人事制度・企画/ITの転職・求人情報一覧

掲載期間：25/04/03～25/04/16

Global Head of HR

株式会社クロスリーチ

仕事内容: グローバルな人事戦略・報酬制度の設計・実行をリードしていただきます。各国のHRチームや上長と密接に連携し、プレイングマネージャーとして自らも実務に携わりつつ、組織全体の成長を人事面からサポートします。
・人事戦略(採用・昇格等含む)および従業員エンゲージメント向上(離職率の低下)施策の策定・実施・公平かつ効果的な評価制度…

応募資格

必須: ・グローバル企業での人事業務全般(給与・規程含む制度設計・労務管理等)の広範な知…

歓迎: ・HRBPとして経営と従業員の利害調整経験・全社教育研修制度導入経験・チームマネ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: 当社は「日本輸出のゲームチェンジャーになり、2028年にNASDAQに上場する」…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事マネージャー候補【人事制度の運用から企画へ挑戦】

株式会社イースト

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 経験豊富な人事部長とともに人事施策の企画および実行をお任せします。
・人事制度の企画および運用・エンゲージメント向上のための施策検討および実施詳細は選考を通じて、お伝えいたします。また、…

応募資格

必須: 人事制度の運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)とシステム提供の掛け合わせで、小売業界…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事総務マネージャー【社長発信で人事制度改定/40代50代活躍中】

バリオセキュア株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の見直しから改訂、運用までをお任せします。
・人事制度の改訂/運用・規程の改定や制度整備を通じた問題解決・人事に関する全社横断的な問題解決、プロジェクトの企画、実行…

応募資格

必須: 人事制度改定のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～749万円

会社概要: 【事業内容】・マネージドセキュリティ事業・セキュリティ機器販売事業自社開発のネッ…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事企画リーダー【働き方の多様化に合わせた制度改革推進をお任せ／アルプスアルパイングループ】

アルプスシステムインテグレーション株式会社

英語力不問

仕事内容: 新しい課にて、課長と共に人事制度の企画を行いつつ、企画推進・運用等のプレイング面をリードしていただきます。
・人事制度、評価制度、福利厚生制度の企画・運用・就業規則をはじめとした人事関連規定の整備・運用・人事システムの整備・改修…

応募資格

必須: ・何らかの人事制度運用の経験・マネジメント、あるいはメンバーの育成／リード経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 【企業特徴】同社は東証プライム上場の電子部品総合メーカー「アルプスアルパイン株式…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事マネージャ―

上場企業管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: 人事マネージャーとして、主に「人事制度の改定、導入推進」を担当いただきます。
・人事制度の企画、改定、導入推進 └今後、セールス職を中心に採用を強化し、従業員数も拡大していくため、それに伴う「評価制…

応募資格

必須: ・人事制度企画の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～899万円

会社概要: システムの開発・提供をしています。

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事企画マネージャー【評価体制の見直しをお任せ／リモート３日】

株式会社エーピーコミュニケーションズ

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 評価体制の見直し～実施までお任せいたします。
評価制度の見直し～運用 ∟評価基準・評価方法の変更人事面談の実施市場価値評価の参入インセンティブ予算の増額今回の見直しでは…

応募資格

必須: 人事制度の改定～運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: ■事業内容■ システムインテグレーション(SI)・受託システム開発・自社サービス開…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事企画【物流DX／IPO準備中／25卒や次世代リーダー育成企画をお任せ】

株式会社Hacobu

株式公開準備英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
・25卒の育成企画同社は25卒から新卒採用を開始しました。入社後のオンボーディングプログラムは既に用意していますが、 2－…

応募資格

必須: 以下いずれかのご経験・戦略人事の経験・人事制度/人材開発企画の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～999万円

会社概要: 同社は、13兆円の規模を誇る物流業界をターゲットに、運送事業者向けの統合管理シス…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事総務課長　～人事制度の運用・研修業務をお任せ～【ICT教育／M&Aを推進】

