ミドルの転職体験レポート
2024/01/18

「独自のSaaS商材はなく外注頼み。将来性に不安」IT系企業の営業マネージャー(41歳)が、“役職付き”転職活動で見出した自身の貢献価値。

H.Sさん 41歳 / 男性 /  セキュア事業部 副部長
  • 前職 年収:950万円 職種:営業マネージャー・管理職 業種:IT
  • 現職 年収:800万円 職種:営業マネージャー・管理職 業種:IT
転職活動期間
登録した人材紹介会社数
紹介から応募した社数
人材紹介会社
転職理由 / 転職を考えたキッカケ

現職の会社の将来性に不安を覚えたため。
独自SaaS商材がなく、ほとんど外注仕入れで納期遅延が目立っている。
業界トレンドのキャッチアップや、方向性に整合をつけた会議提案もあまり受け入れられず、結果として業績の低迷を招いている。
若手人材の離職も際立っている。

転職成功までのステップ

エージェント様のお得意先を紹介いただけたことが、結果的に良い転職に結び付いたと考えている。
また求人の募集背景が手に取るように理解でき、先方が求めている…

転職活動中の方へのアドバイス

根気よく最後まであきらめない姿勢を保持することが重要だと考えています。
役職付きの転職となると面接回数が比例的に増え、面接内容の質や人物評価も格段に難易…

エージェントの対応・もらったアドバイス

面接官の人物像やどのような素質の求職者を求めているのか、傾向と対策を講じていただいた。
私自身の強みなどはエージェント様との事前打ち合わせで改めてフィー…

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