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「キャリアにおいて残された時間は少ないと思い、転職を決意」不動産業の経理（50歳）が、短期離職の壁を越えて求めた環境。

「成熟産業になってきたインターネット広告業界から、効率化の必要な異業界へ」IT系の技術者（42歳）が、人材ビジネスの管理部門に転職した理由。

「慢性的な人手不足により、スキルに合わない要員をアサインされる環境から脱却したい」IT企業のWeb・オープン系PM（45歳）の、キャリアアップ転職を支えたエージェント。

「会社の評価基準があいまいで、業績もダウン」流通・小売の店長（54歳）が、年齢不安を乗り越えて辿り着いた異業種転職。

「会社に不満はなかったが、定年前にやりたいことをやってみたくなった」流通・小売の物流企画（55歳）が、エージェントの推薦でマッチングした理想のキャリア。

「長女の高校入学をきっかけに、私自身もこのままで良いのかと思った」物流・倉庫のセンター管理（41歳）が、未練のあったメーカーに出戻り転職。

「転職したものの、経営方針・社風がどうしても合わなかった」機械メーカーの経理（51歳）が、納得のいく環境を求めて実現したキャリアチェンジ。

「派遣から直接雇用へステップアップしたい」自動車メーカーの設計開発（42歳）が勝ち取った、将来を見据えた環境。

「価値提供に最後まで責任を持てる環境で仕事をしたいと考え、転職を決意した。」その他の業種のサービス系スタッフ（45歳）が、医療機関のテクニカルサポートにキャリアチェンジ。

「年も年なので躊躇したが、今より環境がよくなると思ってエージェントに思い切って相談してみた。」IT企業のWeb・オープン系PM、47歳での転職成功。

「1年間英語学習に注力しようと決意し退職した事がキッカケ。」金融業のアセットマネジメント（48歳）が、運輸業の経理にキャリアチェンジ。

「長年にわたり地方の同族企業に勤務していたが、経営者一族から距離の近い者以外は報われない環境であった。」建築・土木業の法人営業（51歳）、年収700万円で転職成功。

「将来を考えて、年収が高い企業よりも自分に合った働きやすい会社で働きたいと思った。」フード・レストラン業の経理（54歳）が、建築・土木業の経理へ年収750万円で転職成功。

「特定の業界で腰を据えてプロジェクトに携わりたいと考えた。」IT企業のテクニカルサポート（40歳）が、自動車・輸送機器メーカーのサーバ・ネットワークエンジニアに年収700万円でキャリアチェンジ。

「会社の経営統合で企業文化が激変。働き続ける自信が無くなった」IT系企業の総務（55歳）が見つけた、長く働くことができる会社。

「自身の成長スピードに限界を感じた」レストランの店長（47歳）が求めた、高い視点で物事を考え行動できる環境。

「「できること」よりも「これから何をやりたいか」「なぜ今動くのか」を整理することが重要だと感じた。」IT企業のWeb・オープン系PM（47歳）、年収1000万円で転職成功。

「労働時間や業績に見合う収入を得ることができず、見切りを付けて転職することにした。」小売業の弁護士・弁理士（36歳）が、不動産業の法務・コンプライアンスに年収750万円でキャリアチェンジ。

「早期退職者優遇制度に応募して退職した。」医薬品・医療機器メーカーのMR・MS（55歳）が、銀行の金融系職にキャリアチェンジ。

「業務時間外でも過剰な監視を感じることもあり、転職を決意。」その他の業種の会計士・税理士（50歳）が、建築・土木業の経理に年収1150万円でキャリアチェンジ。

「他社でどんな評価を受けるのか興味を持った」教育業の管理部門職（47歳）がチャレンジした、物流企画・ロジスティクス職への道のり。

「段々と年収がダウン。今まで培った経験をもとに年収再アップをはかりたい」広告・出版業界の法人営業（47歳）が求めた、自由に提案できる環境。

「自分自身で働き方改革を進めて、自分のマンパワーと業務成果のバランスを取りたかった。」電気・電子・半導体メーカーの生産技術（60歳）が、化学・素材メーカーのコンサルタントにキャリアチェンジ。

「早期希望退職制度に応募し、地元を中心に再就職先を探した。」医薬品・医療機器メーカーの法人営業（54歳）が、銀行の金融系職にキャリアチェンジ。

「機械設計部署への再配属を長く希望していたが叶わず、キャリア的にも厳しい年齢となり転職を考えた。」機械メーカーの機械設計エンジニア、53歳での転職成功。

「子供が生まれたことでワークライフバランスの見直しをしたかった。」建築・土木業の建築施工管理（36歳）が、建築系技術職に年収700万円で転職成功。

「故郷東北に根差した企業に就職し、地場のお客様にむけて仕事をしたかった」 IT企業のWeb系PM（47歳）が、都心でのキャリアを捨てて実現したUターン転職。

「残業せざるを得ない少人数プロジェクトを完遂するも、評価が下がった」 コールセンターの運営・管理職（45歳）が、会社に見切りをつけて見つけた得意領域とマッチする会社。

