ミドルの転職体験レポート
2017/02/21

年齢的にマネージメント経験を要求されるケースが多く、自分の経験の浅さがかなりネックに。

とよりささん 47歳 / 男性 /  研究・開発(化学・素材・食品・衣料)
  • 前職 年収:350万円 職種:研究・開発(その他、化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(化学・素材)
  • 現職 年収:500万円 職種:研究・開発(化学・素材・食品・衣料) 業種:メーカー(化学・素材)
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

現職への入社時の説明では、年収レベルがもう少し高めの説明であったが、実際には賞与が毎年出るか出ないかの状況で予定していた年収とに隔たりがあった。3年ほど好転の可能性を見極めたが、兆しを感じる事が出来なかった事が転職のきっかけになった。

更に、新規開発のネックとなるのが、新規設備への投資が出来ない事であり、経営方針、案件の進め方など、自分の仕事に対する進め方や信念と異なるため、今後仕事を続けていくことが難しいと感じたため、最終的に転職を決意した。

転職成功までのステップ

40歳を大幅に過ぎてからの転職決意であったため、年齢的に非常に困難さを感じました。転職後も過度に無理が生じ無いよう、職務経歴書やキャリアシート等身の丈…

転職活動中の方へのアドバイス

前質問の回答にも書きましたが、私自身、書類選考で落ち続けると、社会的な自分の存在意義に自信を無くすことも多々ありました。しかし、自分を信じて、前だけを…

エージェントの対応・もらったアドバイス

今回の転職では、コンサルタントに非常に恵まれたと思います。私と同じで、やや高齢での転職をされた方や転職理由を非常によく理解してくださる方、やや気落ちし…

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