人事制度・企画/IT・インターネット・ゲームの転職・求人情報一覧（7ページ目）

559件
すべて新着のみ掲載終了日間近のみ
301～350件を表示中
掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人事（労務・給与計算）

「『伝統と革新』のハイブリッド。安定した収益基盤の上でダイナミックな組織変革・グローバル展開を仕掛けるプライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】給与計算業務、社会保険・労働保険手続き、ストレスチェックおよび健康診断の運営・管理、海外駐在者に関する人事・給与関連業務等、幅広い業務をお任せします。
当社の人事部で、労務・給与管理をご担当いただきます。 ※給与業務以外については、ご本人の適性を考慮のうえお任せいたします。…
応募資格
必須
【必須】 人事業務経験 【歓迎】 社会保険・労働保険に関する基礎知識
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～699万円
会社概要
・東証プライム上場の機能化学品、医薬品原料、機能樹脂、セラミック、フィルムを始め…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

総務人事業務＜鎌倉製作所＞

「多様なインフラ・産業ビジネスを統合マネジメントし、真のグローバルガバナンスを構築する巨大コングロマリット」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】鎌倉製作所にて人事総務業務全般、採用・人事異動・評価/考課・社員外従業員管理・退職等の所内における人事企画・調整・手続き等に関する業務等、幅広い業務をお任せします。
●採用背景 当所の事業拡大に資する組織体制構築が喫緊の課題であり、当所では今後2～３年で300～400人程度の人員増を計画…
応募資格
必須
●必須 ・人事総務関連業務の経験（3年以上） ●尚可 ・労働関連法令に関する知識 ・語学…
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
500万円～1099万円
会社概要
ビル、産業・FA（ファクトリーオートメーション）、公共、エネルギー、交通、自動車…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

社内教育の企画と実行

「世界トップクラスのシェアと高収益基盤を梃子に、ロボティクス・次世代モビリティ領域へ攻め入るグローバルメーカー」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】国内外のグループ会社の教育制度の整備、研修の実施、社内教育の企画、実行、効果検証及び分析、社内異動に伴う補填のため等、幅広い業務をお任せします。
社内の教育部門として、主に人材開発に関する、国内外のグループ会社（本社、海外販売会社、海外生産拠点）の課題解決、ニーズの…
応募資格
必須
【必須要件】 ・大学卒以上 ・事業会社における人材育成企画の経験（5年以上） 　あるい…
勤務地
千葉県
年収 / 給与
500万円～849万円
会社概要
～東証1部上場／年間約15億個のモーターを販売、世界トップクラスのシェアを誇る○…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

中途採用リクルーター

「多様な専門家の『総合力』で複雑な社会課題を解決する、コンサルティング業界トップクラスのグローバル企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の分析、プランニング、プロジェクトマネジメント、外部エージェントとの折衝・リレーション構築・応募促進、ダイレクトソーシングの活用等、幅広い業務をお任せします。
1. ミッションと役割 ミッション: コンサルティングファーム/監査法人における最重要課題「人財の採用」を担います。求職者…
応募資格
必須
【必須経験】 ・学歴：大学卒以上 ・インハウス人事での採用、もしくは人材紹介会社での…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～899万円
会社概要
同社は世界4大会計事務所「BIG4」の一角、〇〇(当社)の日本におけるメンバーフ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

労務担当

「国内最大級のキャッシュレス経済圏を牽引する、急成長中のフィンテック・カンパニー」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】インバウント社員の内定～入国サポート、オンボーディング対応、社員からの各種問い合わせ対応、一時金支払処理、給与計算チェック、在留資格管理等、幅広い業務をお任せします。
▼組織・チーム紹介 当社は社員を「人財（人的資本）」と捉え、個人と組織の成長を結びつける取り組みを推進しています。 配属先と…
応募資格
必須
■必要な経験/スキル 以下のご経験を有する方 英語を用いた人事業務経験 ┗外国籍社員へ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～999万円
会社概要
◆当社について 当社は「当社グループ会社」の決済プラットフォームと融合させたこれま…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人材マネジメント業務担当者（人事制度運用・異動・評価・人件費 等）

「日本の産業競争力を根底から支え、グローバル市場でトップクラスのシェアを誇る超優良マテリアル企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】人事制度の運用・改定、人件費管理、異動対応、評価、退職金関連業務等、幅広い業務をお任せします。
1. 配属先とミッション 配属先: 人財開発部 人財マネジメントチーム ミッション: ○○単体における人事制度の適正化および…
応募資格
必須
■学歴■ 大学、大学院　を卒業、修了された方 ■必要な経験・スキル・知識■ ・人事部門…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～699万円
会社概要
化学を軸としたテクノロジーカンパニー 同社は、半導体材料、ディスプレイ材料などの「…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

