人事制度・企画/850万円の転職・求人情報一覧

掲載期間：26/01/19～26/02/01

再掲載人事制度・企画

人事採用企画(課長～次長クラス)／経営戦略を人材で実現する／急成長企業／年休130日

ファーストコーポレーション株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用や採用戦略、年間採用計画の立案等を担っていただきます。
採用・育成・評価・定着といった人事領域全般を担当していただきます。【具体的な仕事内容】（新卒採用）・戦略策定～採用プロセ…

応募資格

必須: 下記いずれかの経験のある方・人事採用（特に中途）経験(5年以上) ・エージェントで…

歓迎: ・成長、吸収意欲の高い方・新たな仕組みづくりにチャレンジしていきたい方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～999万円

会社概要: 総合建設業。一都三県の分譲マンション建設に特化

気になる

掲載期間：26/01/19～26/02/02

人事戦略企画リーダー【エン経由での成約実績有／中途入社5割】

大手企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略企画リーダーとして、人事・組織戦略の立案から実行までを一貫してリードしていただきます。特に、人材開発・組織開発領…

応募資格

必須: 人事企画の実務経験（例：人材ポートフォリオ策定、非財務価値からの企業価値向上算出…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1249万円

会社概要: DX推進・コンサルティング事業を展開しています。

気になる

掲載期間：26/01/16～26/01/29

再掲載人事制度・企画

HRBP候補

株式会社ネクサスエージェント

仕事内容: HRBP候補として、担当事業部⾨の⼈事戦略パートナーとなり、⼈材マネジメント⽀援‧組織開発‧⼈材育成施策をリードしていた…

応募資格

必須: ・事業会社でのHRBPまたは⼈事企画経験（5年以上）・⼈事制度（等級‧評価‧報酬…

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 900万円～1499万円

会社概要: 投資用不動産WEB流通プラットフォームや資産運用が始められるクラウドファンディン…

気になる

掲載期間：26/01/16～26/01/29

Jeisys Medical Japan 株式会社

人事総務マネージャー※コンサル・フリーランス歓迎【定年65歳／韓国本社のグローバルメーカー】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定を中心に、エンゲージメント向上やメンバーマネジメントなどに取り組んでいただきます。【業務内容】・事制度の企…

応募資格

必須: フリーランスもしくはコンサルとして人事制度を改定した経験マネジメント経験（5名程…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1099万円

会社概要: 韓国で創業し、医療・美容機器および医薬品を世界 60か国以上へ展開する、マーケッ…

気になる

掲載期間：26/01/16～26/01/29

人事総務マネージャー【定年65歳／50代活躍中】

株式会社水素パワー

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、人事制度の改定業務を中心に人事総務業務をお任せいたします。
・人事制度企画・運用・改善・採用・評価・育成方針の構築・労務管理（規程整備、給与制度の検討）・取締役会の運営・入退社管理…

応募資格

必須: 人事制度改定を含む幅広い人事経験マネジメント経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 中国の水素社会を作るという国策のため、日本の製造技術を学び、モノづくり大国である…

気になる

掲載期間：26/01/15～26/01/29

人事マネージャー【急成長フェーズの制度運用や見直し／取締役直下で裁量を持って取り組める】

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして人事制度運用や見直しを中心にお任せします。
・評価、等級、報酬制度の設計／運用／見直し・タレントマネジメント、人材配置・経営陣との評価や報酬に関する議論、提言・各グ…

応募資格

必須: ・人事制度の運用および見直しの経験（急成長フェーズの企業での経験があれば歓迎です…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 不動産開発事業を展開しています。

気になる

掲載期間：26/01/15～26/01/29

Jeisys Medical Japan 株式会社

人事総務マネージャー【定年65歳／韓国本社のグローバル医療機器メーカー／英語力不問】

管理職・マネジャー海外折衝英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定を中心に、エンゲージメント向上やメンバーマネジメントなどに取り組んでいただきます。
・事制度の企画運改善（事評価研修など）・給与制度（各部署のインセンティブ含む）の企画運改善・員配置組織配置の管理・組織管…

応募資格

必須: 人事制度改定の経験マネジメント経験（5名程度を想定）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1099万円

