ミドルの転職体験レポート
2011/02/17

転職したものの、給与も保険も事前の話と全く異なる状況…。会社の雰囲気も悪化しており、再度の転職を決意しました。

Y・Nさん 42歳 / 男性 /  経理・財務(責任者候補)
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

前職を退職した理由は、条件が求人票と全く異なっていたためです。

第一は、社会保険になかなか入ってもらえなかったことです。入社後、三か月目からという条件でしたが、結局七か月目からでした。
その間問い合せをしていましたが、少し待って下さいの連続で、結局人事異動で担当者が変更となり、ようやく入ることができました。

第二は、給与が求人票の最低に届かないばかりか、試用期間時の給与で推移し、退職の六か月前から給与改定で少し上がったものの、名ばかり管理職となってしまい残業手当がカットされてしまいました。

その間、会社の雰囲気が、入社時と比べ時間と共に悪化し、自分より後に入社した者が、先に退社するなど、仕事にやりがいを感じられなくなりました。

転職成功までのステップ

退職当初は、ハローワーク中心に活動しておりました。前職で、大手の紹介会社を利用しましたが、失敗したので紹介会社は利用しないと決めたからです。

しかし、な…

転職活動中の方へのアドバイス

自身の経験から、諦めず、地道な作業を面倒がらず、何でも貪欲に吸収することだと思います。そして、ためらわずに踏み出す姿勢を持ち続けてください。

これは、自…

エージェントの対応・もらったアドバイス

株式会社日本MSセンター 様

本当にありがとうございました。

面談で最も腹を割って話すことができ、その雰囲気を作っていただいたことに感謝しています。今後と…

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