中途採用リクルーター【社会課題を解決する業界トップのグローバルコンサル企業】

「多様な専門家の『総合力』で複雑な社会課題を解決する、コンサルティング業界トップクラスのグローバル企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の分析、プランニング、プロジェクトマネジメント、外部エージェントとの折衝・リレーション構築・応募促進、ダイレクトソーシングの活用等、幅広い業務をお任せします。
1. ミッションと役割 ミッション: コンサルティングファーム/監査法人における最重要課題「人財の採用」を担います。求職者…
応募資格
必須
【必須経験】 ・学歴：大学卒以上 ・インハウス人事での採用、もしくは人材紹介会社での…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～899万円
会社概要
同社は世界4大会計事務所「BIG4」の一角、〇〇(当社)の日本におけるメンバーフ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

労務担当【国内最大級のキャッシュレス経済圏を牽引する、急成長中のフィンテック・カンパニー】

「国内最大級のキャッシュレス経済圏を牽引する、急成長中のフィンテック・カンパニー」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】インバウント社員の内定～入国サポート、オンボーディング対応、社員からの各種問い合わせ対応、一時金支払処理、給与計算チェック、在留資格管理等、幅広い業務をお任せします。
▼組織・チーム紹介 当社は社員を「人財（人的資本）」と捉え、個人と組織の成長を結びつける取り組みを推進しています。 配属先と…
応募資格
必須
■必要な経験/スキル 以下のご経験を有する方 英語を用いた人事業務経験 ┗外国籍社員へ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～999万円
会社概要
◆当社について 当社は「当社グループ会社」の決済プラットフォームと融合させたこれま…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人材マネジメント業務担当者（人事制度運用・異動・評価・人件費 等）【世界の産業を支える素材企業】

「日本の産業競争力を根底から支え、グローバル市場でトップクラスのシェアを誇る超優良マテリアル企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】人事制度の運用・改定、人件費管理、異動対応、評価、退職金関連業務等、幅広い業務をお任せします。
1. 配属先とミッション 配属先: 人財開発部 人財マネジメントチーム ミッション: ○○単体における人事制度の適正化および…
応募資格
必須
■学歴■ 大学、大学院　を卒業、修了された方 ■必要な経験・スキル・知識■ ・人事部門…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～699万円
会社概要
化学を軸としたテクノロジーカンパニー 同社は、半導体材料、ディスプレイ材料などの「…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/07
人事制度・企画

人事マネージャー ※土日休み

ファナティクス・ジャパン合同会社
管理職・マネジャー英語力が必要
仕事内容
世界最高峰のスポーツライセンス事業。スポーツファン向けビジネスモデルの日本法人。
【職務概要】 人事業務全般の企画実行およびマネジメント業務をお任せします。 US本部との連携を通じ、日本組織の成長を加速させ…
応募資格
必須
【必須】 ・人事業務全般の実務経験 ・人事領域におけるマネジメント経験 ・ビジネスレベ…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～749万円
会社概要
【事業内容】 スポーツライセンスグッズの企画・製造・販売、ECサイトの構築・運営、…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/07
人事制度・企画

パフォーマンスマネジメント領域 HRメンバー ※土日休み ※年間休日120日以上

楽天モバイル株式会社
英語力が必要
仕事内容
高い技術力が強み／プライム上場グループ／楽天グループの福利厚生
【職務概要】 楽天グループの注力事業であるモバイル関連ビジネスに特化した人事部門にて、パフォーマンスマネジメント（評価・報…
応募資格
必須
【必須】 ・企業人事における実務経験3年以上 ・経営陣や他上位層との円滑なコミュニケ…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～749万円
会社概要
【事業内容】 電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業 【会社の特徴…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/07
人事制度・企画

タレントマネジメントスペシャリスト ※土日休み ※年間休日120日以上

楽天モバイル株式会社
英語力が必要
仕事内容
高い技術力が強み／プライム上場グループ／楽天グループの福利厚生
【職務概要】 楽天グループの注力事業であるモバイル関連ビジネスに特化した人事部門にて、タレントマネジメント業務全般を担当し…
応募資格
必須
【必須】 ・人事、組織開発、タレントマネジメントまたは関連分野での実務経験3年以上…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～749万円
会社概要
【事業内容】 電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業 【会社の特徴…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/07
人事制度・企画

【東京：リモート】組織施策の運用・推進担当 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社もしも
仕事内容
自社ECサイト／リモート可／平均残業月13h／離職率2.7％
【職務概要】 同社のHR本部 組織ユニットにて、組織強化に向けた各種施策の運用・推進を担当します。既存の組織運営施策の運用…
応募資格
必須
【必須】 ・人事領域における組織施策の運用経験（2年以上） ・事業部門と連携し、現場…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～649万円
会社概要
【事業内容】 ■個人に特化したアフィリエイトASP「もしもアフィリエイト」■Web…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/07
人事制度・企画

