メーカー（電気・電子・半導体）の人事（採用・労務・教育など）の転職・求人一覧

仕事内容: 人材開発部は人事業務実務を担う人事部と連携し、将来にわたる会社の発展に繋がる「人材の登用」及び「育成」並びに効果的な「人材マネジメント基盤の整備」に関する施策を推進しています。
入社後の具体的なご担当業務はご経験やご意向を伺った上で決定しますが、教育研修を軸に主には下記のような業務をお任せいたしま…

応募資格

必須: ・大卒以上・HR領域における組織開発に関連する制度や研修のご経験をお持ちの方　(…

歓迎: ・製造メーカーでのご経験・人事業務のご経験・社内研修トレーナーや、eラーニング教…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 500万円～899万円

会社概要: 世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマ…

気になる

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掲載期間：24/04/13～24/06/07

人事（採用・労務・教育など）

【東京】人事総務企画室人材変革プロジェクトリーダー／人事制度企画担当～上場企業～

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 人事部門の変革プロジェクトを推進いただきます
(1)人材変革プロジェクトリーダー人事総務部門副部門長の直下で、更なる成長（2029年3月期に、連結2.5兆円/営業利益…

応募資格

必須: (1)人材変革プロジェクトリーダー＜必須要件＞下記いずれのご経験を満たす方・人材…

歓迎: (1) ・人事制度に関する知識が豊富であること・英語力（会話、メールの双方で英語で…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～949万円

会社概要: 世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマ…

気になる

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掲載期間：24/04/13～24/06/07

人事（採用・労務・教育など）

【東京】人事（退職金制度担当）～上場企業～

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 成長を続ける当社の人事総務部門人事部において、主に退職金制度の専任としてご担当をお任せしたいと思います。
成長を続ける当社の人事総務部門人事部において、主に退職金制度の専任としてご担当をお任せしたいと思います。【職務内容】・退…

応募資格

必須: ・大卒以上・人事部門における退職金制度（DB、DC）運用の経験3年以上・本社人事…

歓迎: ・各種労務管理、給与社保業務、規程作成、人事制度や評価制度構築・運用、海外子会社…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 550万円～749万円

会社概要: 世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマ…

気になる

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掲載期間：24/04/13～24/06/07

人事（採用・労務・教育など）

【東京】採用ブランディング推進リーダー～上場企業～

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 当社の採用力強化を目的として、広報部とも連携を取りながら業務を担っていただきます。
当社の採用力強化を目的として、広報部とも連携を取りながら下記の業務を担っていただきます。・採用ブランディングコンセプト策…

応募資格

必須: 当社の経営理念※に共感する方で、下記いずれかに当てはまる方。 ※当社の経営理念＝「…

歓迎: ・英語力

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 650万円～949万円

会社概要: 世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマ…

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掲載期間：24/04/13～24/06/07

人事（採用・労務・教育など）

【東京】人事総務企画室～上場企業～

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 人的資本強化のための、組織・人材マネジメントの施策立案および実行に従事していただきます
●職務内容人的資本強化のための、組織・人材マネジメントの施策立案および実行に従事していただきます。具体的には… - 人的資…

応募資格

必須: ・組織/人材に関する課題を可視化する調査の企画・実行のご経験・人事データや従業員…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～899万円

会社概要: 世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマ…

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掲載期間：24/04/13～24/06/07

人事（採用・労務・教育など）

【東京】新卒採用・企画～上場企業～

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 新卒採用業務全般の実務・改善・新規施策の提案と実行に従事していただきます。
【配属先】人事総務部門　人材開発部【具体的な業務】新卒採用に関する下記業務を幅広くお任せいたします。 (1)グループ会社を…

応募資格

必須: ・大卒以上・Word、Excel（関数、グラフ）、PPT（資料作成）スキル・人が…

歓迎: ・基本的な英語力（メール、日常会話）・採用広告やSNS・動画を活用した採用ブラン…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～799万円

会社概要: 世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマ…

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掲載期間：24/04/13～24/06/07

人事（採用・労務・教育など）

【東京】人事（人事システム運用担当）～上場企業～

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 弊社の人事システムの運用担当者として、以下の業務を担って頂きます。
弊社の人事システムの運用担当者として、以下の業務を担って頂きます。人事システムWorkday 1．入社～退職までのWork…

応募資格

必須: ・大卒以上・人事情報システムの導入、運用、改善経験のある方(3年以上) ・Exce…

歓迎: ・人事システムWorkdayの導入、運用、改善経験のある方

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 450万円～699万円

会社概要: 世界シェアNo.1製品（ミニチュアボールベアリング等）を複数を有し、自動車／スマ…

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掲載期間：24/04/11～24/05/22

人事（採用・労務・教育など）

■三菱電機/技術センターでの人事関連の業務■人事のスペシャリストとして専門性を高め成長できる環境■

三菱電機株式会社　生産技術センター

上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: 設計システム技術センター・生産技術センター・コンポーネント製造技術センター 3つのセンターの人事・労政・研修に関わる事項を担い、従業員が生き生きと働くための各種サービスを提供し、事業への貢献を図る
人事業務全般が対象となり、これまでのご経歴や適性を踏まえ、以下の職種の中から担当職務を決定いたします。異動・考課・採用・…

