40代 / 経理の転職体験レポート

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40代 / 経理の転職体験レポート

「前職を退職してから転職活動を始めた事もあり、現状維持の選択肢がなかった。」通信販売業の経理（48歳）が、物流・倉庫業の経理へ年収750万円で転職成功。

「ワークライフバランスがとれた環境で働きたいと思った。」メーカーの経理（46歳）が、化学・素材メーカーの経理へ年収850万円で転職成功。

「定量業務をこなす日々に、物足りなさと不安を抱いた」IT業界の経理（46歳）が、部長職へのステップアップと年収1050万円を実現した転職活動。

「子供の成長もあり扶養内のパート勤務から正社員にチャレンジする為登録した。」小売業の会計・税務（43歳）が、金融業の経理にキャリアチェンジ。

「就業中のため、エージェントの方に橋渡し役を託すことが出来た」人材ビジネスの経理（41歳）が、プロのサポートで実現したスムーズな転職。

「20年近く勤める中で、都合よく使われているように感じた」流通・小売の事務（46歳）が、4ヶ月の転職活動で掴んだ新たなキャリア。

「働きやすい環境に転職したかった。」IT企業の経理（46歳）が、通信キャリアの経理へ転職成功。

「経理募集で応募したのに、安全管理がメインの仕事だった」建築・土木業界の総務（46歳）が、6ヶ月かけて再び見つけた経理への道。

「連結子会社の後ろ向きな業務が増え、専門性の向上も望めなくなった」商社の経理（46歳）が決意した、税務スペシャリスト候補としての挑戦。

「経理としての専門性をもっと高めたい。そう思い、転職を決意した。」コールセンターの経理（47歳）が、IT企業の経理へ転職成功。

「経理として入社したが経理の仕事はほとんどなかったため、転職を決意。」教育業の経理（42歳）が、建築・土木業の経理へ転職成功。

「環境に馴染めず、在籍期間が7ヶ月と短かったが転職することを決意した。」自動車・輸送機器メーカーの総務（47歳）が、不動産業の経理にキャリアチェンジ。

「転職回数が多かったため、前向きに評価してくれる企業があるか不安だった。」人材ビジネスの経理（43歳）が、電気・電子・半導体メーカーの経理へ年収700万円で転職成功。

「現職の会社が廃業することになったため、転職を決意。」建築・土木業の経理、48歳での転職成功。

「今後のスキルアップや昇給などが見込めない状態だった。」福祉・介護業の人事（45歳）が、不動産業の経理にキャリアチェンジ。

「転職直後に病気になり、解雇された」メーカーの経理（42歳）が、苦戦の再就職活動で目指したスペシャリストへの道。

「労務関係の仕事よりも、経理の方にやりがいを感じた」人事職（47歳）が、1年のブランクを経て内定取得した魅力的な一社。

「買収で転勤を余儀なくされ、転職を決意した」メーカーの経理（49歳）が探した、キャリアをもっと活かせる職場。

「23年勤めた新聞社から転職するも、早期離職」IT企業の経理（47歳）が、建築業界で掴んだ納得のいく働き方。

「20年以上勤めた新聞社から、IT企業に転職して失敗...」挫折を乗り越えた経理課長（47歳）が、建築業界で再出発。

「組織再編で本部移転に伴い単身赴任を迫られたため家族と一緒に生活できる環境での仕事探しを始めた。」建築・土木業の経理（49歳）が、その他の業種の経理へ転職成功。

「連日残業で終電帰りが続き、WLBを見直したいと思ったのが転職のきっかけ。」電気・ガス・水道業のアセットマネジメント（48歳）が、ホテル・観光業の経理にキャリアチェンジ。

