47歳の転職体験レポート

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47歳の転職体験レポート

「焦らずあきらめず根気強く良い企業を探すことが大事」不動産業のプロパティマネジメント、47歳での転職成功。

「業績が悪化。開発が内向きになり、ものづくりが楽しくないと感じた」電気メーカーの設計エンジニア（47歳）が次の働き先に選んだ、将来性のある会社。

「書類選考通過が難しく、自分に自信を無くす事もあった…」小売業の法人営業（47歳）が、営業マネージャーに年収1000万円で転職成功。

「妥協せず、根気よく探すことが肝要。」IT企業の人事（47歳）が、人事企画に年収700万円で転職成功。

「自分の経験や実績を振り返る事が大事」広告・出版業の事業企画（47歳）が、その他の業種の管理系職にキャリアチェンジ。

「5年後・10年後に、後悔しない決断になるかを重要視した」IT系の法務・コンプライアンス職（47歳）が、納得いくまで考えて決めた1社。

「年収アップを目指し、転職を決意。」商社の法人営業、47歳での転職成功。

「すぐに決まるだろうと、たかを括っていたら大苦戦」インターネット広告の人事（47歳）が、焦る気持ちを排除して向き合った等身大の自分。

「企業研究、具体的なエピソード、プレゼン資料も準備した」食品メーカーの法人営業（47歳）が、転職活動で試みたアピールの工夫。

「中期的なチャレンジに力を貸して欲しいと言ってもらえた」通信キャリアの法人営業（47歳）が転職を決めた、社長からの言葉。

「Web業界にこだわらず、クリエイティブ業務軸で転職先を検討した」Webディレクター（47歳）が、上場アパレル商社から高い評価を受けた理由。

「業界・会社の将来性を危惧し転職を決意。」メーカーの個人営業（47歳）が、金融業の営業系職にキャリアチェンジ。

「予想していた通り、書類選考は厳しい戦いとなった…」商社の法人営業（47歳）が、電気・ガス・水道業の購買・調達にキャリアチェンジ。

「新卒から勤続24年。やりきったタイミングでキャリアアップに挑戦したい」不動産の企画・仕入（47歳）のスピード転職を支えた、エージェントの知識。

「就業しながらの転職活動は、短期集中が結果が出やすい」商社の人事（47歳）が、スピード内定に繋がった活動のポイント。

「履歴書・職務経歴書は細かく見やすく書くよう心がけた。」アパレル販売業のWeb・オープン系SE（47歳）が、小売業の社内SE・システム管理にキャリアチェンジ。

「面接官との相性や価値観、尊敬できるかはとても重要な要素」医薬品・医療機器メーカーの生産管理・工場長（47歳）が、研究開発に年収850万円で転職成功。

「今の会社では年収やキャリアアップが難しい…」金融業のパッケージ・ミドルウェア系SE（47歳）が、IT企業のパッケージ・ミドルウェア系PMに年収900万円でキャリアチェンジ。

「4年間働いても役職がつかず、昇進の機会がなかった…」教育業の経理（47歳）が、医療機関の総務にキャリアチェンジ。

「最後の転職に位置づけ、企業に妥協はしなかった」建築・土木業の人事（47歳）が、その他の業種の人事へ年収750万円で転職成功。

「裁量をもってスキルアップ・キャリアアップしていきたい…」物流・倉庫業の法人営業、47歳での転職成功。

「これまでの経験を活かし、外部で活躍できる機会を求めた。」医薬品・医療機器メーカーのプラントエンジニアリング（47歳）、年収1400万円で転職成功。

「キャリアアップをしたい気持ちを持ち続け、転職を決意。」福祉・介護業の介護福祉系職、47歳での転職成功。

「現職が多忙…エージェントのサポートなしに転職はできなかった」IT企業のサーバ・ネットワークエンジニア（47歳）が、コンサル・シンクタンクのITコンサルタントに年収850万円でキャリアチェンジ。

「転職理由ではキャリアアップを全面的にアピールするように心がけた。」IT企業のWeb・オープン系SE、47歳での転職成功。

「20年以上勤めた会社を退職し、人生で初めての転職を決意。」金融業の社内SE・システム管理（47歳）が、百貨店・スーパーの管理系職に年収700万円でキャリアチェンジ。