チエル株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事総務課長として研修業務、制度運用、Pマーク運用を中心にお任せします。少数精鋭部隊のためプレイングマネージャーとして実務も担当いただくことを期待します。
・人事制度の運用・改善・社内研修・教育プログラムの企画～実施 ※適宜講師もお任せします。・プライバシーマークの維持・組織マ…

応募資格

必須: ・人事制度の運用・改定経験・社内研修・教育の企画・実行経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～999万円

会社概要: 株式会社旺文社デジタルインスティテュート（旺文社DI）と、アルプスシステムインテ…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事企画【LINEヤフー出身のCHROと協業／物流DXサービス「MOVO」を展開】

株式会社Hacobu

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
・25卒の育成企画同社は25卒から新卒採用を開始しました。入社後のオンボーディングプログラムは既に用意していますが、 2－…

応募資格

必須: 以下いずれかのご経験・人事制度/人材開発企画の経験・戦略人事の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 同社は、13兆円の規模を誇る物流業界をターゲットに、運送事業者向けの統合管理シス…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事労務部長/評価制度の設計・運用メイン【IPO準備/ストックオプション設計中/実力主義】

YUIME株式会社

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 「評価制度」「報酬制度」の再設計・運用をメインで行っていただきます。
・人事制度設計、運用、評価、改善・評価制度、等級制度、給与制度などの運営・企画・報酬水準の妥当性の検討・人事業務の効率改…

応募資格

必須: ・人事制度運用の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1199万円

会社概要: 一次産業に特化した支援企業として、データプラットフォーム事業と人材支援事業の2つ…

気になる

掲載期間：25/04/01～25/04/14

人事マネージャー※幅広い人事経験を積める／ワークライフバランス◎

株式会社NTTデータグループ

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 【想定される業務内容】・人事運用全般の業務（異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等）・人財育成業務（新入社員研修、階層…

応募資格

必須: ・「人事運用」「制度」「労務」などの人事領域における幅広い経験・1000名以上の…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1150万円～1349万円

会社概要: NTTデータグループは、豊かで調和のとれた社会づくりをめざし、世界50ヵ国以上で…

気になる

掲載期間：25/03/31～25/04/13

【リモートメイン｜人事制度企画】国内最大級のクリエイティブプラットフォーム｜事業成長を支える制度設計

ピクスタ株式会社

上場企業マネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ・事業成長を支えるための人事制度の設計・運用をリードする・公平かつ透明性の高い制度運用を実現し、従業員エンゲージメントを向上させる・人事制度のPDCAを回し、組織課題の解決および新たな施策の推進を担う
【主な業務内容】人事制度企画（リーダー候補）として、事業成長を支える人事制度の設計・運用に携わり、組織の進化を推進してい…

応募資格

必須: 以下のうち2つ以上の経験がある方・等級制度・評価制度・報酬制度の設計・運用に携わ…

歓迎: ※必須ではありませんが、以下の経験がある方は歓迎します。・労務関連業務の経験 └就…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～749万円

会社概要: 「才能をつなぎ、世界をポジティブにする」という理念、「世界中の才能をつなげるクリ…

気になる

掲載期間：25/03/31～25/04/13

【東証プライム上場企業】会社を支える人材開発の責任者を募集！

フリービット株式会社

上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■業務内容 (1)人材開発部の管理マネジメント・メンバー管理・目標設定および戦略策定・プロジェクト管理 (2)研修／組織開発…

応募資格

必須: 【必須（MUST）】 ※下記のいずれか必須 (1)研修企画のご経験　3年以上 →選考時…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～999万円

会社概要: ■概要フリービットグループでは、インターネットをひろげ社会に貢献することを企業理…

気になる

掲載期間：25/03/31～25/04/13

【人事担当者】（組織開発/教育研修）直近決算上場来最高売上・利益を記録！/人事組織立ち上げフェーズ！

AI CROSS株式会社

上場企業ベンチャー企業マネジメント業務なし転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【業務内容】 ■教育研修及び組織開発をメインとして幅広く人事業務のキャリアを築くことができます。 ■70名程度の組織なので特…