【東京：リモート】採用人事（マネージャー候補） ※土日休み

株式会社じげん
上場企業管理職・マネジャー
仕事内容
【東証プライム上場】拡大を続ける成長企業／福利厚生充実／スキルアップ◎
【職務概要】 本ポジションでは、株式会社じげんにご入社後、株式会社ビヨンドボーダーズに出向となります。株式会社ビヨンドボー…
応募資格
必須
【必須】 ・事業会社における人事経験5年以上 ・採用、制度設計、育成、組織開発のいず…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～599万円
会社概要
【事業内容】 ■ライフメディアプラットフォーム事業 【会社の特徴】 同社は、創業以来特…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

店舗スタッフの成長を支える研修・人事制度の企画・運用担当
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問土日祝休み
仕事内容
モバイルショップにご来店されるエンドユーザーに対し、ご提案を通じて、当社のサービスユーザー拡大をおこなううえで、必要なス…
応募資格
必須
▼経験業務 ・人事制度の運用・改善経験や販売スタッフの研修企画・実施経験1年以上 ▼…
歓迎
▼出身業界 ・IT業界、コンサルティング業界での人事経験 ▼資格 ・社会保険労務士、キ…
勤務地
東京都 / 愛知県
年収 / 給与
500万円～949万円
会社概要
インターネットを基盤とした多角的な事業を展開する企業グループです。主力の一つとし…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

自社コンテンツのあるIT企業で【社内人事（中途採用）】
ベンチャー企業土日祝休み
仕事内容
・採用広報戦略の設計 ・オウンドメディアの記事企画、取材、ライティング ・YouTubeへ投稿する動画の企画、撮影・編集のデ…
応募資格
必須
■必須スキル ・下記の条件にて合計で1年以上のご経験がある方 　A. 企業での採用広…
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～849万円
会社概要
独自のネットショップ運営（ECサイト）のグロース上場企業
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/08
人事制度・企画

【島根】HRマネージャー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社テクノプロジェクト
管理職・マネジャー
仕事内容
山陰地方有数のIT企業／ワークライフバランス◎／腰を据えて働くことが出来ます！
【職務概要】 同社のHR部門において、HR分野の業務推進・組織運営を担当していただきます。 部下の育成と組織マネジメントを行…
応募資格
必須
【必須】 ■HR業務の実務経験3年以上をお持ちの方 ■リーダーなどマネジメント経験を…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
島根県
年収 / 給与
550万円～749万円
会社概要
【事業内容】 システムインテグレーション事業・特定業種ソリューション開発、クラウド…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人事業務の改革推進リーダー　/（主任級）/【人事】

NECビジネスインテリジェンス株式会社
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
NECグループ各社の人事業務（異動、評価、退職など）の横断的な改善を企画・推進し、業務効率化と高度化をリードするリーダー職です。
・人事シェアードサービスとしてNECグループ各社から受託している 　人事業務（異動、評価、退職など）の横断的な改善に対する…
応募資格
必須
・異動、休職/復職、雇用延長、退職、評価の、いずれか業務を3年程度経験された方 ・…
歓迎
・人事コンサルの経験のある方 ・人事／給与システム開発の知識・経験のある方 ・ソリュ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
550万円～899万円
会社概要
NECビジネスインテリジェンスは、NECグループ全体の業務効率化とデジタルトラン…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人材開発サービスの企画・設計　/（課長級）/【人事】

NECビジネスインテリジェンス株式会社
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャーマネジメント業務なし英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
NECグループ全体における人材開発サービスの提供。育成プログラムの施策立案、設計から実行までを担当し、NECグループの人材開発に貢献します。
【職務概要】 NECグループ全体に対して、人材開発サービスを提供する統括部での役割を担っていただきます。 主な業務は、NEC…
応募資格
必須
・人材開発に関する専門性や経験を有し、関連する知識やスキルを活用できる ・高いコミ…
歓迎
・コンサルティングスキル、ファシリテーションスキルを備えている ・HRBPとしての…
勤務地
東京都
年収 / 給与
550万円～1299万円
会社概要
NECビジネスインテリジェンスは、NECグループ全体の業務効率化とデジタルトラン…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