応募資格

必須: ・人事関連業務（労務管理・異動考課・採用・研修）のいずれかの経験3年程度以上ある…

歓迎: ・一定程度の論理的思考力、コミュニケーション能力のある方

勤務地: 兵庫県

年収 / 給与: 400万円～1099万円

会社概要: 三菱電機(株)生産技術センターとは、製品を量産する際に、設備開発の段階から携わり…

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掲載期間：24/04/11～24/05/22

人事（採用・労務・教育など）

三菱電機/電子通信システム製作所/人事総務（人事・採用・研修）の業務/福利厚生充実/リモートワーク有

三菱電機株式会社　電子通信システム製作所

上場企業大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 総合職として入社いただき、入社後は総務人事関連の業務のうち、人事・採用・研修に関する業務を担当いただきます。
・人事（組織・異動・考課・労務管理他）、採用（新卒・経験者）、研修（階層別・技術系他）等 ※上記業務を２０名程のメンバーと…

応募資格

必須: ・人事業務の実務経験（特に、組織管理、異動、考課、労務管理のご経験をお持ちの方を…

歓迎: ・社会保険労務士、第一種衛生管理者、キャリアコンサルタントの資格をお持ちの方・英…

勤務地: 兵庫県

年収 / 給与: 400万円～949万円

会社概要: 通信機製作所は、1953年に「無線機製作所」として設立され、1965年に「通信機…

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掲載期間：24/04/11～24/05/22

人事（採用・労務・教育など）

■三菱電機/神戸製作所/人事総務/第二新卒可/福利厚生充実/幅広い業務内容スキルアップ出来る環境

三菱電機株式会社　神戸製作所

上場企業大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: 各種人事処遇制度運営、労務管理、諸規則整備、各種教育施策運営、福利厚生対応、など人事総務業務全般に幅広くご対応いただきます。※具体的にお任せする業務については、選考の中でご提案させていただきます。
神戸製作所・電力システム製作所での、各種人事処遇制度運営、労務管理、諸規則整備、各種教育施策運営、福利厚生対応、など人事…

応募資格

必須: ・人事総務として何かしらのご経験をお持ちの方

歓迎: ・製造業の工場における人事総務業務経験

勤務地: 兵庫県

年収 / 給与: 400万円～949万円

会社概要: 神戸製作所は1921年（大正10年）に創業を開始。三菱電機発祥の地であり、創業約…

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掲載期間：24/04/06～24/05/31

人事（採用・労務・教育など）

一部上場メーカーの人事

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業土日祝休み

仕事内容: HRBP（Human Resources Business Partner）として、事業部門のマネジメントをクライアン…

応募資格

必須: ・事業会社における人事の経験（労務、人財開発など種類は問わない）が5年以上　また…

歓迎: ・人材開発、組織開発にかかわるミッションをリーダーとして実行したことがあること・…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 800万円～1249万円

会社概要: 情報機器、医療機器、光学・計測機器、プラネタリウムなど多角的に事業展開をしていま…

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掲載期間：24/03/28～24/05/22

人事（採用・労務・教育など）

総務人事、人材開発職（新卒、キャリア採用）

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業海外出張英語力が必要土日祝休み

仕事内容: ●募集の背景とこの業務のミッション（求められる役割、会社や部門にとっての意義など）・退職者の補充要員として。・あわせて、幹部社員1名が定年後再雇用に移行しており、将来を見据えた戦力補強として。
●メイン業務下記業務のうち一部に従事いただき、将来リーダー格となれる人材　(1)新卒採用業務　(2)キャリア採用業務　(…

応募資格

必須: ●必須の要件・人事業務経験が3年以上ある方（エージェント経験でも可）・上記業務に…

歓迎: 英語力（日常会話以上、英語が使える方）

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 450万円～699万円

会社概要: 半導体製品及び関連製品の開発・設計・製造委託・販売

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掲載期間：24/03/26～24/05/15

人事（採用・労務・教育など）

【大阪】デジタル経営変革を牽引する人財開発リーダー_大手メーカー企業グループ

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業

仕事内容: リアルタイム衆知経営を実現するためのDXリテラシー向上・支援体制整備の企画・管理をリーダーとして実行していただきます。
●ミッション ◆デジタル変革共創本部 DX戦略部 DX戦略部では多様な情報をつなぎ、情報の活用によって経営を変革することをミ…

