ミドルの転職体験レポート
2025/11/16

「自分がやりたい仕事とは程遠いと感じ、早期転職を考えた。」建築・土木業の管理部長(53歳)が、人材ビジネスの人事企画に年収950万円でキャリアチェンジ。

りんぷうさん 53歳 / 男性 /  人事制度・企画
  • 前職 年収:950万円 職種:管理部長 業種:建築・土木
  • 現職 年収:950万円 職種:人事制度・企画 業種:人材ビジネス
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

2024年8月に転職しました。それまでの人事部門から管理部門全体を統括できるということで、業務内容に興味をいだいたことが転職理由でした。
しかし転職先は同族企業で3代目社長のマイクロマネジメントが激しく、管理部長というよりは庶務課長のような業務が中心となったことで、自分がやりたい仕事とは程遠いと感じ、早期ではありましたが転職を考えました。

転職成功までのステップ

前回の転職は自分のやりたいこと(人事専門→管理部門全般)が明確であったことと、退職の申し出を行う前に転職活動を行っていたので、余裕をもって活動ができま…

転職活動中の方へのアドバイス

転職を考える場合には、やはり転職先を決めてから退職を申し出することをお勧めします。転職活動における心の余裕が違います。また、紹介された書類だけでは分か…

エージェントの対応・もらったアドバイス

応募した企業で過去に不採用になった応募者の不採用理由などを教えてもらった。そのアドバイスを聞いたときは自分には関係ないと感じていましたが、実際に面接に…

りんぷうさんの担当コンサルタント
佐久間柊人

転職において、入社後のミスマッチがないこと、入社後に活躍できることが求職者・企業の双方にとって、最も重要と考えています。企業へは、求める求職者のイメー…

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