【投資先子会社の採用・HRBP】連続M&Aによる急成長を描くロールアップ型スタートアップ
株式公開準備ベンチャー企業新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
複数社の採用・組織づくりを横断的にリードしながら、再現性ある仕組みを構築でき、単に1社の人事を担うのではなく、短期間で「複数社の成長ステージを同時に経験する」という極めて稀な体験をが可能です
まずは投資先子会社の経営陣や事業責任者と膝を突き合わせ、その会社が抱える事業課題や組織のボトルネックを一緒に洗い出すとこ…
応募資格
必須
【スキル・経験】 ・4大卒以上 ・人事（採用）領域での実務経験（事業会社／コンサル／…
歓迎
【歓迎】 ・デジタルマーケティング領域に関する業界知識 ・スタートアップやベンチャー…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～899万円
会社概要
IPOを目指す本格的に成長フェーズへと向かうスタートアップ企業です
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

【投資先子会社の採用・HRBP】連続M&Aによる急成長を描くロールアップ型スタートアップ
株式公開準備ベンチャー企業新規事業英語力不問転勤なし土日祝休み
仕事内容
複数社の採用・組織づくりを横断的にリードしながら、再現性ある仕組みを構築でき、単に1社の人事を担うのではなく、短期間で「複数社の成長ステージを同時に経験する」という極めて稀な体験をが可能です
まずは投資先子会社の経営陣や事業責任者と膝を突き合わせ、その会社が抱える事業課題や組織のボトルネックを一緒に洗い出すとこ…
応募資格
必須
【スキル・経験】 ・4大卒以上 ・人事（採用）領域での実務経験（事業会社／コンサル／…
歓迎
【歓迎】 ・デジタルマーケティング領域に関する業界知識 ・スタートアップやベンチャー…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～899万円
会社概要
IPOを目指す本格的に成長フェーズへと向かうスタートアップ企業です
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜東京＞総務人事(課長・MG職)

「『アジアの都市インフラ』を環境テクノロジーで保護する。世界的な脱炭素・脱VOCの波を牽引するグローバル・マテリアル企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】備品・消耗品の管理、施設・設備の保守、車両管理・文書・印章管理、採用活動、人材育成・研修・ハラスメント対策、人事評価の運用、勤怠管理等、幅広い業務をお任せします。
支店総務担当者として、支店運営に関する業務を行います。 具体的な仕事内容・・・ ■備品・消耗品の管理 ■施設・設備の保守 ■車両…
応募資格
必須
・入社3か月間は三重県鈴鹿市で研修可能な方 ・人事総務の実務経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～799万円
会社概要
鈴鹿グループは全国でも稀にない「特殊技術集団」です。 電気設備工事を起点に機械設備…
気になる
詳細を見る
掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜大阪＞総務人事(課長・MG職)

「『アジアの都市インフラ』を環境テクノロジーで保護する。世界的な脱炭素・脱VOCの波を牽引するグローバル・マテリアル企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】備品・消耗品の管理、施設・設備の保守、車両管理・文書・印章管理、採用活動、人材育成・研修・ハラスメント対策、人事評価の運用、勤怠管理等、幅広い業務をお任せします。
支店総務担当者として、支店運営に関する業務を行います。 具体的な仕事内容・・・ ■備品・消耗品の管理 ■施設・設備の保守 ■車両…
応募資格
必須
・入社3か月間は三重県鈴鹿市で研修可能な方 ・人事総務の実務経験
勤務地
大阪府
年収 / 給与
600万円～849万円
会社概要
鈴鹿グループは全国でも稀にない「特殊技術集団」です。 電気設備工事を起点に機械設備…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜兵庫＞電力事業部門の労務担当（人事・組合対応・風土改革などの企画運営）

「『机上の脱炭素』を物理的に実装する。次世代エネルギー（水素等）と複合素材の力で、地球規模の産業変革を仕掛けるプライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】電力事業部門の人事・労働関連業務、→電力事業部門の人事担当管理職の下で、部門の人事業務※を担当等、幅広い業務をお任せします。
＜採用背景＞ 電力事業部門は、2016年度の設立以来、操業中の神戸発電所・真岡発電所の安定操業および安定収益基盤の確立を目…
応募資格
必須
＜必須の経験・スキル＞ ・事業会社における労務管理業務の実務経験 　└部門や従業員と…
勤務地
兵庫県
年収 / 給与
600万円～1099万円
会社概要
＜世界中で高く評価される製品を提供＞ 『鉄鋼』『溶接』『アルミ・銅』『機械エンジニ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜山口＞長府製造所における事業所労務担当（就業管理、制度運用などの労務業務全般）

