ミドルの転職体験レポート
2023/12/21

「不本意な異動辞令に退職を決意」医療機関の人事企画(54歳)がチャレンジした、人生最後の転職活動。

TNさん 54歳 / 男性 /  人事部長
  • 前職 年収:1000万円 職種:人事制度・企画 業種:医療
  • 現職 年収:900万円 職種:人事制度・企画 業種:医療
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

前職は、職種と勤務地の変更を伴う人事異動を理由に不本意ながら退職しました。
年齢のこともあり、退職後はフリーランスで生計を立てることも考えましたが、企業の人事職としてやり残したことがあり、それを成し遂げるために人生最後の転職活動にチャレンジしました。

転職成功までのステップ

まずはミドル・シニア層の転職に実績のあるエージェントに登録しました。
50代である私は年齢的に紹介案件は少ないことを覚悟しておりましたが、エージェントか…

転職活動中の方へのアドバイス

20代~40代に比べて50代の転職活動は正直厳しいのが現実です。
私の場合は経済的な条件よりも「企業理念と自分の志向が一致しているか」という視点を重視し…

エージェントの対応・もらったアドバイス

担当コンサルタントは、面接修了後すぐに企業側の印象やコメントをフィードバックしてくれたので、求職者としては次のアクションを取りやすかったです。
また募集…

TNさんの担当コンサルタント
井上柚希

入社はゴールではなく、転職先企業で評価され続けることがゴールだと考えています。
だからこそ『転職先企業とのマッチ度』にこだわって転職先をご紹介します。弊…

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