人事制度・企画/850万円の転職・求人情報一覧

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事企画責任者【クラウドサイン売上好調／プライム市場移行を目指す成長企業】

弁護士ドットコム株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、人事制度の企画を中心に以下業務をお任せします。特に評価制度に関しては全社で管理を行い、統一…

応募資格

必須: 人事企画立案経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1100万円～1349万円

会社概要: 法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」や電子契約サービス「クラウドサイン」な…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事企画マネージャー候補【3Dプリンター技術で幅広い業界へ貢献】

SOLIZE Holdings株式会社

上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: 人事企画業務をメインでお任せいたします。
・人事制度（等級・評価・報酬）の設計・運用・改善・組織開発（エンゲージメント向上施策、カルチャー醸成等）・人事関連の部…

応募資格

必須: 人事制度改定のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 主に製造業を顧客として、技術コンサルティング、試作品製作、エンジニアリングサービ…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事副本部長候補【創業100年黒字の安定専門商社／実働7.5H】

オザックス株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 本部長の右腕として、経営戦略や人事戦略の立案、人事諸規程の整備・改定など、人事領域における上流工程を担っていただきます。
・人事制度の運用・改善・企画・人事諸規程の整備・改定（就業規則、賃金規程、育児・介護休業規程など）・等級・報酬・評価制度…

応募資格

必須: 【下記いずれも必須】・人事制度の設計～運用の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 創業以来黒字経営を継続する安定商社です。産業資材、生活産業資材領域にてトップクラ…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事責任者候補【三菱商事Gの食品専門商社／フレックスタイム制】

株式会社MCアグリアライアンス

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ご入社後は経営企画部長から業務を引き継ぎながら、中途採用業務と人事制度設計からお任せしていきます。
＜実際に手を動かしていただく業務＞・採用：人事戦略の策定および実行、採用プロセスの管理と改善・制度設計：人事制度の設計お…

応募資格

必須: ・人事制度設計～運用の経験・労務管理の知見・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 三菱商事株式会社とOlam International Ltd.が出資する合弁会…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事制度スペシャリスト【既存社員の生産性向上に貢献/時差出勤可/創業70年以上の建築系コンサル】

パシフィックコンサルタンツ株式会社

マネジメント業務なし英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定及び運用業務をお任せします。
・人事制度の改定、引用・制度改定に伴う社員の問い合わせ対応 ※人事室長と人事副部長が主に制度改定に主に取り組んでいます。一…

応募資格

必須: 人事制度の改定の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: パシフィックコンサルタンツは、道路、鉄道、河川、港湾、空港などの、様々な社会イン…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事マネージャー【急成長フェーズの制度運用や見直し／取締役直下で裁量を持って取り組める】

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして人事制度運用や見直しを中心にお任せします。
・評価、等級、報酬制度の設計／運用／見直し・タレントマネジメント、人材配置・経営陣との評価や報酬に関する議論、提言・各グ…

応募資格

必須: ・人事制度の運用および見直しの経験（急成長フェーズの企業での経験があれば歓迎です…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1549万円

会社概要: 不動産開発事業を展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

【アルムナイカンパニー】CSO候補　急成長企業/戦略立案/人事/コンサルティング/裁量権◎

株式会社レイン

ベンチャー企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: アクセンチュア出身の事業責任者である實重と共に、事業企画・事業推進を展開しながら、クライアントの経営戦略、組織・人事課題や重大な戦略的取り組みを推進していただきます。
・全社戦略・全社プロジェクトの策定・マーケット調査・レベニューチーム／レベニュー組織のKGI、KPI策定、戦略策定・改革…

応募資格

必須: ・営業企画・事業開発・事業推進・経営企画関連の部署での業務のご経験・論理的思考力…

歓迎: 歓迎スキル・コンサルティングファームでのご経験（人事、戦略、総合、シンクタンク）…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1199万円

会社概要: 1.LinkedInの製品の導入とLinkedInの運用支援 2.HRコンサルティ…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人材開発課長代理【リモート週2-3日可能/年間休日128日】

株式会社ＮＴＴデータビジネスシステムズ

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人材育成の方針策定～研修の実行までリードいただきます。
・全社人材育成方針や育成体系の作成・全社・階層別・スキル研修等の企画／実行／運営／効果測定～次施策への反映・社外ベンダー…

応募資格

必須: 研修企画の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: ・情報処理システムのコンサルティング、システム企画ならびに販売、システムの開発、…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事（評価運用メイン）【2025年末に上場達成／年平均30％以上の成長率を維持◎】