「今までの経験を活かしながら、新しいことを学んでいきたい」電気・電子・半導体メーカーの総務（43歳）が、その他の業種の経理にキャリアチェンジ。

「業務過多で体調不良に。50歳以降も長く働くためにワークバランスを実現したい」フード・レストランの経理（48歳）が重視した、年収にこだわらない転職。

「19年勤めていた会社の社長が亡くなり廃業…不安の中、転職活動を開始。」建築・土木業の経理（48歳）が、人材ビジネスの経理へ転職成功。

「子供の成長とともに、自身の長期的なキャリアを考えた」流通・小売の女性経理（46歳）が出会った、年収300万円アップでワークライフバランスも両立できる企業。

「上司の発言で体調不良になり休職。復職したくない一心で転職活動へ」ファッション流通・小売の経理（42歳）が見つけた、安心して働くことができる環境。

「もうすぐ50歳で、今後のキャリアプランに確信が持てなくなった」IT系の経理（49歳）が、不安を募らせ決意したチャレンジ転職。

「会社を支えるバックオフィス業務が、純粋に好き」流通小売の経理（42歳）が、転職活動で気がついた自身の意志と仕事のやりがい。

「定年まであと30年…このまま不安がある業界にいて良いのかと考えた。」化学・素材メーカーの経理（41歳）が、機械メーカーの経理へ年収800万円で転職成功。

「家族の理解を得て、慌てずに希望の転職先を探した」日用品メーカーの財務（48歳）が、希望条件に合ったフード・レストランの経理にキャリアチェンジ。

「信頼できるエージェントと出会えたら、きっと転職は成功する。」小売業の経理（48歳）が、食品メーカーの経理へ転職成功。

「裁量を持ちつつも、ワークライフバランスを大事に働きたい」地方メーカーの経理（46歳）が、東京のWeb制作会社への転職で大事にしたこと。

「会社の業績悪化に伴い、早期退職制度を利用し退職。」物流・倉庫業の経理（46歳）、年収700万円で転職成功。

「自分の武器や経歴に自信を持ちアピールすることが大事。」小売業の経理（48歳）が、通信キャリアの経理へ年収700万円で転職成功。

「リスクがあっても収入が無ければメンタルが保てないと考えて、転職に踏み切った。」建築・土木業の経理（48歳）が、鉄鋼・金属商社の経理へ年収1000万円で転職成功。

「マネジメント中心からプレイヤー割合を高め、家族との時間を確保したい」不動産の経理（46歳）が、異業種転職で叶えたかった条件。

「会社の先行きに不安を覚えるようになり、転職を検討するようになった。」その他の業種の経理（42歳）が、食品商社の経理へ転職成功。

「現職の仕事量が激減…キャリアアップを目指し転職を決意。」その他の業種の経理（48歳）が、広告・出版業の経理へ転職成功。

「転職後頼まれる仕事と、募集内容にギャップあり」流通・小売の人事企画（46歳）が、経験の活きる人材ビジネスの経理職にキャリアチェンジ。

「妥協せずに納得がいくように転職活動を進めることが大事。」食品販売業の経理（44歳）、年収700万円で転職成功。

「転職活動は妥協しない事が大事。」小売業の営業マネージャー（46歳）が、建築・土木業の経理にキャリアチェンジ。

「現状の賃金形態、今後を見据えた時に不安要素が大きかった…」小売業の営業マネージャー（46歳）が、その他の業種の経理にキャリアチェンジ。

「転職先に何を求めるか、自分を正直に伝えられるか」流通・小売業の経理（43歳）が、転職後ギャップを避けるために気をつけたこと。

「転職して3ヶ月後、想定外の事情で早期離職に」機械メーカーの経理（49歳）が、不利な転職活動で心がけた事前準備のポイント。

「新たな環境でさらに自分を必要としてくれる会社で、やりがいをもって仕事がしたい…」食品販売業の経理（47歳）が、化学・素材メーカーの経理へ転職成功。

「ガバナンス体制に不信を感じ、定年まで働けるか不安になった」化学メーカーの経理（48歳）が、年収150万円アップで電機メーカーに転職成功。

「転職するも期待していた業務がなく、親会社によるTOBも決まり再び転職」通信キャリアの経理（41歳）が、ITベンチャーに年収250万円アップで転職成功。

「転職は現状を変える手段であり、何をどう変えたいのかを具体的に考え続けることが大切。」機械メーカーの経理（47歳）が、その他の業種の経理へ年収750万円で転職成功。

「この先10年以上、この状況で働き続けることに対する不安を感じた…」その他の業種の人事（48歳）が、不動産業の経理にキャリアチェンジ。