオ/要員計画の整理・人材ポートフォリオの質的・量的な実現にむけた、採用、育…

応募資格

必須: 人材開発の経験マネジメント経験ビジネスレベルの英語力

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1800万円～2499万円

会社概要: ★★「医療×IT／WEB」医療ヘルスケア分野の課題を、ITやインターネットの力で…

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掲載期間：25/05/22～25/06/05

人事企画【充実の福利厚生・子育て支援制度／スライド勤務可】

株式会社セブン銀行

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 制度運用をメインにお任せします。
・人事制度の運用・人事施策策定（特にタレントマネジメント関連）・人員計画の策定・株式報酬制度・評価制度運用・人財育成（研…

応募資格

必須: ・人事制度の運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: ■ATMプラットフォーム事業・安全かつ効率的な決済インフラの提供・新たなATM利…

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掲載期間：25/05/21～25/06/05

人事企画リーダー【働き方の多様化に合わせた制度改革推進をお任せ／アルプスアルパイングループ】

アルプスシステムインテグレーション株式会社

英語力不問

仕事内容: 新しい課にて、課長と共に人事制度の企画を行いつつ、企画推進・運用等のプレイング面をリードしていただきます。
・人事制度、評価制度、福利厚生制度の企画・運用・就業規則をはじめとした人事関連規定の整備・運用・人事システムの整備・改修…

応募資格

必須: ・何らかの人事制度運用の経験・マネジメント、あるいはメンバーの育成／リード経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 【企業特徴】同社は東証プライム上場の電子部品総合メーカー「アルプスアルパイン株式…

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掲載期間：25/05/21～25/06/05

人事企画＜管理職候補＞【プライム上場G／人事制度再構築フェーズ】

東京不動産管理株式会社

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事制度改革、人事企画などを長期的に担っていただきます。
・人事制度：就業規則や給与規定等の制度設計・人事評価・報酬制度の企画立案・改訂運用・管理・人員計画や人件費予算管理・従業…

応募資格

必須: 人事制度改定または運用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 東京不動産管理株式会社は、設立以来、ビルオーナーやテナントをはじめとする多くのお…

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掲載期間：25/05/21～25/06/03

【人事（制度・評価）】世界一働きがいのある職場づくりを目指す人事スペシャリスト／週1日程度出社

株式会社ARISE analytics

ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 本ポジションのミッションは、創業9年目・変革期にある当社において、人事制度（等級・評価・報酬）の運用および制度改定をリードし、組織の持続的な成長を支えることです
■業務詳細：目標設定～評価～報酬までの一連の流れを意識しつつ、人事制度の運用・改善を継続的に行っていただきます。経営と密…

応募資格

必須: IT業界における人事制度（等級・評価・報酬）の経験（1社において3年以上）　└ …

歓迎: ・ベンチャー企業での業務経験がある方・複数の情報を構造的に捉え、考察・言語化でき…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: ■事業内容：・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブ…

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掲載期間：25/05/21～25/06/05

人事マネージャー※幅広い人事経験を積める／ワークライフバランス◎

株式会社NTTデータグループ

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 【想定される業務内容】・人事運用全般の業務（異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等）・人財育成業務（新入社員研修、階層…

応募資格

必須: ・「人事運用」「制度」「労務」などの人事領域における幅広い経験・1000名以上の…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1150万円～1349万円

会社概要: NTTデータグループは、豊かで調和のとれた社会づくりをめざし、世界50ヵ国以上で…

気になる

掲載期間：25/05/19～25/06/02

人事制度スペシャリスト【役職定年なし/フレックス・リモート週3日】

AKKODiSコンサルティング株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 報酬/評価制度の改定を中心にお任せします。報酬/評価制度の改定に取り組んでいく予定ですが、メンバー層が人事制度の知見があ…