会社概要: ■2004年に美容先進国である韓国で創業し、医療・美容機器および医薬品を世界 6…

気になる

掲載期間：26/01/14～26/01/27

人事企画室｜組織開発（マネージャー候補）

株式会社フロンティアインターナショナル

上場企業土日祝休み

仕事内容: 人事企画室長と一緒にグループ全体の人材戦略の策定・戦略実現のための人事諸施策立案及び実行を行っていただきます。また、オペ…

応募資格

必須: ・人事制度構築・運用、人材開発、組織開発を主導した経験・大学卒業以上・日本…

歓迎: 【優遇経験】・人事制度関連の新規構築のご経験がある方・人事業務システムについて知…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: プロモーションの企画・制作・運営・イベントプロモーション・デジタルプロモーション…

気になる

掲載期間：26/01/13～26/01/26

HR Planning / 人事企画&組織人材開発（Mgr候補）

モノグサ株式会社

株式公開準備ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■基幹人事制度の運用・アップデート ●会社運営の根幹をなす基幹人事制度の３本柱＝等級/評価/報酬制度の三位一体での安定運用…

応募資格

必須: ■基幹人事制度に関する業務経験3年以上　- 基幹人事制度の運用サイクルを複数回回…

歓迎: 以下の2つ以上の経験 ■基幹人事制度に関する業務経験5年以上 - 等級・評価・報酬各…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～1099万円

会社概要: 我々は記憶のプラットフォーム「Monoxer」の開発・運用を行っている会社です。…

気になる

掲載期間：26/01/13～26/01/26

脱炭素を推進する上場テックベンチャーの人事制度設計・企画を担うマネージャー募集

ENECHANGE株式会社

上場企業ベンチャー企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 等級・評価・報酬を中心とした人事制度の運用・改善を主担当として担い、ENECHANGEの組織基盤をともに強化していただける方を求めています。
■ 期待される役割・等級・評価・報酬制度の運用品質の担保および継続的な制度改善の推進・評価サイクルや報酬体系のプロセス整…

応募資格

必須: 【いずれも必須】・人事企画、制度運用、評価運用などの実務経験・等級・評価・報…

歓迎: 【いずれか1つ以上で歓迎】・制度設計・制度改善の主担当経験・組織開発・タレントマ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: ENECHANGEは「エネルギーの未来をつくる」を企業ミッションとして掲げ、脱炭…

気になる

掲載期間：26/01/13～26/01/26

Joyson Safety Systems Japan合同会社

Joyson Safety Systems Japan合同会社/ 人事責任者【滋賀】安定需要◎

外資系企業海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業海外出張海外折衝英語力が必要

仕事内容: HRジェネラリストとして、以下の業務をお任せします。
【業務内容】・グローバル企業としての業績評価のオペレーション・昇給、インセンティブの計算および取り纏め・全社人件費の計算…

応募資格

必須: 【必須要件】・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方・人事としてのご経験 ┗10年程度…

勤務地: 滋賀県

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: シートベルト、エアバッグ、ステアリング・ホイール、チャイルドシートなどの開発、製…

気になる

掲載期間：26/01/12～26/01/25

【人事部門長候補】自由診療クリニック展開企業｜人事戦略の立案～運用までをリード｜年休125日

株式会社IDEA

管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 人事部門として労務管理、給与・報酬制度、評価制度、福利厚生、採用、組織開発、教育・研修などの会社が目指す人事施策全体のマネジメント及び推進する重要な役割を担うポジションです。
《業務内容》・部門マネジメント（方向性の選定～課題対峙）・労務管理業務全般（法改正対応、規定変更、労働安全衛生施策の実施…

応募資格

必須: ■事業会社での人事実務経験5年以上 ■人事責任者として部門マネジメント経験

歓迎: 【フィットする人物像】 ※ご経験 ■学歴:大卒以上 ■ベンチャー企業のようなスピード感…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1099万円

会社概要: クリニックの開業支援・店舗開発医療機関運営支援広告・マーケティング支援企画・制作…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事部部門長【4年連続売上180億円／人事制度改定をメインでお任せ】

株式会社IDEA

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改訂と労務マネジメントを中心にお任せしたいと考えております。
・人事制度（等級・評価・報酬）、就業規則等の整備・改定・運用・部門マネジメント（主に採用・労務業務）・労務管理業務全般 ┗…

応募資格

必須: ・人事制度に携わった経験・給与計算における業務フローの理解 ┗給与計算のダブルチェ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: 【事業モデル】総合医療コンサルティング会社としてクリニックの開業支援から集客戦略…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事部長【制度運用や人員配置など上流工程をお任せします】

ENECHANGE株式会社

上場企業ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
・新人事制度（等級・評価・報酬）の定着、改善、再設計の推進・経営戦略と連動した人材戦略・制度方針の策定・採用、人事企画、…

