転職体験レポート
ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2018/04/05

会社の方向性や大切にしている考え方の一致を重視して転職活動を行いました。

前職
職種:営業マネージャー・管理職
業種:メーカー(日用品・化粧品)
現職
職種:営業マネージャー・管理職
業種:商社(その他)
ペンネーム : Estrellita(42歳・男性)
入社日 : 2017年11月21日
人材紹介会社 : PMC株式会社
転職先が決まったきっかけ : スカウト
登録した人材紹介会社数 10社
紹介を受け、応募した社数 20社
転職活動期間 約3ヶ月
転職理由
経営者が変わり会社の方向性や営業戦略が大きく変わることになったため、今までの経験を他の会社で活かすことを決心した。ポジションやサラリーも重要だが、会社の方向性や大切にしている考え方の一致を重視して転職活動を行ってきた。
転職活動と内定までの経緯
転職活動当初は既存の業界やネームブランドで企業を選んでいたが、自分のキャリアを再度見直し、今後の仕事への考え方に基づいて職務経歴書を作り直し、応募企業の業界を拡大した。その後は、自分の事をよく理解いただいている人材紹介コンサルタントよりいただいた提案のほとんど書類が通過し、面接まで到達できるようになった。

また、面接前には企業理念やビジョン・ミッション等も自分と合っているかをよく研究するように心がけた。これは面接対策として始めたことだったが、実際にこの企業で働いていけるかという自分としての選択の基準となった。最終的には4社内定をいただき、自分のビジネスビジョンとスタイルに近い企業を選ぶことができた。
転職活動中の人へ、一言アドバイス
転職における面接は企業・自分のお互いにとっての確認の場であるので、選ばれる立場だけでなく、こちらも選ぶ立場であるという気持ちで向かうべきと思います。そのためには、全力でその企業のことを調査して、自分ならばできること、自分がしたいことを整理して面接に望み、自信を持って伝えることをお勧めします。自分にとって意義のある転職になるように頑張ってください。
お世話になったコンサルタントへのメッセージ
当初は自分独自の方向で転職活動を進めていましたが、最初のコンサルタントの方との面談の中で違う角度からアドバイスをいただき、その後の活動の幅が広がることになり、今回の企業もご紹介いただきました。さらに企業との面接前の打ち合わせでは、企業の考え方や重要視していることなどもアドバイスいただいたことで、面接も違和感なく行えました。本当に心から感謝をしております。
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