応募資格

必須: 人事制度の改定業務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～999万円

会社概要: 「日本を、課題解決先進国に。」 AKKODiSコンサルティングは「日本を、課題解決…

気になる

掲載期間：25/05/19～25/06/01

【人事・労務・人材育成担当】地域活性化×全国展開を支える人事ポジション／湯田ヨーグルト

ＹＵＤＡミルク株式会社

英語力不問転勤なし

仕事内容: 【任されるポジション・裁量】本ポジションでは、東京オフィスの人事担当として、採用活動や人事制度の整備、社員教育など幅広い…

応募資格

必須: ・人事関連業務の経験（3年以上）　主に、人事制度企画や、社内相談業務など、通常の…

歓迎: 【歓迎】・採用業務や人事制度の企画・運用経験・ベンチャー企業や成長企業での人事経…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～599万円

会社概要: 【概要】ＹＵＤＡミルク株式会社は、「つくりたいおいしさを信じ地域を超えた感動を届…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事担当（人事企画メイン）【平均年齢40歳／「楽しい暮らし」を大切にするログハウス事業を展開】

株式会社アールシーコア

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 入社後は、人事企画・労務全般をお願いする予定です。
＜入社後するにお任せする業務＞・人事制度の企画・運用・人事規程の整備、労務等の法規対応・給与/賞与、社保の事務管理＜ご経…

応募資格

必須: 人事制度運用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～799万円

会社概要: 【企業概要】 1985年に設立し、“感性マーケティング”を武器にBESS事業、タイ…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事マネージャー候補【人事制度の運用から企画へ挑戦】

株式会社イースト

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 経験豊富な人事部長とともに人事施策の企画および実行をお任せします。
・人事制度の企画および運用・エンゲージメント向上のための施策検討および実施詳細は選考を通じて、お伝えいたします。また、…

応募資格

必須: 人事制度の運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)とシステム提供の掛け合わせで、小売業界…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事管理職【定年65歳/人事制度改定など幅広くお任せ】

日本郵政コーポレートサービス株式会社

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事制度関連業務を中心に、以下業務をお任せします。また、管理職として組織運営・マネジメントにも携わっていただきます。
・人事制度関連業務（改定に向けた情報収集・改定案作成、社内調整等）日本郵政グループでは年二回（4月、10月）、人事制度改…

応募資格

必須: ・人事制度改定の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～699万円

会社概要: 同社は、日本郵政グループ100％出資の民営化第１号グループ会社として、シェアード…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事総務マネージャー【社長発信で人事企画/40代50代活躍中】

バリオセキュア株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の見直しから改訂、運用までをお任せします。今後、評価制度や給与制度の見直しを図り改善していきたいと考えています。
明確に見直す制度が定まっているわけではないですが、新しくなったポリシーに添って、従業がより働きやすくなるよう制度を作って…

応募資格

必須: 人事制度改定のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: 【事業内容】・マネージドセキュリティ事業・セキュリティ機器販売事業自社開発のネッ…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事（人事制度メイン）【フルフレックス／実働7時間40分】

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 本社の人事部にて、より良い職場環境づくりにむけて、各種制度や規定の管理・運用のサポートを経験・適性に応じてご担当いただきます。
・人事関連規定の整備就業規則等各種規定の改定や新設、労使協定など各種法令提出物の作成・人事施策の立案・実行人的資本経営の…

応募資格

必須: 【以下いずれか必須】人材戦略立案経験人事制度立案経験人事コンサルタント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 日本国内のみならず、世界を舞台に事業活動を展開している食品メーカーです。

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事制度（制度統合がミッション）【フルフレックス／平均残業20時間】

LINE WORKS株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の構築をメインにお任せします。
・人事制度の企画・運用・構築・人材育成制度（新人教育や社員研修・マネジメント研修など）の企画・運営・採用サポート・労務サ…

応募資格

必須: ・人事制度の運用または改定の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: LINE社を含めたNAVER社のグループ会社として法人向けメッセンジャー、グルー…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事課長＜急募＞【制度改訂～運用/65歳定年・50代活躍/創業70年以上の老舗樹脂加工メーカー】

児玉化学工業株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事課長として、人事制度の立案～運用をメインでお任せします。【業務内容】人事制度設計～運用（教育/等級/評価等） ※ゆくゆ…