株式会社リブ・コンサルティング

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 各事業部の担当役員やメンバーと連携しながら、人事評価の運用およびHRBP業務全般をお任せします。
・半期ごとの評価取りまとめ、調整会議の準備・運営・月次プロジェクト評価の集計・管理（各プロジェクトのパフォーマンス可視化…

応募資格

必須: ・評価運用のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: 「100年後の世界を良くする会社を増やす」をミッションに掲げる同社は、経営者をク…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事総務マネージャー【定年65歳／50代活躍中】

株式会社水素パワー

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、人事制度の改定業務を中心に人事総務業務をお任せいたします。
・人事制度企画・運用・改善・採用・評価・育成方針の構築・労務管理（規程整備、給与制度の検討）・取締役会の運営・入退社管理…

応募資格

必須: 人事制度改定を含む幅広い人事経験マネジメント経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 中国の水素社会を作るという国策のため、日本の製造技術を学び、モノづくり大国である…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事企画スペシャリスト【インテグラル社と提携／第1回ホワイト企業アワード受賞経験あり】

マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定を中心にお任せします。
・人事制度の企画、浸透、運用適正化・国内事業全体の人事戦略設計～推進・組織開発施策の運用（キャリア自律、エンゲージメント…

応募資格

必須: 人事企画立案のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 通信販売を行っています。

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

コーポレートマネージャー（人事メイン）【副業可／大手企業を中心に100社以上が導入】

管理職・マネジャー海外折衝英語力不問土日祝休み

仕事内容: 経営陣直下で人事を主軸に、労務・法務・情シスを横断してコーポレート基盤を設計・実行いただきます。 ※実務にも一定程度関与いただく、プレイングマネージャー型のポジションです。
｜人事（主軸ミッション）・中途採用戦略の立案～実行（プレイング含む）・人員計画・組織設計の策定・人事制度（等級・評価・報…

応募資格

必須: 人事企画及び人事制度の設計・運用経験管理部門の幅広いマネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: 採用支援事業を展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事マネージャー(採用メイン)【経営との折衝多数／人事コンサル出身歓迎／リモート・フルフレックス】

サインポスト株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして採用戦略の立案～実行を中心に以下業務をお任せします。
・採用戦略の立案・推進（中長期の採用計画策定、ポジション設計、要件定義等）・経営層・事業責任者と連携した採用活動・エー…

応募資格

必須: 採用戦略立案～実行の経験人事コンサルとしての従事経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 顧客のIT部門の一員として、顧客の立場で課題を解決する、顧客と近い立場でサポート…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人材開発責任者候補【代表直下ポジション／フルフレックス／エンジニアのキャリア形成に貢献】

H.R.I株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人材開発部門責任者候補として、エンジニアのキャリア形成を支援し、成長プランの策定やキャリア相談を行います。また、研修や…

応募資格

必須: ・メンバーマネジメント・IT企業での人事経験もしくは人材紹介、派遣の会社でのご経…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: ITサービス会社として、主にシステムインテグレーション事業、ITサポート事業、そ…

気になる

掲載期間：26/03/13～26/03/26

人事企画スペシャリスト（再成長フェーズ）【オンラインリサーチ業界のリーディングカンパニー】

マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度設計や運用、労務管理などの人事企画業務をお任せします。
・事業戦略などに連動した人事制度の設計と運用（等級/評価/報酬）・人事システム、勤怠システムなどの効率的な運用、データ分…

応募資格

必須: 人事制度設計の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1049万円

会社概要: ネットリサーチ事業を展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/12～26/03/26

人事部長【採用戦略立案や現場スタッフの定着率向上／労働集約型の業界経験者歓迎】

株式会社サング

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: プレイングマネージャーとして現場スタッフの定着率向上及び中途採用業務を中心にお任せいたします。
・人事制度改定、運用・就業規則及び規定の改定、運用・中途採用計画の立案～実行　・給与計算、勤怠管理、社会保険の手続き等の…

応募資格

必須: 採用戦略の立案の経験人事企画の経験メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1249万円

会社概要: 「焼肉うしごろ」「上‐JO‐」「CINA New Modern Chinese」…

気になる

掲載期間：26/03/12～26/03/25

【人事部門責任者】経営と連動した人事戦略を推進する/HRM（ヒューマンリソースマネジメント）

株式会社コマースニジュウイチ

ベンチャー企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: ・採用・育成・制度設計に加え、人員配置や組織再編、評価制度の企画・運用を通じて、経営層と連携しながら組織変革をリード・人的資本経営への対応や人事データ分析を通じて、戦略的な人材活用を推進
■HRM(ヒューマンリソースマネジメント)の責任者（部長格）・経営と連動した人事戦略（採用、育成、理念浸透、評価制度、人…

