人事制度・企画/通信キャリアの転職・求人情報一覧（2ページ目）

75件
すべて新着のみ掲載終了日間近のみ
51～75件を表示中
掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事労務担当（主任～係長）

「圧倒的なブランド力と『次世代フードテック』で、世界の食文化をアップデートするグローバルFMCGトップクラス企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】労使交渉・労務管理・労務問題対応、人事関連規定の管理、法改定対応、人事システムの運用・管理、人事諸制度の運用・改定等、幅広い業務をお任せします。
【予定業務】 ・労使交渉・労務管理・労務問題対応 ・人事関連規定の管理、法改定対応 ・人事システムの運用・管理（人事情報管理・…
応募資格
必須
・事業会社での人事制度労務関連業務歴5年以上 ・給与計算に関する実務経験１年以上 【…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～949万円
会社概要
持株会社として、グループ全体の経営戦略の策定・推進、グループ経営の監査、その他経…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人材育成企画（法人事業）

「通信・決済・メディアを統合した『国内最大級のデジタル経済圏』を武器に、非通信領域の新規事業を量産するメガ・プラットフォーマー」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】法人統括における人材育成施策の企画立案・実行、下記領域の企画検討、設計ならびに実行、新卒／キャリア採用者向けのオンボーディング施策等、幅広い業務をお任せします。
【ミッション】 法人統括における人材育成施策の企画立案・実行 【主な業務】 中期経営計画などの事業戦略や人材戦略を踏まえた、法…
応募資格
必須
応募資格(必須) ・事業会社における組織開発・人材開発いずれかの実務経験（目安：3…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～1199万円
会社概要
「情報革命で人々を幸せに」という経営理念の下、 世界の人々から最も必要とされる企業…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

パートナーリソースマネジメント（外部人材採用・ガバナンス推進）

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】現場ヒアリング、要件定義、JD作成、エージェント対応などの採用実務。および契約締結・更新管理、稟議、勤怠管理、入社手続きなどの事務全般等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 事業の急成長と変化: 新NISAを追い風とした既存サービス「○○」の拡大に加え、新規プロダクト…
応募資格
必須
## 必須（MUST） * 外部パートナー人材（派遣・業務委託）採用実務経験または…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

中途採用リクルーター（採用経験・人材業界経験者歓迎）

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の立案・実行、要件ヒアリング、JD作成、積極的な投資を活用した母集団形成と進捗管理、現場を巻き込んだ全社的な採用力向上施策の推進等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景と事業のフェーズ 事業の転換期: 自動資産運用サービスの成長と新NISA対応に加え、保険・年金・住宅ローン等…
応募資格
必須
必須（MUST） 中途採用経験（人材紹介等の支援側も含む） 論理的かつ平易な文章作成…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

パートナーリソースマネジメント（外部人材採用・ガバナンス推進）【資産運用を変革するフィンテック企業】

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】現場ヒアリング、要件定義、JD作成、エージェント対応などの採用実務。および契約締結・更新管理、稟議、勤怠管理、入社手続きなどの事務全般等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 事業の急成長と変化: 新NISAを追い風とした既存サービス「○○」の拡大に加え、新規プロダクト…
応募資格
必須
## 必須（MUST） * 外部パートナー人材（派遣・業務委託）採用実務経験または…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

中途採用リクルーター（採用経験・人材業界経験者歓迎）【資産運用を変革するトップFintech企業】

「大手金融機関との強固なアライアンスで、資産運用領域のゲームチェンジを仕掛けるトップクラスのFintech企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用戦略の立案・実行、要件ヒアリング、JD作成、積極的な投資を活用した母集団形成と進捗管理、現場を巻き込んだ全社的な採用力向上施策の推進等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景と事業のフェーズ 事業の転換期: 自動資産運用サービスの成長と新NISA対応に加え、保険・年金・住宅ローン等…
応募資格
必須
必須（MUST） 中途採用経験（人材紹介等の支援側も含む） 論理的かつ平易な文章作成…
勤務地
東京都
年収 / 給与
600万円～999万円
会社概要
当社は、「働く世代に豊かさを」というミッションのもと、資産運用を手軽に行えるロボ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事部給与・労務リーダー（※コーポレート統括本部中核人材・幹部候補）

「『自社システム導入の縛り一切なし』。完全ベンダーフリーでエンタープライズDXの最上流をデザインする、国内トップクラスの戦略ファーム」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】給与、社会保険等に関する情報整理及びチェック、委託先との情報連携・交渉を含む）、(2)社員問合せ対応、メール返答、相談面談等、幅広い業務をお任せします。
〇給与労務のリーダーポジション（プレイングリーダー）として、当社の給与関連業務全般のオペレーションと関連する問い合わせ対…
応募資格
必須
◇必須 　－給与・労務分野における社員対応（相談対応）の経験 　　※単なる給与計算や…
勤務地
東京都
年収 / 給与
650万円～899万円
会社概要
1.企業経営および行政に関する調査研究ならびにコンサルティング業務 2.情報および…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