応募資格

必須: 人事制度の運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～699万円

会社概要: 樹脂加工の領域として「モビリティ事業」、「リビングスペース事業」及び「アドバンス…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事課長＜人事制度の改定メイン＞【味噌製造事業/国際製造特許取得している安定企業】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 年間休日の改定や評価制度の改定をお任せします。
・人事制度の改定、運用・就業規則の管理・労務管理・人事異動に伴う社内手続き同社の事業所が増加し拡大している中で、働き手の…

応募資格

必須: 人事制度改定の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: 食品メーカーです。

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事総務企画　※人材変革プロジェクトリーダー／定年65歳／総合精密部品メーカー

ミネベアミツミ株式会社

上場企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: お任せするプロジェクト例は下記のとおりです。人材戦略の策定や人事制度の変革を中心にご従事いただく予定ですが、下記以外の新…

応募資格

必須: 以下いずれか必須・事業会社での人事制度企画に携わった経験・人事コンサルティング会…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～999万円

会社概要: ベアリングやモーター、液晶用ライティングデバイスなど、精密機械部品の製造販売。ス…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事(研修企画立案)【店舗拡大に向けた店長育成に貢献】

英語力不問転勤なし

仕事内容: 以下業務をお任せします。
・人材育成計画の企画・立案・研修計画の実施・階層別研修の企画・立案・能力開発研修の企画・立案・コンプライアンスなど法令に…

応募資格

必須: 研修企画の立案経験店舗を持つ企業での研修経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～699万円

会社概要: トイ・ストアを運営しています。

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事コンサルタント【フルフレックス／アライアンス先へのアドバイザリー業務】

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事コンサルタント業務をお任せします。
・人事制度、評価制度の構築・改善（規程の改定も含む）・研修の策定・提案・実施・労務相談などアライアンス先病院に対して人事…

応募資格

必須: ・労務の知識・経験がある方 ※コンサルタント未経験でもご応募可能です。

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～649万円

会社概要: 医療機関などに関連する機関の経営コンサルティングをしています。

気になる

掲載期間：25/05/16～25/06/02

人事（制度企画・労務）【勤怠システムの運用・最適化がメイン／住友商事グループの安定基盤】

住商メタルワン鋼管株式会社

英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事制度企画・設計、育成・研修の企画や労務業務など幅広い業務を担当いただきます。
・勤怠システムの運用/最適化・人事制度の企画・運用・育成/研修の企画・給与計算・社会保険、退職金制度、勤怠、評価 ※労務業…

応募資格

必須: ・労務実務経験・人事制度や評価業務の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 住商メタルワン鋼管は2019年4月に住友商事グループとメタルワングループの国内鋼…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/06/02

業務改革・BPRリーダー【人事業務の効率化をお任せ／フルフレックス】

スターバックスコーヒージャパン株式会社

管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: 業務BPRの効率化を図るために、抜本的なBPRの推進とコスト構造の変革をお任せします。
・業務棚卸を含めた業務分析と業務フローの可視化・課題抽出、改善策の策定・実行計画の立案および実行（業務プロセスの構築を含…

応募資格

必須: 業務改革やBPRプロジェクトの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 「人々の心を豊かで活力あるものにするために―ひとりの顧客、1杯のコーヒー、そして…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事企画リーダー【職種ごとの評価制度改定をお任せ／7.5時間勤務】

株式会社プロネクサス

上場企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事制度改定プロジェクトのメンバーとして、制度の改定～運用までお任せします。
人事制度改定 ∟各事業部とのミーティング実施、制度への落とし込み制度の浸透 ∟評価者への理解醸成、実態調査制度の運用 ∟人事評…

応募資格

必須: 人事制度改定～運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: 同社は、上場会社や金融商品運用会社が投資家に向けてディスクロージャー・IR資料を…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

グローバル人事【フレックス制／『モンスト』運営企業】

株式会社MIXI

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 事業のグローバル展開において、フレームワーク構築・運営業務等の人事労務分野を担当いただきます。 <業務内容> ・駐在者管理…

応募資格

必須: ・ビジネスレベルの英語力・グローバル人事の業務経験（海外拠点との英語によるコミュ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～999万円