応募資格

必須: ・等級・評価・報酬制度の企画・改定経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1449万円

会社概要: イギリスのケンブリッジ大学発ベンチャーのケンブリッジエナジーデータラボ社 (Ca…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事部長【組織改革の一翼を担っていただきます】

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 組織開発中心に、下記業務をお任せします。
・組織開発／人材開発・採用戦略立案・人事戦略の立案・部門全体の運営、業務フローの設計や改善・部門スタッフの指導やサ…

応募資格

必須: 組織開発／人材開発の経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: ECサイトを運営しています。

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事企画責任者【リモート週4日可/教育×AIサービス開発企業】

モノグサ株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度改定を中心にその他人事業務をお任せします。
・基幹人事制度の運用・改定・人事ガバナンス体制の強化・全社サーベイの企画～実施、結果の分析～経営陣への報告・組織人材開発…

応募資格

必須: 人事制度改定経験（評価制度や等級制度、報酬制度を想定しています。）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: ＜同社のビジョン＞「記憶が日常」になる世界の実現に向け、「記憶」にまつわるあらゆ…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事企画スペシャリスト【売上1兆円超え／フォーチュン100グローバル企業】

メットライフ生命保険株式会社

英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事評価制度の改定を中心にお任せします。
・人事関連制度の企画、立案・年度末給与調整プロセスの運営・各部門の人事関連施策のサポート・HRBPおよびリージョンチーム…

応募資格

必須: 人事企画制度の改訂経験読み書きレベルの英語

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: ■生命保険、損害保険事業・日本発の外資系保険会社として1973年に営業開始・代理…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

HRBP【国内最大級のスニーカーフリマサイトを運営／IPOに向けた組織開発や人事制度設計をお任せ】

株式会社SODA

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事戦略の策定を中心に、採用や労務チームのマネジメントもお任せします。
・事業戦略・全社方針に即した人事施策の立案と実行・人事戦略における経営層との連携及び各部署へのアラインメント統括・戦略的…

応募資格

必須: 人事制度設計／構築の経験マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 【事業内容】スニーカーフリマアプリ「スニーカーダンク」を展開しています。【サービ…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事企画責任者【クラウドサイン売上好調／プライム市場移行を目指す成長企業】

弁護士ドットコム株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、人事制度の企画を中心に以下業務をお任せします。特に評価制度に関しては全社で管理を行い、統一…

応募資格

必須: 人事企画立案経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1100万円～1349万円

会社概要: 法律相談ポータルサイト「弁護士ドットコム」や電子契約サービス「クラウドサイン」な…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事制度（課長候補）※週3日在宅勤務可／車・バイク通勤可

株式会社荏原製作所

上場企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 精密・電子カンパニーの成長を支える人事マネジメント業務を担っていただきます。人事業務だけでなく経営層や事業部門の課題解決、各国人事との連携を通じて組織の発展に貢献ができるポジションです。
・人事制度（評価・報酬・等級）の運用や設計・人事関連規定の作成や改定・労務管理や従業員対応・精密・電子カンパニーの経営層…

応募資格

必須: ・事業会社での人事制度設計や労務管理の実務経験・マネジメントの経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 1100万円～1349万円

会社概要: ■企業理念■ 「水と空気と環境の分野で、優れた技術と最良のサービスを提供することに…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事マネージャー候補【人事制度設計メイン／IPO準備】

株式会社Luup

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: 人事戦略の浸透と実現に向けて、経営層とのディスカッションを通じた各施策の企画および実施の伴走を一貫して行っていただきます。
・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営・福利厚生・…

応募資格

必須: ・人事企画や組織人事として、経営・事業責任者レイヤーを巻き込み人事施策の企画・実…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 株式会社Luupは、「街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる」をミッションとし…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事管理職【年間休日125日/安定企業】

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 制度企画業務をお任せいたします。
・人事制度の整備・新規導入・規程整備・評価・給与改定の運営などリーダーポジションをお任せできる方を募集しております。同社…

応募資格

必須: ・人事制度企画のご経験

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: ゲーム制作を手掛けています。

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事企画マネージャー【リモートメイン／事業拡大に直結する制度面の課題解決お任せ】

株式会社ウフル

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 評価・報酬・等級制度の改定・運用を中心に、人材確保と働きやすい環境づくりを推進いただくための人事戦略の企画をお任せします。
・人事制度：評価／報酬制度の策定及び運用・改訂・組織開発（キャリアアップ支援、組織文化醸成など）・規程改定、給与計算の適…