「『机上の脱炭素』を物理的に実装する。次世代エネルギー（水素等）と複合素材の力で、地球規模の産業変革を仕掛けるプライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】従業員の労務管理に関する業務、従業員の採用、育成に関する業務、従業員の福利厚生に関する業務、総務関係業務等、幅広い業務をお任せします。
＜採用背景＞ 当社では、人事労働業務について専門機能人材として全社横断的なキャリア管理をしています。人的資本経営、エンゲー…
応募資格
必須
＜必須の経験・スキル＞ ・人事総務系の業務経験をお持ちの方 ＜あると好ましい経験・ス…
勤務地
山口県
年収 / 給与
600万円～1099万円
会社概要
＜世界中で高く評価される製品を提供＞ 『鉄鋼』『溶接』『アルミ・銅』『機械エンジニ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜兵庫＞加古川製鉄所における事業所労務担当（就業管理、制度運用などの労務業務全般）

「『机上の脱炭素』を物理的に実装する。次世代エネルギー（水素等）と複合素材の力で、地球規模の産業変革を仕掛けるプライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】従業員の労務管理に関する業務、従業員の採用、育成に関する業務、従業員の福利厚生に関する業務等、幅広い業務をお任せします。
＜採用背景＞ 当社では、人事労働業務について専門機能人材として全社横断的なキャリア管理をしています。人的資本経営、エンゲー…
応募資格
必須
＜必須の経験・スキル＞ ・工場や事業所における人事労務業務の経験をお持ちの方 ＜ある…
勤務地
兵庫県
年収 / 給与
600万円～1099万円
会社概要
＜世界中で高く評価される製品を提供＞ 『鉄鋼』『溶接』『アルミ・銅』『機械エンジニ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜兵庫＞電力事業部門の労務担当（人事・組合対応・風土改革などの企画運営）

「『机上の脱炭素』を物理的に実装する。次世代エネルギー（水素等）と複合素材の力で、地球規模の産業変革を仕掛けるプライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】電力事業部門の人事・労働関連業務、→電力事業部門の人事担当管理職の下で、部門の人事業務※を担当等、幅広い業務をお任せします。
＜採用背景＞ 電力事業部門は、2016年度の設立以来、操業中の神戸発電所・真岡発電所の安定操業および安定収益基盤の確立を目…
応募資格
必須
＜必須の経験・スキル＞ ・人事・労務実務の経験（3年～5年以上目安） 以下いずれかの…
勤務地
兵庫県
年収 / 給与
600万円～1099万円
会社概要
＜世界中で高く評価される製品を提供＞ 『鉄鋼』『溶接』『アルミ・銅』『機械エンジニ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜茨城／山崎事業所＞ＨＲビジネスパートナー部（エレクトロニクス事業部人事)

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『次世代半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと資本力でグローバル市場を再編する超優良プライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】事業所・本部のHRマネジメント等、幅広い業務をお任せします。
本ポジションは、半導体分野でトップクラスの製品を製造する○○事業所、および○○事業本部全体のHR業務を担う主任相当職（リ…
応募資格
必須
＜必須要件＞ ・工場などの製造業生産拠点での人事業務経験 　（人員・雇用管理、職制改…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～849万円
会社概要
旧〇〇と旧〇〇が統合。売上高1兆4000億円の総合化学メーカー 「共創型化学会社を…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜栃木県＞電動車向けの重要な材料開発・生産拠点におけるHRビジネスパートナー

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『次世代半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと資本力でグローバル市場を再編する超優良プライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】事業所人事・労務運営、HRBP・戦略人事等、幅広い業務をお任せします。
具体的業務 ご経験や適性に応じ、以下の業務を段階的に幅広くお任せします。 1. 事業所人事・労務運営（守りの人事） 拠点の安定…
応募資格
必須
＜必須＞ ・人事業務経験者（目安2年以上） ・労働関連法に関する基礎的な知識 ・パソコ…
勤務地
福島県 / 栃木県 / 東京都
年収 / 給与
600万円～849万円
会社概要
旧〇〇と旧〇〇が統合。売上高1兆4000億円の総合化学メーカー 「共創型化学会社を…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜福島県＞自動車・産業機技術を中心とした材料設計・生産拠点におけるHRビジネスパートナー

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『次世代半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと資本力でグローバル市場を再編する超優良プライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】事業所人事業務、労働時間管理、給与計算、社会保険手続き、派遣社員の管理、採用・教育・異動の運用、昇格試験の対応等、幅広い業務をお任せします。
業務内容の概要 本ポジションは、自動車や産業機械分野の独自技術を持つ製造拠点において、「事業所人事（守りの人事）」から「H…
応募資格
必須
＜必須＞ ・人事業務経験者（目安2年以上） ・労働関連法に関する基礎的な知識 ・パソコ…
勤務地
福島県 / 栃木県 / 東京都
年収 / 給与
600万円～849万円
会社概要
旧〇〇と旧〇〇が統合。売上高1兆4000億円の総合化学メーカー 「共創型化学会社を…
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜リモート勤務可＞新卒採用担当＜採用戦略の企画・立案等＞

