掲載期間:26/04/07~26/04/20
- 仕事内容
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労務問題が発生した際のフロント対応として、各ステークホルダーとの調整や課題解決に主体的に取り組んでいただきます。 これにより、ご自身の対応範囲が広がるだけでなく、全社的な貢献を実感できるポジションです。当社の労務業務は総務部ではなく人事部が担っており、各メンバーが明確な役割のもと集中して業務に取り組める環境を整えています…
- 応募資格
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- 必須
- ・労務に関する知識と企業での実務経験をお持ちの方 ・労働集約型事業の会社で労務業務…
- 歓迎
- ・多店舗展開している小売業、飲食業、サービス業、介護事業での労務経験がある方は、…
- 勤務地
- 東京都
- 年収 / 給与
- 600万円~849万円
- 会社概要
- BPOに関するアウトソーシングサービス / コンサルティングサービス / コンタ…
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