キャリア採用担当_当社ホールディングス出向

「歴史的ブランド転換を経て『第二の創業期』へ。積極的なM&Aと事業再編で真のグローバルIT企業へ進化する超優良メーカー」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】採用計画の立案及び施策実行、採用課題の抽出、解決に向けた施策立案及び実行、求人票の作成・掲載、応募者対応等、幅広い業務をお任せします。
〇〇のコーポレート部門として、グループ会社も含めたキャリア採用業務全般をお任せいたします。 【具体的には】 ・採用計画の立案…
応募資格
必須
【必須】※以下のいずれかの経験がある方 ●事業会社での人事部門における中途採用の実…
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円～1199万円
会社概要
課題解決を牽引するイノベーションカンパニー 当社は、販売・保守・サポートの領域を核…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

＜奈良勤務＞人事総務

「連続的M&Aによる急激な組織拡大とグローバルPMIを牽引し、真の多国籍企業をマネジメントする超優良上場企業」
上場企業
仕事内容
【働きやすい環境づくりをリード】労務管理、各種規程の管理・改定・手順書作成、新卒・中途の採用活動、各階層向けの研修企画・運営、施設管理、借上げ社宅・寮の管理等、幅広い業務をお任せします。
1. 募集背景とミッション 第二創業期を支える中核メンバー: 2025年10月に世界的な超精密部品メーカー「○○グループ」…
応募資格
必須
＜必須経験＞ ・大卒以上 ・人事総務業務経験 ・パソコン操作の基本知識（Word、Ex…
勤務地
奈良県
年収 / 給与
700万円～749万円
会社概要
当社は、1951年に日本初のミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生して以来、…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

タレントアクイジション（新卒採用）

「数千億規模の超大型M&Aを梃子に、ハードから『ソフトウェア・ドリブン』へ事業転換を仕掛ける巨大BtoB企業」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】事業成長と持続的な企業価値向上に向けた新卒人材の獲得、新卒採用戦略の企画立案とジョブ型新卒採用活動推進等、幅広い業務をお任せします。
■採用部のミッション 【人事総務本部とは】 〇〇グループの人事および総務の戦略立案とその遂行に責任を負っています。 個人の成長…
応募資格
必須
・3年以上の人事業務経験 【歓迎】 ・新卒採用業務経験 ・プロジェクトマネジメントのス…
勤務地
東京都
年収 / 給与
700万円～1099万円
会社概要
社会と人々の暮らしを支え、未来を創るソリューションカンパニー 当社は、機器やソフト…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事 (管理職)大手金融サービスプロバイダー愛知勤務・ハイブリッド・フルフレックス
管理職・マネジャー海外折衝英語力が必要土日祝休み
仕事内容
この役割では、労務管理、人事評価、タレント開発、採用、人事制度企画など、国内外の幅広い人事業務を統括していただきます。
働き方改革やグローバルリーダーシップ開発といった戦略的施策から、駐在員サポート、コンプライアンス、研修プログラムなどの実…
応募資格
必須
・事業会社において人事経験（上記担当業務のいずれか）3年以上  ・英語力（TOEI…
歓迎
・マネジメントのご経験がある方  ・人事業務に関する資格をお持ちの方  ・社内外との…
勤務地
愛知県
年収 / 給与
700万円～1099万円
会社概要
この日本の企業は、自動車ローン、リース、保険などの幅広い金融商品を顧客やディーラ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人材開発担当（次世代リーダー開発領域を中心にご担当）/羽田本社

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『最先端半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと高収益体質でグローバル市場を牽引するプライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】各層のオンボーディング支援、人事制度・組織開発施策等、幅広い業務をお任せします。
業務内容の概要 本ポジションは、インフラカンパニーの人事・人材開発部門において、経営戦略に直結する人材開発領域の企画立案か…
応募資格
必須
▼必須要件 マネジャー以上層に対する研修の企画・運営の経験 メーカー/プラントエンジ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
750万円～999万円
会社概要
社会インフラと産業を支える、創業100年超の総合機械メーカー 東証プライム上場の当…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

HRビジネスパートナー/管理職採用

「世界のメガ・チップメーカーと共創する『次世代半導体エコシステム』の中心。圧倒的シェアと資本力でグローバル市場を再編する超優良プライム上場企業」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】戦略的人事マネジメント、組織・拠点間連携、ピープルマネジメント等、幅広い業務をお任せします。
1. 戦略的人事マネジメント（HRBP業務） 事業部のパートナーとして、経営・事業視点を持った人事施策を推進します。 人事戦…
応募資格
必須
●必須要件：下記を満たす方 ・事業会社での人事として7～8年程度の経験があり、人事…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～999万円
会社概要
旧〇〇と旧〇〇が統合。売上高1兆4000億円の総合化学メーカー 「共創型化学会社を…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

