転職体験レポート
ミドルの転職を利用して、ひと足先に
転職成功した皆さんからの体験メッセージ集です。
掲載日 2016/07/05

行きたい会社では無く、自身の今後の成長が見込める会社を探しました。

前職
職種:設計(土木)
業種:その他の業種
現職
職種:設計(土木)
業種:人材ビジネス
年収:350万円
ペンネーム : さくら(40歳・女性)
入社日 : 2015年10月13日
人材紹介会社 : 株式会社ワークポート
転職先が決まったきっかけ : スカウト
登録した人材紹介会社数 3社
紹介を受け、応募した社数 15社
転職活動期間 約1ヶ月
転職理由
企業の体質や人間関係に馴染めなかったため。また、基本給が非常に安く、社員は月70から80時間ほどの残業をしており、全くワークライフバランスの取れない会社だった。閉鎖的な会社だったため、上司のセクハラ行為を咎めた結果、試用期間ないのため辞めて欲しいと言われました。
転職活動と内定までの経緯
最初は前職での経験を生かした補修設計の仕事を直接雇用で探していたが、経験年数が足りないとのことで、書類選考で不合格になるばかりで、紹介会社の担当者のアドバイスもあり、ともかくエンジニアとしてのスキルを上げられることと、経験年数を積むことに重点をおくことにしました。

自分が行きたい会社と、これからやって行きたいことの折り合いをつけるのが非常に難しく、最終的には行きたい会社では無く、今後を見据えての修行が出来る会社であることと、内定を貰った何社のうちの中で、一番採用担当の方や営業担当の方、またオフィスの雰囲気などで、入社をきめました。

失敗としては、前職のときに利用した紹介会社に最初はほとんど頼っていたこと。
成功例としては、途中で切り替えて、自分のこれからのことに絞って仕事を探したことです。
転職活動中の人へ、一言アドバイス
経験があまりないのに、即採用する会社は、辞める人が多い会社で、たいていなんらかの問題があります。

また、小規模な紹介会社は、企業とのパイプも薄いため営業力があまり無く、転職成功の鍵は半分は紹介会社の営業力にかかっていると思いますので、何社かに相談して、信頼のおけるところを探したほうがいいと思います。応募の際には、会社名で決めるのでは無く、自分が今できること、これからやっていきたいことをアピールするとともに、紹介会社のここなら大丈夫という言葉を信じて応募したほうがいいと思います。
お世話になったコンサルタントへのメッセージ
前回の転職活動の時に、お世話になっていたのにもかかわらず、違う紹介会社の案件で就職が決まり、お断りの連絡をしましたが、嫌な顔一つせず、再サポートをしていただきました。
気軽に雑談や相談にも応じていただき、非常に感謝しております。
その他の40代の最新レポートはこちら
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
年代別一覧に戻る 転職体験レポートトップに戻る
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ
エン・ジャパンのミドル専用ハイクラス転職サイト。「行きたい会社では無く、自身の今後の成長が見込める会社を探しました。」など、サイトを通じて転職成功された、20代・30代・40代・50代の方の転職体験談を多数掲載。年収1000万円以上の転職成功者続出!