応募資格

必須: 【必須（MUST）】※下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ■教育研修業務のご…

歓迎: 【歓迎要件】 ■採用業務のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～749万円

会社概要: 【企業概要】　”Smart Work , Smart Life　テクノロジーでビ…

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

研修制度担当者【フルリモート/MVV浸透の研修企画をお任せ】

CAPS株式会社

英語力不問転勤なし

仕事内容: ビジネス職（オフィス職）を対象とした教育・研修業務をお任せします。
■ すぐにお任せしたい業務・教育制度の設計・運営　- 全社研修開発・運営　- キャリア開発支援　- スキル管理　- オン…

応募資格

必須: 教育・研修業務経験人事制度業務に携わった経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～699万円

会社概要: 医療ビジネスを通して、健康的で豊かな生活を実現し、「幸せの総量の最大化する」とい…

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

人事責任者【評価制度改訂ミッション】

管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: プレイングマネージャーとして評価制度、社内規定の改正を中心に以下人事業務全般をお任せします。
・評価制度の改正・社内規定の改正・人事労務領域におけるあらゆる課題の抽出～改善に向けたPDCAの主導・人事部におけるメン…

応募資格

必須: ・人事制度改訂の経験・マネジメントの経験・IT業界での経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: ソフトウェア開発会社です。

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

人事マネージャー～人的資本経営に向けた人事企画～医療×IT領域／24年9月よりプライム市場に上場

株式会社GENOVA

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし

仕事内容: 人的資本経営や健康経営に力を入れていくため、人事企画領域を中心にお任せします。
・人事制度改革の推進（評価・報酬制度の改定等）・人的資本経営の推進・中途・新卒採用戦略の立案および実施・人材開発・育成の…

応募資格

必須: ・人事制度に関わる実務経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 【『医療×WEB』で人々の健康を創出します】利用者に正しい医療情報を届けることで…

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

人事総務課長　～人事制度の運用・研修業務をお任せ～【ICT教育／M&Aを推進】

チエル株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事総務課長として研修業務、制度運用、Pマーク運用を中心にお任せします。少数精鋭部隊のためプレイングマネージャーとして実務も担当いただくことを期待します。
・人事制度の運用・改善・社内研修・教育プログラムの企画～実施 ※適宜講師もお任せします。・プライバシーマークの維持・組織マ…

応募資格

必須: ・人事制度の運用・改定経験・社内研修・教育の企画・実行経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～999万円

会社概要: 株式会社旺文社デジタルインスティテュート（旺文社DI）と、アルプスシステムインテ…

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

人事企画【エンジニア採用強化／リモート週2～3日】

ウルシステムズ株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事部・中途採用チームに所属し、採用文脈の広報・マーケティングを担当いただきます。求職者との接点を創出し、魅力を発信する…

応募資格

必須: エンジニア採用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～999万円

会社概要: ULSグループ株式会社（東証スタンダード上場）の中核を担う企業。近年では、開発に…

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

CHRO(人事組織構築)【2022年設立のスタートアップ】

株式会社ウタイテ

ベンチャー企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の構築を中心に以下お任せします。
・人事制度構築、改訂、運用　細かな就業規則の策定(同社は職種が多いため、それぞれの職種に寄り添った制度企画が重要です) 　…

応募資格

必須: 制度企画経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: 2022年12月に設立されたウタイテは、「世界を魅了するコンテンツを創出するプラ…

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

新規事業責任者候補（人事制度構築領域）【ゼロイチフェーズを担当】

上場企業管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: お客様の人事制度構築を支援する新サービス/組織の立ち上げを担当いただきます。
新規事業の立ち上げに関わる戦略立案、実行人事制度構築・改訂支援（評価制度、報酬制度、等級制度）、人事データの可視化・デ…