グローバルHRDX推進担当

「圧倒的な高収益体質と巨大なグローバル・サプライチェーンを最適化し、次世代の事業ポートフォリオを構築する超優良メーカー」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】手作業で行われているHRプロセスの現状を把握・整流化し、DX化の企画・開発、人事データの可視化と分析に基づく提案を実施します等、幅広い業務をお任せします。
1. ミッションと募集背景 背景: グローバル事業の成長を加速させるため、世界中の社員を対象とした全社共通の人財マネジメン…
応募資格
必須
■必須要件 英語力（TOEIC730点以上目安）をお持ちで以下いずれかの要件に合致…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～999万円
会社概要
【当社について】 当社は安定的な経営基盤を誇る当社グループの中でもメーカーと商社の…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事企画 / HRBP

「日本の『移動インフラ』をアップデートする、モビリティテックのリーディングカンパニー」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】報酬制度のポートフォリオ設計、現行人事制度の運用改善・新たな報酬制度のスキーム検討～導入までの企画および推進等、幅広い業務をお任せします。
上場を見据え、事業が非連続な成長を続ける現在。私たちが目指しているのは「単なる規模の拡大」ではなく、「社会インフラとして…
応募資格
必須
*必須要件*  ・執行役員クラスへの企画提案や、全社レベルのアジェンダをリードした…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～999万円
会社概要
＜事業内容＞ ・タクシーアプリ ・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事企画 / 労務企画

「日本の『移動インフラ』をアップデートする、モビリティテックのリーディングカンパニー」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】報酬制度のポートフォリオ設計、現行人事制度の運用改善、新たな報酬制度のスキーム検討～導入までの企画および推進等、幅広い業務をお任せします。
【仕事についての詳細】 上場を目指し急成長を続ける当社では、事業フェーズの変化に伴い、従業員一人ひとりが能力を最大限に発揮…
応募資格
必須
【必須要件】 ・報酬制度等の人事企画業務をリードした経験 ・法改正および事業状況の変…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～999万円
会社概要
＜事業内容＞ ・タクシーアプリ ・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事企画 / HRBP【移動インフラの変革で市場を牽引するモビリティテック企業】

「日本の『移動インフラ』をアップデートする、モビリティテックのリーディングカンパニー」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】報酬制度のポートフォリオ設計、現行人事制度の運用改善・新たな報酬制度のスキーム検討～導入までの企画および推進等、幅広い業務をお任せします。
上場を見据え、事業が非連続な成長を続ける現在。私たちが目指しているのは「単なる規模の拡大」ではなく、「社会インフラとして…
応募資格
必須
*必須要件*  ・執行役員クラスへの企画提案や、全社レベルのアジェンダをリードした…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～999万円
会社概要
＜事業内容＞ ・タクシーアプリ ・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事企画 / 労務企画【移動インフラの変革で市場を牽引するモビリティテック企業】

「日本の『移動インフラ』をアップデートする、モビリティテックのリーディングカンパニー」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】報酬制度のポートフォリオ設計、現行人事制度の運用改善、新たな報酬制度のスキーム検討～導入までの企画および推進等、幅広い業務をお任せします。
【仕事についての詳細】 上場を目指し急成長を続ける当社では、事業フェーズの変化に伴い、従業員一人ひとりが能力を最大限に発揮…
応募資格
必須
【必須要件】 ・報酬制度等の人事企画業務をリードした経験 ・法改正および事業状況の変…
勤務地
東京都
年収 / 給与
800万円～999万円
会社概要
＜事業内容＞ ・タクシーアプリ ・タクシーのビジネス利用に特化した法人向け管理サービ…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事・採用責任者候補／OpenAIとの合弁事業へ出向

「通信・決済・メディアを統合した『国内最大級のデジタル経済圏』を武器に、非通信領域の新規事業を量産するメガ・プラットフォーマー」
上場企業
仕事内容
【企業の成長を直接支える採用担当】上記の為の採用戦略の立案・運営・オンボーディング、社内における採用体制・プロセスの構築等、幅広い業務をお任せします。
短期的には、 ・新会社（〇〇）の組織体制構築のための要員計画の達成 ・上記の為の採用戦略の立案・運営・オンボーディング、社内…
応募資格
必須
■採用戦略の策定と実行、採用体制の検討や構築経験がある方 ■事業会社、またはRPO…
勤務地
東京都
年収 / 給与
900万円～1299万円
会社概要
「情報革命で人々を幸せに」という経営理念の下、 世界の人々から最も必要とされる企業…
気になる
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掲載期間：26/06/10～26/06/23
人事制度・企画