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『次世代半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと資本力でグローバル市場を再編する超優良プライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の企画・立案および各CXO/BUとのコミュニケーション、採用チャネルの増・強化、採用プロセスやシステム等の運用基盤の再構築等、幅広い業務をお任せします。
＜組織のビジョン・ミッション／活動方針＞ 人材採用・育成では、〇〇のパーパスに共感し、バリューを体現でき、長期に活躍できる…
応募資格
必須
下記３点に該当する方、もしくはそれに準ずる知見をお持ちの方(目安経験5年以上) ・…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～849万円
会社概要
旧〇〇と旧〇〇が統合。売上高1兆4000億円の総合化学メーカー 「共創型化学会社を…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

労務リスクマネジメント担当

「B2B SaaSの到達点。国内最大級のエンタープライズ顧客網を武器に、非連続な事業創造を繰り返すトップクラス・テック企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】メンタルヘルス不調やハラスメント等の初動対応、関係者へのヒアリング、対応方針の立案、および調査結果の経営層への報告・改善提案等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 背景: クラウド人事労務ソフト「〇〇」を展開し、1,400名を超える規模で急成長を続けています…
応募資格
必須
応募資格（必須） - コーポレート（管理部門）主導での労務対応の実務経験（2年以上…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1199万円
会社概要
全国6万社以上が登録するシェアトップクラスのクラウド人事労務ソフト「〇〇」を運営…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

給与計算BPO_マネージャー候補

「単一プロダクトの壁を越える『マルチプロダクト戦略』。圧倒的UXでコーポレートDXを牽引する気鋭のテック企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】自社プロダクトを活用した、企業の月次・賞与計算業務の「型化」、属人性を排除したスケーラブルな運用マニュアルや業務フローの設計・標準化等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 背景: バックオフィス業務を効率化するAI SaaS（請求書、経費精算、勤怠管理など）を展開す…
応募資格
必須
必要な条件/経験 - **複数社の給与計算実務に5年以上**従事した経験。 - 以下…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1199万円
会社概要
『すべての経済活動を、デジタル化する。』をミッションに掲げる国内有数のソフトウェ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜東京・茨城勤務＞人事(HRBP)

「圧倒的な高収益体質と巨大なグローバル・サプライチェーンを最適化し、次世代の事業ポートフォリオを構築する超優良メーカー」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】組織・人財に関する戦略立案、人事制度企画、HRプロセス改革、人事関連実務、現場へのヒアリング・アンケート実施とデータ集計および課題抽出等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 背景: ビジネスの拡大と複雑化に伴い、事業課題に即した個別の人事サービスの強化が求められていま…
応募資格
必須
■必須要件 ・人事企画業務の経験をお持ちの方　(業界・会社規模不問) ・Excel、…
勤務地
茨城県 / 東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
【当社について】 当社は安定的な経営基盤を誇る当社グループの中でもメーカーと商社の…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人事労務｜人事基幹システム刷新に関するエキスパート

「『伝統的エンジニアリング』から『デジタル・サービス企業』へ。事業モデルの抜本的転換を牽引する超優良プライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】業務を円滑に進める人事基幹システムの改善プロジェクトを推進するプロジェクトマネージメント、(1)給与関連業務全般、(2)賞与関連業務全般等、幅広い業務をお任せします。
〇業務内容 以下に示す業務を円滑に進める人事基幹システムの改善プロジェクトを推進するプロジェクトマネージメントなど。 (1)…
応募資格
必須
〇必須要件 ・国内外の給与業務の実務経験があり、給与業務アウトソーシング体制構築の…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～799万円
会社概要
水と環境のリーディングカンパニー 東証プライム市場に上場する当社は、水処理薬品事業…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人事（初任地：東京・埼玉）

「『エンジンからの脱却』という歴史的トランスフォーメーション。グローバル組織の抜本的アップデートを牽引する経営中枢」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】採用施策の企画・運用、HRBP、配置、評価・処遇、人事制度企画、制度企画・運用、領域別の人材育成施策の企画等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 背景: モビリティ業界における100年に一度の変革期の中、○○は多様な事業（二輪・四輪・○○な…
応募資格
必須
【求める経験・スキル】 ・人事・労務関連の業務経験（2～10年経験） ・改善提案を行…
勤務地
埼玉県 / 東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
■ 事業内容 輸送用機器（二輪車、四輪車、各種機械製品など）の研究・開発・製造・販…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人事労務担当（主任～係長）

