ミドルの転職体験レポート

40代 / 経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッドの転職体験レポート

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48歳 / 男性 / 年収1000万円

「40代の転職は、自分より若い面接官への対応が課題」通信キャリアのコールセンター管理(48歳)が、年収1000万円で経営幹部に転職できた理由。

  • 前職 年収:850万円 職種:コールセンター運営・管理 業種:通信キャリア
  • 現職 年収:1000万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:医療
#年収アップ #異業種への転職 #異職種への転職
2024/02/29
43歳 / 男性 / 年収600万円

「現職で一通り業務を経験できたため、次のステップを検討していた。」コンサル・シンクタンクの会計士・税理士(43歳)が、不動産業の経営幹部にキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:800万円 職種:会計士・税理士 業種:コンサルティングファーム・シンクタンク
  • 現職 年収:600万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:不動産
2024/01/28
44歳 / 男性 / 年収950万円

「帰任のタイミングで、再度海外でトップマネジメントに携わりたい」44歳、メーカー・生産技術から経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド に転職。

  • 前職 年収:800万円 職種:生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車) 業種:メーカー(自動車・輸送機器)
  • 現職 年収:950万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:メーカー(機械)
#年収アップ #異職種への転職 #役職付き転職
2021/10/15
48歳 / 男性 / 年収1500万円

候補者が何を求めるか明確にあれば、オンライン型の方が便利

  • 前職 年収:1500万円 職種:新規事業 業種:IT
  • 現職 年収:1500万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:IT
2020/09/21
49歳 / 男性 / 年収1400万円

初めての転職活動で何も解らず進めておりました。

  • 前職 年収:2500万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:流通・小売・サービス(その他)
  • 現職 年収:1400万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:物流・倉庫
2019/11/11
41歳 / 男性 / 年収750万円

後悔しない人生・自分の最もやりたい事・したい事にチャレンジしたいという気持ちが強まりました。

  • 前職 年収:750万円 職種:経営企画 業種:医療
  • 現職 年収:750万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:フード・レストラン
2019/01/21
46歳 / 男性 / 年収1000万円

自分の強みと弱みをはっきりと理解してもらい、本当にフィットしそうなポジションのみを紹介してもらう事が大切です。

  • 前職 年収:700万円 職種:その他、コンサルタント系 業種:団体・連合会・官公庁
  • 現職 年収:1000万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:IT・インターネット・ゲーム(その他)
2018/10/22
48歳 / 男性 / 年収650万円

物流・倉庫業の人事(48歳)が、運輸業の経営幹部にキャリアチェンジ。

  • 前職 年収:550万円 職種:人事(採用・労務・教育など) 業種:物流・倉庫
  • 現職 年収:650万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:陸運・海運・航空・鉄道
#年収アップ #幹部転職
2018/08/23
42歳 / 男性 / 年収2000万円

IT企業の経営幹部(42歳)が、小売業の経営幹部へ年収2000万円で転職成功。

  • 前職 年収:2500万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:IT
  • 現職 年収:2000万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:流通・小売・サービス(その他)
2018/01/02
47歳 / 男性 / 年収1000万円

最終的にはCFOを目指すということで、財務経理部長のポジションで転職活動を行いました。しかし、面接になると落ち続けて二次面接までたどり着けない状況が何ヵ月も続きました。

  • 前職 年収:1100万円 職種:経理 業種:放送・広告・印刷・出版
  • 現職 年収:1000万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:メーカー(その他)
2015/04/06
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