50代の転職体験レポート（2ページ目）

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50代の転職体験レポート（2ページ目）

「20社以上応募して選考通過できない中、全く想像していない仕事にお声かけ頂いた」流通・小売の生産管理（53歳）が、エージェントに導かれて実現した再出発。

「100社以上書類選考で落とされて、10社以上一次面接で落とされた・・。」アパレル販売業の法人営業（55歳）が、銀行の法人営業へ転職成功。

「不安定な外資コンサルより、安定の日本企業を選びたかった」外資メーカーのコンサルタント（50歳）が決めた、プラントメーカーへの出戻り転職。

「どうしてもチャレンジしてみたい会社からオファーが来て、挑戦することにした。」化学・素材商社の法人営業（56歳）が、銀行の個人営業にキャリアチェンジ。

「会社の頻繁な全国転勤・極端な若手抜擢が、自分のキャリアプランと合わなくなった」小売業の店長（53歳）が転身した、地域に根ざした銀行員。

「50歳を区切りに別の会社事業の展開に活かす事で社会へ貢献したいと考えた。」機械メーカーの企画系職（51歳）が、海外営業に年収900万円で転職成功。

「外資系のIT大手で、突然のポジションクローズにより退社...」IT系のテクニカルサポート（54歳）が探した、親の介護と両立できる国内企業。

「より健全な環境で自らの能力を存分に活かしたいと考え、転職を決意。」Web・デザイン制作会社の社内SE・システム管理（52歳）が、不動産業の社内SE・システム管理へ年収750万円で転職成功。

「現職に限界を感じ、よりやりがいのある環境で自身の力を発揮したいと考え転職を志した。」その他の業種の管理系職、51歳での転職成功。

「まず最初に自身のスキルと希望の年収と許容勤務地をはっきりさせた。」建築・土木業の建築・土木コンサルタント（52歳）、年収1000万円で転職成功。

「会社が売却される状況に陥り、退職を決意した」医療業の管理部長（52歳）がめぐりあった、方向性に共感できる一社。

「役職定年が目前で、早期退職制度に応募した」製薬・医療機器メーカーの法人営業（54歳）が探した、地元を中心にした転職先。

「人材マネージメントに関する会社の方向性と合わなくなったことがきっかけ。」その他の業種のパッケージ・ミドルウェア系PM（50歳）が、銀行の社内SE・システム管理に年収1200万円でキャリアチェンジ。

「転勤に伴い地元での就職活動を開始した。」住宅・建材・エクステリア商社の法人営業（53歳）が、保険会社の事務にキャリアチェンジ。

「まだやれるという気持ちがあり、定年前に思い切って転職を意識した。」小売業の店長・販売・店舗管理（56歳）が、銀行の金融系職にキャリアチェンジ。

「業績悪化で仕事の幅が狭まり、好きな仕事を続けるために早期退職を決意」電気 メーカーの設計・開発エンジニア（57歳）が、転職活動で理解した市場の変化と自分に適した活動手段。

「キャリアにおいて残された時間は少ないと思い、転職を決意」不動産業の経理（50歳）が、短期離職の壁を越えて求めた環境。

「60才よりも前に次にチャレンジしたいと考えた。」レジャー・アミューズメント業の経理（57歳）が、メーカーの経理へ年収700万円で転職成功。

「会社の評価基準があいまいで、業績もダウン」流通・小売の店長（54歳）が、年齢不安を乗り越えて辿り着いた異業種転職。

「年収が上がらず苦労していた。」教育業の個人営業（50歳）が、汎用系SEに転職成功。

「新たなステージにチャレンジしたいと思っていたところ、スカウトメールをいただき転職を決意した。」日用品・化粧品メーカーの法人営業（56歳）が、銀行の金融系職にキャリアチェンジ。

「全てをリセットして次のキャリアに挑戦するには今しかないと考え、行動に踏み切った。」総合商社の企画系職（52歳）が、運輸業の広報・IRに年収1250万円でキャリアチェンジ。

「会社に不満はなかったが、定年前にやりたいことをやってみたくなった」流通・小売の物流企画（55歳）が、エージェントの推薦でマッチングした理想のキャリア。

「転居を伴う異動が発生する予定であったため、受け入れられず転職を決意。」電気・電子・半導体メーカーの倉庫・運用管理（51歳）が、その他の業種の総務にキャリアチェンジ。

「現在の会社で早期退職の募集が始まったため、早期退職に応募した。」広告・出版業の編集・コピーライター（51歳）が、食品メーカーの編集・コピーライターへ年収800万円で転職成功。