応募資格

必須: ・評価制度改定・運用の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: クラウドを中心としたITサービスを展開している企業です。クラウドサービスの選定か…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事部長【代表直下/副業可能/リモート週2回・フルフレックス勤務可能】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、採用計画の立案から進捗管理を中心に、研修実務やメンバーマネジメントをお任せします。
・新卒/中途採用計画の策定及び推進・求人広告媒体の選定～掲載までの調整など・選考プロセス全体の設計・運用・教育研修の運…

応募資格

必須: 採用計画立案の経験入退社手続きの経験メンバーマネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 教育・人材育成事業を展開しています。

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事制度スペシャリスト【既存社員の生産性向上に貢献/時差出勤可/創業70年以上の建築系コンサル】

パシフィックコンサルタンツ株式会社

マネジメント業務なし英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定及び運用業務をお任せします。
・人事制度の改定、引用・制度改定に伴う社員の問い合わせ対応 ※人事室長と人事副部長が主に制度改定に主に取り組んでいます。一…

応募資格

必須: 人事制度の改定の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: パシフィックコンサルタンツは、道路、鉄道、河川、港湾、空港などの、様々な社会イン…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

CHRO候補【シード期異例の23.7億円調達】

株式会社PeopleX

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事戦略策定や人事制度企画など、幅広い人事業務をお任せします。
・人事戦略の策定・実行・人事制度の構築・運用（既に人事制度はありますが、経営陣の出身企業の人事制度を流用しているため改定…

応募資格

必須: 人事制度企画経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: ・対話型AI面接サービス「PeopleX AI面接」の開発・運営・人材の定着・活…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事部長

株式会社ギークリー

ベンチャー企業管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事部長として、採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。・人事戦略の企画/立案/実行・…

応募資格

必須: 【必須】以下のいずれかのご経験をお持ちの方・HR部門のマネジメント経験・組織拡大…

歓迎: 【歓迎】・新卒採用及び中途採用のご経験・中途採用領域において、ミドルレイヤー以上…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1149万円

会社概要: 社名のGEEKLYには、Geek=「卓越した知識・技術を持つ高い専門性を持った集…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事企画担当（幹部候補）※国内トップクラスの創業100年超油脂メーカー

ミヨシ油脂株式会社

上場企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 人事制度改定の推進や階層別研修の企画・運営、新体制での採用業務の移管など、幅広い業務を担当していただきます。
■人事制度改定プロジェクトの推進：新制度設計と導入準備 ■評価制度の運用：役職・資格制度の移行サポートと階層別研修の企画実…

応募資格

必須: 事業会社での人事・労務領域の経験（従業員200人程度）

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～899万円

会社概要: 【2021年に創業100周年を迎えました】 ■食品製品 1941年（昭和16年）のマ…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人材開発課長代理【リモート週2-3日可能/年間休日128日】

株式会社ＮＴＴデータビジネスシステムズ

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人材育成の方針策定～研修の実行までリードいただきます。
・全社人材育成方針や育成体系の作成・全社・階層別・スキル研修等の企画／実行／運営／効果測定～次施策への反映・社外ベンダー…

応募資格

必須: 研修企画の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～949万円

会社概要: ・情報処理システムのコンサルティング、システム企画ならびに販売、システムの開発、…

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事企画スペシャリスト【インテグラル社と提携／第1回ホワイト企業アワード受賞経験あり】

マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定を中心にお任せします。
・人事制度の企画、浸透、運用適正化・国内事業全体の人事戦略設計～推進・組織開発施策の運用（キャリア自律、エンゲージメント…

応募資格

必須: 人事企画立案のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 通信販売を行っています。

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事スペシャリスト（制度改革・運用＋労務）【11期連続増益】

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: マネージャーもしくはスペシャリストとして、人事企画業務を中心にお任せします。
・人事制度の改定・運用・福利厚生制度の企画、改定、運用・施策に関する情報収集、関係者調整・給与計算／社会保険／労働保険の…

応募資格

必須: 人事制度運用の経験労務実務の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: 社会基盤となるシステムを開発・提供しています。

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事部長候補【人事制度の改革をメインにお任せ／世界120か国・1万人以上の留学生のキャリア支援】