応募資格

必須: 以下いずれかの経験をお持ちの方・HR領域のコンサルティング経験・HRBPや人事責…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1549万円

会社概要: タレントマネジメントシステムを取り扱っています。

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

人事部長【M＆A活発化による売上増／人事制度設計】

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事部長として以下業務をおまかせいたします。
・ミッション・ビジョン・バリューの浸透施策の立案と遂行・事業成長に向けた組織設計・等級制度、評価制度、報酬制度の運用と改…

応募資格

必須: ・人事制度設計のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 900万円～1149万円

会社概要: 自社開発のBIツールを運営している企業です。

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

人事企画【LINEヤフー出身のCHROと協業／物流DXサービス「MOVO」を展開】

株式会社Hacobu

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 以下業務をお任せします。
・25卒の育成企画同社は25卒から新卒採用を開始しました。入社後のオンボーディングプログラムは既に用意していますが、 2－…

応募資格

必須: 以下いずれかのご経験・人事制度/人材開発企画の経験・戦略人事の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 同社は、13兆円の規模を誇る物流業界をターゲットに、運送事業者向けの統合管理シス…

気になる

掲載期間：25/03/28～25/04/10

人事（制度運用責任者）【盤石基盤事業×投資事業／経営陣と距離が近い】

トグルホールディングス株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ・HD内で多様な事業会社に適応した人事制度の企画、設計、導入、運用、改善・評価制度および報酬制度の構築・運用（AI技術活…

応募資格

必須: ・人事制度の開発→運用→修正を経験した実績

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: テクノロジーを活用することで「不動産」「建築」「金融」の3つの業界をひとつの産業…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

【KDDI×アクセンチュア】労務・制度のいずれかをお任せ！／週2～3出社・フルフレックス

株式会社ARISE analytics

ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: あなたの経験や適性に合わせて「労務」「制度」のいずれかをお任せします。
■業務詳細： (1)「労務」勤怠・給与・社会保険・税務周りでご経験を当社で活かしてください！従業員数拡大に伴う、業務の煩雑…

応募資格

必須: ・IT業界における労務、制度いずれかを3年以上経験されている方・相手視点で考え、…

歓迎: ・情報を理解し、考察する力がある方・成長することに貪欲な方・新しくチャレンジする…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～899万円

会社概要: ■事業内容：・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブ…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

【KDDI×アクセンチュア】データ分析とAI活用の制度企画／在宅可・フルフレックス：制度企画

株式会社ARISE analytics

ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度(等級・評価・報酬)の管理や企画業務をメインに、経営直結の管理部門メンバーとしてご活躍頂きます。
■業務詳細：・人事制度(等級・評価・報酬)の管理や企画業務・半期/年度評価の運営を通じた課題抽出・タレントマネジメントの…

応募資格

必須: 2年以上の制度/施策を設計した経験

歓迎: ・事コンサルティング業務の経験・ベンチャー企業での業務経験・IT業界での業務経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～899万円

会社概要: ■事業内容：・KDDIグループ向けに、AI・アナリティクスを活用したデータドリブ…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

人事企画マネージャー【週3～4日のリモート可／プライムG企業】

株式会社トランスコスモス・デジタル・テクノロジー

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事企画領域のマネージャーとして評価制度、組織開発、サクセッションプランなどのリードをお任せします。
・人事評価制度の構築、運用・従業員満足度調査や評価などの定量データ分析に基づいた各組織のサポート・給与テーブルの最適化・…

応募資格

必須: 組織開発に携わった経験（評価制度の運用等）

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: トランスコスモス株式会社グループのシステム開発専門会社として、現在は顧客のデジタ…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