「子供達と一緒に過ごす時間を作るためにも転職を決意。」化学・素材商社の営業マネージャー（48歳）が、電気・電子・半導体メーカーの人材コンサルタントにキャリアチェンジ。

「勤務先事業所の閉鎖・事業売却が決定したため、転職を決意。」化学・素材メーカーのプラントエンジニアリング（40歳）が、機械メーカーの建築系技術職に年収900万円でキャリアチェンジ。

「57歳、はじめての転職。65歳まで働くことができる会社を探した」製薬メーカーのMR（57歳）が飛び込んだ、金融業界へのキャリアチェンジ。

「年収ダウンを受け入れ、納得できる仕事を選んだ」 機械メーカーの製品開発（46歳）が、将来を見据えて決断したSEへのキャリアチェンジ。

「特定の分野に注力した仕事を経験することで、思い描くキャリアパスの実現をしたいと考えたことがきっかけ。」IT企業の社内SE・システム管理（45歳）、年収850万円で転職成功。

「早期退職制度を利用し転職を決意。」その他の業種の社内SE・システム管理（51歳）が、IT企業のパッケージ・ミドルウェア系SEに年収850万円でキャリアチェンジ。

「家庭の事情から実家から近いところに転職が必要となった。」電気・電子・半導体メーカーの法人営業（38歳）が、機械メーカーの法人営業へ転職成功。

「旧会社で割増退職金がでるため転職を決意。」メーカーの経理（51歳）が、IT企業の経理へ年収1500万円で転職成功。

「自身の経験や知識が他社で通用するか、チャレンジをしたかった。」化学・素材メーカーの人事（38歳）が、機械メーカーの人事へ年収850万円で転職成功。

「突然のリストラで米国子会社のトップの座を追われ、やむ無く転職活動を始めざるを得なかった。」機械メーカーの経営幹部（60歳）が、総合商社の事業企画に年収1200万円でキャリアチェンジ。

「転職前の企業でコロナを機に赤字が続き、転職を決意。」広告・出版業の法人営業（51歳）が、保険会社のアンダーライターにキャリアチェンジ。

「生活の質や今後のキャリアについて改めて見つめ直した。」建築・土木業の経理（54歳）が、金融業の経理へ年収850万円で転職成功。

「自己実現できる環境に身を投じたいことが転職理由。」IT企業のWeb・オープン系PM（41歳）が、技術系職に年収800万円で転職成功。

「上司との人間関係悪化で退職を決意」 フード・レストランの事務（51歳）が、エージェントとの出会いで見つけた食品メーカー総務への道。

「結婚を機に、長期的なキャリア形成と生活の安定を考えた」 IT業界のWeb・オープン系PM（42歳）が決めた、将来の家族のための年収アップ転職。

「入社時に伝えられた条件が守られす、転職を決意。」その他の業種の企画系職（58歳）が、機械メーカーの総務に年収900万円でキャリアチェンジ。

「会社からの評価や待遇に満足していなかった。」IT企業のWeb・オープン系SE、50歳での転職成功。

「プロジェクトの異動を叶えることが困難と判断した。」IT企業のWeb・オープン系SE、36歳での転職成功。

「自分自身のキャリアを一段高いレベルに引き上げたいと思い、転職を決意した。」IT企業のサーバ・ネットワークエンジニア（39歳）、年収950万円で転職成功。

「組織変更に伴いポジションがなくなった。」医薬品・医療機器メーカーの営業マネージャー（45歳）が、日用品・化粧品メーカーの営業マネージャーへ年収1000万円で転職成功。

「土日も休めず、残業が過労死ラインを超えていた」IT系のサーバエンジニア（46歳）が、ワークライフバランスを求めて辿りついた残業ありきではない会社。

「社長直下組織に転職するも、社長が交代して悲惨な状況に」流通・小売の新規事業担当（40歳）が、負の環境から脱却して見つけた条件の合う会社。

「残業せざるを得ない少人数プロジェクトを完遂するも、評価が下がった」コールセンターの運営・管理職（45歳）が、会社に見切りをつけて見つけた得意領域とマッチする会社。

「年収ダウンを受け入れ、納得できる仕事を選んだ」機械メーカーの製品開発（46歳）が、将来を見据えて決断したSEへのキャリアチェンジ。

「上司との人間関係悪化で退職を決意」フード・レストランの事務（51歳）が、エージェントとの出会いで見つけた食品メーカー総務への道。