株式会社WEWORLD

ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして、部全体の取りまとめとグループ全体の人事制度の改革等を手を動かして行っていただきます。
・人事制度( 評価、等級、報酬制度)の設計、見直し、運用・グループ会社と連携した人事施策・人事戦略の立案及び実行・-従業…

応募資格

必須: 人事制度改革の経験メンバーマネジメント

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～899万円

会社概要: 日本語教育事業専門学校運営事業大学運営事業予備校事業人材紹介事業留学事業

気になる

掲載期間：26/01/09～26/01/22

人事企画マネージャー【社長直下の組織】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 制度の再構築や運用、各種研修などの人材開発業務を中心にお任せします。
・成長戦略と連動させた中期の人材戦略の策定と実行 └室長がメインで担当しているため、室長の補助をしていただきます。・人事制…

応募資格

必須: ・人事制度構築、運用の経験・マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: イベント、PR、店頭販売等の総合プロモーション事業を手掛けています。

気になる

掲載期間：26/01/07～26/01/22

人事部長候補　【人事制度・報酬設計メイン／組織拡大と市場の鞍替えに向けた募集】

フォースタートアップス株式会社

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度・報酬設計を中心にお任せします。
・人事制度の設計、運用：特に評価と報酬（給与・SO・RSU等）の連動性の強化・戦略人事企画：将来的な市場変更（プライム等…

応募資格

必須: 人事制度設計の経験経営陣との折衝業務の経験マネジメントの経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1549万円

会社概要: ★「すべては日本の人材支援・資金支援・テクノロジーなどを自由に活用し、日本の成長…

気になる

掲載期間：26/01/22～26/02/04

再掲載人事制度・企画

【カジュアル面談可】人事企画～経営陣と会社を作るマネージャ候補募集中◎～

イー・ガーディアン株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【人事企画】第二創業期を牽引！評価・報酬制度運用改善から着手。企業・事業成長を導くヒト・組織課題に企画～運営を一気通貫でお任せします。
■会社や各部署の人事課題を洗い出し、それを解決するための施策や制度の企画から運用を担当します。 ■経営層と密に連携しながら…

応募資格

必須: 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ■人事評価・報酬制度の企画・導入・運用を主体的…

歓迎: ■人事制度（評価・報酬・働き方・雇用形態など）の改定に主体的に関わった経験 ■組織…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～899万円

会社概要: ブログ・SNS・掲示板企画コンサルティングリアルタイム投稿監視業務ユーザーサポー…

気になる

掲載期間：26/01/21～26/02/03

HRBP（MGR候補） ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社SODA

管理職・マネジャー英語力が必要

仕事内容: 裁量◎／ボトムアップ／風通し◎／服装・髪色・ネイル自由・刺青自由
【職務概要】本ポジションではSODAのHRBPとして、組織のパフォーマンスを最大化するべく採用活動・組織開発・人事企画等…

応募資格

必須: 【必須下記いずれかにおけるご経験】・事業会社における人事マネージャーもしくはHR…

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 850万円～999万円

会社概要: 【事業内容】インターネットサービスの企画・開発・運営【会社の特徴】「世界中が熱狂…

気になる

掲載期間：26/01/21～26/02/03

人事＜人事企画＞

ニデック

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力が必要

仕事内容: ■同社にて下記業務を担当していただきます。【具体的には】・人材ポートフォリオ（人員計画、人件費予算）に関する施策の立案と…

応募資格

必須: ※下記全て必須 ■以下の知識をお持ちの方・評価制度、報酬制度の企画、運用に関する知…

勤務地: 京都府

年収 / 給与: 900万円～1349万円

会社概要: 【概要・特徴】東証プライム上場、世界No.1シェアの総合モーターメーカー。世界各…

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掲載期間：26/01/21～26/02/03

人事企画部長候補/年収900万円～/ワークライフバランス/社内制度導入/学歴不問

大手企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 設立以降、東北で確固たる地位を築いており東京進出も果たし、2021年までに売上1000億円を目指して今後は全国に展開していく予定です。そこで組織強化のための増員募集を行ないます
● 人事評価の策定、制度導入及び説明 ● 調整会議の実施 ● 昇降格人件費のシミュレーション計算 ● 給与改定通知の作成

応募資格

必須: ・学歴不問／要普免（AT限定可）・人事部門での制度設計実務経験　※社員数500名…

歓迎: コミュニケーションレベルが高い方 ※人事本部内だけではなく、他事業部とのやり取りが…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～999万円

会社概要: ●賃貸住宅の企画・立案・設計・施工 ●アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企…

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