HR担当【組織開発をお任せ/フレックス制/急成長中建設テックベンチャー/17億の資金調達済】

株式会社助太刀

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 中長期的な事業成長のための人事制度の整備を進め、評価・報酬・等級制度の策定、組織開発、運用をご担当いただきます。
・人事制度の設計、運用（評価制度・給与テーブル・昇降格・人事規程）・入社者の戦力化に向けたオンボーディング施策検討と実行…

応募資格

必須: ・事業会社におけるオンボーディングの課題特定や戦略設計・人事制度の設計、運用経験…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 「建設現場を魅力ある職場に」というミッションの達成に向け、同社では建設業界に特化…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

人事課長(急募)【社員定着のための人事制度改定／阪急阪神HDグループ／残業10H】

ユミルリンク株式会社

上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 現在の人事制度では等級制度が整っておらず、成果を上げたとしても正当な評価をされる仕組みが整っていない状況です。今後社員の満足度や定着率を高めるためにも人事制度の改定～運用を中心に従事していただきます。
・人事制度の改定　※ゆくゆく外部のコンサルタントと連携する予定です。・人的資本経営の推進（従業員エンゲージメント向上、育…

応募資格

必須: 人事制度改定～運用の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～849万円

会社概要: 【事業概要】メッセージングソリューション「Cuenote（キューノート）」をSa…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

制度運用担当者【リモート週4日可/教育×AIサービス開発企業】

モノグサ株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 等級・評価制度運用や改定をお任せします。
・人事制度運用・改定(等級・評価中心) ・全社サーベイの実施と分析　現在3種類のサーベイを実施しております。(360度評価…

応募資格

必須: 評価・等級制度運用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: ＜同社のビジョン＞「記憶が日常」になる世界の実現に向け、「記憶」にまつわるあらゆ…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

人材開発・組織開発【制度やシステム整備をお任せ／『KARTE』シリーズ展開】

株式会社プレイド

上場企業英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改善や運用構築をメインにお任せします。
・人事制度（等級・評価・報酬）の運用構築・改善・人事システム・データの基盤整備・事業戦略・人事戦略に紐付いたタレントマネ…

応募資格

必須: いずれかの経験・人材開発・組織開発の経験・人事企画・人事制度の改善、構築の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: リアルの世界で行なわれている「相手の状況に合わせたおもてなし」をウェブ上でも可能…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

人事企画＜スペシャリスト＞【シニア層や契約社員等多様な制度設計をお任せ/50代も活躍中】

トランスコスモス株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 制度設計をお任せします。
・人事諸制度の企画・設計・導入・経営層・各ライン・労働組合とのリレーション・人事諸制度運用管理・労務問題解決・プロジェク…

応募資格

必須: 人事諸制度の企画の経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～949万円

会社概要: 【日本国内業界トップクラス、グローバルでも影響力を持つ今注目の東証プライム上場企…

気になる

掲載期間：25/03/25～25/04/07

人事企画マネージャー/制度改定をメインでお任せ【海外市場上場を目指す/週2～3日のリモート可】

弥生株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事制度の改定をメインミッションにご担当いただきます。直近だと「ミッション」「バリュー」の改定がございました。
・評価、報酬制度に関する制度企画・改定・タレントマネジメント、組織設計に関わる施策の立案と実行・社員のキャリアオーナーシ…

応募資格

必須: 人事制度改定のご経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1049万円

会社概要: 弥生株式会社は「弥生会計」をはじめ、スモールビジネスの業務効率化を推進する業務ソ…

気になる

掲載期間：25/03/21～25/04/25

【東京】人事／マネージャー候補◎組織づくりに携わりたい方歓迎◎港区ワーク・ライフ・バランス推進企業

富士インフォックス・ネット株式会社

管理職・マネジャー転勤なし土日祝休み

仕事内容: 管理部門の一員として、人事全般をお任せします。 ※ご経験・ご希望により業務範囲を決定します。
人事業務全般・要員計画・採用計画の立案・実施・社員のキャリア面談の実施・労務管理・教育制度の企画・実行・人事制度の設計・…