応募資格

必須: [経験] 人財開発施策の企画・実行、人財管理 [知識] 最新IT/DX技術の知識

歓迎: [専門技術・スキル] ネゴシエーション力、プレゼンテーション力、デジタルツール（…

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 550万円～899万円

会社概要: 非公開求人の為、非開示

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掲載期間：24/03/26～24/05/15

人事（採用・労務・教育など）

製造拠点のHRBP（人事施策の企画・運営）【津工場】_大手メーカー企業グループ

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業海外出張英語力が必要

仕事内容: 国内、グローバル共にビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わっていただきます。仕事の裁量は大きく、やりがいと達成感が感じられます。
●担当業務と役割【津人事課の主な担当業務】組織開発、人材育成、人事制度運営、採用、労政、労務管理、海外拠点の人事施策企画…

応募資格

必須: ・人事全般（評価、処遇、採用、幹部開発、人材開発、組織開発等）についての業務推進…

歓迎: ・日系メーカーでの人事経験・グローバル人事助成の経験・TOEIC650点以上

勤務地: 三重県

年収 / 給与: 550万円～899万円

会社概要: 非公開求人の為、非開示

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掲載期間：24/03/26～24/05/15

人事（採用・労務・教育など）

人事（労政・制度企画）_大手メーカー企業グループ

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業

仕事内容: ●期待役割事業戦略を起点とし、同社で働く従業員が働きがいと成長を実感できるよう人事制度の企画・立案、労使関係の維持・強化…

応募資格

必須: ・労働組合対応経験

歓迎: ・本社部門での人事制度企画・立案の経験を有する方

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 550万円～999万円

会社概要: 非公開求人の為、非開示

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掲載期間：24/03/26～24/05/15

人事（採用・労務・教育など）

直轄部門担当人事_大手メーカー企業グループ

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業

仕事内容: HRBP（ビジネスパートナー）として、CSO、CFO、CHROといった経営層や、各部門責任者との関係構築を通じて、事業運営に関する知見や思考の視座を高めることができます。
●担当業務直轄組織におけるリソースマネジメント、組織開発ならびに事業場人事業務全般 ●期待する役割推進担当として、直轄組織…

応募資格

必須: ・人事全般（評価、処遇、採用、タレントマネジメント、組織開発等）についての企画、…

歓迎: ・ITツール（RPAなど）を駆使した各種データ分析

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 550万円～999万円

会社概要: 非公開求人の為、非開示

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掲載期間：24/03/26～24/05/15

人事（採用・労務・教育など）

【大阪】デジタル経営変革のリテラシー向上マネージャー_大手メーカー企業グループ

海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業管理職・マネジャー

仕事内容: リアルタイム衆知経営を実現するためのDXリテラシー向上・支援体制整備の企画・管理を責任者として実行していただきます。
●デジタル変革共創本部 DX戦略部のミッション DX戦略部では多様な情報をつなぎ、情報の活用によって経営を変革することをミ…

応募資格

必須: [経験] 人財開発施策の企画・実行、人財管理 [知識] 最新IT/DX技術の知識

歓迎: [専門技術・スキル] ネゴシエーション力、プレゼンテーション力、デジタルツール（…

勤務地: 大阪府

年収 / 給与: 850万円～1299万円

会社概要: 非公開求人の為、非開示

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掲載期間：23/11/10～24/05/20

人事（採用・労務・教育など）

人事（制度設計・企画）／半導体製品の高い加工技術を保有するメーカー【西宮】　※転勤なし

マネジメント業務なし英語力が必要転勤なし土日祝休み

仕事内容: ■半導体の研削・研磨を一貫工程で高精度に仕上げ、小ロットかつ迅速な研削・研磨・納品が強み ■新工場の設立（2023年2月／第1工場完成、2024年4月／第2工場完成予定）により増員募集
コロナ禍でも今後の伸長が期待されている半導体業界／大手顧客(三菱電機やリコーなど)からの信頼も厚く取引多数／転勤なし ■総…

応募資格

必須: （必須要件）１.人事評価制度を０から構築し、運営・定着させた経験のある方。２.人…

勤務地: 兵庫県

年収 / 給与: 500万円～749万円

会社概要: ・シリコンウェハー各種加工・再生処理・研磨加工・研削加工・MEMS対応超薄物研削…

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人事（採用・労務・教育など）/メーカー（電気・電子・半導体）の転職・求人情報一覧（10）

