ミドルの転職体験レポート
2008/04/03

より良い企業、マッチした企業の紹介を受けたい。人材紹介会社との良好な関係づくりを意識しました。

江戸川ぴーさんさん 42歳 / 男性 /  営業統括部長
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

前職は、自分の経験と能力を活かしきれる業務ポジションでではなく、また、今のままでは将来のキャリアアップについても不安が大きいと感じたため。また、会社の空気として、人材を育てるという雰囲気・社風ではなかったため、転職を決意しました。

転職成功までのステップ

転職の中で、一番気を遣い、かつ慎重におこなったのが、人材紹介会社への登録と面談でした。私の立場としては、人材紹介会社の数多い登録者の中から、少しでも良…

転職活動中の方へのアドバイス

まずは自分を信じること。その上で、人材紹介会社担当者との間で、しっかりしたコミュニケーションをとることが重要です。

エージェントの対応・もらったアドバイス

この度は誠にありがとうございます。
私の社会人としての人間性、入社企業への理想、入社後のしたい業務について理解をして頂けたことが、今回の早期転職に繋がり…

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