「圧倒的なブランド力と『次世代フードテック』で、世界の食文化をアップデートするグローバルFMCGトップクラス企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】労使交渉・労務管理・労務問題対応、人事関連規定の管理、法改定対応、人事システムの運用・管理、人事諸制度の運用・改定等、幅広い業務をお任せします。
【予定業務】 ・労使交渉・労務管理・労務問題対応 ・人事関連規定の管理、法改定対応 ・人事システムの運用・管理（人事情報管理・…
応募資格
必須
・事業会社での人事制度労務関連業務歴5年以上 ・給与計算に関する実務経験１年以上 【…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～949万円
会社概要
持株会社として、グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人材育成企画（法人事業）

「通信・決済・メディアを統合した『国内最大級のデジタル経済圏』を武器に、非通信領域の新規事業を量産するメガ・プラットフォーマー」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】法人統括における人材育成施策の企画立案・実行、下記領域の企画検討、設計ならびに実行、新卒／キャリア採用者向けのオンボーディング施策等、幅広い業務をお任せします。
【ミッション】 法人統括における人材育成施策の企画立案・実行 【主な業務】 中期経営計画などの事業戦略や人材戦略を踏まえた、法…
応募資格
必須
応募資格(必須) ・事業会社における組織開発・人材開発いずれかの実務経験（目安：3…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1199万円
会社概要
「情報革命で人々を幸せに」という経営理念の下、 世界の人々から最も必要とされる企業…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

パートナーリソースマネジメント（外部人材採用・ガバナンス推進）

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】現場ヒアリング、要件定義、JD作成、エージェント対応などの採用実務。および契約締結・更新管理、稟議、勤怠管理、入社手続きなどの事務全般等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 事業の急成長と変化: 新NISAを追い風とした既存サービス「○○」の拡大に加え、新規プロダクト…
応募資格
必須
## 必須（MUST） * 外部パートナー人材（派遣・業務委託）採用実務経験または…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

中途採用リクルーター（採用経験・人材業界経験者歓迎）

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の立案・実行、要件ヒアリング、JD作成、積極的な投資を活用した母集団形成と進捗管理、現場を巻き込んだ全社的な採用力向上施策の推進等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景と事業のフェーズ 事業の転換期: 自動資産運用サービスの成長と新NISA対応に加え、保険・年金・住宅ローン等…
応募資格
必須
必須（MUST） 中途採用経験（人材紹介等の支援側も含む） 論理的かつ平易な文章作成…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

パートナーリソースマネジメント（外部人材採用・ガバナンス推進）【資産運用を変革するフィンテック企業】

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】現場ヒアリング、要件定義、JD作成、エージェント対応などの採用実務。および契約締結・更新管理、稟議、勤怠管理、入社手続きなどの事務全般等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 事業の急成長と変化: 新NISAを追い風とした既存サービス「○○」の拡大に加え、新規プロダクト…
応募資格
必須
## 必須（MUST） * 外部パートナー人材（派遣・業務委託）採用実務経験または…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

中途採用リクルーター（採用経験・人材業界経験者歓迎）【資産運用を変革するトップFintech企業】

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の立案・実行、要件ヒアリング、JD作成、積極的な投資を活用した母集団形成と進捗管理、現場を巻き込んだ全社的な採用力向上施策の推進等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景と事業のフェーズ 事業の転換期: 自動資産運用サービスの成長と新NISA対応に加え、保険・年金・住宅ローン等…
応募資格
必須
必須（MUST） 中途採用経験（人材紹介等の支援側も含む） 論理的かつ平易な文章作成…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

採用育成部：グループ本社　タレントマネジメントリーダー～マネージャー候補

楽天グループ株式会社
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業ベンチャー企業英語力が必要転勤なし土日祝休み
仕事内容
タレントマネジメント課では、楽天主義に基づく社員のコンピテンシー、スキルの開発の場（プラットフォーム）の提供を通じて、社員一人一人の主体的な成長を促進することをミッションとしています。
社員の育成に役立つ戦略を策定し、それを実行するためのタレントマネジメント担当者を募集しています。 会社のニーズを迅速かつ的…
応募資格
必須
・事業会社での人事部門における企画・実施・運用経験（タレントマネジメント領域は尚…
歓迎
・タレントマネジメント領域のプログラム設計、実施、および運用経験 ・役員への提案お…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1199万円
会社概要
◆インターネットサービス・セグメント ・Eコマース: 楽天市場をはじめとするECサ…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人材育成プログラム（研修）の企画・運営リーダー／マネージャー候補
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み
仕事内容
下記の1．または2．の業務を通じて、当社の社員向け人材育成プログラムの企画・開発・運用をお任せします。既存プログラムの改…
応募資格
必須
・国内外の事業会社における人材育成部門での研修企画・運用経験またはコンサルティン…
歓迎
・研修プログラム、ベンダーの評価、選定経験 ・社員の意識、行動変革の推進経験（チェ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1249万円
会社概要
インターネットを基盤とした多角的な事業を展開する企業グループです。主力の一つとし…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

