ミドルの転職体験レポート
2023/01/23

「70歳まで働くために、働き方と生活習慣の改善が必要」流通・小売の経営企画(56歳)が目指した、長くキャリアを継続するための転職。

チャーリーさん 56歳 / 男性 /  経営企画
  • 前職 年収:700万 職種:経営企画 業種:流通・小売・サービス(その他)
  • 現職 年収:650万 職種:経営企画 業種:不動産
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

年齢的なものとハードワークからなのか体調不良(気力や集中力などが続かず、また睡眠も浅く夜中何度も起きてしまう)を覚え、医師から「集中的に生活習慣を見直したほうがいい」と助言があったため、仕事を離れて改善に取り組もうと考え退職しました。

50代半ばになり、年齢のハードルは気になりましたが、65歳、可能なら70歳までは働こうと思っているので、ここで直しておかないと取り返しのつかないことになるかもしれないと判断しました。
転職の方向性としては、長年従事してきた経営企画職に加え、その経験を活かせるセカンドキャリア(異業種、異職種)も、同等に視野に入れて活動しました。

転職成功までのステップ

転職サイトには4社登録し、ハローワークも活用しました。

50代の転職成功率は3~5%とも言われているようですが、私自身の感触としても、キャリア、スキルに…

転職活動中の方へのアドバイス

1.職務経歴書は、2~3カ月程度を目途に更新することをお勧めします。特にやってきたことに自分なりに自負があり、言語化・文章力に覚えのある人は、最初に作…

エージェントの対応・もらったアドバイス

入社を決めた案件担当のエン・エージェント伊藤様には、まず私のキャリアに眼をとめてくださったことを御礼申し上げます。

また、本求人の背景や面接対応、給与額…

チャーリーさんの担当コンサルタント
伊藤輔

入社はゴールではなく、転職先企業で評価され続けることがゴールだと考えています。
だからこそ『転職先企業とのマッチ度』にこだわって転職先をご紹介します。
弊…

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