転職体験レポート
ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2017/11/06

離職してから転職活動を開始したということで苦労しました。

前職
職種:人事(採用・労務・教育など)
業種:人材ビジネス
現職
職種:人事制度・企画
業種:フード・レストラン
ペンネーム : JC(41歳・男性)
職種・ポジション : 人事企画部長
入社日 : 2017年7月15日
人材紹介会社 : 株式会社キャリアビジョン
転職先が決まったきっかけ : スカウト
登録した人材紹介会社数 15社
紹介を受け、応募した社数 5社
転職活動期間 約3ヶ月
転職理由
前職は人材派遣会社の人事部門で新しい人事制度やトレーニングプログラム導入・実施のサポート業務などを行っておりました。それら施策の計画・実施に目処がつきましたので、人事技術が経営に与えるインパクトを計測しやすい新天地を求めて転職活動をはじめました。
転職活動と内定までの経緯
【苦労したこと】離職してから転職活動を開始したということで苦労しました。さまざまな事情により在職中に活動を開始できない場合もあると思います。在職中に転職活動をしなかったり、できなかったりした場合に、それらの点を指摘されるケースもあると思います。経緯を説明することで比較的問題を回避できることが多かったです。

また、退職後活動を開始しているということで余裕があると捉えて頂いた場合もあったように感じました。転職活動全体を振り返ってみると活動直後は厳しいと感じましたが、それほど影響はなかったようにも感じましたが、在職中に活動しておけばよかったと思いました。

【工夫したこと】エージェントさん選びは大切です。転職活動を行うに当たって、年齢的にもポジション的にも機械的に振り分けるようなエージェントさんでは不安を感じていたこともあり、エージェントさんとの面談には大変多くの時間をかけました。応募できる件数は減少しましたが、マッチ度の高い案件をご紹介頂けました。最終的には、1社の企業でしか働くことができませんので、企業と私自身との相性を見極めて下さるエージェントさんとの出会いが重要だと感じました。

【失敗談】複数の内定を近いタイミングで頂いたときは大変心苦しくなりました。これは対策ができることではありませんので誠心誠意対応することしかできませんでした。
転職活動中の人へ、一言アドバイス
信頼できるエージェントさんと出会えるように努力することが大事だと思います。エージェントさんのスタイルははさまざまあると思いますが、私の場合は、私自身のやりたいこととそれを求めている企業との相性を考えてマッチングできるエージェントさんに出会えたことが大きいと思います。人生の大きな決断になると思います。最終的にはご自身で判断することにはなりますが、客観的な視点からのアドバイスは参考になるものでした。
お世話になったコンサルタントへのメッセージ
大変お世話になりました。今回の転職活動では素晴らしいサポートをして頂いたと思います。私の希望を的確に捉えて頂き、なかなか希望を実現できる企業は少ないと思いますが、ぴたりと合う企業をご提案頂きました。スピート感、内容、結果全てに満足です。ありがとうございました。
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