人事責任者（人事戦略・推進）／OpenAIとの合弁事業へ出向

「通信・決済・メディアを統合した『国内最大級のデジタル経済圏』を武器に、非通信領域の新規事業を量産するメガ・プラットフォーマー」
上場企業
仕事内容
【組織成長を牽引するコアメンバー】経営戦略に基づく人事戦略の立案および推進、人事制度・人事基盤の新規設計、導入、運用、採用、配置、育成を通じた組織づくりのリード等、幅広い業務をお任せします。
新会社の経営方針・事業戦略と連動した人事戦略を構想・リードし、各種人事制度の基盤づくりを推進する。 制度設計に留まらず、導…
応募資格
必須
・人事戦略の立案および実行経験 　事業戦略・組織フェーズを踏まえ、人事施策を構想か…
勤務地
東京都
年収 / 給与
900万円～1499万円
会社概要
「情報革命で人々を幸せに」という経営理念の下、 世界の人々から最も必要とされる企業…
気になる
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掲載期間：26/06/08～26/06/23
人事制度・企画

パフォーマンスマネジメント領域 HRメンバー ※土日休み ※年間休日120日以上

楽天モバイル株式会社
英語力が必要
仕事内容
高い技術力が強み／プライム上場グループ／楽天グループの福利厚生
【職務概要】 楽天グループの注力事業であるモバイル関連ビジネスに特化した人事部門にて、パフォーマンスマネジメント（評価・報…
応募資格
必須
【必須】 ・企業人事における実務経験3年以上 ・経営陣や他上位層との円滑なコミュニケ…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～749万円
会社概要
【事業内容】 電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業 【会社の特徴…
気になる
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掲載期間：26/06/08～26/06/23
人事制度・企画

タレントマネジメントスペシャリスト ※土日休み ※年間休日120日以上

楽天モバイル株式会社
英語力が必要
仕事内容
高い技術力が強み／プライム上場グループ／楽天グループの福利厚生
【職務概要】 楽天グループの注力事業であるモバイル関連ビジネスに特化した人事部門にて、タレントマネジメント業務全般を担当し…
応募資格
必須
【必須】 ・人事、組織開発、タレントマネジメントまたは関連分野での実務経験3年以上…
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
勤務地
東京都
年収 / 給与
500万円～749万円
会社概要
【事業内容】 電気通信事業法に基づく電気通信事業その他通信に関する事業 【会社の特徴…
気になる
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掲載期間：26/06/05～26/07/30
人事制度・企画

【楽天グループ】人事企画（シニアマネージャー・プロジェクトマネージャー）／年収～2,000万
海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業ベンチャー企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
【部署・サービスについて】 グローバルビジネスが拡大していく中で直面する様々な人材・組織マネジメント上の課題解決に携わって…
応募資格
必須
・コンサルティングファームや大規模プロジェクトのマネジメント経験 ・グローバルな環…
歓迎
・コンサルティングファームでのプロジェクトをリードした経験 ・クライアントの要望や…
勤務地
東京都
年収 / 給与
1100万円～1999万円
会社概要
インターネットを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念…
気になる
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掲載期間：26/06/02～26/07/27
人事制度・企画

シニアHRBP

楽天トータルソリューションズ株式会社
ベンチャー企業英語力が必要土日祝休み
仕事内容
同社、2023年4月に楽天モバイルから派生した会社です。 もともとはモバイルに依存した事業体でしたが、現在はそこから脱却し…
応募資格
必須
・HRBPとしての経験または部門人事や企業労務の経験者：通算5年以上 ・経営層や上…
歓迎
・500名以上規模の企業での人事経験
勤務地
東京都
年収 / 給与
1000万円～1299万円
会社概要
楽天トータルソリューションズは、楽天グループで培ったノウハウや知見を活かし、企業…
気になる
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掲載期間：26/05/07～26/07/01
人事制度・企画

⭐～1400万⭐日本電気株式会社⭐経営直結の人材戦略に挑むHRプロフェッショナル（幹部人事）

NEC（日本電気株式会社）
上場企業大手企業転勤なし土日祝休み
仕事内容
NECグループのトップマネジメント候補の発掘・育成を通じ、組織と経営の未来を形作る人事戦略ポジション。
NECグループ全体における幹部人事領域を担当し、経営人材の最適配置と育成をリードする戦略的な役割を担います。具体的には、…
応募資格
必須
人事、組織開発、またはタレントマネジメントに関する実務経験5年以上 プロジェクトマ…
勤務地
東京都
年収 / 給与
900万円～1399万円
会社概要
NEC（日本電気株式会社）は、ICTを基盤とした社会ソリューション事業を展開する…
気になる
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