50代の転職体験レポート

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50代の転職体験レポート

「正当な評価を受けたいと思い、転職を決意。」家電販売業のデジタルマーケター（51歳）が、IT企業のITコンサルタントに年収1150万円でキャリアチェンジ。

「50歳を過ぎているので、ミドル層を対象とした転職サイトに絞った」IT業界の営業（52歳）が、15年ぶりの転職活動で実践した工夫。

「突然の減給に将来への不安を感じた」建築業の営業（51歳）が、商社の事業企画職に転職した理由。

「これから将来のインフラとして発展し続ける宇宙業界に貢献したい転職を考えた。」運輸業の営業マネージャー（52歳）が、新規事業開発に年収900万円で転職成功。

「専門の管理職ではなく、現場リーダーとしてキャリアを積みたい」コンピューターメーカーの汎用系PM（51歳）が求めた、理想のキャリア。

「300社応募して面談までいったのは3社。」食品メーカーの法人営業（59歳）が、管理系職に転職成功。

「やりがいが見えなくなり、転職を決意。」福祉・介護業の企画系職（51歳）が、営業マネージャーに転職成功。

「職歴書は最低でも3か月に一度は内容をupdateするように心がけた。」家電販売業の経理（56歳）が、アパレル販売業の財務・コントローラーに年収700万円でキャリアチェンジ。

「IPOを目指していたが、上場企業に買収されて転職を考えた」フード業界の法務（50歳）が大事にした、残り少ないサラリーマン人生でのチャレンジ。

「目先の年収よりも、仕事のやり甲斐を第一優先にした」メーカーの営業企画職（59歳）が、エージェントに話した転職活動の方針。

「このまま会社に残り働き続けることに疑問を持ち転職を考えた。」その他の業種の経理（54歳）が、不動産業の経理へ転職成功。

「不当な理由で人事異動を告げられ会社に対しての不信感が芽生え、転職を決意。」建築・土木業の土木施工管理（55歳）、年収750万円で転職成功。

「職業人人生の終盤を迎え、無駄にしないキャリア構築を目指した」福祉・介護業界の店舗開発職（53歳）が求めた、新たなチャレンジができる転職。

「自身のキャリアの総決算として転職を決意。」医薬品・医療機器メーカーの研究開発（54歳）が、化学・素材商社の営業マネージャーに年収1000万円でキャリアチェンジ。

「長年の夢だった異業種への挑戦を目標にして転職活動を開始。」コンピューター・通信系メーカーの技術系職（52歳）が、自動車・輸送機器メーカーの設計エンジニアにキャリアチェンジ。

「安定して働ける会社と職場を求め、転職を決意。」その他の業種の機械設計エンジニア、53歳での転職成功。

「もっと技術に専念できる環境で成長し続けたいと思い、転職を決意。」IT企業のサーバ・ネットワークエンジニア（50歳）が、コンサル・シンクタンクのITコンサルタントに年収1000万円でキャリアチェンジ。

「50代を迎え、自身のスキルアップと待遇改善を考えた」不動産業界の企画・開発職（50歳）が見つけた、理想に限りなく近い会社。

「未経験職種への挑戦を決意したが、年齢がネックに」医薬品メーカーの設計・開発エンジニア（56歳）が立ち戻った、経験あり職種への転職。

「この先を考えると経験を生かしたJOBにチェンジした方がいいと決断。」IT企業の汎用系SE（51歳）が、福祉・介護業の社内SE・システム管理にキャリアチェンジ。

「子供の大学進学を機に、思い切って転職を決意した」不動産業界の企画・開発職（55歳）が、エージェントの支援で獲得した5社の内定。

「ユーザー側のシステム企画に携わりたいという思いを抱き、転職を決意。」IT企業のWeb・オープン系PM（52歳）が、証券会社の社内SE・システム管理に年収1200万円でキャリアチェンジ。

「会社の業績不振の為、構造改革と銘打たれたリストラが行われたため転職を決意。」アパレル販売業の人事（52歳）が、官公庁・団体の事務にキャリアチェンジ。

「就業環境が良くなく（パワハラ的な発言等）精神的に長期就業は難しいと判断し、転職を決意。」不動産業の経理（53歳）が、医薬品・化粧品・バイオ商社の経理へ転職成功。

「CFOを目指し、65歳まで働ける職場を探した」コンサルティングファームの財務・会計コンサルタント（55歳）が、年収1550万円で転職した理想の1社。

「チャンスがあるなら新しいことに挑戦した方がよいと考えて、転職を決断。」銀行のリスク管理・与信管理（59歳）が、金融業のコンプライアンス・監査に年収700万円でキャリアチェンジ。