会社概要: 『心地のよいつながり』を軸としたコミュニケーションの場を提供するソーシャル・ネッ…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事マネージャ―

上場企業管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: 人事マネージャーとして、主に「人事制度の改定、導入推進」を担当いただきます。
・人事制度の企画、改定、導入推進 └今後、セールス職を中心に採用を強化し、従業員数も拡大していくため、それに伴う「評価制…

応募資格

必須: ・人事制度企画の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: システムの開発・提供をしています。

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事企画マネージャー候補＜人事制度の運用～改善＞

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: プレイングマネージャーとして、従業員の定着に向けた人事制度の運用をお任せします。
・人事制度（等級、報酬、評価）の運用と改定・組織活性化のための施策立案と実行・社内研修の企画、実行・全社行事の企画、運営…

応募資格

必須: 人事制度の運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～849万円

会社概要: 塾を経営しています。

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事企画担当【11期連続過去最高利益／人事制度・企画経験不問】

株式会社オープンハウスグループ

上場企業英語力不問転勤なし

仕事内容: 人事企画担当（主任～係長クラス）として、企画等に携わっていただきます。具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度といった人事制度設計の中核を担っていただきます。
・人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画・株式報酬企画・役員異動、役員報酬・研修制度の企画・運営・効果測定・経…

応募資格

必須: 労務管理や研修運用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: オープンハウスグループは、2013年に東証一部（現在は東証プライム）へ上場し、信…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事企画リーダー【眼鏡のZoff運営企業／上場後の変革期における制度企画をお任せ】

株式会社インターメスティック

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略本部にて、組織強化・人材育成・一連の人事業務の企画～運用のリードをお任せします。
・人材評価の把握・可視化、育成に向けた個人ごとのキャリアプランの立案・実行・システムリプレイスも含めた抜本的な仕組み改善…

応募資格

必須: ・人事制度構築のご経験・マネジメントあるいはメンバー育成／指導のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: ◎人気メガネブランド「Zoff」の運営会社です。「Zoff」の運営、眼鏡レンズ、…

気になる

掲載期間：25/05/16～25/05/29

HRBP【グループ会社のHRプロジェクト企画・人事制度をお任せ／リモート週3日】

デロイトトーマツグループ合同会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
■HRプロジェクト業務・経営、現場からの各種HR課題に対する様々なソリューションの企画～実行（例：インオーガニック案件の…

応募資格

必須: ・人事制度構築の経験（コンサルタントとしてクライアントに対するご経験も可）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: デロイトトーマツグループ内の主要事業法人の主要コーポレート機能を移管・集約し…

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事部長【役員までのキャリア有／30年以上黒字経営／平均年齢42.5歳】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして人事制度の改定を中心に採用や労務など幅広い業務に従事していただきます。
・人事制度の改定・中途採用　・人材育成・教育研修制度の構築、運用整備・給与計算及び年末調整・社会保険関係の手続き（社労士…

応募資格

必須: 人事制度改定の経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 不動産事業を行なっています。

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事部長【人事制度や就業規則の踏襲に従事／設立30年以上／フルフレックス勤務可】

株式会社ヤマノホールディングス

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
・人事制度、就業規則の踏襲・浸透・人事制度のブラッシュアップ・運用・人員計画・予算獲得、進捗状況のトラッキング・採用、労…

応募資格

必須: 人事制度改定の経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: 和装品、洋装品、寝装品、貴金属、宝石、毛皮製品等の加工、及び販売。健康関連の各種…

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事企画【積極的なM＆Aで事業拡大中／「社員第一主義」を掲げ福利厚生など充実】

上場企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
■人事制度の設計や運用：等級・評価制度や教育制度の設計および最適化 ■制度の運用改善：現場浸透を図りながら、効果的な運用方…

応募資格

必須: ＜以下いずれか必須＞・事業会社にて人事制度の改定・運用経験・コンサルとして企業の…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 調剤薬局を中心に事業展開しています。

