1200万円の人事制度・企画の転職・求人情報（4ページ目）｜30代・40代・50代のハイクラス転職サイト【ミドルの転職】

仕事内容: 【リモートワーク制度あり】グループ全体の経営戦略に沿った、組織人事戦略プロジェクトを推進！海外拠点の人事戦略プロジェクトもご担当頂けるグローバルなポジションです。
・経営戦略に沿った組織・人事戦略の策定・実行・全社要員計画の策定・遂行・人事企画関連プロジェクトの立案・遂行・管理・他部…

応募資格

必須: ・コンサルティングファームや大規模プロジェクトの管理経験・グローバルな環境での業…

歓迎: ・人事業域のご経験・戦略コンサルティングのプロジェクトリード経験・多国籍メンバー…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1400万円～1999万円

会社概要: ＜企業概要＞多種多様なビジネスを国内外で展開する日本を代表するグローバルITカン…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

HRBP

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: ■HRBP（課長相当職）として、事業幹部・ラインマネージャーの戦略パートナーとなり、事業成長に資する人財・組織戦略を企画…

応募資格

必須: ※いずれも必須・HR業務全般に関する知識、企画立案および業務遂行の経験（実務経験…

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 1150万円～1499万円

会社概要: 【概要・特徴】東証プライム上場の総合電機メーカー。情報・通信システム、社会・産業…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

HRビジネスパートナー＜アプリケーション／モダナイゼーション事業＞

日立製作所

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力不問土日祝休み

仕事内容: ■HRBP（課長相当職）として、事業幹部・ラインマネージャーの戦略パートナーとなり、事業成長に資する人財・組織戦略を企画…

応募資格

必須: ※すべてを満たす方・HR業務全般に関する知識、企画立案および業務遂行の経験（実務…

勤務地: 神奈川県

年収 / 給与: 1150万円～1499万円

会社概要: 【概要・特徴】東証プライム上場、1910年創業の総合電機メーカーです。「デジタル…

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掲載期間：26/10/15～26/10/29

人事制度・企画

[728]HRBPチームリーダー（シニアマネジャー）

仕事内容: ■HRBPとしてHR関連の企画、実行、運用を担うチームリーダーポジションです ■業務内容入社者の経験/スキルを踏まえて、担…

応募資格

必須: ■MUST ＜経験＞下記、すべてを有すること・人事複数領域での実務経験（7年以上）…

歓迎: .

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1150万円～1499万円

会社概要: 全世界にネットワークを持つコンサルティングファーム。グループ内の主要事業法人のコ…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

タレントマネジメント・産学官連携を推進するマネージャー

日立製作所

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業英語力が必要土日祝休み

仕事内容: ■広い視野を持って「モノづくり人財」のタレントマネジメントに取組んでいただきます。【具体的には】 1)同社グループ「モノづ…

応募資格

必須: ※以下の全てを満たす方 ■下記のご経験やスキルをお持ちの方：・人事・労務・人財育成…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1150万円～1499万円

会社概要: 【概要・特徴】東証プライム上場、1910年創業の総合電機メーカーです。「デジタル…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

人事責任者/急成長HRTech企業で推進する組織開発と人事制度設計

大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー土日祝休み

仕事内容: 急成長スタートアップの人事責任者として、採用・評価制度・組織開発・文化醸成を横断統括し、経営戦略に連動した組織基盤の設計と現場定着をリードします。
急成長を続けるスタートアップの人事責任者として、経営目標の達成に向けた人事戦略の立案から評価・報酬制度の再設計、組織開発…

応募資格

必須: ・事業会社における人事責任者または人事マネージャーの実務経験・採用、人事制度設計…

歓迎: ・急成長フェーズのIT企業やスタートアップで人事機能を牽引した経験・数百名クラス…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1100万円～1249万円

会社概要: 社会生活を支える物流・建設・製造・警備などの現場産業に向け、運営企業プロダクトと…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

◆海運大手・東証プライム上場企業｜人事課長候補（上級管理職・経営幹部候補）

上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 将来の上級管理職・経営幹部候補としてご入社いただきます。スペシャリスト、または幅広い経験を積むゼネラリストとしてキャリアを形成していただきます。会社の中核人材として活躍いただくことを期待しています。
採用、育成、評価、労務管理など人材に関わる業務全般を担い、企業の成長を支える人材基盤を構築します。人材戦略の立案や組織開…

応募資格

必須: 学歴：大学卒以上経験：10年以上の社会人経験をお持ちの方　　　人事での実務経験…

歓迎: ・営業部門での実務経験をお持ちの方・海外駐在経験をお持ちの方・人事考課（一次考課…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1100万円～1599万円

会社概要: 海上運送業、陸上運送業、航空運送業、海陸空通し運送業、港湾運送業等連結対象関連会…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

人事企画（年収1070万円～1200万円）

外資系企業上場企業大手企業英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【職務内容】経営戦略の推進および実現に資するグループ全体の人事戦略・企画策定、また…

応募資格

必須: ■人事領域（人事戦略企画、タレントマネジメント、採用・育成・配置など）における何…

歓迎: ▼新規企画の立案・体制構築・展開の経験 ▼経営層や部門長などとのディスカッションを…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1050万円～1249万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

《人材開発・研修企画》オンボーディング／全社育成プログラムの企画・運用◆フレックス◎/福利厚生充実◆

楽天グループ株式会社 (英文社名: Rakuten Group, Inc.)

