ミドルの転職体験レポート
2026/08/13

「経営陣としての目標を達成。安定期に入ったためフェーズの異なる企業に挑戦したかった」IT系企業COO(45歳)が、年収300万円アップで掴んだ上場企業の経営企画職。

ロベルトさん 45歳 / 男性 /  経営企画
  • 前職 年収:800万円 職種:経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド 業種:IT
  • 現職 年収:1100万円 職種:経営企画 業種:IT
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

経営陣として定めた目標を達成し、安定期に入ったため、自身の更なる成長とキャリアアップを目指し、成長期にある企業や上場企業などフェーズの異なる企業への転職を決意しました。M&AやPMIなどこれまであまり経験してこなかった業務へのチャレンジを希望しました。

転職成功までのステップ

特に時間を使ったことは、これまでの職歴や業務の棚卸しをし、業務担当者目線ではなく取締役COOとして経営者目線でどのように表現したらわかりやすいかと言う…

転職活動中の方へのアドバイス

迷っている時間が一番もったいないので、早めにエージェントに相談して細かく課題を潰していくことをお勧めします。自分ではわからないことも、経験豊富なエージ…

エージェントの対応・もらったアドバイス

転職活動としては初めてだったので、自分の市場価値がわからなく、年収が下がることも覚悟していたのですが、初回の面談時に自分の経歴について前向きにコメント…

ロベルトさんの担当コンサルタント
林 洋右

ご入社がゴールではなく、ご入社後、新しい環境でご活躍される事が求職者の方・採用企業双方にとってベストであると考えています。そのようなフィッティングを実…

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