「256社に応募し、書類選考を通過できたのはわずかに16社のみだった。」IT企業のWeb・オープン系PM（55歳）、年収1000万円で転職成功。

「通勤に往復4時間かけて通っていたが、これを続けることに疑問を感じた。」自動車・輸送機器メーカーの人事企画（54歳）が、小売業の人事企画へ年収1000万円で転職成功。

「転職したものの、経営方針・社風がどうしても合わなかった」機械メーカーの経理（51歳）が、納得のいく環境を求めて実現したキャリアチェンジ。

「長年にわたり地方の同族企業に勤務していたが、経営者一族から距離の近い者以外は報われない環境であった。」建築・土木業の法人営業（51歳）、年収700万円で転職成功。

「将来を考えて、年収が高い企業よりも自分に合った働きやすい会社で働きたいと思った。」フード・レストラン業の経理（54歳）が、建築・土木業の経理へ年収750万円で転職成功。

「会社の経営統合で企業文化が激変。働き続ける自信が無くなった」IT系企業の総務（55歳）が見つけた、長く働くことができる会社。

「早期退職者優遇制度に応募して退職した。」医薬品・医療機器メーカーのMR・MS（55歳）が、銀行の金融系職にキャリアチェンジ。

「業務時間外でも過剰な監視を感じることもあり、転職を決意。」その他の業種の会計士・税理士（50歳）が、建築・土木業の経理に年収1150万円でキャリアチェンジ。

「機械設計部署への再配属を長く希望していたが叶わず、キャリア的にも厳しい年齢となり転職を考えた。」機械メーカーの機械設計エンジニア、53歳での転職成功。

「57歳、はじめての転職。65歳まで働くことができる会社を探した」製薬メーカーのMR（57歳）が飛び込んだ、金融業界へのキャリアチェンジ。

「早期退職制度を利用し転職を決意。」その他の業種の社内SE・システム管理（51歳）が、IT企業のパッケージ・ミドルウェア系SEに年収850万円でキャリアチェンジ。

「旧会社で割増退職金がでるため転職を決意。」メーカーの経理（51歳）が、IT企業の経理へ年収1500万円で転職成功。

「転職前の企業でコロナを機に赤字が続き、転職を決意。」広告・出版業の法人営業（51歳）が、保険会社のアンダーライターにキャリアチェンジ。

「生活の質や今後のキャリアについて改めて見つめ直した。」建築・土木業の経理（54歳）が、金融業の経理へ年収850万円で転職成功。

「上司との人間関係悪化で退職を決意」 フード・レストランの事務（51歳）が、エージェントとの出会いで見つけた食品メーカー総務への道。

「入社時に伝えられた条件が守られす、転職を決意。」その他の業種の企画系職（58歳）が、機械メーカーの総務に年収900万円でキャリアチェンジ。

「会社からの評価や待遇に満足していなかった。」IT企業のWeb・オープン系SE、50歳での転職成功。

「ワークライフバランス環境を改善する為に転職活動を始めた。」建築・土木業の設備施工管理（55歳）、年収700万円で転職成功。

「入院をきっかけに年収が大幅に下がった。」教育業の講師・教師（54歳）が、介護福祉系職に転職成功。

「人間関係で悩み、退職を決意。」建築・土木業の個人営業、52歳での転職成功。

「新しい環境でこれまでの経験を活かしつつ、新たな分野へも挑戦してみたいと思った。」ホテル・観光業のサービス系スタッフ（57歳）が、銀行の金融系職にキャリアチェンジ。

「体力にあわせて転職を決めた。」建築・土木業の土木施工管理（55歳）、年収750万円で転職成功。

「現業の業績が停滞期にあり業績貢献が困難になった。」IT企業のITコンサルタント（52歳）、年収800万円で転職成功。

「定年までにキャリアの頭打ちが見え、早期退職に応募した」団体・連合会の事務職（54歳）が目指した、やりがいを感じられる環境。

「キャリア研修を通じて定年までの働き方を見直すようになった。」IT企業のパッケージ・ミドルウェア系SE（53歳）が、Web・オープン系SEに転職成功。

「業績悪化で仕事の幅が狭まり、好きな仕事を続けるために早期退職を決意」電気メーカーの設計・開発エンジニア（57歳）が、転職活動で理解した市場の変化と自分に適した活動手段。

「上司との人間関係悪化で退職を決意」フード・レストランの事務（51歳）が、エージェントとの出会いで見つけた食品メーカー総務への道。