応募資格

必須: 人事関連業務に携わった経験（業界不問）

歓迎: 下記いずれかの経験がある方歓迎・人事制度・評価制度の設計・運用に携わった経験・管…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～799万円

会社概要: 【会社の特長】＜キャリア＞社員一人一人のキャリアプランを考えて定期面談を行い、資…

気になる

掲載期間：25/03/21～25/04/03

人事＜管理職候補＞【人事制度、教育研修をお任せ/空間情報サービス国内シェアトップクラス】

株式会社パスコ

上場企業管理職・マネジャー英語力不問土日祝休み

仕事内容: 経営戦略と連動した人事制度の改革や企画・運用、本社主催の階層別研修の企画・運営を担当いただきます。
１．人事制度（評価制度、等級制度等）の企画・運用２．教育研修（階層別研修、自己研鑽支援等）の企画・運営３．経営課題に対す…

応募資格

必須: ・人事制度の企画・立案、教育研修の企画・運営などの実務経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～799万円

会社概要: 【空間情報技術で社会の課題を解決する会社です】創業から半世紀以上、日本国土の航空…

気になる

掲載期間：25/03/21～25/04/03

人事部長【再雇用有／創業50年超／リモート週2~4日】

ニスコム株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人事メンバーの業務管理の他、経営陣と協働し、各種人事制度・教育施策の企画・運営を担っていただきます。
・人事制度の改定・実行 ※副社長からの意見をもとに提案・議論を重ねながら進めていただきます。・人材育成施策の実施・社内業務…

応募資格

必須: ・人事制度の運用もしくは改訂の経験・メンバーマネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～849万円

会社概要: ■1972年の設以来、ITインフラの設計/構築/運等、お客様のIT業務をトータル…

気になる

掲載期間：25/03/21～25/04/03

HRマネージャー／宇宙ビジネス【日常レベルで英語を使える/組織文化の構築・浸透】

株式会社インフォステラ

英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: HRマネージャーとして、以下実務をお任せします。採用については上手くいっているため「教育」「人事制度の構築・浸透」などのカルチャー形成がメインミッションです。
● 採用とオンボーディング └ 採用活動（計画立案から運用管理まで） └新入社員向けのオンボーディングプログラムを企画・実施…

応募資格

必須: ・教育、人事制度に関する実務経験・ビジネスレベルの英語力

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: 衛星通信関連事業：周回衛星向け地上局共有プラットフォーム「StellarStat…

気になる

掲載期間：25/03/21～25/04/03

HRBP　～930万

TD SYNNEX株式会社

外資系企業大手企業マネジメント業務なし土日祝休み

仕事内容: ■職務内容特定部署、特定領域におけるHRビジネスパートナリング業務をお任せします。具体的には、採用・処遇の決定・オンボー…

応募資格

必須: ■スキル・能力・経験【必須】・報酬設計、トレーニング、組織開発、人材配置、サクセ…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 700万円～949万円

会社概要: - About TD SYNNEX - TD SYNNEXは、世界トップクラスのI…

気になる

掲載期間：25/03/21～25/04/03

人財組織開発部長【中計をもとに採用・研修企画立案をお任せ】

ＪＢＣＣ株式会社

管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 採用・教育・組織開発領域にて企画立案～実行まで広くお任せします。
・採用戦略立案～実行・教育戦略立案～実行・組織開発立案～実行・経営層との連携、施策への落とし込み・部門横断的なプロジェク…

応募資格

必須: 採用企画・研修企画立案経験マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1199万円

会社概要: ＪＢＣＣ株式会社は、企業のデジタル・トランスフォーメーション（DX）を支援する総…

気になる

掲載期間：25/03/21～25/04/03

人事制度・労務担当【中計達成に向けた制度改訂/多様なキャリアパス】

ＪＢＣＣ株式会社

英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 諸制度の見直しを中心にお任せします。
・人事制度の運用・改訂 ※評価制度、目標管理制度等を想定しておりますが、様々な制度に携わっていただく予定です。・グループ会…