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掲載期間：25/05/16～25/06/02

人事マネージャー【制度改定をお任せ／大手企業と取引事例多数】

イー・ガーディアン株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定から運用までを中心に、プレイングマネージャーとして担当いただきます。
・全社・各部門・子会社における人事課題の設定と新たな人事施策の企画立案・構築・導入・子会社含めた人事評価・報酬制度の運用…

応募資格

必須: ・人事制度の改定経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: イー・ガーディアン株式会社は法人顧客を支援し、課題を解決するサービスを提供してい…

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

HRBP　～930万

TD SYNNEX株式会社

外資系企業大手企業マネジメント業務なし土日祝休み

仕事内容: ■職務内容特定部署、特定領域におけるHRビジネスパートナリング業務をお任せします。具体的には、採用・処遇の決定・オンボー…

応募資格

必須: ■スキル・能力・経験【必須】・報酬設計、トレーニング、組織開発、人材配置、サクセ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: - About TD SYNNEX - TD SYNNEXは、世界トップクラスのI…

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事部長候補【40代50代活躍中／部長へのキャリアパスあり】

SMN株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用戦略立案～実行を中心に幅広くお任せします。
・人事戦略、採用戦略の立案・新卒、中途採用における人材要件やペルソナの設定・採用ブランディングに関する企画立案、チャネル…

応募資格

必須: ・採用戦略立案～実行の経験・エンジニア採用の経験・マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～999万円

会社概要: 【会社概要】同社は、ソニーグループのマーケティング・テクノロジー会社として、先進…

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事企画スペシャリスト【人的資本経営の推進をお任せ／テレワーク主体の働き方】

株式会社ワークスアプリケーションズ

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 同社の人的資本経営の推進を担っていただきます。経営陣、各事業、各機能の責任者たちと共働し、全社戦略、戦略事業戦略とアラインした人事戦略の設計、実行を担っていただきます。
・人事戦略の策定と実行・社外向けの人的資本レポートの作成・各種人事データの集計・分析・KPIモニタリング・社員の入社から…

応募資格

必須: ・事業会社での人事経験　もしくは　人事・人的資本に関するコンサル経験・各種施策の…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 国内大手企業や自治体・官公庁などの企業の業務効率化や情報共有を支援するため、ビジ…

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事部長候補＜人事制度の企画メイン＞【再雇用制度あり/平均勤続年数14年】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 課題抽出から効果的な制度への改定、業務効率化の推進等を現部長と推進していただきます。
・人事諸制度・教育制度の企画・立案・就業規則の改定・人事部門メンバーのマネジメント、育成・採用進捗の管理、労務業務の…

応募資格

必須: ・人事制度の運用経験・マネジメントのご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 精密加工部品の製造・販売などを行っている会社です。

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

人事部長＜制度と労務対応をメインでお任せ＞【第二創業期／労働集約型の対応経験生かせます】

株式会社マイスターエンジニアリング

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 同社の人事部長として労務・制度の改定などをお任せしていきます。
・グループ全体の採用力向上のための人事制度、給与設計含む仕組み等のBPR ・社員急増に伴う労務リスクへの対応、社内規定の整…

応募資格

必須: ・マネジメント経験（人数不問ですが若手の指導経験のある方）・労務対応のご経験・制…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: マイスターエンジニアリングは、「人・技術・環境」をテーマに、安定した成長を続けて…

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掲載期間：25/05/16～25/05/29

【人事部長候補/IPO準備中】成長率150％！経営陣直下で組織開発・人事制度の構築をお任せします

ファイルフォース株式会社

株式公開準備ベンチャー企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: IPOを見据えた組織戦略の立案から、採用戦略の策定、人事制度・評価制度の構築まで幅広くお任せします。
メンバーの課題を把握し、エンゲージメント向上や社内文化の醸成を推進しながら、経営陣と連携して組織成長をリードしていただき…

応募資格

必須: 【必須条件】下記スキルをお持ちの方・SaaS、ITベンチャーでの人事経験（3年以…

歓迎: ＜歓迎条件＞・エンゲージメント向上や企業文化の醸成に関する知見をお持ちの方・IP…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1199万円

会社概要: ファイルフォース株式会社は、企業におけるファイルの管理・共有のためのクラウドスト…

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