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業大手企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 本ポジションでは、人材育成プログラムの企画・運用を通じて楽天グループ社員の主体的な成長をさらに促進していただくことを期待しております。
＜業務内容＞下記の1．または2．の業務を通じて、楽天グループ株式会社の社員向け人材育成プログラムの企画・開発・運用をお任…

応募資格

必須: 必須要件：・国内外の事業会社における人材育成部門での研修企画・運用経験またはコン…

歓迎: 歓迎要件：・研修プログラム、ベンダーの評価、選定経験・社員の意識、行動変革の推進…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1299万円

会社概要: ■概要楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会をエンパワーメントすること…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

【名古屋/人事（管理職）】某社のグローバル金融統括会社◎リモート可（年収1028万円～1480万円）

管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【仕事の内容】 ■課長級もしくは係長級（課長級候補）として、同社人事業務全般の管理監…

応募資格

必須: ■事業会社において人事経験3 年以上 ■英語力（TOEIC 700 点以上目安、…

歓迎: ■マネジメントのご経験がある方 ■人事業務に関する資格をお持ちの方 ■社内外との…

勤務地: 愛知県

年収 / 給与: 1000万円～1499万円

会社概要: 匿名求人は、エントリー後の面談にて詳細をご紹介可能です。株式会社パソナは、取り扱…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

外資系企業海外展開あり（日系グローバル企業）大手企業管理職・マネジャー英語力が必要土日祝休み

仕事内容: ・戦略的な人材計画、タレントマネジメント、組織能力構築を推進するために、組織計画・開発チームを指導。この役割では、事業成…

応募資格

必須: <経験＞　・人事業務で最低10年の経験、うち3年以上の管理職経験・多国籍環境での…

勤務地: 熊本県

年収 / 給与: 1000万円～1699万円

会社概要: ファンドリー、半導体素子の製造・販売

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

【人事：制度設計企画】IT×医療｜プライム上場｜フレックス｜1000-1200万円

医療×IT領域／メガベンチャー／プライム上場企業

上場企業大手企業ベンチャー企業新規事業転勤なし土日祝休み

仕事内容: 人・組織の側面から、成長企業の事業拡大と組織づくりを支える仕事です。
人事部門の一員として、全社戦略や事業戦略を踏まえた人事施策の企画、運用、改善を担っていただきます。入社後はご経験や強みに…

応募資格

必須: 以下のようなご経験をお持ちの方は、特に親和性があります。・1,000名以上規模の…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1249万円

会社概要: 同社は、高齢社会におけるさまざまな課題に対し、情報サービスやインターネットサービ…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

人事企画スペシャリスト《高年収～1,300万円◆組織開発をリード◆フレックス×ハイブリッド》

国内発AIスタートアップ

ベンチャー企業マネジメント業務なし海外折衝英語力が必要土日祝休み

仕事内容: 【組織設計・タレント戦略を通じて事業成長に大きく貢献】人事制度設計・運用、人員計画、組織設計、人事データ分析を通じ、経営陣・事業部門と連携しながら組織課題の解決を推進していただきます。
＜主な仕事内容＞・等級・評価・報酬制度の設計・運用・年次・中長期の人員計画策定・人員・工数状況のモニタリング、状況変化に…

応募資格

必須: ＜ご経験＞・日本での勤務（10年以上）・人事制度の運用・改善における複数のPDC…

歓迎: ＜ご経験＞・テクノロジー企業での人事実務・サーベイデータ・各種KPIを活用した組…

勤務地: 東京都

年収 / 給与: 1000万円～1299万円

会社概要: ・国内発の注目AIスタートアップで、最先端技術の開発を通じて多様な分野にソリュー…

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掲載期間：26/10/15～26/10/28

人事制度・企画

人事責任者《CEO/事業責任者と連携◆人事組織の0→1構築◆ハイブリッド勤務OK》

日系ITスタートアップ

ベンチャー企業海外折衝英語力が必要

仕事内容: 【成長を続けるスタートアップ企業で人事組織を0→1構築】採用、人事戦略、組織開発、労務など幅広い領域において、上流設計から実行体制の構築まで一貫してご担当いただきます。
＜主な仕事内容＞・採用計画、優先順位・投資配分の策定・採用チャネル戦略の設計、エージェント/RPOのマネジメント・候補者…

応募資格