転職体験レポート
エン ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2016/03/29

自分からエージェントに問い合わせた結果、希望の求人に巡り会えました。

前職
職種:設計(建築・設備)
業種:建築・土木
現職
職種:設計(建築・設備)
業種:建築・土木
ペンネーム : ちる(42歳・女性)
入社日 : 2015年11月1日
人材紹介会社 : 旭化成アミダス株式会社
転職先が決まったきっかけ : 人材紹介会社情報へのエントリー
登録した人材紹介会社数 1社
紹介を受け、応募した社数 1社
転職活動期間 約6ヶ月

転職理由

⼀⼈で設計事務所を営んでいたので、正社員として働いた⽅が収⼊も安定するし、厚⽣年⾦や退職⾦などもあり、⽼後も安⼼かと思いました。 

また、組織で働く⽅が⾃分には向いており、マネジメントや後輩の育成などにも積極的に関わりたいと思っていました。 管理職ポストを狙うなら年齢的にもそろそろ限界かと思い、転職活動を始めました。

転職活動と内定までの経緯

やりたい仕事内容や通える勤務地などが明確だったため、まずは条件に合う会社を探しましたが、意外とピッタリとマッチする求⼈がなく、なかなか⾒つかりませんでした。 少しは妥協しようかと悩んだ時期もありましたが、やはり⼊社してから「こんなはずではなかった」と思うようなミスマッチは避けたかったので、根気よく探し続けました。 

そんなある⽇、希望とは別の職種の求⼈を⾒つけ、その仕事内容から推測して、もしかしたらここには⾃分の希望する職種があるかもしれないと思い、エージェントに問い合わせをしてみました。 

すると、「ご希望の職種も求⼈がございます」とのご返事が︕ すぐに⾯談を申し込み詳しいお話を伺うと、「ご希望の勤務地では求⼈が無いのですが、先⽅の企業様に相談してみます」と先⽅に掛け合ってくださり、⾯接のチャンスをくださいました。

コンサルタントの⽅は企業様とかなり太いパイプをお持ちだったようで、いきなり最終⾯接、そして希望の勤務地にて内定と、相談からわずか2週間で決まることができました。

転職活動中の人へ、一言アドバイス

転職活動を開始するときは、転職後の⾃分のビジョンを明確に持つことが⼤切と思います。 ビジョンが曖昧だと、膨⼤な数の求⼈募集を⾒ているうちに、⾃分が本当に⼿に⼊れたいものが何なのかを⾒失ってしまう危険があります。

逆にビジョンが明確であれば、たとえ求⼈募集に希望の職種が無くても、希望の職種がありそうなところに⾃分から問い合わせることもできます。 現実離れしたこだわりを持っては転職も難しくなりますが、地に⾜を着けたところで具体的に想いを描き、そして探す姿勢を貫けば、きっと後悔しない転職ができると思います。 

コンサルタントという制度を利⽤するのは、「⾃分の想いは地に⾜が着いているか︖」を客観的に⾒てもらえるというメリットもありますので、非常に良いシステムだと思います。

お世話になったコンサルタントへのメッセージ

突然の問い合わせから道なき道を作っていただき、また内定まで最⼤限のお⼒添えをいただきまして、誠にありがとうございました。最初の⾯談ではこれまでのキャリアや希望などをよくヒアリングしていただき、⾯接のようなあらたまった場では話せないようなことも、フランクにお話しすることができました。 

またその内容をしっかりと企業様にお伝え下さり、いきなり最終⾯接というセッティングには、本当に信じられない気持ちでした。 
結果的に全ての希望が叶った形での内定をいただき、これもひとえにコンサルタントさんのお力のおかげと、心より感謝いたしております。本当にありがとうございました。
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