【神奈川】総務労務（マネジメント候補） ※土日休み ※年間休日120日以上

採用担当※ビジネス拡大における組織力強化

採用ブランディング推進リーダー/上場企業の事業成長に貢献/経営層との距離が近い

【福岡】採用担当

【栃木】人事 ※年間休日120日以上

人事（採用） ※年間休日120日以上

【兵庫】人事担当/400～500万/福利厚生充実・東証プライム上場グループ

人事労務 ※土日休み ※年間休日120日以上

【神奈川】人事（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上

【奈良】労務・人事制度 ※土日休み ※年間休日120日以上

【滋賀】工場総務 ※土日休み ※年間休日120日以上

人材育成（特にグローバル人材育成）

人事総務部長【中途採用業務をメインでお任せ】

【富士フイルムグループ】人事業務、総務業務

金属加工機械製造ニッチトップメーカーの総務人事

瀬戸市(愛知) 人材(教育、研修)・電気配線機器総合メーカー／◎年間休日120日以上◎福利厚生充実

【東京】人材開発（教育研修）～上場企業～

【東京】人事総務企画室人材変革プロジェクトリーダー／人事制度企画担当～上場企業～

【東京】人事（退職金制度担当）～上場企業～

【東京】採用ブランディング推進リーダー～上場企業～

【東京】人事総務企画室～上場企業～

【東京】新卒採用・企画～上場企業～

【東京】人事（人事システム運用担当）～上場企業～

■三菱電機/技術センターでの人事関連の業務■人事のスペシャリストとして専門性を高め成長できる環境■

三菱電機/電子通信システム製作所/人事総務（人事・採用・研修）の業務/福利厚生充実/リモートワーク有

■三菱電機/神戸製作所/人事総務/第二新卒可/福利厚生充実/幅広い業務内容スキルアップ出来る環境

一部上場メーカーの人事

総務人事、人材開発職（新卒、キャリア採用）

【大阪】デジタル経営変革を牽引する人財開発リーダー_大手メーカー企業グループ

製造拠点のHRBP（人事施策の企画・運営）【津工場】_大手メーカー企業グループ

人事（労政・制度企画）_大手メーカー企業グループ

直轄部門担当人事_大手メーカー企業グループ

【大阪】デジタル経営変革のリテラシー向上マネージャー_大手メーカー企業グループ

人事（制度設計・企画）／半導体製品の高い加工技術を保有するメーカー【西宮】　※転勤なし

人事（採用・労務・教育など）/メーカー（電気・電子・半導体）の転職・求人情報一覧（10）

【神奈川】総務労務（マネジメント候補） ※土日休み ※年間休日120日以上

採用担当※ビジネス拡大における組織力強化

採用ブランディング推進リーダー/上場企業の事業成長に貢献/経営層との距離が近い

【福岡】採用担当

【栃木】人事 ※年間休日120日以上

人事（採用） ※年間休日120日以上

【兵庫】人事担当/400～500万/福利厚生充実・東証プライム上場グループ

人事労務 ※土日休み ※年間休日120日以上

【神奈川】人事（リーダー候補） ※土日休み ※年間休日120日以上

【奈良】労務・人事制度 ※土日休み ※年間休日120日以上

【滋賀】工場総務 ※土日休み ※年間休日120日以上

人材育成（特にグローバル人材育成）

人事総務部長【中途採用業務をメインでお任せ】

【富士フイルムグループ】人事業務、総務業務

金属加工機械製造ニッチトップメーカーの総務人事

瀬戸市(愛知) 人材(教育、研修)・電気配線機器総合メーカー／◎年間休日120日以上◎福利厚生充実

【東京】人材開発（教育研修）～上場企業～

【東京】人事総務企画室 人材変革プロジェクトリーダー／人事制度企画担当～上場企業～

【東京】人事（退職金制度担当）～上場企業～

【東京】採用ブランディング推進リーダー～上場企業～

【東京】人事総務企画室～上場企業～

【東京】新卒採用・企画～上場企業～

【東京】人事（人事システム運用担当）～上場企業～

■三菱電機/技術センターでの人事関連の業務■人事のスペシャリストとして専門性を高め成長できる環境■

三菱電機/電子通信システム製作所/人事総務（人事・採用・研修）の業務/福利厚生充実/リモートワーク有

■三菱電機/神戸製作所/人事総務/第二新卒可/福利厚生充実/幅広い業務内容スキルアップ出来る環境

一部上場メーカーの人事

総務人事、人材開発職（新卒、キャリア採用）

【大阪】デジタル経営変革を牽引する人財開発リーダー_大手メーカー企業グループ

製造拠点のHRBP（人事施策の企画・運営）【津工場】_大手メーカー企業グループ

人事（労政・制度企画）_大手メーカー企業グループ

直轄部門担当人事_大手メーカー企業グループ

【大阪】デジタル経営変革のリテラシー向上マネージャー_大手メーカー企業グループ

人事（制度設計・企画）／半導体製品の高い加工技術を保有するメーカー【西宮】 ※転勤なし

【東京】人事総務企画室人材変革プロジェクトリーダー／人事制度企画担当～上場企業～

人事（制度設計・企画）／半導体製品の高い加工技術を保有するメーカー【西宮】　※転勤なし