「今後のキャリアアップの実現可能性を確かめるために転職を決意。」IT企業のパッケージ・ミドルウェア系PM（54歳）が、コンサル・シンクタンクのITコンサルタントに年収1100万円でキャリアチェンジ。

「自分のキャリアを正当に評価してくれる紹介会社と企業側の人事担当者にめぐり会えることが重要。」不動産業の総務（55歳）が、金融業の総務へ年収700万円で転職成功。

「残り短くなりつつある社会人生活をより経験を活かせる職場で働きたいと思い転職を考えた。」その他の業種の社内SE・システム管理（52歳）が、不動産業の社内SE・システム管理へ年収1100万円で転職成功。

「小規模・中規模企業に絞って転職活動を実施」人材ビジネス業界の社内SE（52歳）が、不動産業界で得た新たなキャリア。

「人事職として本当にやりたかった経営戦略・事業計画に連動した人事戦略をやりたいと思い、転職を決意。」IT企業の人事企画（51歳）、年収1200万円で転職成功。

「55歳という区切りのタイミングで新たな挑戦をしたいという気持ちが強くなった。」IT企業のWeb・オープン系PM（55歳）、年収750万円で転職成功。

「70歳過ぎくらいまでは働かなくてはならない」流通・小売業界の管理部長（53歳）が、メーカーでキャリアアップを果たした理由。

「実際の活動に見合った報酬がもらえず、正しい評価を頂ける企業を探そうと決意。」物流・倉庫業の営業マネージャー（59歳）、年収750万円で転職成功。

「もっと現場に近いところで仕事がしたいと思うようになり、転職を決意。」鉄鋼・金属商社の経理（50歳）が、機械メーカーの総務にキャリアチェンジ。

「1か月で500社以上にエントリーした。」広告・出版業の新規事業開発（55歳）が、医療機関の販促企画にキャリアチェンジ。

「役職定年を前にキャリアを棚卸し、転職を決意」金融業界の法務（56歳）が、ポジティブに取り組んだ転職活動の秘訣。

「ざっくり100社応募するも、書類選考通過に苦労」金融業界の内部監査（56歳）が掴んだ、食品メーカーの管理部長ポジション。

「50代の転職は厳しい？」メーカーの広報課長（57歳）がエージェントと共に挑んだ、50代の転職成功術。

「これからのことを意識し外でキャリアを重ねることを決断した。」機械メーカーの人事（54歳）が、人材ビジネスの管理部長にキャリアチェンジ。

「勤務していた工場が経営悪化の為、閉鎖が決まり転職を決意。」化学・素材メーカーの技術系職（50歳）が、食品メーカーの技術系職へ転職成功。

「定年退職後の職探しは難しいと思い、転職を決意。」コンピューター・通信系メーカーのテクニカルサポート（58歳）が、その他の業種のコンサルタントに年収800万円でキャリアチェンジ。

「自営業のため営業活動に忙しく、自身のスキルアップができていない事もあり再度サラリーマンとして転職を決意。」IT企業のテクニカルサポート、51歳での転職成功。

「自社の売上減少のなか就職活動を決意。」機械メーカーの生産技術（52歳）が、自動車・輸送機器メーカーの自動車設計エンジニアにキャリアチェンジ。

「年齢を重ねても評価されるのは自走力」IT業界の営業マネージャー（50歳）が、事業企画へのキャリアチェンジで年収950万円を実現した理由。

「社内での業務転換をきっかけに、転職を決断」電気メーカーのネットワークエンジニア（52歳）が、商社の社内SEにキャリアチェンジした理由。

「新天地の模索を始めた事がきっかけ。」電気・電子・半導体メーカーの営業マネージャー（52歳）が、機械メーカーの経営企画に年収1000万円でキャリアチェンジ。

「定年を迎える前に新技術へ挑戦したい」メーカーの社内SE（51歳）が、クラウド技術やAIに挑むために選んだキャリア。

「一社の経験だけでは見えない外の世界を知りたかった」運輸系のスタッフ職（50歳）が、食品商社の経理にキャリアチェンジした理由。

「自分の病気、職場のレポートラインや経営陣の変更などをきっかけに転職を決意。」インターネット広告・メディアの営業マネージャー（51歳）が、その他の業種の企画系職に年収800万円でキャリアチェンジ。