人事部給与・労務リーダー（※コーポレート統括本部中核人材・幹部候補）

「『自社システム導入の縛り一切なし』。完全ベンダーフリーでエンタープライズDXの最上流をデザインする、国内トップクラスの戦略ファーム」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】給与、社会保険等に関する情報整理及びチェック、委託先との情報連携・交渉を含む）、(2)社員問合せ対応、メール返答、相談面談等、幅広い業務をお任せします。
〇給与労務のリーダーポジション（プレイングリーダー）として、当社の給与関連業務全般のオペレーションと関連する問い合わせ対…
応募資格
必須
◇必須 　－給与・労務分野における社員対応（相談対応）の経験 　　※単なる給与計算や…
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円～899万円
会社概要
1.企業経営および行政に関する調査研究ならびにコンサルティング業務 2.情報および…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

【課長級】NECグループ全体に対して人材開発サービスの企画・設計

NECビジネスインテリジェンス
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み
仕事内容
NECグループ全体に対して、人材開発サービスを提供する統括部での役割を担っていただきます。
主な業務は、NECのCoE機能と連携しつつ、NECグループの人材開発に関する課題に対して、育成プログラムの施策の立案およ…
応募資格
必須
・人材開発に関する専門性や経験を有し、関連する知識やスキルを活用できる  ・高いコ…
歓迎
・コンサルティングスキル、ファシリテーションスキルを備えている  ・HRBPとして…
勤務地
神奈川県
年収 / 給与
650万円～1249万円
会社概要
NECビジネスインテリジェンスは、NECグループ全体の業務効率化とデジタルトラン…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/07
人事制度・企画

【東京：リモート】人事企画（人事制度企画・労務管理） ※土日休み ※年間休日120日以上

ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
仕事内容
ソニーグループの通信・IT事業を支える人事を担う。上流企画からシステム運用まで。
【職務概要】 同社の人事企画課にて、労務関連業務の安定的な運用をベースに、人事制度の検討や業務プロセスの改善・効率化を主導…
応募資格
必須
【必須】 ・事業会社での人事実務経験（3年以上） ・労務関連業務（給与、勤怠、福利厚…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円～849万円
会社概要
【事業内容】 通信事業、IoT事業、AI事業、ソリューションサービス事業 【会社の特…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

キャリア採用担当_当社ホールディングス出向

「歴史的ブランド転換を経て『第二の創業期』へ。積極的なM&Aと事業再編で真のグローバルIT企業へ進化する超優良メーカー」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用計画の立案及び施策実行、採用課題の抽出、解決に向けた施策立案及び実行、求人票の作成・掲載、応募者対応等、幅広い業務をお任せします。
〇〇のコーポレート部門として、グループ会社も含めたキャリア採用業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・採用計画の立案…
応募資格
必須
【必須】※以下のいずれかの経験がある方 ●事業会社での人事部門における中途採用の実…
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円～1199万円
会社概要
課題解決を牽引するイノベーションカンパニー 当社は、販売・保守・サポートの領域を核…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

＜奈良勤務＞人事総務

「連続的M&Aによる急激な組織拡大とグローバルPMIを牽引し、真の多国籍企業をマネジメントする超優良上場企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】労務管理、各種規程の管理・改定・手順書作成、新卒・中途の採用活動、各階層向けの研修企画・運営、施設管理、借上げ社宅・寮の管理等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 第二創業期を支える中核メンバー: 2025年10月に世界的な超精密部品メーカー「○○グループ」…
応募資格
必須
＜必須経験＞ ・大卒以上 ・人事総務業務経験 ・パソコン操作の基本知識（Word、Ex…
勤務地
奈良県
年収 / 給与
700万円～749万円
会社概要
当社は、1951年に日本初のミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生して以来、…
気になる
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掲載期間：26/05/22～26/06/04
人事制度・企画

タレントアクイジション（新卒採用）

「数千億規模の超大型M&Aを梃子に、ハードから『ソフトウェア・ドリブン』へ事業転換を仕掛ける巨大BtoB企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】事業成長と持続的な企業価値向上に向けた新卒人材の獲得、新卒採用戦略の企画立案とジョブ型新卒採用活動推進等、幅広い業務をお任せします。
■採用部のミッション 【人事総務本部とは】 〇〇グループの人事および総務の戦略立案とその遂行に責任を負っています。 個人の成長…
応募資格
必須
・3年以上の人事業務経験 【歓迎】 ・新卒採用業務経験 ・プロジェクトマネジメントのス…
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円～1099万円
会社概要
社会と人々の暮らしを支え、未来を創るソリューションカンパニー 当社は、機器やソフト…
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