ミドルの転職体験レポート
2017/02/21

管理職対象の希望退社募集をきっかけに、転職活動を開始。

半蔵さん 51歳 / 男性 /  設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
  • 前職 年収:800万 職種:設計・開発エンジニア(機械・メカトロ) 業種:メーカー(機械)
  • 現職 年収:750万 職種:設計・開発エンジニア(機械・メカトロ) 業種:メーカー(機械)
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

社長を含めた経営層から発せられるメッセージが弱く経営の悪化を食い止めるリーダシップがないと常日ごろから感じていたうえ、惰性で行われている活動へのお金の使い方にも共感できなくなってきたところに管理職対象の希望退社募集が行われたためです。

また年齢的にも転職できるラストチャンスのタイミングであったことが主な理由です。

転職成功までのステップ

希望退職のアナウンスが会社から出てすぐに3社ほどの人材紹介会社に登録し、自ら検索すると同時にコンサルタントからのスカウトを待ちました。うち1社とは早々…

転職活動中の方へのアドバイス

いくつかの人材紹介会社に登録するとコンサルタントの方々から紹介メールを受け取ると思いますが、条件にそわない案件でもお礼のメールを出して次に期待し感謝し…

エージェントの対応・もらったアドバイス

自ら検索してもなかなか良い案件にたどり着かなかったのですが、数名のコンサルタントの方々から自分に適した案件をご紹介しただき、結果としてそのうちの一件に…

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