「面接が大の苦手だったため、エージェントにアドバイスをもらうようにした」メーカーの貿易・通関、47歳での転職成功。

「職歴書を書くことと、スカウトメールの選別が大変だった...」ITのWeb・オープン系PM（47歳）が感じた、転職活動の苦労と対策。

「B2C・B2Bの販売管理経験をベースに、キャリアの幅を広げたい」ITの事務系職（47歳）が、年収200万円減でも携わりたかった社会貢献を感じられる事業。

「想像以上に書類選考が不合格となることが多かった…」食品販売業の人事（47歳）が、自動車・輸送機器メーカーの人事へ転職成功。

「ワークライフバランスを整えるため転職したら、想定以上に業務が少なくなった」コンサルファームの人事（47歳）が、入社半月で再転職を決意した理由。

「会社の将来性や収入面から不安を感じ、転職を考え始めた」IT企業の汎用系SE（47歳）が、金融業の社内SE・システム管理にキャリアチェンジ。

「前職の混沌とした状態や先行きの不透明さに不満があり、心身共に異常が出てしまった…」化学・素材メーカーの生産技術（47歳）が、生産管理に転職成功。

「書類審査が通らなければ話にならないため、丁寧に職務経歴書を作成した。」建築・土木業の特許・知財（47歳）が、自動車・輸送機器メーカーの新規事業開発に年収1000万円でキャリアチェンジ。

「とにかく書類応募を行いつつ、都度職務経歴書の更新などを行った」電気・電子・半導体メーカーの購買・調達（47歳）が、化学・素材メーカーの企画系職に年収950万円でキャリアチェンジ。

「書類選考で落ちた求人も多数あるが、今までのキャリアを信じ応募をし続けた」小売業の社内SE・システム管理（47歳）が、インターネット・ゲーム業の社内SE・システム管理へ年収700万円で転職成功。

「将来のビジョンに希望が持てることをポイントに転職活動を行った。」IT企業のWeb・オープン系PM（47歳）、年収750万円で転職成功。

「子育ても落ち着いたため、もう少しやりがいのある仕事でスキルアップできる環境に身を置きたかった。」IT企業のパッケージ・ミドルウェア系SE（47歳）が、ITコンサルタントに年収750万円で転職成功。

「幅広く門戸を開いて求人に挑戦する事が大事。」食品メーカーの生産管理（47歳）が、食品商社の生産管理へ転職成功。

「新しい業務へ挑戦したいと思ったことが転職のきっかけ。」コンピューター・通信系メーカーのWeb・オープン系SE（47歳）が、コンサル・シンクタンクのコンサルタントに年収1300万円でキャリアチェンジ。

「転職が初めてだったため、履歴書や職務経歴書の書き方も分からず困った…」建築・土木業の総務（47歳）が、日用品・化粧品メーカーの総務へ転職成功。

「先々を見据えた上で、現状より良くなると思えなかったため転職決意。」建築・土木業の建築施工管理、47歳での転職成功。

「短期離職が重なったことが、転職活動を行う上での懸念点だった。」食品販売業の財務・コントローラー（47歳）が、建築・土木業の財務・コントローラーへ年収700万円で転職成功。

「キャリアアドバイザーとの相談で、転職軸を絞り込んだ」IT系のWeb系PM（47歳）が、上流工程の仕事を目指してコンサルに転職成功。

「今後のキャリアパスやスキルアップを目指し、転職を決意。」IT企業の社内SE・システム管理（47歳）が、小売業の内部監査に年収800万円でキャリアチェンジ。

「50歳を目前にして、10年後も自社で仕事を継続できるか不安を感じ始めた…」IT企業のWeb・オープン系SE（47歳）が、技術系職に年収700万円で転職成功。

「現職の状況や妻の出産をきっかけに、自分自身の将来を考えるようになった。」その他の業種のコンサルタント（47歳）が、小売業の人事にキャリアチェンジ。

「40歳後半を迎えて、本当にやりたい仕事・向いている仕事を再確認した事が転職のきっかけ。」銀行の法人営業（47歳）が、Web・オープン系SEに年収800万円で転職成功。

「入社後すぐに組織解体。ミスマッチが続き離職を決意」広告系の新規事業（47歳）とエージェントが、手探りで進めた転職活動。

「諦めずに転職活動を継続した結果、希望に合った内定先が見つかった」IT企業の総務（47歳）が、メーカーの総務へ年収700万円で転職成功。