ミドルの転職体験レポート
2025/12/14

「自分自身で働き方改革を進めて、自分のマンパワーと業務成果のバランスを取りたかった。」電気・電子・半導体メーカーの生産技術(60歳)が、化学・素材メーカーのコンサルタントにキャリアチェンジ。

justepcot4さん 60歳 / 男性 /  その他、コンサルタント系
  • 前職 年収:600万円 職種:生産技術・製造技術・エンジニアリング(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(電気・電子・半導体)
  • 現職 年収:650万円 職種:その他、コンサルタント系 業種:メーカー(化学・素材)
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

自分自身で働き方改革を進めて、自分のマンパワーと業務成果のバランスを取りたかった。キャパオーバーの業務が課されても成果は上がらない。現職ではキャパオーバーの業務が所属部署にトップダウンで降りてきており、残された時間=キャリアをもっと成果の上がる職務で活かしたかった。

転職成功までのステップ

年間総労働時間を少なくしても、業務成果が上がる職種を探していた。さらに年収も上がることが目標だった。施工管理職は引き合いが多くあったが、残業少ないとい…

転職活動中の方へのアドバイス

募集件数が多い職種ほど出入りが激しい=離職率も高いということ。騙されずに見極めが必要である。高収入職種ほど罠がある。また仕事もハードである。人間関係も…

エージェントの対応・もらったアドバイス

コンサルタントには私のキャリアを評価して頂いて大変感謝している。自分では想定していなかった職種を紹介して頂き、モチベーションも上がった。転職後の感想も…

justepcot4さんの担当コンサルタント
兼光 浩也
所属人材紹介会社
株式会社ダンネット

日本経済復活のキーワードに、人材流動化、規制緩和、英会話上達を挙げる米国経済学者もいます。
転職を個人的なものとしてのみ考えるのではなく、これを通して日…

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2025/09/05
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