応募資格

必須: 制度改訂経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 750万円～1199万円

会社概要: ＪＢＣＣ株式会社は、企業のデジタル・トランスフォーメーション（DX）を支援する総…

気になる

掲載期間：25/03/21～25/04/03

人事労務部長/評価制度の設計・運用メイン【IPO準備/ストックオプション設計中/実力主義】

YUIME株式会社

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: 「評価制度」「報酬制度」の再設計・運用をメインで行っていただきます。
・人事制度設計、運用、評価、改善・評価制度、等級制度、給与制度などの運営・企画・報酬水準の妥当性の検討・人事業務の効率改…

応募資格

必須: ・人事制度運用の経験・マネジメント経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1199万円

会社概要: 一次産業に特化した支援企業として、データプラットフォーム事業と人材支援事業の2つ…

気になる

掲載期間：25/04/03～25/04/16

人事（障碍者雇用推進）／採用～労務管理・職場定着推進／圧倒的成長率・ESを重要視するIPO前コンサル

株式公開準備ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 大手では出来ない、顧客目線を強く持つ会社／全社員に質問を投げかけると、10分間で3名以上から返答がある「人好き」が多い会社／GPTW社が主催する「働きがいのある会社」6年連続ベストカンパニー
障碍者雇用枠で採用した社員が安心して働けるような体制づくりから携わっていただきます。社内で労務担当とともに、下記の業務を…

応募資格

必須: ・業務でのPC/Officeソフト使用経験が1年以上ある方・コミュニケーション能…

歓迎: ・「精神保健福祉士」「社会福祉士」「障碍者職業生活相談員」等、障碍者支援に関する…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～649万円

会社概要: 事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援ま…

気になる

掲載期間：25/04/03～25/05/28

◤大手企業からスピンアウトしたIT企業で人事制度設計・運用◢ 人財のキャリア構築と事業拡大に貢献

上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: ■各種人事制度施策の設計、運用・改善（報酬制度、評価制度、福利厚生制度、働き方改革など） ■評価運用・昇格降格運用 ■人材情…

応募資格

必須: ■下記に関する実務経験(目安：3年程度) ・人事制度設計・人事運用・評価運用・人事…

歓迎: ■事業戦略と連動した施策等の企画立案・計画的な実行管理の完遂経験 ■人事データを活…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～749万円

会社概要: ■流通・小売業界に向けたシステム開発を行う企業 ■上場企業グループとしてグループ間…

気になる

掲載期間：25/04/03～25/05/28

◤人事担当◢ 社員のエンゲージメント向上を推進し経営基盤強化に貢献【上場企業をもう一歩成長させる】

上場企業大手企業英語力不問

仕事内容: 人事戦略におけるエンゲージメント向上施策の立案～実行を担当
■社員エンゲージメント向上のための全体施策の立案 ■サーベイの設計・分析環境の整備 ■各事業会社担当者との施策調整 ■ワークシ…

応募資格

必須: ■下記のような経験がある方・エンゲージメントサーベイに関する企画立案の経験・研修…

歓迎: ■業界・会社規模が同じ企業での就業経験 ■上場企業での就業経験 ■人事施策の導入にお…

勤務地: 福岡県

年収 / 給与: 500万円～749万円

会社概要: ■小売業をメインにITや不動産など幅広い事業展開をするグループ ■着実に事業拡大を…

気になる

掲載期間：25/04/03～25/05/28

◤人事戦略に基づく人事組織開発を推進◢人事企画や組織・人材コンサルの経験活かす【人材を人財へ】

上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力不問

仕事内容: 組織開発のマネージャーとして人事戦略における組織開発施策の立案～実行
■人的資本経営の立案～運営 ■組織開発戦略の策定 ■戦略に沿った各種施策の企画～実行 ■サクセッションプログラムの企画～推進 ■…

