転職体験レポート
エン ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2006/11/27

離職から1年を目前にして、定年まで再度情熱を持って仕事に取り組みたく転職を決意しました

ペンネーム : 兵庫のおじさん(47歳・男性)
職種・ポジション : 不動産業/経理
入社日 : 2006年11月1日
人材紹介会社 : シグマスタッフ
転職先が決まったきっかけ : 求人情報へのエントリー
登録した人材紹介会社数 5社
紹介を受け、応募した社数 4社
転職活動期間 約4ヶ月

転職理由

昨年7月に退職し、約10ヶ月は休養半分(自分のペースの半分以下程度)で、経理の委託作業を請け負っていました。

離職後1年を目前にして、再度定年までの間にもう一度情熱を持って仕事に取り組み、その達成感を味わいたく転職のお世話をしていただく決意をしました。

転職活動と内定までの経緯

各企業の面接にあたり、私の一番の判断基準は、企業規模や給与面の条件もさることながら、企業の経営方針ではなく、経営陣の性格や本音の部分が私にとって共感できるかという部分でした。

その為、見ていただきながらそういう質問ができるような職務経歴書を作成しました。(中には面接時に一切話が出ない時もありましたが、そういう企業は内定をいただいてもお断りしました)年齢が高く、合致する求人が少なくても、あせる事なく、本当に『縁』を感じる企業に出会える事を信じ、求職活動を続けて来ました。

そんなある日、シグマスタッフ/神戸支店の藤沢さんより企業の紹介をいただきました。他社の紹介なら断るつもりでしたが、この方の紹介なら一度お世話になろうと思いました。私が今まで面談いただいた人材紹介会社の中で、唯一親身になって話しを聞いていただき、私の中で印象に一番残ったからです。

面接にも同行いただき、私の思っていた話も聞け、当初の面接予定時間を40分も超過する程でした。面接後、私も好印象で、数日後、希望する条件面もほぼクリアされたかたちで内定をいただくことができました。

転職活動中の人へ、一言アドバイス

現在、転職活動をされている方は、当然私より若い方が大多数だと思います。常に自問自答を繰り返し、信念を持ち、持った信念の部分だけは妥協せずに取り組んでみてはいかがでしょうか?

また、人材紹介会社の担当の方にもそのことを知ってもらい、理解していただける人材紹介会社を見つけ出すことも必要だと思います。

時代に合わないかもしれませんが、やはり一番大切なのは、(求人企業・人材紹介会社の担当者・本人)それぞれの『縁』だと改めて感じました。

お世話になったコンサルタントへのメッセージ

本当に有難うございました。藤沢さんに面談時間を持っていただいたこと、この求人企業を紹介頂いたこと、求人企業との面接時のこと、全てご縁があったと感謝しています。親身になって話を聞いていただいていることが伝わっていました。今後益々のご活躍をご祈念申し上げます。
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