応募資格

必須: ・人事部門でのチームマネジメント経験（3名以上）

歓迎: ・組織のビジョンや事業戦略に沿った人材戦略の立案・実行経験・人事領域経験（10年…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1399万円

会社概要: コマース21は、デジタルプラットフォームを軸に企業の事業成長を支援するテクノロジ…

気になる

掲載期間：26/03/12～26/03/26

人事スペシャリスト（人事企画・制度運用）【11期連続増益】

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事企画業務を中心にお任せします。
・人事制度の改定・運用・福利厚生制度の企画、改定、運用・施策に関する情報収集、関係者調整・給与計算／社会保険／労働保険の…

応募資格

必須: ・人事制度運用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: 社会インフラ事業等を展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/12～26/03/25

Joyson Safety Systems Japan合同会社

Joyson Safety Systems Japan合同会社/ 人事責任者【滋賀】安定需要◎

外資系企業海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業海外出張海外折衝英語力が必要

仕事内容: HRジェネラリストとして、以下の業務をお任せします。
【業務内容】・グローバル企業としての業績評価のオペレーション・昇給、インセンティブの計算および取り纏め・全社人件費の計算…

応募資格

必須: 【必須要件】・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方・人事としてのご経験 ┗10年程度…

勤務地: 滋賀県

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: シートベルト、エアバッグ、ステアリング・ホイール、チャイルドシートなどの開発、製…

気になる

掲載期間：26/03/11～26/03/24

GienTech Japan株式会社（旧：パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社）

【HR Manager】グローバルIT企業／日本法人HR中核ポジション◎英語・中国語力も活かせます！

外資系企業大手企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: ＜業務内容＞・グループ全体の人事方針・制度を日本向けにローカライズし、日本の労働法令に準拠した形で運用・改善・入退社管理…

応募資格

必須: 【必須スキル・経験】・大学卒業以上・人事領域における実務経験8年以上・日本の労…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1299万円

会社概要: １．コンピュータのソフトウェア設計・開発、テスティング及び保守に関する業務２．組…

気になる

掲載期間：26/03/10～26/03/23

人事ガバナンス部長【定年65歳／グループ全体の人事制度改定に関われる】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: グループガバナンスを軸に、役員制度・報酬制度・ガバナンスに関わる各種ルールの企画を統轄する部長職としてご活躍いただきます。
・人事機能横断でのガバナンス整理（制度・運用方針・判断基準の整合）・親会社の立場でのグループ会社（子会社含む）への人事制…

応募資格

必須: グループ人事ガバナンスに関する実務経験 Ex）親会社側での制度統制、ガイドライン策…

勤務地: 東京都 / 愛知県

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 美容ブランドなどを展開しています。

気になる

掲載期間：26/03/10～26/03/23

HR Planning / 人事企画&組織人材開発（Mgr候補）

モノグサ株式会社

株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■基幹人事制度の運用・アップデート ●会社運営の根幹をなす基幹人事制度の３本柱＝等級/評価/報酬制度の三位一体での安定運用…

応募資格

必須: ■基幹人事制度に関する業務経験2年以上　- 従業員数200名以上の組織において基…

歓迎: 以下の2つ以上の経験 ■ 基幹人事制度に関する業務経験3年以上　- 等級・評価・報…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1099万円

会社概要: 我々は記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発・運用を行っている会社です。…

気になる

掲載期間：26/03/10～26/03/23

脱炭素を推進する上場テックベンチャーの人事制度設計・企画を担うマネージャー募集

ENECHANGE株式会社

上場企業ベンチャー企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 等級・評価・報酬を中心とした人事制度の運用・改善を主担当として担い、ENECHANGEの組織基盤をともに強化していただける方を求めています。
■ 期待される役割・等級・評価・報酬制度の運用品質の担保および継続的な制度改善の推進・評価サイクルや報酬体系のプロセス整…

応募資格

必須: 【いずれも必須】・人事企画、制度運用、評価運用などの実務経験・等級・評価・報…

歓迎: 【いずれか1つ以上で歓迎】・制度設計・制度改善の主担当経験・組織開発・タレントマ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: ENECHANGEは「エネルギーの未来をつくる」を企業ミッションとして掲げ、脱炭…

気になる

掲載期間：26/03/09～26/03/22