応募資格

必須: ■下記ような経験・人事企画、組織開発の業務経験・コンサル、営業企画、事業企画など…

歓迎: ■同業界や同規模企業(下記会社概要参照)、上場企業での経験 ■人事責任者としての経…

勤務地: 福岡県

年収 / 給与: 500万円～749万円

会社概要: ■小売業をメインにITや不動産など幅広い事業展開をするグループ ■着実に事業拡大を…

気になる

掲載期間：25/04/03～25/04/16

【人事マネージャー】物流DX×業界最大手のJV

株式公開準備管理職・マネジャー英語力不問転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■業務詳細：・等級・評価・報酬の基幹人事制度の企画・運営・マネジメント層や次世代幹部候補に向けた人材開発施策の企画・運営…

応募資格

必須: ・事業会社の人事企画や組織人事として、経営・事業責任者レイヤーを巻き込み人事施策…

歓迎: ・新卒採用立ち上げのご経験・チームマネジメントのご経験・スタートアップ企業での就…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 600万円～1049万円

会社概要: 物流DX事業

気になる

掲載期間：25/04/03～25/04/16

少子高齢化をIT&情報で支える！／時価総額２５００億・東証プライム企業／人事企画責任者候補

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業土日祝休み

仕事内容: 東証プライム／時価総額2000億／売上540億／創業以来21期連続増収・20期連続増益／ITクラウドSaaS &人材事業／医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ・海外領域／実力主義とスピーディな昇進昇給
【配属部署の事業概要】エス・エム・エスグループは、多様なビジネスモデルの事業（B to B, B to C …）が…

応募資格

必須: ・事業会社における人事企画領域の実務経験がある方・HR領域のコンサルティングなど…

歓迎: ・IT/Web ベンチャー（メガ含む）企業での人事企画の実務経験がある方・人事企…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1149万円

会社概要: エス・エム・エスは、企業理念に基づいてさまざまな事業を展開しています。高齢社会を…

気になる

掲載期間：25/04/03～25/04/16

シニア人事パートナー《リモートワーク制度あり◆高年収～1,200万円》

米系SaaSカンパニー【スタートアップ】

外資系企業上場企業マネジメント業務なし海外折衝英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: 【革新的なサービスを提供し、急成長を遂げるグローバル企業】グローバルな経営陣と連携し、戦略的に人材採用とHRビジネスパートナー業務を遂行頂きます。
・採用プロセスのリード・採用マネージャーとの連携、人材ニーズの把握、ソーシング戦略の策定・ソーシング技術の活用、候補者の…

応募資格

必須: ・学士号・流暢な日本語とビジネスレベルの英語力・人材採用経験（8年以上）・急成長…

歓迎: ・Greenhouse応募者追跡システムの使用経験

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1199万円

会社概要: ＜企業概要＞ SaaS型インシデント対応プラットフォームに特化した米国発のクラウド…

気になる

掲載期間：25/04/03～25/04/16

少子高齢化をIT&情報で支える！／時価総額２５００億・東証プライム企業／CHRO(人事責任者)候補

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー新規事業土日祝休み

仕事内容: 東証プライム／時価総額2000億／売上540億／創業以来21期連続増収・20期連続増益／ITクラウドSaaS &人材事業／医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ・海外領域／実力主義とスピーディな昇進昇給
【部署概要】経営管理本部　人材開発部／本社人事組織への配属となります。人材開発部は採用／労務／人事企画でチームが分かれて…

応募資格

必須: 以下のいずれかを満たす方・事業会社における、人事領域もしくは経営企画ポジションで…

歓迎: ・成長フェーズのIT/Web/人材業界のベンチャー/ミドルベンチャー/メガベン…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～2499万円

会社概要: エス・エム・エスは、企業理念に基づいてさまざまな事業を展開しています。高齢社会を…

気になる