ミドルの転職体験レポート
2018/10/22

自分の強みと弱みをはっきりと理解してもらい、本当にフィットしそうなポジションのみを紹介してもらう事が大切です。

シンバさん 46歳 / 男性 /  Executive Assistant
  • 前職 年収:700万 職種:その他、コンサルタント系 業種:団体・連合会・官公庁
  • 現職 年収:1000万 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:IT・インターネット・ゲーム(その他)
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

海外事業のスタートアップに関わってきた経験を活かせる仕事に就きたかったことと、将来性がある新しい事業分野において、より大きなプロジェクトに関わるようなチャレンジをしたいと考えました。また、個人事業主でしたので、転職活動をするならばギリギリの年代だと思い、この時期を逃してはいけないと積極的に活動を始めました。

転職成功までのステップ

海外での仕事経験が中心だったので、日系企業からは敬遠されていると感じました。また、外資系からは日本国内における経験を求められていましたが、うまくフィッ…

転職活動中の方へのアドバイス

やはり自分の希望することをできるだけクリアにし、それに沿った内容で経歴書を作成することだと思います。エージェントさんにも幅広い内容を伝えるよりも、自分…

エージェントの対応・もらったアドバイス

フォネッジの衛藤さんには、よく私を見つけて頂いたと感謝しています。主に海外で仕事をしてきた私に、まさにチャレンジのしがいがある事業分野で飛躍的に成長し…

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40代 / 経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッドの転職体験レポート
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  • 前職 年収:800万 職種:生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車) 業種:メーカー(自動車・輸送機器)
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2019/11/11
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  • 前職 年収:750万 職種:経営企画 業種:医療
  • 現職 年収:750万 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:フード・レストラン
2019/01/21
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最終的にはCFOを目指すということで、財務経理部長のポジションで転職活動を行いました。しかし、面接になると落ち続けて二次面接までたどり着けない状況が何ヵ月も続きました。
  • 前職 年収:1100万 職種:経理 業種:放送・広告・印刷・出版
  • 現職 年収:1000万 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:メーカー(その他)
2015/04/06
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